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        Relations presse : Nouveaujob.com communique régulièrement son actualité et celle du marché
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        Affichage: des compagnes d’affichage 4*3, lolilops, posters muraux, et supports mobiles seront à
        la carte.
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Présentations des services Nouveaujob.com

  • 1.
  • 2. W W W . N O Qui sommes-nous? U V E Nouveaujob.com est le portail de rencontre privilégié entre A recruteurs et candidats. U Nouveaujob.com met à votre disposition les meilleurs outils pour J sélectionner rapidement et avec précision les compétences qu'il vous O faut. B . Cibler les meilleurs compétences, disposer des solutions Internet les C plus efficaces, bénéficier d'un conseil RH pertinent : Nouveaujob.com O met toute son expertise à votre service. Le savoir-faire de Nouveaujob.com est la mise en relation entre M les demandeurs d’emploi de talent avec les principaux recruteurs de tous les secteurs d'activité. Parallèlement Nouveaujob.com propose aux employeurs des technologies innovantes et des services de haut niveau leur permettant de mieux gérer le processus de recrutement. Pour connaître les produits et services de Nouveaujob.com visitez le site www.nouveaujob.com
  • 3. W W W . N O Simple et Efficace U V E En quelques clics, votre annonce est en ligne ! A Pour publier votre annonce en ligne, il vous suffit de fournir : U J le titre du poste proposé O sa description B sa localisation . C Si vous recherchez des profils qualifiés, vous pouvez préciser des O critères supplémentaires tels que : M le nombre d’années d’expérience requis le niveau d’étude minimum En utilisant la fonction optionnelle de filtrage, vous pouvez savoir automatiquement si les candidats qui postulent à votre annonce correspondent ou non à ces critères, vous permettant ainsi de gérer plus facilement les candidatures reçues.
  • 4. W W W . N CV thèque O U V E Chassez les meilleurs candidats A U Notre CV Thèque vous permet de rechercher vos J O profils dans une base de plus de 100 000 CVs B comme objectif. . C Nous mettons à votre disposition un moteur de O M recherche par catégories et par mots-clés, Vos requêtes sont sauvegardées. Vous pouvez les relancer régulièrement pour découvrir de nouveaux profils, Vous pouvez traiter en ligne chaque candidature (téléchargement de CV, envoi de mail type, ajout de commentaire...).
  • 5. W W W . N O Services Immédiat U V E Publiez votre annonce de recrutement et recevez les 1ères A candidatures le jour même ! U Vous avez un poste à pourvoir rapidement ? Publiez votre annonce sur J Nouveaujob.com en quelques clics ! Nous mettons à votre disposition O B des conseils et des astuces pour rédiger votre annonce facilement et la . rendre efficace. Vous pourrez également préciser vos critères de C recrutement afin de qualifier les candidatures : lieu de travail, formation O souhaitée et niveau d'expérience. M Pour augmenter l'impact de votre annonce et générer encore plus de candidatures qualifiées, les options suivantes vous sont proposées : Rafraîchissement d'annonce Affichage du logo dans l'annonce Affichage en gras dans les pages de résultats Facile et rapide, votre offre reste en ligne 60 jours. Le Tarif le plus compétitif du marché à partir de 3000 DH/HT.
  • 6. W W W . N Service Multi-Annonces O U V E Commandez plusieurs annonces et faîtes des économies ! A U J En fonction de votre volume de recrutement, vous bénéficiez de tarifs O dégressifs. Les packs d'offres peuvent être utilisés pendant 1 an. B . 2 Annonces (60 jours)=>Seulement 5000 DH/HT C 3 Annonces (60 jours)=>Seulement 7000 DH/HT O M 5 Annonces (60 jours)=>Seulement 10000 DH/HT Publication d'annonce annuelle à partir de 18000 DH/HT/an Pour augmenter l'impact de votre annonce et générer encore plus de candidatures qualifiées, les options suivantes vous sont proposées : Rafraîchissement d'annonce Affichage du logo dans l'annonce Affichage en gras dans les pages de résultats
  • 7. W W W . N O Services: Offres Combinées U V Des offres combinées pour recruter efficacement ! E Afin de vous assurer de trouver les meilleurs candidats, des offres A combinant publication d'annonces et accès à la CV thèque vous sont U J proposées, toujours avec des volumes et des durées adaptés à vos O besoins. B Découvrez toutes nos offres combinées Annonces + CV thèque: . Exemples d'offres : C 1 publication d'annonce +1 semaine d'accès à la CV thèque (20 O consultations): à partir de 5000 DH/HT M 2 publications d'annonce +2 semaine d'accès à la CV thèque (50 consultations): à partir de 7000 DH/HT 3 publications d'annonce +3 mois d'accès à la CV thèque (100 consultations): à partir de 10000 DH/HT 5 publications d'annonce +15 jours d'accès illimité à la CV thèque: à partir de 15000 DH/HT 10 publications d'annonce +1 mois d'accès illimité* à la CV thèque: à partir de 20000 DH/HT
  • 8. W W W . N Services: Fidelio O U V E Chaque annonce diffuser sur notre site vous donne le A U droit à un nombre de points qui vous sert à l’utiliser J soit en annonces gratuites, à la consultation de notre O B CV-Thèque, ou à une annonce multimédia gratuite. . Les points à gagner par annonce: C O 1 une annonce = 10 points M 2 annonces = 25 points 3 annonces = 60 points Une vidéo = 100 points Les offres à gagner avec cet offre Fidelio: 100 points = 1 une annonce gratuite 200 points = 2 annonces + 2 semaine d'accès à la CV thèque 300 points= une vidéo gratuite pour 30 jours
  • 9. W W W . N Espace publicitaire sur le site O Pour plus de de visibilité à vos offres U V E L’équipe Nouveaujob.com met au service des recruteurs les outils A de communication nécessaires afin d’assurer plus de visibilité à U leur offres afin d’attirer les meilleurs profils J On vous propose: O B Skyscrapper (15000 DH/HT/2 semaines) . Emplacement : Page d'accueil C Format : GIF animé, Flash O Bannière (Horizontal ou vertical) (10000DH/HT/2semaines) M Emplacement : Toutes les pages Format : GIF animé, Flash Corner (15000DH/HT/2semaines) Emplacement : Page d'accueil Format : Flash Autour de l’entreprise Recruteur de la semaine (10000DH/HT/1semaine) Logo « Ils recrutent » (7000DH/HT/1semaine) Jobs à la une (4000DH/HT/1semaine) Emplacement : Page d'accueil Format : Texte
  • 10. W W W . N O Plan Communication U V Afin d'assurer une forte visibilité à vos campagnes de recrutement et vous apporter les meilleures E compétences sur le marché, Nouveaujob.com met en place un vaste plan de communication tout au long de l'année. A U Presse : insertions publicitaires chaque semaine dans les journaux à forte distribution J (L'économiste, le matin, La vie Eco, E&E, Challenge…). Présence dans des annuaires RH . O Internet : Nouveaujob.com accentue sa position sur le web grâce à sa présence sur des sites B partenaires par le biais de campagnes de communication web (Menara, Facebook, linkedin,…). . Référencement : Nouveaujob.com est très visible dans les moteurs de recherche via son C référencement naturel et l'achat de liens sponsorisés sur les principaux sites de recherche O (Google, Yahoo). M Salons : partenaire et sponsoring de nombreux salons emploi et ressources humaines Relations presse : Nouveaujob.com communique régulièrement son actualité et celle du marché de l'emploi auprès des journalistes. Affichage: des compagnes d’affichage 4*3, lolilops, posters muraux, et supports mobiles seront à la carte. Media Tactiques: des medias Moderne, parfois étonnant comme les sous verres servis dans les cafés et pubs, boites à pizza, tickets de caisse, …. DTC: Direct to consumer via la distribution des flyers, et des autocollants sur les voitures. SMS: compagne SMS ciblant une large communauté des jeunes actifs Radio : spots publicitaires sur des radios nationales (Atlantic, Radio 2M, Casa FM, Aswat..) Télévision : sur le long terme des spots TV sur des chaînes nationales (2M, RTM, Arriadia).
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  • 12. W W W . N O Candidats: les 5 Raisons pour s’inscrire U V E Les 5 raisons aux chercheurs de l’emploi pour A U s’inscrire sur notre site sont: J O B . C O M
  • 13. W W W . N Candidats: 4 étapes pour une nouvelle carrière O U V E Un véritable outil pour votre recherche d'emploi: A U Déposer votre CV en toute confidentialité et le rendre J consultable par les recruteurs O B Recevoir les offres correspondant à vos critères par e-mail. . C Sélectionner et retrouver facilement les offres qui vous O intéressent M Stocker vos pièces jointes et gérer vos candidatures
  • 14. W W W . N O Contactez-nous U V E A U J Nouveaujob.com SARL. O B Résidence Perla 6, Appart 17, Rue Acacias, Maarif . C Casablanca – Maroc O M Tél.: +212 (0) 45 104 104 Email: contact@nouveaujob.com