(Cr réseaux territoriaux 121112)

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(Cr réseaux territoriaux 121112)

  1. 1. DEMARCHE PARTAGEE RSE EN PAYS DE LA LOIRE Les critères RSE dans les réseaux territoriaux - 12 novembre 2012Personnes présentes : Marc MARHADOUR (ADAPEI44), Anne-Sophie DEVEAU (ADT 44-85), FlorenceBRUNET-CHAUVEAU (ALTAMIRE), Isabelle BERNARD (ALTASYS CONSEIL REPRESENTANTE MEDEFANJOU), Anne JACOB-LE GOHEBEL (AEROPORTS DU GRAND OUEST), JEAN CLAUDE VEUGEOIS (CCIMAYENNE), Michelle DELCROIX FIALEIX (CCI NANTES ST-NAZAIRE), Delphine JACOB (CGAD DES PAYSDE LA LOIRE), Laetitia MENUET (CNAM PAYS DE LA LOIRE), Céline BOUVET (CONSEIL GENERAL 72),Clémentine HODEAU (COORACE PDL), Karine FENIES DUPONT (CRESS), Henri LOUIS (DIRECCTEUT44), Christelle DUVERGER (EMPREINTE), Pierrick JUBE (ESCALADE ENTREPRISES), Jean NGODI(FACE), Sandrine BURGAUD-RICHEBOEUF (IKEA), Stéphanie RABAUD (INSTITUT KERVEGAN),Rodolphe CONOR (LA PEPS), Marc RICHARD (LES ECOSSOLIES), Matthieu JOUBERT (NANTESHABITAT), Stéphane GORIUS (RESEAU 44)Présidents : Antoine CHARLOT (Comité 21), Jean-Baptiste DROUET (IMS Entreprendre), Jean NGODI(FACE), Francis BOULANGE (MFQM)Rapporteurs : Cécile CAM (Audencia), Delphine BOUFFENIE (Mairie de St Herblain), Samuel AUBIN(Ecole des Mines/Chaire Développement Humain Durable & Territoires)
  2. 2. Synthèse des échanges :Les entreprises et réseaux souhaitent travailler spécifiquement sur la particularité des TPE et PME.Le référentiel doit être valable pour différents types de structure (taille, activité...).Les participants ne souhaitent pas recréer un référentiel. Ils craignent de devoir utiliser un nouveloutil alors que des référentiels existent déjà. Les entreprises choisissent un référentiel en fonction deleur degré de maturité au sujet de la RSE. Elles préfèrent des approches plus sectorielles etthématiques. De manière générale, les entreprises doivent pouvoir avoir la liberté de choisir leréférentiel qu’il leur convient.La volonté de tous est d’avoir une vision commune de la définition de la RSE en Pays de la Loire.Des interrogations subsistent sur la finalité du projet.L’annuaire RSE correspond à une attente des acteurs du territoire.Il est nécessaire que ces démarches soient engageantes.Il faut fixer un seuil pour la marge de progression attendue et prévoir des démarches en 2 temps(stagiaire / titulaire).Vigilance à avoir sur lévaluation des démarches.Identification des ressources mobilisables par les structures.
  3. 3. Atouts Axes de Intérêt du Nom du Organisations à progrès référentielréférentiel ou du lorigine du Où peut-on le trouver? pour critère RSE référentiel d’autres groupes Trop complexe, lourd à porter, peut faire peur aux entreprises. ISO 26000 ISO http://www.vigeo.com/csr-rating-agency/fr/312-3-1-2-offre-iso-26000-2#panel2 Problèmes de compréhension et méconnaissance. Trop cher, prix AFAQ 26000 AFNOR http://www.boutique-certification.afnor.org/certification/evaluation-afaq-26000 de laudit non adapté aux PME. Trop cher, prix Label Lucie Agence Lucie http://membres.labellucie.com/Telechargements/Documents-LUCIE/ de laudit non adapté aux PME. Outil 360° AFNOR http://pratiques-pro.com/v2/offre-management/360-management/
  4. 4. Atouts Axes de Intérêt du Nom du Organisations à progrès référentielréférentiel ou du lorigine du Où peut-on le trouver? pour critère RSE référentiel d’autres groupes Agenda 21 ONU http://www.agenda21france.org/ Bilan carbone http://www.associationbilancarbone.fr/le-bilan-carbone%C2%AE/telechargements GPS CJD http://www.initiativesdd.org/spip.php?article184 1,2,3 Internet (norme http://www.123environnement.fr/environnement payante)Démarche envol CCI Michèle Delcroix (CCI) http://www.envol-entreprise.fr/outils
  5. 5. Atouts Axes de Intérêt du Nom du Organisations à progrès référentielréférentiel ou du lorigine du Où peut-on le trouver? pour critère RSE référentiel d’autres groupesGuide avec qqes champs Michèle Delcroix (CCI) http://www.cci.fr/c/document_library/get_file?uuid=0b36b36a-83ef-42a7-8eb4- CCI Angersdinitiatives sur 57f5ba80d427&groupId=11000 la RSE Tour dhorizon de Outil "déclic" CCI Michèle Delcroix (CCI) http://www.areneidf.org/fr/Cadrer_son_projet_avec_Declic-472.html lentreprise sur différents thèmes Charte 44 http://www.medef.com/medef-corporate/publications/vient-de-paraitre/fiche-detaillee/back/111/article/cap-vers-la-Cap vers la RSE Medef rse.html Reporting RSE Medef
  6. 6. Atouts Axes de Intérêt du Nom du Organisations à progrès référentielréférentiel ou du lorigine du Où peut-on le trouver? pour critère RSE référentiel d’autres groupes Club des MFQM (Matthiasresponsables du Hincourt) http://mfqm.fr/groupes-de-travail/developpement-durablerse#Grille%20DD DD Phare RS MFQM Charte RGE Ville de St Herblain Delphine Bouffenie Ministère de lécologie, du Phare DD développement http://www.developpement-durable.gouv.fr/Les-indicateurs-phare.html durable et de lénergie Evaluationnouvelle chaire Samuel Aubin et Hélène COMBE des Mines Imprimvert http://www.imprimvert.fr/administration/dmdocuments/imprimvert_cahier_des_charges.pdf
  7. 7. Atouts Axes de Intérêt du Nom du Organisations à progrès référentielréférentiel ou du lorigine du Où peut-on le trouver? pour critère RSE référentiel d’autres groupes Sectoriel:Démarche Vinci Critères disponibles sur le lien http://www.vinci.com/vinci.nsf/fr/developpement-durable/pages/index.htm bâtiment Baromètre DD Regarder les fiches en bas de la page WEB (critères) http://www.has-sante.fr/portail/jcms/c_923671/des-outils-utiles- haute Autorité sur-le-developpement-durable Sectoriel: santé de santé Sectoriel: Christophe Bultel Communication 80% de projets non certifiés. Démarche trop onéreuse. Les Sectoriel: HQE http://www.ademe.fr/picardie/page1-3-4.html entreprises bâtiment préfèrent sappuyer sur leur propre code de déontologie.
  8. 8. Atouts Axes de Intérêt du Nom du Organisations à progrès référentielréférentiel ou du lorigine du Où peut-on le trouver? pour critère RSE référentiel d’autres groupes Cress Languedoc Evaluation de Roussillon/Culture et http://www.creslr.org/us/wakka.php?wiki=TravauxOutils Sectoriel: ESS lutilité sociale Promotion Sectoriel: Clé verte Liste des critères http://www.laclefverte.org/nos-valeurs-clef-verte.php tourismeGreen Globe 21 Green Globe 21 Liste des critères http://greenglobe.com/register/standard/ Observatoire http://www.orse.org/definition_de_la_rse-53.html national RSEBaromètre RSE Face http://www.fondationface.org/faceframe/pdf/Premiers%20resultats%20Barometre%20FACE%2013%20avril%202010.pdf
  9. 9. Atouts Axes de Intérêt du Nom du Organisations à progrès référentielréférentiel ou du lorigine du Où peut-on le trouver? pour critère RSE référentiel d’autres groupes Charte DRO dengagement Escalade (Pierrick Club http://escalade-entreprises.net/escalade2011/index.php?option=com_content&view=article&id=23&Itemid=12 Jubé) dentreprises Natural Step http://www.thenaturalstep.org/en/toolkits-around-world Sectoriel: Quali Rei CNEI http://www.cnei.org/ insertionPacte territorialde linsertion (ou http://www.cnei.org/index.php?option=com_flexicontent&view=items&cid=78:cnei&id=1820:signez-le-pacte-pour- pacte pour linsertion-et-lemploi&Itemid=76 linsertion et lemploi)
  10. 10. Atouts Axes de Intérêt du Nom du Organisations à progrès référentielréférentiel ou du lorigine du Où peut-on le trouver? pour critère RSE référentiel d’autres groupes AGEFIP Charte ISATIS Créateur dentreprise et CCI Bertrand Bollet http://www.entrepreneursdavenir.com/blog/post/-/id/65 RSE CNAM - Intec Pays de 60 questions Loire (Laetitia Menuet) Les droits de lhomme au Coordination Sud Enregistré sur le fichier de partage cœur de la RSE
  11. 11. Atouts Axes de Intérêt du Nom du Organisations à progrès référentielréférentiel ou du lorigine du Où peut-on le trouver? pour critère RSE référentiel d’autres groupes Démarches Charte de sectorielles Cci Tourisme Fabienne Rochedreux/Charlène KLOESS confiance Charte de la IMS entreprendre http://www.charte-diversite.com/ diversité Label égalité AFNOR http://www.boutique-certification.afnor.org/certification/label-egalite-professionnelleprofessionnelle Council On Economic SA 8000 Priorities ONG http://www.sa-intl.org/index.cfm?fuseaction=Page.ViewPage&PageID=937 américaine Charte dengagement François Guérin DRO http://www.dirigeantsresponsablesdelouest.fr/qui-sommes-nous/notre-charte/ DRO Conception partagée Christelle DUVERGER intégrée

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