2. АППАУ: одним взглядом
Основана в марте 2011
Миссия – создание среды для
роста и развития рынков
промышленных систем
управления
Не прибыльная организация
15 членов, сайт, группа на
Linkedin
….
Активизация - 2013
4. Big Idea
№1 К общему развитию– через
сообщество профессионалов
№2 Широкая панорама возможностей vs
Мир через амбразуру конкуренции
5. Вендоры
Поставщики систем
(СИ, ОЕМ, ТИ)
Конечные
заказчики
Учебные центры
(ВУЗ-ы, вендоры…)
Специализированные
сервисные услуги
Отраслевая
среда
Внешняя
среда
Big Idea #3 – «создать условия для лучшей
реализации возможностей»
1. Площадки и
возможности для обменов
2. Регулярные встречи
3. Выявление и продвижение
Лучших возможностей
5. Продвижение лучших примеров и
бенчмаркинговых практик
4. Расширение партнерств на
разных уровнях
6. Достижения и успехи 2013
• Сайт appau.org.ua
• Группы на Facebook & Linkedin
Площадки для
обменов
• Регулярные семинары и круглые столы: 5
• Конференции и выставки: 3Встречи
• ВУЗ – готовность к сотрудничеству
• Расширение сети членов АППАУ
Лучшие
возможности
• Отраслевые ассоциации: БАУ, Евроиндекс
• Медиа-партнеры: Мир автоматизации
• Провайдеры услуг: Б2Б Рей, Спайдер-Украина…
Партнерства
• СИ: Инсист-Автоматика, CSIA
• ….
Лучшие
примеры
11. Маркетинг и продажи многих игроков:
в начальной стадии развития
Как клиент покупает – действия и процессы
Как мы продаем – действия и процессы
Цикл закупки
Цикл продаж
12. ПЛК или РСУ: понимание вопроса –
только на уровне экспертов
13. ВУЗ-: готовы активно включаться. Начать нужно с
определения требований к молодым специалистам
14. Тренды заказчиков
Сокращение «зоопарка» -
стандартизация платформ и
решений
Лучшее управление
активами, оптимизация
затрат
Важную роль при выборе
играет предыдущий опыт
эксплуатации
15. Что мы не сделали
Альянсы и партнерства
Зарубежные ассоциации
Медиа-партнеры в Украине
Более сильное вовлечение наших членов наряду с
более ясным предложением ценности для них
Вовлечение конечных заказчиков
16. Уровень зрелости отрасли – низкий
Фокус должен быть заказчиках
Приоритет №1 –
активизация самих игроков
18. 1 Спільнота
2 “Стандарти” (планка
якості)
3 Проф ріст та Розвиток
учасників спільноти
4 Ріст та розвиток ринку
Дорожна карта: етапи
2012-2013
19. 1 Спільнота
2 “Стандарти” (планка
якості)
3 Проф ріст та Розвиток
учасників спільноти
4 Ріст та розвиток ринку
Дорожна карта: етапи
2012-2013
1 Спільнота
2 “Стандарти” (планка
якості)
2014
3 Проф ріст та Розвиток
учасників спільноти
4 Ріст та розвиток ринку
20. 1. Сообщество
Разделение по группам интересов – развитие
дискуссий вокруг повестки
Создание 1-2 реальных комитетов с конкретными
целями
Вовлечение новых участников
Рост в интернет пространстве – до 500 чел
Е-коммуникации - более 1000 чел
21. 2. Стандарты и развитие:
выбор ключевых тем
Учет интересов
членов АППАУ
Опрос сообществаМировые тренды
Опросы, ивенты, дискуссии,
Лучшие примеры
Уровень эффективности и
качества
Продвижение товаров и
услуг
22. Стандарты и развитие: темы 2014
1. Тренды и технологии
1. Интеграция различных АСУ : оптимизация затрат и лучшее управление активами (май)
2. Интеграция АСУ энергоснабжения и АСУ ТП: реалии, барьеры, перспективы (апрель)
3. Трансформация АСУ: как новые мобильные и смарт-устройства, ИТ- и
коммуникационные технологии меняют традиционный ландшафт промышленных АСУ
ТП (апрель)
23. Стандарты и развитие: темы 2014
1. Тренды и технологии
1. Интеграция различных АСУ : оптимизация затрат и лучшее управление активами (май)
2. Интеграция АСУ энергоснабжения и АСУ ТП: реалии, барьеры, перспективы (апрель)
3. Трансформация АСУ: как новые мобильные, ИТ- и коммуникационные технологии
меняют традиционный ландшафт промышленных АСУ ТП (апрель)
2. Стандарты качества
1. Как оптимизировать затраты на жизненном цикле АСУ ТП (сентябрь)
2. Проектное управление как дисциплина оптимизации и сокращения затрат (июль)
3. Стандарты обслуживания (включая вопросы подготовки кадров) (апрель)
24. Стандарты и развитие: темы 2014
1. Тренды и технологии
1. Интеграция различных АСУ : оптимизация затрат и лучшее управление активами (май)
2. Интеграция АСУ энергоснабжения и АСУ ТП: реалии, барьеры, перспективы (апрель)
3. Трансформация АСУ: как новые мобильные, ИТ- и коммуникационные технологии
меняют традиционный ландшафт промышленных АСУ ТП (апрель)
2. Стандарты качества
1. Как оптимизировать затраты на жизненном цикле АСУ ТП (сентябрь)
2. Проектное управление как дисциплина оптимизации и сокращения затрат (июль)
3. Стандарты обслуживания (включая вопросы подготовки кадров) (апрель)
3. Эффективное взаимодействие
1. Взаимодействие Вендоры vs Интеграторы: поиск «золотой середины» в условиях
экономического спада (март, Харьков)
2. ВУЗ-ы: от приоритетов в зонах роста – к реальным проектам развития (июнь)
3. Портрет молодого специалиста: знания – навыки – требования (апрель)
4. Конечные заказчики: как разбудить и стать реальными «постановщиками» в развитии
рынка АСУ ТП (октябрь)
25. 3. Услуги АППАУ.
Условия на 2014
1. В приоритете статус действ. членов
2. Запустить реальные механизмы развития и
роста
26. Условия 2014 по категориям
Условия vs статусы членства Действительный Ассоциированный Академический
А Право голоса для определения целей и стратегии АППАУ решающий совещательный совещательный
В Информационные услуги
1 Лого Ассоциации + + +
2 Внесение в список компаний на сайте + - -
3 Полный доступ ко всей инфо и базам полный - частичный
4 Рассылка е-бюллетеня и новостей + + +
5 Доступ к закрытым страницам сайте + - -
С Маркетинговые услуги
1
Приоритетные публикации на веб и в е-рассылках: не менее 6 в
год + - -
2 приоритетное право на создание "успешных историй" + - -
3 Участие в ежемесячных мероприятиях АППАУ Бесплатное Частичная оплата
Частичная
оплата*
4 Участие в качестве спикеров в мероприятиях АППАУ
Бесплатное и
приоритетное По согласованию По согласованию
5 Скидки на отдельные семинары и тренинги + - -
6 Приоритетный выбор для поездок обменом опытом + - -
7
Приоритетный выбор для совместных проектов в области
развития рынка + - -
С Стоимость участия, грн 8000 2000
Использование
помещений и
ресурса
27. Условия от партнеров АППАУ
Действительный Ассоциированный
1. B2B Ray «промо-пакет
Lead Gen»
Basic: включено
Adv + : 20% скидки
-
2. “Евроиндекс”: выставка 30% 15%
3. “Евроиндекс”: конференц-
спикер
Бесплатно для тех, кто
участвует
40% - для не
участников
Бесплатно для тех, кт
20% - для не
участников участвует
4. Спайдер-Украина –
Проект Менеджмент При наличии интереса
Возможны другие возможные провайдеры услуг
28. Закрытые материалы АППАУ
Аналитические отчеты АППАУ
Аналитические отчеты ARC и др компаний
Все архивы презентаций с конференций и семинаров
Кейсы и успешные истории
Доступ к библиотекам е-книг
Стандарты и руководства
ISA
CSIA…
29. Инициативы участников
1. «Портрет молодого специлиста» – раб. группа,
координатор – А. Пупена. Вовлечение “Социус” –
“портрет молодого специалиста”
2. Перевод выбранных е-книг – ВУЗ-ы, - 1 е-книга в пол-
года
3. Участие в конференции «Автоматика-2014” в сентябре
(КПИ)
4. Передача проектов от СИ в ВУЗы – как примеры
5. Вовлечение отраслевых экспертов (сертификация и т.п.)
30. Другие предложения
База знания
Форум АППАУ (на сайте) – как более структурированная
система знаний
Компетенции, экспертные знания – системные решения
32. Ситуация с коммуникациями
АППАУ
Участник 2Участник 1 Участник 15Участник 14……
РЫНОК
Новости продуктов
Новости компаний
Кейсы, успеш. истории
Статьи, блоги…
Полезный контент +
месседжи
33. Реальная ситуация
АППАУ
Участник 2Участник 1 Участник 15Участник 14……
РЫНОК
Новости продуктов
Новости компаний
Кейсы, успеш. истории
Статьи, блоги…
Полезный контент +
месседжи