2. Studia podyplomowe, to inwestycja we własny potencjał intelektualny,
uzupełnienie wiedzy i kwalifikacji zdobytych podczas studiów wyższych
i dotychczasowej pracy zawodowej. Studia podyplomowe dają wielu
absolwentom szansę na przekwalifikowanie się, a nawet zmianę dotychczas
wykonywanego zawodu. Specjalistom dają możliwość podnoszenia swoich
kwalifikacji oraz zaktualizowania posiadanej już wiedzy. Studia podyplomowe są
dobrym pomysłem dla tych z Państwa, którzy chcą kontynuować swoją
edukację. Dobre wykształcenie to poważny kapitał na rynku pracy. Oprócz
niewątpliwej możliwości zdobycia wiedzy, absolwenci "podyplomówek"
twierdzą, że zawarte znajomości pomiędzy słuchaczami pomagają
w późniejszym życiu nie tylko zawodowym.
3. Dlaczego warto zostać słuchaczem na Studiach Podyplomowych
w WHSZ w Słupsku:
Współpracujemy z wysoko wykwalifikowaną kadrą, którą tworzą pracownicy
naukowo - dydaktyczni WHSZ w Słupsku, Pracownicy Akademii
Ekonomicznej z Poznania, Uniwersytetu Gdańskiego oraz uznani praktycy i
specjaliści z różnych dziedzin,
Uczelnia korzysta z nowoczesnych programów studiów, które tworzone są
przy uwzględnieniu aktualnych potrzeb rynku i obowiązujących przepisów,
Zajęcia odbywają się przy zastosowaniu nowoczesnych metod nauczania
(prezentacje multimedialne, symulacje i gry decyzyjne, studium przypadku,
warsztaty),
WHSZ stosuje elastyczne terminy zajęć, ustalane z uczestnikami przed
rozpoczęciem każdej edycji studiów (system zajęć weekendowych) – pozwala
to połączyć pracę, obowiązki domowe i rodzinne ze zdobywaniem
wykształcenia.,
Uczelnia współpracuje z renomowanymi podmiotami gospodarczymi
w zakresie praktyk i zajęć terenowych,
Przyjęto elastyczny system płatności – system opłat ratalnych lub możliwość
dokonania jednorazowej wpłaty za całość studiów (rabaty dla studentów
i absolwentów WHSZ),
Zdobycie nowoczesnej wiedzy i nowych kwalifikacji oraz zwiększenie szans
na rynku pracy,
Przyjemnie spędzony czas w sympatycznej i ciepłej atmosferze, jaką tworzą
pracownicy WHSZ.
4. NASZE ATUTY
• Wykwalifikowana kadra naukowo-dydaktyczna
• Duży udział przedmiotów praktycznych w programie kształcenia
• Wyróżniające uczelnię warunki lokalowe
• Nieograniczony dostęp do komputerów i Internetu
• Specjalistyczna, stale wzbogacana w księgozbiór biblioteka
Naszą ofertę kreuje rynek
5. Współorganizatorzy studiów:
• Polskie Towarzystwo Ekonomiczne, Oddział Wojewódzki w Szczecinie
• Wyższa Hanzeatycka Szkoła Zarządzania w Słupsku
• Wydział Zarządzania i Ekonomiki Usług Uniwersytetu Szczecińskiego
CELE STUDIÓW
Celem studiów jest uzyskanie i poszerzenie przez Słuchaczy wiedzy
teoretycznej i praktycznej w zakresie problematyki organizacji i zarządzania
ekonomii społecznej oraz działalności trzeciego sektora. Studia przygotowują
specjalistów, którzy będą posiadali odpowiednią wiedzę z zakresu zarządzania,
finansów oraz aspektów społecznych, dzięki czemu będą mogli skutecznie
i efektywnie organizować wszelką działalność związaną z szeroko rozumianą
ekonomią społeczną.
KWALIFIKACJE
Absolwent studiów podyplomowych między innymi potrafi tworzyć podmioty
ekonomii społecznej i zarządzać nimi zgodnie z obowiązującym prawem,
pozyskiwać środki finansowe na prowadzenie działalności organizacji
pozarządowych, nadzorować i moderować powstawanie spółdzielni, spółdzielni
socjalnych, fundacji i stowarzyszeń, przygotowywać plany strategii przeciwko
wykluczeniu społecznemu, aktywizować społecznie i zawodowo określone
grupy społeczne. Absolwenci będą przygotowani do pracy m.in. jako:
pracownik administracji rządowej i samorządowej nadzorujący funkcjonowanie
trzeciego sektora gospodarki i dział polityki społecznej, przedstawiciel kadry
kierowniczej administracji publicznej oraz podmiotów ekonomii społecznej,
pracownik instytucji, stowarzyszeń i organizacji socjalnych, lider działający na
rzecz rozwoju lokalnego i integracji społecznej.
Zarządzanie i finansowanie podmiotów
ekonomii społecznej NOWOŚĆ
6. CELE STUDIÓW
Celem studiów jest przekazanie wiedzy teoretycznej i praktycznej z zakresu
TSL. Poznanie przyczyn dynamicznego rozwoju TSL na świecie i w Polsce, ich
roli we współczesnym biznesie, zapoznanie się z trendami rozwojowymi oraz
technikami i narzędziami stosowanymi w TSL. Poznanie podstawowych decyzji
podejmowanych przez menedżerów w sferze TSL oraz metod i narzędzi
wspomagającymi podejmowanie tych decyzji.
Celem studiów jest przekazanie wiedzy teoretycznej i praktycznej z zakresu
metod zarządzania logistycznego, zarządzania zaopatrzeniem, zapasami,
transportem, magazynami, opakowaniami, kosztów logistyki, zarządzania
produkcją oraz wykształcenie umiejętności i ich praktycznego zastosowania.
KWALIFIKACJE
Absolwent studiów podyplomowych zdobędzie umiejętność stosowania
podstawowych zasad, metod, technik, narzędzi do rozwiązywania,
racjonalizowania i optymalizowania problemów TSL w przedsiębiorstwie.
Formułować, wyjaśniać, analizować i oceniać wpływ innych obszarów
zarządzania na zarządzanie logistyką w przedsiębiorstwie. Definiować, szukać,
analizować i oceniać oddziaływanie aspektów prawnych na zarządzanie TSL
w przedsiębiorstwie. Efektywnie funkcjonować i komunikować się zarówno
w zespołach dziedzinowych, jak i interdyscyplinarnych. Formułować, wyjaśniać,
wdrażać wybrane zagadnienia zarządzania TSL poprzez komputerowe
wspomaganie.
Transport – Spedycja – Logistyka (TSL)
NOWOŚĆ
7. CELE STUDIÓW
Celem studiów jest przekazanie Słuchaczom kompleksowej wiedzy z zakresu
prowadzenia dokumentacji kadrowo płacowej w przedsiębiorstwie, m.in.
prowadzenie akt osobowych, rozliczanie czasu pracy pracowników, naliczanie
wynagrodzeń. Ponadto zdobycie wiedzy w zakresie rozliczania wynagrodzeń
pracowników w aspekcie ubezpieczenia społecznego i zaliczek na podatek
dochodowy. Słuchacze zdobędą praktyczne umiejętności w zakresie obsługi
programów komputerowych wspomagających pracę kadrowo-księgową.
KWALIFIKACJE
Absolwent studiów podyplomowych zdobywa wiedzę teoretyczną i praktyczną
z zakresu prawnych uregulowań w obszarze prowadzenia akt osobowych,
rozliczania czasu pracy pracowników, naliczania zaliczek na podatek
dochodowy i składek na ubezpieczenia społeczne. Zapozna się z najnowszymi
rozwiązaniami praktycznymi w sferze kadrowej i płacowej, zaznajomi się
z orzecznictwem sądowym w zakresie prawa pracy, ubezpieczeń społecznych,
podatku dochodowego, co ułatwi mu interpretację często niejasnych
uregulowań prawnych. Ukończy szkolenie okresowe z zakresu BHP dla
pracowników administracyjno-biurowych.
Menedżer kadr i płac
NOWOŚĆ
8. CELE STUDIÓW
Słuchacz nabywa wiedzę teoretyczną i umiejętności praktyczne do
wykonywania pracy w różnych obszarach i na różnych szczeblach administracji
samorządowej. Nabywa również umiejętności w zakresie działalności
gospodarczej poprzez zarządzanie mieniem samorządowym, jak i w obszarze
programowania, finansowania i realizacji inwestycji lokalnych.
KWALIFIKACJE
Absolwent studiów podyplomowych jest profesjonalistą w zakresie
problematyki ogólnej, prawnej, finansowej, administracyjnej i menedżerskiej
obszarów administracji samorządowej. Posiada usystematyzowana wiedzę
teoretyczną oraz praktyczną, związaną z nowoczesnym zarządzaniem
administracją jednostek samorządu terytorialnego i społeczno-gospodarczych
aspektów rozwoju lokalnego. Absolwent potrafi diagnozować, analizować
i rozwiązywać problemy z zakresu różnych obszarów administracji
samorządowej, stosować nowoczesne metody i techniki zarządzania, posiada
umiejętność stosowania w praktyce zasad zarządzania strategicznego,
sprawnego posługiwania się dostępnymi środkami informacji, a także
organizowania, kierowania i aktywnego uczestnictwa w pracy zespołowej.
Posiada wiedzę na temat realizacji inwestycji lokalnych.
Zarządzanie w administracji
samorządowej NOWOŚĆ
9. CELE STUDIÓW
Celem Studiów jest przygotowanie Słuchaczy do efektywnego funkcjonowania
w nowocześnie zarządzanych przedsiębiorstwach produkcyjnych, zapoznanie
z nowoczesną organizacją produkcji. Nabycie umiejętności samodzielnego,
poprawnego metodologicznie diagnozowania stanu organizacji oraz
zweryfikowanie własnej wiedzy związanej z nowoczesnym zarządzaniem
przedsiębiorstwem produkcyjnym.
KWALIFIKACJE
Absolwent studiów podyplomowych posiada
wiedzę z zakresu nowoczesnych metod
zarządzania produkcją, w szczególności: Lean
Management, Lean Manufacturing, 5S, Six
Sigma, Kanban, Total Productiviti
Maintenance, Just in time, Kaizen, SMED,
Heijunka, Poka Joke. Umie zastosować
metody i narzędzia wspomagające
organizację i zarządzanie działalnością
produkcyjną. Jest przygotowany do podjęcia
pracy na stanowiskach kierowniczych w roli
menedżerów średniego i wyższego szczebla
w sektorze przedsiębiorstw produkcyjnych.
Potrafi posługiwać się narzędziami jakości,
badania potrzeb i satysfakcji klienta,
wykorzystywać narzędzia informatyczne
oraz zarządzać swoim rozwojem
zawodowym.
Menedżer produkcji
NOWOŚĆ
10. Absolwenci studiów podyplomowych na kierunku Rachunkowość otrzymują
świadectwo ukończenia studiów Uniwersytetu Szczecińskiego.
CELE STUDIÓW
Celem studiów jest nabycie wiedzy i umiejętności miedzy innymi w zakresie:
rozróżniania, charakteryzowania i wyceny składników majątku i źródeł
majątku jednostek gospodarczych,
rozróżniania, klasyfikowania i charakteryzowania przychodów, kosztów
i wyników osiąganych przez jednostki gospodarcze,
prowadzenia uproszczonych form rachunkowości, w tym podatkowej księgi
przychodów i rozchodów,
prowadzenia ksiąg rachunkowych,
sporządzania, badania i czytania elementów sprawozdania finansowego,
stosowania tradycyjnych i nowoczesnych narzędzi rachunkowości zarządczej
dla potrzeb zarządzania operacyjnego i strategicznego,
interpretacji prawa: cywilnego, gospodarczego, handlowego, pracy oraz
prawa karno-skarbowego,
rozróżniania, charakteryzowania i ustalania obciążeń z tytułu podatków
(podatek dochodowy, podatek VAT, akcyza i inne), opłat i innych
zobowiązań publicznoprawnych (ZUS),
obliczania i interpretowania wskaźników ekonomicznych,
prowadzenia uproszczonych form rachunkowości dla potrzeb podatkowych
(ryczałt od przychodów ewidencjonowanych, podatkowa księga
przychodów i rozchodów).
KWALIFIKACJE
Ukończenie studiów podyplomowych pozwala (po spełnieniu pozostałych
warunków wynikających z Rozdziału 8a Ustawy o rachunkowości) ubiegać się
w Ministerstwie Finansów o koncesję na usługowe prowadzenie ksiąg
rachunkowych.
Rachunkowość
11. CELE STUDIÓW
Ambicją i celem studiów jest to, aby każdy absolwent po jego zakończeniu
miał wiedzę, która pozwoli mu na: opisanie komunikacji jako procesu wraz
z najważniejszymi modelami, analizowanie poszczególnych stylów
komunikacyjnych, wskazując jednocześnie na wynikające z tego konsekwencje,
wskazanie korzyści wynikających z zastosowania określonych strategii i technik
negocjacyjnych, zaprojektowanie dowolnego spotkania, zebrania, prezentacji.
To nauka powiązania sprawnej komunikacji i efektywnego zarządzania. Poza
wykładami zajęcia prowadzone będą w sposób warsztatowy, zapewniający
słuchaczom szybkie i praktyczne przyswajanie omawianych treści.
KWALIFIKACJE
Zdobycie umiejętności przez słuchacza dzięki którym, swobodnie zastosuje
odpowiednie narzędzia eliminujące bariery komunikacyjne, poprowadzi trudne
negocjacje, umiejętnie i skutecznie poradzi sobie w sytuacjach konfliktowych,
trudnych, wymagających szybkich decyzji, przeprowadzi profesjonalne
prezentację dla zróżnicowanych wielkościowo grup, zaproponuje określone
procedury i zasady skutecznego komunikowania się oraz współpracy wewnątrz
organizacji, będzie zachowywał się w sposób asertywny, rozpozna i zastosuje
techniki erystyczne i retoryczne.
Komunikacja i negocjacje
w administracji i biznesie
12. CELE STUDIÓW
Celem studiów jest dostarczenie słuchaczom wiedzy praktycznej i teoretycznej
z zakresu rachunkowości, niezbędnej do pracy w działach finansowo-
księgowych jednostek sektora finansów publicznych oraz umożliwienie
głównym księgowym jednostek i zakładów budżetowych uzupełnienia
uprawnień do zajmowania stanowisk.
KWALIFIKACJE
Absolwent studiów podyplomowych nabędzie wiedzę między innymi z zakresu
aktualnych przepisów prawa, zasad organizacji i ewidencji w rachunkowości
budżetowej, rozliczania środków pomocowych z UE, a także umiejętności
sporządzania sprawozdań finansowych i budżetowych.
Treści programowe pozwalają na nabycie wiedzy zarówno o profilu
podstawowym, jak i rozszerzonym z zakresu rachunkowości budżetowej. Daje
to możliwość usystematyzowania i pogłębienia wiedzy praktyków oraz nabycia
nowych umiejętności i kompetencji przez osoby rozpoczynające pracę.
Rachunkowość budżetowa w jednostkach
sektora finansów publicznych
13. CELE STUDIÓW
Celem studiów jest przekazanie teoretycznej wiedzy oraz praktycznych
umiejętności w zakresie szeroko rozumianego nowoczesnego zarządzania
zasobami ludzkimi. Konstrukcja programu realizuje powyższe cele na poziomie
organizacji, działu i jednostki. Doskonalenie kompetencji w zakresie
najlepszych praktyk HR zostanie wsparte warsztatami i treningami umiejętności
menedżerskich. Rozwój pracowników oparty na rozpoznaniu ich predyspozycji
i zdolności, kształtowaniu umiejętności zarządzania czasem, stresem itp.
przełoży się na budowanie bardziej przemyślanej kariery zawodowej
i sprawniejsze zarządzanie podległymi strukturami.
KWALIFIKACJE
Absolwent studiów podyplomowych Nowoczesne Zarządzanie Zasobami
Ludzkimi jest profesjonalistą w zakresie zarządzania kadrami. Posiada
usystematyzowaną wiedzę, zarówno teoretyczną, jak i praktyczną, związaną
z nowoczesnym zarządzaniem zasobami i zachowaniami pracowników
w organizacji. Absolwent potrafi diagnozować, analizować i rozwiązywać
problemy z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi, stosować nowoczesne
metody i narzędzia ułatwiające zarządzanie kadrami, posiada umiejętności
komunikowania się z otoczeniem w miejscu pracy, sprawnego posługiwania się
dostępnymi środkami informacji, a także organizowania, kierowania
i aktywnego uczestniczenia w pracy zespołów. Nabyta w ramach studiów
podyplomowych Nowoczesne Zarządzanie Zasobami Ludzkimi wiedza
i umiejętności pozwalają absolwentom pracować jako specjaliści ds. zarządzania
kadrami w nowoczesnym przedsiębiorstwie, pozwalają też na pełnienie funkcji
kierowniczych w organizacjach funkcjonujących w gospodarce opartej na
wiedzy
Nowoczesne Zarządzanie Zasobami
Ludzkimi
14. CELE STUDIÓW
Ambicją i celem studiów jest przygotowanie menadżerów do funkcjonowania
w elektronicznym biznesie (e - biznesie) na rynku lokalnym i globalnym
posiadających wiedzę oraz umiejętności niezbędne do praktycznych
zastosowań e-biznesu w różnych obszarach działalności.
KWALIFIKACJE
Absolwent w wyniku ukończonych studiów podyplomowych zdobywa
uporządkowaną, podbudowaną praktycznymi umiejętnościami wiedzę
w zakresie wykorzystania nowoczesnych technologii w działalności
przedsiębiorstwa, w tym: pozyskiwania informacji na potrzeby e-biznesu
ze szczególnym uwzględnieniem źródeł internetowych, zarządzania projektem
e-biznesowym, w tym tworzenia dedykowanego biznes planu, procesu budowy
i funkcjonowania komercyjnej witryny internetowej, form reklamy
internetowej oraz sposobu ich wykorzystania przy prowadzeniu kampanii
reklamowych w internecie, obsługi klienta, zarządzania relacjami z klientem,
współpracownikami, menedżerami, mediami z uwzględnieniem komunikacji na
odległość, handlu elektronicznego. Zna podstawowe przepisy prawa regulujące
działalność w sieci internet. Staje się specjalistą w obszarze zarządzania ze
szczególnym naciskiem na technologie internetowe. Jest przygotowany do
projektowania i wdrażania rozwiązań opartych na nowoczesnych metodach
przetwarzania danych. Uzyskana wiedza i umiejętności pozwalają absolwentowi
na podjęcie zatrudnienia w firmach sektora gospodarki elektronicznej,
organizacjach planujących swój rozwój w tym obszarze oraz organizacjach
wirtualnych.
Menedżer E - biznesu
15. CELE STUDIÓW
Celem studiów jest uzupełnienie bądź nabycie podstawowych kompetencji
menedżerskich związanych z zarządzaniem projektami i przygotowującymi do
wykonywania zadań Menedżera Projektu (Project Managera). Program studiów
zakłada przygotowanie wstępne absolwenta do pełnienia zadań Menedżera
Projektu oraz bezpośrednio - do podjęcia roli Asystenta Menedżera Projektu.
KWALIFIKACJE
Oferowane w WHSZ studia podyplomowe wyposażą absolwenta
w podstawowe merytoryczne i techniczne kompetencje niezbędne dla:
identyfikacji zasobów dla wybranego tematu projektu, przygotowania aplikacji
projektu z zgodzie z wymaganą dokumentacją (na przykładach aplikacji do
projektów realizowanych ze środków unijnych), zarządzania przebiegiem
projektu i ewaluacji jego rezultatów. Realizowane treści studiów stanowią
podbudowę dla opcji przystąpienia do uzyskania pierwszego poziomu
certyfikatu w zakresie zarządzania projektami w zgodzie ze standardami IPMA
- Międzynarodowego Towarzystwa Zarządzania Projektami. Certyfikat IPMA
potwierdza posiadane przez kandydata kompetencje z zakresu wiedzy,
doświadczenia, zdolności kierowniczych i interpersonalnych w dziedzinie
zarządzania projektami i jest wydawany przez certyfikowanych ewaluatorów.
Zarządzanie projektami
– Menedżer projektu
16. CELE STUDIÓW
Celem studiów jest przekazanie słuchaczom najnowszej, praktycznej wiedzy
z zakresu zarządzania przedsiębiorstwem, niezbędnej menedżerom wyższego
i średniego szczebla. Zajęcia na studiach mają w dużej części charakter
warsztatowy i case studies, gdzie wymagane jest aktywne uczestnictwo
słuchaczy w rozwiązywaniu stawianych problemów. Formy te służyć będą
również wymianie poglądów oraz doświadczeń praktyków gospodarczych oraz
ich konfrontacji z fachowcami z poszczególnych dziedzin.
Szkoła Liderów
17. KWALIFIKACJE
Absolwent studiów będzie posiadał wiedzę i umiejętności praktyczne niezbędne do:
Weryfikacji stosowanych metod zarządzania we własnej firmie oraz porównania ich
z nowoczesnymi, współczesnymi metodami stosowanymi w najlepszych światowych
firmach,
Opracowania strategii rozwoju własnej firmy,
Prowadzenia analiz marketingowych i wyciągania z nich wniosków pod kątem
korzyści dla swojej firmy,
Opracowania biznes planu przedsięwzięcia w firmie,
Wyciągnięcia wniosków dotyczących własnych kompetencji oraz cech
osobowościowych, niezbędnych do kierowania zespołem pracowników,
Efektywnego zarządzania czasem pracy własnej oraz podległego zespołu,
Efektywnej komunikacji ze współpracownikami oraz ich skutecznej motywacji,
Technik wspomagających podejmowanie optymalnych decyzji w firmie,
Oceny sytuacji majątkowo – finansowej firmy z punku widzenia menedżera
i inwestora,
Właściwego organizowania i koordynowania prowadzonych w firmie projektów,
Posługiwania się wybranymi narzędziami i technikami zarządzania jakością procesów,
w celu usprawnienia pracy firmy,
Budowy kompleksowego systemu logistycznego w firmie oraz jego analizy pod
kątem jego wydajności i efektywności,
Wprowadzania zmian organizacyjnych w firmach,
Diagnozy i doskonalenia kultury organizacyjnej w przedsiębiorstwie,
Organizacji kompleksowego procesu kadrowego w firmie, w tym również istotne
zagadnienia z prawa pracy,
Prowadzenia skutecznych negocjacji z partnerami biznesowymi,
Implementacji współczesnych narzędzi informatycznych w zarządzaniu firmą,
Wykorzystania zasobów i narzędzi internetowych w pracy współczesnego
menadżera.
Program studium zawiera elementy szkolenia okresowego dla pracodawców i osób
kierujących pracownikami, a tym samym ukończenie studium jest równoznaczne
z ukończeniem takiego szkolenia.
Szkoła Liderów
18. CELE STUDIÓW
Głównym celem studiów jest przygotowanie słuchaczy do zarządzania
systemem bezpieczeństwa pracy według standardów europejskich, zgodnych
z założeniami zintegrowanych systemów zarządzania.
KWALIFIKACJE
Absolwenci studiów podyplomowych „Zarządzanie Bezpieczeństwem i Higieną
Pracy” wyróżniać się będą kompetencjami obejmującymi rzetelną wiedzę
i umiejętności z zakresu organizacji i zarządzania oraz edukacji w dziedzinie
bezpieczeństwa i higieny pracy. Będą dobrze przygotowani do sprawnego
podejmowania decyzji w procesie kierowania, szczególnie w odniesieniu do
działań w warunkach ekstremalnych, w tym i zagrożenia zdrowia lub życia.
Zarządzanie BHP
19. ORGANIZACJA ZJAZDÓW
Studia podyplomowe w Wyższej hanzeatyckiej Szkole Zarządzania w Słupsku
są dwusemestralne. Zajęcia odbywają się średnio raz w miesiącu przez 2 dni
w soboty i niedziele w godzinach 9:00 – 17:00.
Warunkiem ukończenia studiów jest uzyskanie zaliczeń z wszystkich
przedmiotów z oceną oraz napisanie pracy końcowej lub zdanie egzaminu
końcowego w zależności od kierunku studiów.
Absolwenci otrzymują świadectwo ukończenia studiów podyplomowych
zgodne z wzorem określonym przez Ministerstwo Edukacji i Nauki.
MATERIAŁY DYDAKTYCZNE
Słuchacze otrzymują autorskie materiały dydaktyczne przygotowane przez
wykładowców w wersji elektronicznej. Materiały te często służą pomocą
w późniejszej pracy zawodowej.
DOJAZD
20. Biuro Studiów Podyplomowych:
ul. Kozietulskiego 6-7, pokój nr 45
76-200 Słupsk
tel. (59) 8482866
e-mail: podyplomowe@whsz.slupsk.pl
www.whsz.slupsk.pl
Kontakt
