Arbeidsrechtadvocaat Godelijn Boonman interview in Bij ons in de Residentie november 2012

1. Reportage GMW ADVOCATEN >> << tekst Gijsbert Spierenburg
foto Frank Jansen
De native speaker dankt het Mr. Godelijn Boonman
is hét gezicht van de H
et laat zich raden dat de zo
gezaghebbende advocaten van GMW
zich buitengewoon gelukkig prijzen
wél vervlochten zijn met de Nederlandse
arbeidsmarkt. Niet alleen is Den Haag een
stad voor expats, de stad herbergt ook veel
keurige Malvern Girls College
om mr. Godelijn Boonman in hun midden te internationale organisaties, bedrijven en
internationale praktijk hebben. Niet eens vanwege haar natuurlijke en natuurlijk ambassades. Met GMW kunnen we
hoge graad van elegantie, maar eerst en vooral er vele tot onze clientèle rekenen.’’
van GMW Advocaten.
omdat ze door haar komaf (Kitale/Kenia en
Great Malvern/Engeland) een native speaker is Uit alle werelddelen
Sinds haar entree,
aan wie het grote succes van de internationale Mr. Godelijn Boonman is hét gezicht van de
in 2000, denkt het praktijk van het kantoor in belangrijke mate internationale praktijk van GMW Advocaten.
mag worden toegeschreven. ,,Ik vind het interessant om in onze praktijk niet
kantoor letterlijk Sinds haar entree, in 2000, denkt GMW uitsluitend voor gewaardeerde Nederlandse
Advocaten letterlijk grensoverschrijdend cliënten te werken, maar voor mensen en
grensoverschrijdend. en wordt het Nederlands juridisch kader bedrijven uit de hele wereld. In mijn jeugd
onder haar leiding gecombineerd met de heb ik mensen uit alle werelddelen ontmoet.
,,In onze expatpraktijk internationale aspecten. Geen andere stad Mijn vader was landbouwingenieur. We
dan Den Haag met z’n grote internationale hebben twaalf jaar in Kenia gewoond en vijf
zijn het familierecht, gemeenschap leent zich uiteraard beter jaar in Engeland. Totaal was dat zeven jaar
voor deze expertise. ,,In onze internationale op een kostschool. In Engeland zat ik op
het arbeidsrecht en het praktijk zijn het familierecht, het arbeidsrecht het beroemde Malvern Girls College, een
en het ondernemingsrecht opvallend genoeg ontzettend keurige kostschool, een van de
ondernemingsrecht onze speerpunten. Scheidingen van expats beste scholen van Europa. Er zaten ook veel
die hier slechts een beperkt aantal jaren kinderen van expats op uit onder meer Afrika,
opvallend genoeg onze verblijven en hier uit elkaar gaan, komen echt Saoedie-Arabië en Bahrein. Die moesten
heel veel voor. Van die aantallen kan men zich allemaal een goede Engelse opvoeding krijgen.
speerpunten.’’
werkelijk geen voorstelling maken. Welk recht De Engelse kinderen op die school kwamen uit
bij een echtscheiding van toepassing is, het de gegoede klasse. Als ik zo terugkijk, was het
Nederlandse dan wel het buitenlandse, is een best wel chic.’’
tamelijk complexe zaak.’’ ,,Door mijn achtergrond begrijp ik onze
Den Haag, internationale stad van vrede buitenlandse cliënten beter. Nederlanders
en recht, telde begin dit jaar naar schatting weten met buitenlanders aanzienlijk minder
40.000 werknemers die werkten voor de raad. Het is algemeen bekend: de Nederlander
grote internationals en de internationale is direct en lomp. De gemiddelde buitenlander
organisaties. ,,Arbeidsrechtelijk kunnen wij houdt daar niet van. Bij een buitenlander moet
voor deze werknemers alleen iets betekenen,’’ je veel meer je best doen om uit te vinden wat
‘Het is aldus mr. Boonman, ,,in gevallen waarop er precies speelt. Een buitenlander heeft eerst
het Nederlands recht van toepassing is. een inleiding nodig. Dat kost meer tijd, meer
interessant Vaak is dit in het arbeidscontract vermeld. empathie, meer energie. Maar het is vele
In ons rechtssysteem wordt de werknemer malen interessanter.’’
om voor beschermd. Als de werkgever hem bij een ,,Wat ik zo boeiend vind, is dat ik via de relaties
contract voor onbepaalde tijd wil ontslaan, uit onze internationale praktijk dagelijks min
gewaardeerde heeft hij een ontslagvergunning van het UWV of meer virtueel aan het reizen ben. Reizen is
nodig of een gang naar de kantonrechter mijn grote passie. Het liefst ben ik elke dag
cliënten uit voor een beschikking tot ontbinding. Wil een weg. De mensen die ik spreek, hebben altijd
werkgever hier in Nederland van een expat af, mooie verhalen. Over hun cultuur. Over hun
de hele dan gaat dat in de regel veel gemakkelijker. Hij huisvesting. Over hun gewoontes. Zo krijg ik
zegt gewoon op.’’ bovendien de informatie die ik nodig heb als ik
wereld te Het arbeidsrecht voor Nederlanders wijkt hier zelf op reis ga.’’
nadrukkelijk af van dat voor buitenlanders. GMW Advocaten is een onafhankelijk,
werken’ Mr. Boonman: ,,Dat is omdat de buitenlandse aan de Scheveningseweg gevestigd
werknemers over het algemeen terugkeren advocatenkantoor. Er wordt gewerkt met
naar het land van herkomst. Dan zijn ze niet een team van in totaal vijftig advocaten en
afhankelijk van de Nederlandse arbeidsmarkt. medewerkers. Mr. Boonman: ,,Ons kantoor
GMW Advocaten, v.l.n.r. Arthur de Groot, Christiaan Mensink, Antoine de Maar er zijn tal van sociaal-economische is groot genoeg voor vergaande specialisatie,
Werd, Godelijn Boonman, René Willemsen en Raymond de Mooy. omstandigheden waardoor deze buitenlanders doch voldoende overzichtelijk voor een direct
- doordat ze hier wonen, werken én blijven - en betrokken contact met de cliënt.’’
BoiDR BoiDR
144 145