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Sindacato Lavoratori Comunicazione

COMUNICATO
Il giorno 21 gennaio la Scrivente unitamente alle altre OO.SS., ha sottoscritto un verbale
d’incontro con la Direzione aziendale, con il quale si avvia il percorso di apertura
pomeridiana di 45 uffici postali nel comune di Roma, normando il reperimento del
personale necessario per l’operazione prospettata.
Si fa ricorso nell’immediato all’applicazione della clausola elastica per tutti i dipendenti con
contratto part time verticale. Si è condiviso di aprire questa opportunità a tutti i part
time(orizzontale e misto)che in seguito alla trasformazione in PT verticale, avranno
accesso alla clausola elastica. Si procederà inoltre con l’attuazione della mobilità,
partendo da quella provinciale e regionale, passando per quella nazionale ed aprendo
ulteriormente ad una forma di mobilità “cittadina”: tutti i dipendenti applicati nel comune di
Roma, potranno chiedere di essere trasferiti in uno degli uffici per i quali è prevista
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All’iniziale proposta di ricorrere a coloro che hanno aderito al job posting per specialisti
commerciali, si è aggiunta la richiesta sindacale di avviare un ulteriore ricerca di
personale, per individuare risorse interessate al ruolo di Operatore di Sportello. Si
terranno dunque in considerazione, anche le richieste dei Lavoratori provenienti da altri
ambiti professionali(Servizi Postali, Contact Center e Strutture di Corporate).
Slc-Cgil ha con forza dimostrato perplessità circa la tenuta complessiva del progetto,
basato essenzialmente sul massiccio ricorso alla clausola elastica che avendo il termine di
utilizzo nel mese di luglio, non coprirà(a partire da agosto) il doppio turno. Ritenendo
inaccettabile la copertura con un massiccio ricorso allo straordinario, si è spinto per la
costruzione di un progetto che dia continuità alla necessità di organico strutturale nei 45
uffici.Con grande soddisfazione della parte sindacale si è ottenuto l’impegnato a valutare
la possibilità di conversione dei CONTRATTI PART TIME IN FULL TIME.
Entro la prima metà di febbraio si terrà un incontro di verifica, ma SLC CGIL è già
impegnata al fine di far rispettare gli impegni presi per la corretta applicazione delle regole
condivise.
Roma, 27/01/2014
Slc-Cgil di Roma e Lazio
Genni Bagalà
Resp. Mercato Privati Slc-Cgil Roma e Lazio
Martina Tommassini

Via Buonarroti, n.12 – 5° piano – 00185 Roma – tel. 06-47.83.961 – Fax 06-77. 07.30. 48
Sito : http://www.slc-cgil-lazio.it Mail : Slc_lazio@lazio.cgil.it
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  • 1. Sindacato Lavoratori Comunicazione COMUNICATO Il giorno 21 gennaio la Scrivente unitamente alle altre OO.SS., ha sottoscritto un verbale d’incontro con la Direzione aziendale, con il quale si avvia il percorso di apertura pomeridiana di 45 uffici postali nel comune di Roma, normando il reperimento del personale necessario per l’operazione prospettata. Si fa ricorso nell’immediato all’applicazione della clausola elastica per tutti i dipendenti con contratto part time verticale. Si è condiviso di aprire questa opportunità a tutti i part time(orizzontale e misto)che in seguito alla trasformazione in PT verticale, avranno accesso alla clausola elastica. Si procederà inoltre con l’attuazione della mobilità, partendo da quella provinciale e regionale, passando per quella nazionale ed aprendo ulteriormente ad una forma di mobilità “cittadina”: tutti i dipendenti applicati nel comune di Roma, potranno chiedere di essere trasferiti in uno degli uffici per i quali è prevista l’apertura pomeridiana. All’iniziale proposta di ricorrere a coloro che hanno aderito al job posting per specialisti commerciali, si è aggiunta la richiesta sindacale di avviare un ulteriore ricerca di personale, per individuare risorse interessate al ruolo di Operatore di Sportello. Si terranno dunque in considerazione, anche le richieste dei Lavoratori provenienti da altri ambiti professionali(Servizi Postali, Contact Center e Strutture di Corporate). Slc-Cgil ha con forza dimostrato perplessità circa la tenuta complessiva del progetto, basato essenzialmente sul massiccio ricorso alla clausola elastica che avendo il termine di utilizzo nel mese di luglio, non coprirà(a partire da agosto) il doppio turno. Ritenendo inaccettabile la copertura con un massiccio ricorso allo straordinario, si è spinto per la costruzione di un progetto che dia continuità alla necessità di organico strutturale nei 45 uffici.Con grande soddisfazione della parte sindacale si è ottenuto l’impegnato a valutare la possibilità di conversione dei CONTRATTI PART TIME IN FULL TIME. Entro la prima metà di febbraio si terrà un incontro di verifica, ma SLC CGIL è già impegnata al fine di far rispettare gli impegni presi per la corretta applicazione delle regole condivise. Roma, 27/01/2014 Slc-Cgil di Roma e Lazio Genni Bagalà Resp. Mercato Privati Slc-Cgil Roma e Lazio Martina Tommassini Via Buonarroti, n.12 – 5° piano – 00185 Roma – tel. 06-47.83.961 – Fax 06-77. 07.30. 48 Sito : http://www.slc-cgil-lazio.it Mail : Slc_lazio@lazio.cgil.it