L'opportunité de la RSE pour les entreprises

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Présentation sur les opportunités de la responsabilité sociétale des entreprises pour les entreprises.

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L'opportunité de la RSE pour les entreprises

  1. 1. L’opportunité de la RSE pour les entreprises <ul><li>Le développement durable </li></ul><ul><li>La responsabilité sociétale des entreprises </li></ul><ul><li>L’opportunité de la RSE pour les entreprises </li></ul>
  2. 2. <ul><li>Qu’est ce qu’est le développement durable pour vous ? </li></ul><ul><li>Le schéma fondamental : </li></ul>Le développement durable
  3. 3. <ul><li>Est un sujet compliqué ? Clair ? Facilement applicable ? </li></ul><ul><li>L’ampleur du sujet : </li></ul>Le développement durable
  4. 4. <ul><li>Comment en parle t-on autour de vous ? </li></ul><ul><li>La difficulté culturelle : </li></ul>Le développement durable
  5. 5. Le développement durable : d’où cela vient-il ? <ul><li>L’investissement sociétalement (ou socialement) responsable </li></ul>
  6. 6. <ul><li>L’environnement </li></ul>Le développement durable Tchernobyl Bhopal AZF Ajka Erika Amoco Cadiz Seveso Tempête Raz de marée Ouragan OGM La gestion des déchets nucléaire Déforestation Rejets de polluants Utilisation de matières dangereuses Dégradation de l’eau La fonte des glaces L’élévation de la température
  7. 7. Le développement durable La politique : le constat Les projections à 2050 démontrent le besoin de réagir Les pays émergents souhaiteront comme nous accéder au confort et à la consommation C’est à nous aujourd’hui de définir un mode de consommation plus respectueux de la planète
  8. 8. Le développement durable 1972 : Sommet de la terre de Stockholm 1987 : Rapport Bruntland 1992 : Sommet de la terre de Rio. 1995 : Protocole de kyoto. 2002 : Sommet mondial sur le développement durable de Johannesburg 2009 : Conférence de Copenhague sur le climat Politique : les événements internationaux 2001 : Stratégie européenne de développement durable de Göteborg Evénements Européen
  9. 9. Le développement durable Politique : l’application en France La stratégie nationale du développement durable : réponse à Rio et Johannesburg ainsi que Göteborg 6 axes stratégiques : Axe 1 : &quot; Le citoyen, acteur du développement durable &quot;   Axe 2 : &quot;Territoires &quot; Axe 3 : &quot;Activités économiques, entreprises et consommateurs &quot; Axe 4 : &quot;Prévenir les risques, les pollutions et autres atteintes à la santé et à l'environnement&quot; Axe 5 : &quot;Vers un État exemplaire&quot;  Axe 6 : &quot;Action internationale&quot;
  10. 10. Le développement durable Politique : l’application en France La Charte de l'environnement (2005) L'affirmation des droits et des devoirs Les dispositions de mises en œuvre Le grenelle de l'environnement (2007) Prise de décision sur le long terme visant notamment à protéger la biodiversité, réduire les gaz à effets de serre et améliorer l’efficience énergétique
  11. 11. Le développement durable L’opinion publique et la communication Un regard plus attentif sur : l’environnement, le social, la transparence, l’éthique La technologie de la communication (TiC) explose Des informations : les problèmes mais aussi les solutions Création, solution, innovation, militantisme et engagement
  12. 12. Le développement durable La crise financière La crise financière sert d’exemple : la prise de conscience par l’opinion publique fut importante Certains jouent et d’autres perdent
  13. 13. Le développement durable La volonté d’un monde plus juste : notre éthique nous rattrape Quelles sont vos attentes vis-à-vis du monde du travail ? Souhaiteriez vous être en accord avec vos idées ? Dans le travail aussi nous nous questionnons sur notre raison d’être et de faire. Est-ce que quelqu’un apprécie faire aux autres ce qu’il ne supporterait pas ?
  14. 14. Le développement durable Des changements difficiles dans notre système actuel L’exemple des médicaments génériques : Cet exemple illustre les difficultés de faire mieux : il ne suffit pas de le vouloir
  15. 15. Le développement durable : Conclusion Prise de conscience Un changement de culture De l’ouverture d’esprit De l’espoir De l’action Un concept à concretiser au quotidien
  16. 16. La responsabilité sociétale Qui connaît le terme ? Qu’est ce que c’est ? L’application du développement durable aux organisations
  17. 17. La responsabilité sociétale Evolution de la pensée autour de la responsabilité des entreprises
  18. 18. La responsabilité sociétale
  19. 19. La responsabilité sociétale L’ISO 26000 Situation à risque et complicit é Discriminations Droits civils, politiques, é conomiques, sociaux et culturels Droits fondamentaux au travail Emploi, Conditions de travail et protection sociale Dialogue social Sant é et s é curit é au travail D é veloppement des ressources humaines Lutte contre la corruption Engagement politique responsable Concurrence loyale Promotion de la RS dans la sph è re d ’ influence Marketing, info, contrat Sant é et s é curit é Consommation durable, é ducation Apr è s-vente et r é solution des conflits Acc è s aux services essentiels Ancrage territorial É ducation et culture Emploi et dvpt des comp é tences Technologies Cr é ation de richesse et de revenus Sant é Investissement social Pr é vention de la pollution Utilisation durable des ressources Adaptation et lutte contre le changement climatique Protection et restauration de l ’ environnement naturel
  20. 20. Les opportunités de la RSE pour les entreprises Rappel L’objet de cette présentation est de se centrer sur l’opportunité pour les entreprises
  21. 21. Les opportunités de la RSE pour les entreprises L’opportunité Environnementale Amélioration de la consommation d’énergie Valoriser l’utilisation d'énergie renouvelable Optimiser l’utilisation de l’énergie Valorisation des déchets Réduction à la source Eco-conception Utilisation de matières recyclables, recyclées, respectueuses de l’environnement
  22. 22. Les opportunités de la RSE pour les entreprises L’opportunité Environnementale Image de l’entreprise
  23. 23. Les opportunités de la RSE pour les entreprises La santé et la sécurité (sans prendre en compte les effets psychosociaux) Motivation Economie Dupliquer la démarche sécurité à une plus large sphèrede risques : application à la RSE
  24. 24. Les opportunités de la RSE pour les entreprises Le dialogue social <ul><li>Démontrer son implication </li></ul><ul><li>Être soutenue dans la démarche responsable </li></ul><ul><li>Faciliter la communication avec les parties prenantes </li></ul><ul><li>Identifier des parties prenantes pour collaborer </li></ul><ul><li>Rédaction du compte rendu RSE </li></ul>
  25. 25. Les opportunités de la RSE pour les entreprises L’opportunité pour l’image de l’entreprise Qui à un regard sur l’entreprise ? Une entreprise responsable a t-elle une bonne image ? Un mauvais exemple D’un point de vue du consommateur
  26. 26. Les opportunités de la RSE pour les entreprises L’opportunité pour l’image de l’entreprise Attractivité des ressources humaines Nouveau client, nouveau marché Soutien en cas de difficultés
  27. 27. L’opportunité en terme de management Les opportunités de la RSE pour les entreprises Pourquoi le management participatif fonctionne t-il ? Qu’attendez vous de votre travail ? Pourquoi est-il conseillé de pratiquer le management participatif ? Le management s’inspire de l’attente de la société <ul><li>Pour que le travail est du sens : </li></ul><ul><li>Apporte une contribution à la société </li></ul><ul><li>Savoir pourquoi on le fait, a quoi il sert et à qui il profite </li></ul><ul><li>Correspond aux intérêts et aux compétences de la personne qui l’exerce. Il apporte un sentiment d’identité et d’efficacité personnelle. </li></ul><ul><li>Se réalise dans des conditions qui préservent la santé et la sécurité des personnes </li></ul><ul><li>Se réalise en coopération et favorise l’esprit de service </li></ul><ul><li>Offre de l’autonomie, permet d’agir selon sa propre initiative, de façon responsable (exécution et conséquences) </li></ul>Source : campaneiros.com
  28. 28. Les opportunités de la RSE pour les entreprises La motivation des employés Être en accord avec la stratégie de l’entreprise permet de motiver les employés Il comprennent pourquoi, cela donne du sens à leurs actes
  29. 29. Les opportunités de la RSE pour les entreprises c Les risques psychosociaux Est-ce que le manager doit être attentif au psychosocial ? Quels sont les risques ? Prendre en compte les salariés en tant que partie prenante et s’intéresser à leurs attentes et aux risques qu’induit : Productivité Créativité Amélioration continue <ul><li>Le comportement des individus </li></ul><ul><li>L’effet du travail demandé </li></ul>
  30. 30. Les opportunités de la RSE pour les entreprises Risques psychosociaux : le stress Les causes les plus fréquentes • L’organisation et les processus de travail : • L’aménagement du temps de travail, les dépassements d’horaires, • Le degré d’autonomie, • La mauvaise adéquation du travail aux moyens mis à la disposition des travailleurs, • La charge de travail excessive, • Des objectifs disproportionnés ou mal définis, • Une mise sous pression systématique • les conditions et l’environnement de travail : • un environnement agressif, • Un comportement abusif, • Le bruit, • Une promiscuité trop importante, • La chaleur des substances dangereuses ; • La communication : • l’incertitude sur les attendus du travail, • Les perspectives d’emploi, • Les changements à venir, • Une mauvaise communication sur les orientations et les objectifs de l’entreprise, • Une communication difficile entre les acteurs. Voir les éditions TISSOT 6 fondamentaux dans la gestion des risques psychosociaux À titre d’exemple La psychologie est plus compliquée et ne se représente pas schématiquement
  31. 31. Les opportunités de la RSE pour les entreprises Le prendre en compte et dialoguer pour anticiper
  32. 32. Les opportunités de la RSE pour les entreprises L’opportunité financière
  33. 33. Les opportunités de la RSE pour les entreprises L’opportunité financière n’est pas une certitude et doit être portée par une conviction des dirigeants
  34. 34. Conclusion 2 voies possibles Se conforter dans le système actuel Prendre des risques Se bouger et être positif Être convaincu que ce qui est bien fait est payant

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