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LE BON PRODUIT
LE BON MOMENT
LE BON LEADERSHIP
LA BONNE RÉMUNÉRATION
LA BONNE CAUSE
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« MonaVie n’est peut-être pas la meilleure société au monde,
mais c’est sûrement la meilleure société pour le monde. »
– Dallin A. Larsen, Fondateur et Président du Conseil d’Administration de MonaVie
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LE BON PRODUIT
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LE BON PRODUIT
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LE BON PRODUIT
Quand il s’agitde contrôler son poids, chaque calorie compte,mais
les calories ne se valentpas toutes. C’estpour cette raison que le
Shake Nutritionnel RVLTM
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Ces calories riches en éléments nutritifs optimisentvotre apport
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pouvoir antioxydantde plus de 10 portions de fruits etde légumes.
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digestif etdesprotéinesde lactosérum, qui aidentà entretenirla masse
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videsetgoûtez undélicieuxshakeRVLTM
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LA SCIENCE DE LA
NATURE N’A PLUS DE
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Ayantà coeur de découvrir les ressources
les plus uniques de la Terre qui améliorentla
santé, de les faire connaître etde les protéger,
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offrir des produits de qualité supérieure.
LE BON PRODUIT
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Nos experts indépendants, réputés dans les domaines de la médecine etde la science, nous offrentleurs
conseils etleurs avis lors dudéveloppementde nos produits.
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LE BON PRODUIT
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LE BON MOMENT
DES RÉSULTATS REMARQUABLES
COMMERCE COMMUNAUTAIRE
• Industrie : 132,2 Mds
de dollars
• Distributeurs : 87,6 millions
• Pas de frontière : opportunités internationales etnationales
• Susceptible de générer des revenus 24/ 7
MONAVIE
• Classée dans le top 10 mondial
• Société de réseauayantconnula plus forte croissance avec 1 Md
de dollars
de ventes
• Commissions payées chaque semaine sur 7 ans, totalisantplus de
1 Md
de dollars
• ClassementInc. 500 (2009) N°1 dans la catégorie Aliments
etBoissons
• Entrepreneur de l’année d’Ernst& Young LLP :
DallinA. Larsen, FondateuretDirecteurGeneral de MonaVie
• Entreprise accréditée A+-Bureaud’éthique commerciale
• 4 brevets
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LE BON MOMENT
TENDANCES DU MARCHÉ
DE LA SANTÉ EN BOUTEILLE
Les produits de santé et de bien-être devraient atteindre
1 900 Mds de dollars sur le marché international
(Institut de Recherche de Stanford).
CONTRÔLE DU POIDS
Les produits nutritionnels etd’amaigrissementreprésenteront
276,5 Mds de dollars sur le marché international
(Institut de Recherche de Stanford).
SECTEUR BOISSON ÉNERGISANTE
Le marché des boissons énergisantes atteindra 38,9 Mds
de dollars d’ici 2014 (Business Insights).
1
2
3
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LE BON MOMENT
MARCHÉS INTERNATIONAUX
CANADA
POLOGNE
RUSSIE
ISRAËL
INDE
HONGRIE
JAPON
TAÏWAN
SINGAPOUR
ALLEMAGNE
ÉTATS-UNIS
PORTUGAL
PUERTO RICO
PÉROU BRÉSIL
MEXIQUE
THAILAND
CORÉE
HONG KONG
MALAISIE
NOUVELLE-ZÉLANDE
ROYAUME-UNI
FRANCE
AUTRICHE
AUSTRALIE
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LES PLUS GRANDS
HONNEURS
• Au18e rang duclassementd’Inc. 500 en 2009 ;
au1er rang de la catégorie Aliments etboissons
• Dallin A. Larsen a obtenuen 2009 le prix Entrepreneur
de l’année d’Ernst& Young LLP
• Le magazine Utah Business lui a accordé le titre de
Présidentdirecteur général de l’année en 2010
• MonaVie™ a été nommée la société à la croissance
la plus rapide dans l’Étatd’Utah par MountainWest
Capital Network
• Elle estclassée au1er rang dans le numéro
Fast50 dumagazine Utah Business
LE BON LEADERSHIP
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OUTILS D’AIDE
D’ENTREPRISE
• Outils de formation MVP
• Programme d’entraînementRVL
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• DVD
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• Magazines
• Réunions organisées dans les villes
• Congrès international
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LE BON LEADERSHIP
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NE MONTEZ NI
N’ACHETEZ AUCUNE
ENTREPRISE !
« Le marketing de réseau donne l’opportunité aux gens – avec très peu de risque et
d’engagement financier – de créer leur propre source de revenu et d’acquérir une
grande richesse. »
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Démarrer sa propre activité
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LA BONNE RÉMUNÉRATION
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fois que vous vendez un produitMonaVie, ™
vous gagnez la différence entre le prix de gros
etcelui de détail.
02 PRIME DE CLIENT PRIVILÉGIÉ – Gagnez
une prime de clientprivilégié sur chaque achat
effectué par ce dernier.
03 PRIME DE PREMIÈRE COMMANDE
(FOB) – gagnez une prime basée sur
le volume de ventes des distributeurs que vous
parrainez personnellementlorsqu’ils passent
une commande groupée auprès de MonaVie.
04 PRIME DE STARMAKER(SMB) – Gagnez
jusqu’à 40 GBU chaque foisqu’une personne
que vousavez parrainée personnellementatteint
le rang de Star, sur la base de sonvolume de
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05 PRIME D’ÉQUIPE – Gagnez jusqu’à 5 %
duvolumedeventesgénéréesdansvotrejambe
la plusfaibleainsi qu’uneprimed’équipede
5 %surlevolumecorrespondantdevotrejambe
la plusforte. Unmaximumde10 000 GBU en
primeshebdomadaires, parcentred’affaires.
06 PRIME EXECUTIVE CHECK MATCH – vous
pouvez gagner une prime E.C.M.résultantdu
volume desventesgénéréespar lesdistributeurs
que vousparrainez personnellement, jusqu’à
septgénérations.
07 PRIME DE LEADERSHIP – Pour nos
distributeurs Diamond Executives etsupérieur,
nous partageons 2,5 %duvolume total de
MonaVie Europe etMoyen-Orient.
08 CENTRES D’AFFAIRES MULTIPLES :
lorsque vousatteignez le niveauBlack
Diamond, vousobtenez uncentre d’affaires
supplémentaire. Gagnez jusqu’à troiscentres
d’affairessupplémentaires, chacunpouvant
recevoir 10 000 GBU par semaine enPrimes
d’équipe.
* Vous trouverez de plus amples renseignements etla
description des conditions de chaque prime dans le plan
de rémunération MonaVie. MonaVie NE garantitPAS le
niveaudes revenues provenantduplan de rémunération
MonaVie dépendentuniquementdes ventes ainsi que des
aptitudes, des compétences etde la persévérance de
chaque distributeur.
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DE SENS GRÂCE À
MONAVIE
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LIBERTÉ FINANCIÈRE
Prenez conscience de ce qui se passe :
« Au cours des dix prochaines années,
l’économie américaine créera 10 millions de
nouveaux millionnaires... Deux des secteurs
industriels émergents les plus forts où cette
croissance se produira, sont le bien-être et le
marketing de réseau. »
Paul Zane Pilzer, AuteuretExpertfinancierreconnu
MonaVie estl’endroitrêvé pour lesopportunitéset
lessuccès.
• Un nouveau millionnaire MonaVie naîttous
les 25 jours
LA BONNE RÉMUNÉRATION
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Vous pouvez parrainer un nombre illimité de
personnes.
Commencez par une commande appropriée
de 1 000 PV et optimisez le Plan de
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VOUS
ÉQUIPE DE GAUCHE ÉQUIPE DE DROITE
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COMMENCE ICI !
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ÉQUIPE DE GAUCHE ÉQUIPE DE DROITE
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CONTINUE LÀ !
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10 000 $ par semaine
quand vos équipes de
gauche et de droite
commandent 1 000 caisses,
ou plus, de jus de santé
MonaVie et produits RVL.
VOUS
ou plus, de jus de santé
MonaVie et produits RVLL.
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* Cetexemple d’organisation parfaite està des fins de démonstration uniquement. Votre réussite dans la construction d’une telle organisation dépendra de vos compétences, de votre conscience professionnelle, des
efforts de votre downline etdes conditions dumarché.
NIVEAUX DE QUALIFICATION MONAVIE
ACCÉDEZ EN HAUT DU CLASSEMENT
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White Diamond - $826.151
Purple Diamond - $672.498
Blue Diamond - $443.852
Diamond - $244.690
Emerald - $151.880
Ruby - $104.508
Gold - $53.186
Silver - $30.231
Bronze - $18.908
Star 1000 - $9.572
Star 500 - $4.092
10 20 40 60 100 200 300 400 500 600 1000 1500
Quantité moyenne de caisses par semaine*
Revenu annuel moyen potentiel*
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BLUE
DIAMOND
PURPLE
DIAMOND
WHITE
DIAMOND
BLACK
DIAMOND
ROYAL
BLACK DIAMOND
$100.000*
PRESIDENTIAL
BLACK DIAMOND
$300.000*
IMPERIAL
BLACK DIAMOND
$600.000*
CROWNE
BLACK DIAMOND
$1.000.000*
DOUBLECROWNE
BLACK DIAMOND
$2.000.000*
TRIPLECROWNE
BLACK DIAMOND
$3.000.000*
RANGS ET RÉCOMPENSES
STAR STAR 250 STAR 500 STAR 1000 BRONZE SILVER GOLD RUBY EMERALD DIAMONDEMERALDSILVER
Se qualifier pour une
Allocation mensuelle Black Diamond de 2 500 $
pour une Mercedes* et pour les Célébrations an-
nuelles Black Diamond
Se qualifier pour
1x Ruby Fly-in*
International
Se qualifier pour une
Destination Diamond*
annuelle Maui, Hawaï
Se qualifier pour 1x Voyage
stratosphérique*
MonaVie vous emmène loin
de ce monde !
Se qualifier pour une
Croisière* annuelle
Se qualifier pour 1x Prime
de voiture de luxe*
Récompenses intermédiaires
DIAMONDRUBYGOLD
LA BONNE RÉMUNÉRATION
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DOCUMENTD’INFORMATION SURLESREVENUS(IDS)MONDIAL2011(ANNÉECOMPLÈTE)
Le documentd’information sur les revenus (en USD) reflète l’opportunité des récompenses de MonaVie. Le tableau suivantreprésente les revenus globaux moyens des distributeurs MonaVie
dans le monde entier, en fonction de leur rang, etfournitdes informations sur les revenus hebdomadaires moyens, ceux les plus élevés, les plus bas, ainsi que des moyennes annualisées.
Les statistiques de gain ci-dessus concernent tous les distributeurs MonaVie des rangs ci-dessus ayant
perçu des primes pendant la période allant du 1 janvier, 2011 au 30 décembre 2011, excluant les
primes pour progression dans le classement. Un « Distributeur » est défi ni comme toute personne
qui : (1) a signé un formulaire de demande et un contrat de distribution MonaVie ; (2) a parrainé
au moins une personne, (3) a reçu au moins une prime autre que de vente au détail, et (4) a été
active pendant les huit semaines précédant la période de prime (pour connaître les conditions
pour être un distributeur « actif » sur votre marché, consultez le document du plan de rémunération
MonaVie de votre pays). Veuillez noter que cette défi nition exclut les clients au détail, les clients
privilégiés, les détaillants (ceux qui ont reçu uniquement une prime de détail), les pré-parrainés, les
distributeurs qui n’ont pas été renouvelés, et les clients, détaillants ou distributeurs dont les relations
avec MonaVie ont été révoquées. Une personne qui a signé un formulaire de demande et un contrat
de Distributeur Indépendant MonaVie mais n’a pas rempli les quatre critères énumérés ci-dessus,
n’est pas un distributeur. Cette personne est tout simplement un client en gros. Cette personne ne
devient un distributeur que si, et seulement elle remplit ces quatre critères. Par conséquent, le statut
d’une personne peut, et cela arrive parfois, changer au cours d’une année. Par exemple, Mary
s’inscrit comme client en février. En avril, elle se qualifie pour devenir un distributeur et maintient
sa qualification jusqu’en mai. En juin, elle est inactive, et par conséquent, son statut est celui d’un
client. En juillet, elle commence à vendre des produits au détail à quelques clients et devient donc un
détaillant (mais pas un distributeur). En août, elle se qualifie à nouveau comme distributeur mais ne
parvient pas à rester qualifiée pour le reste de l’année. Dans ce tableau comparatif des gains, Mary
ne sera considérée comme un distributeur qu’au cours des mois d’avril, mai et août. Le montant moyen
annualisé pour tous les distributeurs au cours de cette période a été 2,104.11 GBU (1GBU=1USD=
0.735 EUROS). En 2011, environ 85 % des personnes qui ont signé un formulaire de demande et un
contrat de distribution avec MonaVie et qui ont effectué au moins un achat dans les 12 derniers mois,
sont considérés comme des clients en gros.
Les gains des distributeurs indiqués dans ce tableau ne sont pas nécessairement représentatifs de
l’éventuel gain qu’un distributeur MonaVie peut gagner ou gagnera grâce à sa participation au plan
de rémunération MonaVie.
Votre réussite dépend de vos compétences, de vos efforts et des conditions du marché. MonaVie ne
garantit aucun niveau de gain, ni votre réussite.
*C es chiffressontissusd’une étude portantsur environ 12 000 distributeurseffectuée par MonaVie via son
système de commande en ligne.
Rang de Distributeur Actif
Moyenne
Hebdomadaire
des distributeurs
en %
Revenu Hebdomadaire (en USD)
Moyenne du
Montant des
Chèques
(en USD)
à l’année
Moyenne des
heures de travail
Hebdomadaire
Semaines pour progresser dans le
rang (non cumulatives)
Haut Bass
Montant
moyen
Min Max
Montant
Moyen
Distributor 70% $2 200 $0 $32 $1 681 2 n/ a n/ a n/ a
Star 20% $2 200 $0 $45 $2 314 3 1 341 9
Star 500 5% $2 130 $50 $79 $4 092 3 1 341 12
Star 1000 2% $3 545 $100 $184 $9 572 3 1 354 18
Bronze Executive 1% $4 691 $200 $364 $18 908 3 1 355 24
Silver Executive 1% $4 913 $300 $581 $30 231 3 1 330 29
Gold Executive <1% $8 400 $500 $1 023 $53 186 3 1 330 36
Ruby Executive <1% $6 736 $1 000 $2 010 $104 508 5 2 302 50
Emerald Executive <1% $9 803 $1 507 $2 921 $151 880 6 2 342 61
Diamond Executive <1% $14 824 $2 016 $4 706 $244 690 7 3 300 70
Blue Diamond Executive <1% $25 354 $2 596 $8 536 $443.852 10 4 302 73
Purple Diamond <1% $30 000 $4 560 $12 933 $672 498 17 4 373 90
Black Diamond <1% $40 000 $8 670 $17 552 $912 698 13 5 373 99
Royal Black Diamond Executive <1% $75 913 $15 031 $44 947 $2 337 251 >40 104 333 172
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Fondée par MonaVie en 2005, le MORE Project®
estune organisation caritative dontla vision estde
donner aux personnes vivantdans la pauvreté les
moyens de se prendre en mains pour briser le cycle
de la peur etdudésespoir.
Domaines d’intervention
• Éducation
• Repas
• Abris
• Soins médicaux
• Soins dentaires
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• Catastrophes naturelles
– Tremblementde terre en
Haïti
– Tsunami auJapon
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Projets en cours
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dès aujourd’hui !
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MonaVie est une marque de commerce de MonaVie Inc., déposée aux États-Unis et dans d’autres pays.
MonaVie Europe BV, Damsterdiep 299, 9713 EG Groningen, Netherlands
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couronnée de succès.
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Monavie France : Présentation de l'opportunité MonaVie France

  • 1. UNE OCCASION CINQ ÉTOILES ® LE BON PRODUIT LE BON MOMENT LE BON LEADERSHIP LA BONNE RÉMUNÉRATION LA BONNE CAUSE http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 2. « MonaVie n’est peut-être pas la meilleure société au monde, mais c’est sûrement la meilleure société pour le monde. » – Dallin A. Larsen, Fondateur et Président du Conseil d’Administration de MonaVie , http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 3. DES BOISSONS AUXFRUITS DE PREMIÈRE QUALITÉ Combinant 19 fruits bénéfiques et délicieux qui proviennent des quatre coins de la planète, les produits MonaVie™ sont conçus pour nourrir votre organisme grâce à de puissants antioxydants. La star de nos produits estl’açaï, une baie aux vertus antioxydantes exceptionnelles qui pousse en Amazonie. LE BON PRODUIT http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 4. LE BON PRODUIT MONAVIE ™ Suivantune philosophie d’équilibre, de variété etde modération, cette formule exclusive offre un éventail d’antioxydants issus de polyphénols etde vitamine C d’origine naturelle, qui aident à protéger les cellules contre les dommages oxydatifs. AVANTAGES •C omporte une variété de nutriments pour un mode de vie sain • Offre une protection antioxydante puissante contre les radicaux libres • Procure des bienfaits nutritifs aux gens de tous âges http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 5. MONAVIE ACTIVE ™ Préparé avec de la glucosamine, ce mélange riche en antioxydants offre des polyphénols etde la vitamine C d’origine naturelle, qui contribuent à une formation normale de collagène etaubon fonctionnementdes cartilages. AVANTAGES • Soutientle fonctionnementdes cartilages et la formation ducollagène • Aide à défendre les cellules contre une détérioration oxydative • Aide à maintenir un mode de vie sain etactif. LE BON PRODUIT http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 6. Pas d’angoisse. Pas de coup de fatigue. Juste de l’énergie. C’estla puissance qui se cache derrière MonaVie EMV . Rechargez votre corps etvotre espritavec MonaVie EMV . Cette délicieuse boisson revigorante contientdujus fruits, de la caféine d’origine naturelle etduPalatinose (isomaltulose), qui favorise un flux d’énergie constantsur une plus longue période de temps. AVANTAGES • Fournitune énergie encore plus durable • Améliore les performances • Favorise la vigilance • Contribue à l’endurance MONAVIE EMV® LE BON PRODUIT http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 7. PRÉPARATION POURSHAKE SUBSTITUT DE REPAS - SECOUEZ VOS HABITUDES ALIMENTAIRES MONAVIE RVL™ LE BON PRODUIT Quand il s’agitde contrôler son poids, chaque calorie compte,mais les calories ne se valentpas toutes. C’estpour cette raison que le Shake Nutritionnel RVLTM de MonaVie utilise descaloriesintelligentes. Ces calories riches en éléments nutritifs optimisentvotre apport calorique, vous stockez donc des nutriments etnon des calories. Fabriqué avec AçaVie™, la forme de la baie d’açai la plus pure etla plus puissante disponible à ce jour, chaque portion confère un pouvoir antioxydantde plus de 10 portions de fruits etde légumes. Ce produitcontientdesfibresprébiotiquespour favoriser le bien-être digestif etdesprotéinesde lactosérum, qui aidentà entretenirla masse musculairemaigre. Arrêtez donc d’alimentervotrecorpsavec descalories videsetgoûtez undélicieuxshakeRVLTM deMonaVieaujourd’hui même. Unealimentationsainen’a jamaiseuaussi bongoût. PRINCIPAUXAVANTAGES • Aide la croissance de la masse musculaire maigre. • Combatla sensation de faimpour consommer moins de calories. • Contient26 vitamines etminéraux essentiels tels que les vitamines A, C, etE, pour vous aider à atteindre votre apportjournalier recommandé. • Favorise un contrôle pondéral réussi. • Contribue à minimiser les fringales. http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 8. LA SCIENCE DE LA NATURE N’A PLUS DE SECRETS POURNOUS Ayantà coeur de découvrir les ressources les plus uniques de la Terre qui améliorentla santé, de les faire connaître etde les protéger, MonaVie associe science etnature pour vous offrir des produits de qualité supérieure. LE BON PRODUIT http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 9. DR. PENNY KRIS-ETHERTON (Ph.D., RD) DR. STEPHEN T. TALCOTT (Ph.D.) DR. BERNIE LANDES (B.A., Ph.D) DR. DANYI QUAN (Ph.D.) DR. SHAWN TALBOTT (Conseiller Scientifique en Chef) CONSEILCONSULTATIF SCIENTIFIQUE Nos experts indépendants, réputés dans les domaines de la médecine etde la science, nous offrentleurs conseils etleurs avis lors dudéveloppementde nos produits. DR. PAUL CLAYTON (Ph.D.) LE BON PRODUIT http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 10. LE BON MOMENT DES RÉSULTATS REMARQUABLES COMMERCE COMMUNAUTAIRE • Industrie : 132,2 Mds de dollars • Distributeurs : 87,6 millions • Pas de frontière : opportunités internationales etnationales • Susceptible de générer des revenus 24/ 7 MONAVIE • Classée dans le top 10 mondial • Société de réseauayantconnula plus forte croissance avec 1 Md de dollars de ventes • Commissions payées chaque semaine sur 7 ans, totalisantplus de 1 Md de dollars • ClassementInc. 500 (2009) N°1 dans la catégorie Aliments etBoissons • Entrepreneur de l’année d’Ernst& Young LLP : DallinA. Larsen, FondateuretDirecteurGeneral de MonaVie • Entreprise accréditée A+-Bureaud’éthique commerciale • 4 brevets http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 11. LE BON MOMENT TENDANCES DU MARCHÉ DE LA SANTÉ EN BOUTEILLE Les produits de santé et de bien-être devraient atteindre 1 900 Mds de dollars sur le marché international (Institut de Recherche de Stanford). CONTRÔLE DU POIDS Les produits nutritionnels etd’amaigrissementreprésenteront 276,5 Mds de dollars sur le marché international (Institut de Recherche de Stanford). SECTEUR BOISSON ÉNERGISANTE Le marché des boissons énergisantes atteindra 38,9 Mds de dollars d’ici 2014 (Business Insights). 1 2 3 http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 12. LE BON MOMENT MARCHÉS INTERNATIONAUX CANADA POLOGNE RUSSIE ISRAËL INDE HONGRIE JAPON TAÏWAN SINGAPOUR ALLEMAGNE ÉTATS-UNIS PORTUGAL PUERTO RICO PÉROU BRÉSIL MEXIQUE THAILAND CORÉE HONG KONG MALAISIE NOUVELLE-ZÉLANDE ROYAUME-UNI FRANCE AUTRICHE AUSTRALIE http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 13. LES PLUS GRANDS HONNEURS • Au18e rang duclassementd’Inc. 500 en 2009 ; au1er rang de la catégorie Aliments etboissons • Dallin A. Larsen a obtenuen 2009 le prix Entrepreneur de l’année d’Ernst& Young LLP • Le magazine Utah Business lui a accordé le titre de Présidentdirecteur général de l’année en 2010 • MonaVie™ a été nommée la société à la croissance la plus rapide dans l’Étatd’Utah par MountainWest Capital Network • Elle estclassée au1er rang dans le numéro Fast50 dumagazine Utah Business LE BON LEADERSHIP http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 14. OUTILS D’AIDE D’ENTREPRISE • Outils de formation MVP • Programme d’entraînementRVL • Brochures • DVD • CD • Magazines • Réunions organisées dans les villes • Congrès international • Site Web à propagation automatique LE BON LEADERSHIP http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 15. NE MONTEZ NI N’ACHETEZ AUCUNE ENTREPRISE ! « Le marketing de réseau donne l’opportunité aux gens – avec très peu de risque et d’engagement financier – de créer leur propre source de revenu et d’acquérir une grande richesse. » – RobertT. Kiyosaki, Entrepreneur et Auteur DEUX OPTIONS QUI CHANGENT UNE VIE : Démarrer sa propre activité Vous avez besoin d’idées, de temps et d’argent REJOINDRE MONAVIE • Prêtà se lancer ! • Aucun risque – opportunité éprouvée • Système «clé en main »éprouvé • Opportunité internationale • Moins de 1 500 $ pour démarrer avec un KitExecutive A More Meaningful Life. http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 16. LA BONNE RÉMUNÉRATION 8 FAÇONS DE GÉNÉRERUN REVENU 01 PRIME DE VENTES DIRECTES : chaque fois que vous vendez un produitMonaVie, ™ vous gagnez la différence entre le prix de gros etcelui de détail. 02 PRIME DE CLIENT PRIVILÉGIÉ – Gagnez une prime de clientprivilégié sur chaque achat effectué par ce dernier. 03 PRIME DE PREMIÈRE COMMANDE (FOB) – gagnez une prime basée sur le volume de ventes des distributeurs que vous parrainez personnellementlorsqu’ils passent une commande groupée auprès de MonaVie. 04 PRIME DE STARMAKER(SMB) – Gagnez jusqu’à 40 GBU chaque foisqu’une personne que vousavez parrainée personnellementatteint le rang de Star, sur la base de sonvolume de ventes. 05 PRIME D’ÉQUIPE – Gagnez jusqu’à 5 % duvolumedeventesgénéréesdansvotrejambe la plusfaibleainsi qu’uneprimed’équipede 5 %surlevolumecorrespondantdevotrejambe la plusforte. Unmaximumde10 000 GBU en primeshebdomadaires, parcentred’affaires. 06 PRIME EXECUTIVE CHECK MATCH – vous pouvez gagner une prime E.C.M.résultantdu volume desventesgénéréespar lesdistributeurs que vousparrainez personnellement, jusqu’à septgénérations. 07 PRIME DE LEADERSHIP – Pour nos distributeurs Diamond Executives etsupérieur, nous partageons 2,5 %duvolume total de MonaVie Europe etMoyen-Orient. 08 CENTRES D’AFFAIRES MULTIPLES : lorsque vousatteignez le niveauBlack Diamond, vousobtenez uncentre d’affaires supplémentaire. Gagnez jusqu’à troiscentres d’affairessupplémentaires, chacunpouvant recevoir 10 000 GBU par semaine enPrimes d’équipe. * Vous trouverez de plus amples renseignements etla description des conditions de chaque prime dans le plan de rémunération MonaVie. MonaVie NE garantitPAS le niveaudes revenues provenantduplan de rémunération MonaVie dépendentuniquementdes ventes ainsi que des aptitudes, des compétences etde la persévérance de chaque distributeur. http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 17. TROUVEZ PLUS DE SENS GRÂCE À MONAVIE MONAVIE EST LA VOIE DE LA LIBERTÉ FINANCIÈRE Prenez conscience de ce qui se passe : « Au cours des dix prochaines années, l’économie américaine créera 10 millions de nouveaux millionnaires... Deux des secteurs industriels émergents les plus forts où cette croissance se produira, sont le bien-être et le marketing de réseau. » Paul Zane Pilzer, AuteuretExpertfinancierreconnu MonaVie estl’endroitrêvé pour lesopportunitéset lessuccès. • Un nouveau millionnaire MonaVie naîttous les 25 jours LA BONNE RÉMUNÉRATION http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 18. MONAVIE RÉCOMPENSE CELLES ET CEUX QUI DÉBUTENT CORRECTEMENT Vous pouvez parrainer un nombre illimité de personnes. Commencez par une commande appropriée de 1 000 PV et optimisez le Plan de rémunération : • KitExécutive Junior Gagnez 100 $ avec chaque kità 500 PV • KitExécutive Senior Gagnez 200 $ avec chaque kità 1 000 PV VOUS ÉQUIPE DE GAUCHE ÉQUIPE DE DROITE LA DESTINATION “GOLD” COMMENCE ICI ! Niveau 1 Niveau 2 http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 19. Niveau 10 ÉQUIPE DE GAUCHE ÉQUIPE DE DROITE Niveau 1 Niveau 3 Niveau 2 • • • P P P P P – Inscrit personnellement – AutoShip LA DESTINATION “GOLD” CONTINUE LÀ ! Commissions d’équipe Vous pouvez gagner jusqu’à 10 000 $ par semaine quand vos équipes de gauche et de droite commandent 1 000 caisses, ou plus, de jus de santé MonaVie et produits RVL. VOUS ou plus, de jus de santé MonaVie et produits RVLL. http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 20. * Cetexemple d’organisation parfaite està des fins de démonstration uniquement. Votre réussite dans la construction d’une telle organisation dépendra de vos compétences, de votre conscience professionnelle, des efforts de votre downline etdes conditions dumarché. NIVEAUX DE QUALIFICATION MONAVIE ACCÉDEZ EN HAUT DU CLASSEMENT Black Diamond - $912.698 White Diamond - $826.151 Purple Diamond - $672.498 Blue Diamond - $443.852 Diamond - $244.690 Emerald - $151.880 Ruby - $104.508 Gold - $53.186 Silver - $30.231 Bronze - $18.908 Star 1000 - $9.572 Star 500 - $4.092 10 20 40 60 100 200 300 400 500 600 1000 1500 Quantité moyenne de caisses par semaine* Revenu annuel moyen potentiel* http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 21. BLUE DIAMOND PURPLE DIAMOND WHITE DIAMOND BLACK DIAMOND ROYAL BLACK DIAMOND $100.000* PRESIDENTIAL BLACK DIAMOND $300.000* IMPERIAL BLACK DIAMOND $600.000* CROWNE BLACK DIAMOND $1.000.000* DOUBLECROWNE BLACK DIAMOND $2.000.000* TRIPLECROWNE BLACK DIAMOND $3.000.000* RANGS ET RÉCOMPENSES STAR STAR 250 STAR 500 STAR 1000 BRONZE SILVER GOLD RUBY EMERALD DIAMONDEMERALDSILVER Se qualifier pour une Allocation mensuelle Black Diamond de 2 500 $ pour une Mercedes* et pour les Célébrations an- nuelles Black Diamond Se qualifier pour 1x Ruby Fly-in* International Se qualifier pour une Destination Diamond* annuelle Maui, Hawaï Se qualifier pour 1x Voyage stratosphérique* MonaVie vous emmène loin de ce monde ! Se qualifier pour une Croisière* annuelle Se qualifier pour 1x Prime de voiture de luxe* Récompenses intermédiaires DIAMONDRUBYGOLD LA BONNE RÉMUNÉRATION http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 22. DOCUMENTD’INFORMATION SURLESREVENUS(IDS)MONDIAL2011(ANNÉECOMPLÈTE) Le documentd’information sur les revenus (en USD) reflète l’opportunité des récompenses de MonaVie. Le tableau suivantreprésente les revenus globaux moyens des distributeurs MonaVie dans le monde entier, en fonction de leur rang, etfournitdes informations sur les revenus hebdomadaires moyens, ceux les plus élevés, les plus bas, ainsi que des moyennes annualisées. Les statistiques de gain ci-dessus concernent tous les distributeurs MonaVie des rangs ci-dessus ayant perçu des primes pendant la période allant du 1 janvier, 2011 au 30 décembre 2011, excluant les primes pour progression dans le classement. Un « Distributeur » est défi ni comme toute personne qui : (1) a signé un formulaire de demande et un contrat de distribution MonaVie ; (2) a parrainé au moins une personne, (3) a reçu au moins une prime autre que de vente au détail, et (4) a été active pendant les huit semaines précédant la période de prime (pour connaître les conditions pour être un distributeur « actif » sur votre marché, consultez le document du plan de rémunération MonaVie de votre pays). Veuillez noter que cette défi nition exclut les clients au détail, les clients privilégiés, les détaillants (ceux qui ont reçu uniquement une prime de détail), les pré-parrainés, les distributeurs qui n’ont pas été renouvelés, et les clients, détaillants ou distributeurs dont les relations avec MonaVie ont été révoquées. Une personne qui a signé un formulaire de demande et un contrat de Distributeur Indépendant MonaVie mais n’a pas rempli les quatre critères énumérés ci-dessus, n’est pas un distributeur. Cette personne est tout simplement un client en gros. Cette personne ne devient un distributeur que si, et seulement elle remplit ces quatre critères. Par conséquent, le statut d’une personne peut, et cela arrive parfois, changer au cours d’une année. Par exemple, Mary s’inscrit comme client en février. En avril, elle se qualifie pour devenir un distributeur et maintient sa qualification jusqu’en mai. En juin, elle est inactive, et par conséquent, son statut est celui d’un client. En juillet, elle commence à vendre des produits au détail à quelques clients et devient donc un détaillant (mais pas un distributeur). En août, elle se qualifie à nouveau comme distributeur mais ne parvient pas à rester qualifiée pour le reste de l’année. Dans ce tableau comparatif des gains, Mary ne sera considérée comme un distributeur qu’au cours des mois d’avril, mai et août. Le montant moyen annualisé pour tous les distributeurs au cours de cette période a été 2,104.11 GBU (1GBU=1USD= 0.735 EUROS). En 2011, environ 85 % des personnes qui ont signé un formulaire de demande et un contrat de distribution avec MonaVie et qui ont effectué au moins un achat dans les 12 derniers mois, sont considérés comme des clients en gros. Les gains des distributeurs indiqués dans ce tableau ne sont pas nécessairement représentatifs de l’éventuel gain qu’un distributeur MonaVie peut gagner ou gagnera grâce à sa participation au plan de rémunération MonaVie. Votre réussite dépend de vos compétences, de vos efforts et des conditions du marché. MonaVie ne garantit aucun niveau de gain, ni votre réussite. *C es chiffressontissusd’une étude portantsur environ 12 000 distributeurseffectuée par MonaVie via son système de commande en ligne. Rang de Distributeur Actif Moyenne Hebdomadaire des distributeurs en % Revenu Hebdomadaire (en USD) Moyenne du Montant des Chèques (en USD) à l’année Moyenne des heures de travail Hebdomadaire Semaines pour progresser dans le rang (non cumulatives) Haut Bass Montant moyen Min Max Montant Moyen Distributor 70% $2 200 $0 $32 $1 681 2 n/ a n/ a n/ a Star 20% $2 200 $0 $45 $2 314 3 1 341 9 Star 500 5% $2 130 $50 $79 $4 092 3 1 341 12 Star 1000 2% $3 545 $100 $184 $9 572 3 1 354 18 Bronze Executive 1% $4 691 $200 $364 $18 908 3 1 355 24 Silver Executive 1% $4 913 $300 $581 $30 231 3 1 330 29 Gold Executive <1% $8 400 $500 $1 023 $53 186 3 1 330 36 Ruby Executive <1% $6 736 $1 000 $2 010 $104 508 5 2 302 50 Emerald Executive <1% $9 803 $1 507 $2 921 $151 880 6 2 342 61 Diamond Executive <1% $14 824 $2 016 $4 706 $244 690 7 3 300 70 Blue Diamond Executive <1% $25 354 $2 596 $8 536 $443.852 10 4 302 73 Purple Diamond <1% $30 000 $4 560 $12 933 $672 498 17 4 373 90 Black Diamond <1% $40 000 $8 670 $17 552 $912 698 13 5 373 99 Royal Black Diamond Executive <1% $75 913 $15 031 $44 947 $2 337 251 >40 104 333 172 http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 23. Fondée par MonaVie en 2005, le MORE Project® estune organisation caritative dontla vision estde donner aux personnes vivantdans la pauvreté les moyens de se prendre en mains pour briser le cycle de la peur etdudésespoir. Domaines d’intervention • Éducation • Repas • Abris • Soins médicaux • Soins dentaires • Soins psychologiques • Catastrophes naturelles – Tremblementde terre en Haïti – Tsunami auJapon – Inondation en Thaïlande Projets en cours • Brésil • Mexique • Inde • Thaïlande ® P R O J E C T Cliquez pour les enfants via votre “back office” dès aujourd’hui ! Donnez grâce à votre AutoShip oucommissions pour apporter nourriture, éducation etlieux de refuge aux enfants dans le besoin. Aidez aujourd’hui à changer une vie. Pour en savoir davantage, rendez-vous sur themoreproject.org http://aurorebelleyang.com/monavie-france
  • 24. QUE DÉSIREZ-VOUS DEVENIR? Peu importe le degré d’engagementque vous choisissez, MonaVie™ a quelque chose à vous offrir •C LIENT PRIVILÉGIÉ Je désire acheter les produits MonaVie™ auprix de gros. • DISTRIBUTEUR Je désire gagner un revenuà temps partiel. ©2013 MonaVie Inc. MonaVie est une marque de commerce de MonaVie Inc., déposée aux États-Unis et dans d’autres pays. MonaVie Europe BV, Damsterdiep 299, 9713 EG Groningen, Netherlands • ENTREPRENEUR Je désire construire une activité MonaVie™ couronnée de succès. http://aurorebelleyang.com/monavie-france