SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  13
Oplossingsgericht Coachen Alexander Lejeune  Sharon Synaeve  De Beir Sophie
Wat komt allemaal aan bod? ,[object Object],[object Object],[object Object]
Inhoud van de sessie
Inhoud van de sessie ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Relevantie voor onze opleiding ,[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object]
Herkomst van oplossingsgericht coachen ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Probleemgericht denken of oplossingsgericht denken? ,[object Object],[object Object],[object Object]
Grondbeginselen ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Hulmpiddelen ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Fasen van het construeren van oplossingen ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Resultaten van oplossingsgericht coachen 100% 136 Totaal 23% 31 Geen vooruitgang 32% 44 Enige vooruitgang Percentage Frequentie Eind effect 45% 61 Doel bereikt Frequenties en procentuele verdeling v/h Eind Effect (E.E.)
Reflecties ,[object Object],[object Object],[object Object]

Contenu connexe

Tendances

Presentatie gestructureerde intervisie
Presentatie gestructureerde intervisiePresentatie gestructureerde intervisie
Presentatie gestructureerde intervisieOpldng
 
Ziekenhuis info sessie intervisie. 1
Ziekenhuis info sessie intervisie. 1Ziekenhuis info sessie intervisie. 1
Ziekenhuis info sessie intervisie. 1Pim Vandijck
 
Intervisie: een andere kijk op samen leren
Intervisie: een andere kijk op samen lerenIntervisie: een andere kijk op samen leren
Intervisie: een andere kijk op samen lerenHerman Post
 
Presentatie Coert Visser autonomie ondersteuning 2017
Presentatie Coert Visser autonomie ondersteuning 2017Presentatie Coert Visser autonomie ondersteuning 2017
Presentatie Coert Visser autonomie ondersteuning 2017Coert Visser
 
Taaldag 2015 Devos & Casteleyn Storyboarding & leren presenteren
Taaldag 2015 Devos & Casteleyn Storyboarding & leren presenterenTaaldag 2015 Devos & Casteleyn Storyboarding & leren presenteren
Taaldag 2015 Devos & Casteleyn Storyboarding & leren presenterenJordi Casteleyn
 
2014 10 27_ino_sdag_impulsklas
2014 10 27_ino_sdag_impulsklas2014 10 27_ino_sdag_impulsklas
2014 10 27_ino_sdag_impulsklasBart van Loon
 
Presentatie intervisie
Presentatie intervisiePresentatie intervisie
Presentatie intervisieBertNijenhuis
 
HRSeminar Coaching Emely Theerlynck - Securex HR Research
HRSeminar Coaching Emely Theerlynck - Securex HR ResearchHRSeminar Coaching Emely Theerlynck - Securex HR Research
HRSeminar Coaching Emely Theerlynck - Securex HR ResearchHRmagazine
 
Bouwstenen voor motivatie
Bouwstenen voor motivatieBouwstenen voor motivatie
Bouwstenen voor motivatiejgijselhart
 
Plenaire sessie dag 2
Plenaire sessie dag 2 Plenaire sessie dag 2
Plenaire sessie dag 2 VUBrussel
 
Open Dag Acc Juni 2009
Open Dag Acc Juni 2009Open Dag Acc Juni 2009
Open Dag Acc Juni 2009leonielinssen
 
Plenaire sessie dag 3
Plenaire sessie dag 3Plenaire sessie dag 3
Plenaire sessie dag 3VUBrussel
 
masterclass I: Bouwstenen van de lerende organisatie in de kinderopvang
masterclass I: Bouwstenen van de lerende organisatie in de kinderopvangmasterclass I: Bouwstenen van de lerende organisatie in de kinderopvang
masterclass I: Bouwstenen van de lerende organisatie in de kinderopvangPedagogisch kader Lerenderwijs
 
Professionalisering van startende leraren met een videoclub
Professionalisering van startende leraren met een videoclubProfessionalisering van startende leraren met een videoclub
Professionalisering van startende leraren met een videoclubSaxion
 

Tendances (20)

Presentatie gestructureerde intervisie
Presentatie gestructureerde intervisiePresentatie gestructureerde intervisie
Presentatie gestructureerde intervisie
 
Ziekenhuis info sessie intervisie. 1
Ziekenhuis info sessie intervisie. 1Ziekenhuis info sessie intervisie. 1
Ziekenhuis info sessie intervisie. 1
 
Intervisie: een andere kijk op samen leren
Intervisie: een andere kijk op samen lerenIntervisie: een andere kijk op samen leren
Intervisie: een andere kijk op samen leren
 
Intervisie met de incidentmethode
Intervisie met de incidentmethode Intervisie met de incidentmethode
Intervisie met de incidentmethode
 
Presentatie Coert Visser autonomie ondersteuning 2017
Presentatie Coert Visser autonomie ondersteuning 2017Presentatie Coert Visser autonomie ondersteuning 2017
Presentatie Coert Visser autonomie ondersteuning 2017
 
Intervisie anders
Intervisie andersIntervisie anders
Intervisie anders
 
Feedbackpresentatie
FeedbackpresentatieFeedbackpresentatie
Feedbackpresentatie
 
Coachen
CoachenCoachen
Coachen
 
Taaldag 2015 Devos & Casteleyn Storyboarding & leren presenteren
Taaldag 2015 Devos & Casteleyn Storyboarding & leren presenterenTaaldag 2015 Devos & Casteleyn Storyboarding & leren presenteren
Taaldag 2015 Devos & Casteleyn Storyboarding & leren presenteren
 
2014 10 27_ino_sdag_impulsklas
2014 10 27_ino_sdag_impulsklas2014 10 27_ino_sdag_impulsklas
2014 10 27_ino_sdag_impulsklas
 
Presentatie intervisie
Presentatie intervisiePresentatie intervisie
Presentatie intervisie
 
HRSeminar Coaching Emely Theerlynck - Securex HR Research
HRSeminar Coaching Emely Theerlynck - Securex HR ResearchHRSeminar Coaching Emely Theerlynck - Securex HR Research
HRSeminar Coaching Emely Theerlynck - Securex HR Research
 
Bouwstenen voor motivatie
Bouwstenen voor motivatieBouwstenen voor motivatie
Bouwstenen voor motivatie
 
Plenaire sessie dag 2
Plenaire sessie dag 2 Plenaire sessie dag 2
Plenaire sessie dag 2
 
Open Dag Acc Juni 2009
Open Dag Acc Juni 2009Open Dag Acc Juni 2009
Open Dag Acc Juni 2009
 
Plenaire sessie dag 3
Plenaire sessie dag 3Plenaire sessie dag 3
Plenaire sessie dag 3
 
masterclass I: Bouwstenen van de lerende organisatie in de kinderopvang
masterclass I: Bouwstenen van de lerende organisatie in de kinderopvangmasterclass I: Bouwstenen van de lerende organisatie in de kinderopvang
masterclass I: Bouwstenen van de lerende organisatie in de kinderopvang
 
Collega's, hoe krijg je ze mee?
Collega's, hoe krijg je ze mee?Collega's, hoe krijg je ze mee?
Collega's, hoe krijg je ze mee?
 
Brainstormen
BrainstormenBrainstormen
Brainstormen
 
Professionalisering van startende leraren met een videoclub
Professionalisering van startende leraren met een videoclubProfessionalisering van startende leraren met een videoclub
Professionalisering van startende leraren met een videoclub
 

Similaire à Oplossingsgericht Coachen

Keynote presentatie intervisieopleiding_dag1_2019_slideshare
Keynote presentatie intervisieopleiding_dag1_2019_slideshareKeynote presentatie intervisieopleiding_dag1_2019_slideshare
Keynote presentatie intervisieopleiding_dag1_2019_slideshareKris Snick
 
Jsw artikel handelingsgerichte intervisie
Jsw artikel handelingsgerichte intervisieJsw artikel handelingsgerichte intervisie
Jsw artikel handelingsgerichte intervisieKaren van Kooten
 
Noloc - Progressiegerichte (loopbaan) coaching
Noloc - Progressiegerichte (loopbaan) coachingNoloc - Progressiegerichte (loopbaan) coaching
Noloc - Progressiegerichte (loopbaan) coachingTeSsA FaBeR
 
Workshop van trainingsvraag naar organisatiecoaching, eva beerends
Workshop van trainingsvraag naar organisatiecoaching, eva beerendsWorkshop van trainingsvraag naar organisatiecoaching, eva beerends
Workshop van trainingsvraag naar organisatiecoaching, eva beerendsAnneke Dekkers
 
Flyer_Veranderpraktijk_20152
Flyer_Veranderpraktijk_20152Flyer_Veranderpraktijk_20152
Flyer_Veranderpraktijk_20152Marcel Kuhlmann
 
Organisaties veranderen niet, mensen veranderen
Organisaties veranderen niet, mensen veranderenOrganisaties veranderen niet, mensen veranderen
Organisaties veranderen niet, mensen veranderenPhilippe Bailleur
 
Bb gebruikersdag proeflokaal
Bb gebruikersdag proeflokaalBb gebruikersdag proeflokaal
Bb gebruikersdag proeflokaalAvans Hogeschool
 
Basistraining Regio Neder Veluwe - 05. Feedback
Basistraining Regio Neder Veluwe - 05. FeedbackBasistraining Regio Neder Veluwe - 05. Feedback
Basistraining Regio Neder Veluwe - 05. FeedbackErwin Kerk
 
Coaching met hart en hoofd network share
Coaching met hart en hoofd network shareCoaching met hart en hoofd network share
Coaching met hart en hoofd network shareSwannet Andre
 
Positief coachen.kbkb def
Positief coachen.kbkb defPositief coachen.kbkb def
Positief coachen.kbkb defFreek Onzia
 
Actieonderzoek Bijeenkomst 2
Actieonderzoek Bijeenkomst 2Actieonderzoek Bijeenkomst 2
Actieonderzoek Bijeenkomst 2Gerard Dummer
 
Leadership journey voor managers: FOCUS x ACTIE
Leadership journey voor managers: FOCUS x ACTIELeadership journey voor managers: FOCUS x ACTIE
Leadership journey voor managers: FOCUS x ACTIEaz groeninge
 
Sessie f motion consult en tu delft
Sessie f motion consult en tu delftSessie f motion consult en tu delft
Sessie f motion consult en tu delftPraktijkleerstoel
 
Workshop Leren Innoveren Lh Hl
Workshop Leren Innoveren   Lh HlWorkshop Leren Innoveren   Lh Hl
Workshop Leren Innoveren Lh HlVanHuisUit
 
Persoonlijk Leiderschap
Persoonlijk LeiderschapPersoonlijk Leiderschap
Persoonlijk LeiderschapAlex Lagas
 
Opstart ontwikkeling managers
Opstart ontwikkeling managersOpstart ontwikkeling managers
Opstart ontwikkeling managersevanhove
 

Similaire à Oplossingsgericht Coachen (20)

Keynote presentatie intervisieopleiding_dag1_2019_slideshare
Keynote presentatie intervisieopleiding_dag1_2019_slideshareKeynote presentatie intervisieopleiding_dag1_2019_slideshare
Keynote presentatie intervisieopleiding_dag1_2019_slideshare
 
Jsw artikel handelingsgerichte intervisie
Jsw artikel handelingsgerichte intervisieJsw artikel handelingsgerichte intervisie
Jsw artikel handelingsgerichte intervisie
 
Noloc - Progressiegerichte (loopbaan) coaching
Noloc - Progressiegerichte (loopbaan) coachingNoloc - Progressiegerichte (loopbaan) coaching
Noloc - Progressiegerichte (loopbaan) coaching
 
Workshop van trainingsvraag naar organisatiecoaching, eva beerends
Workshop van trainingsvraag naar organisatiecoaching, eva beerendsWorkshop van trainingsvraag naar organisatiecoaching, eva beerends
Workshop van trainingsvraag naar organisatiecoaching, eva beerends
 
Flyer_Veranderpraktijk_20152
Flyer_Veranderpraktijk_20152Flyer_Veranderpraktijk_20152
Flyer_Veranderpraktijk_20152
 
Actieonderzoek in het hbo
Actieonderzoek in het hboActieonderzoek in het hbo
Actieonderzoek in het hbo
 
Organisaties veranderen niet, mensen veranderen
Organisaties veranderen niet, mensen veranderenOrganisaties veranderen niet, mensen veranderen
Organisaties veranderen niet, mensen veranderen
 
Ga eens scrummen
Ga eens scrummenGa eens scrummen
Ga eens scrummen
 
Bb gebruikersdag proeflokaal
Bb gebruikersdag proeflokaalBb gebruikersdag proeflokaal
Bb gebruikersdag proeflokaal
 
Basistraining Regio Neder Veluwe - 05. Feedback
Basistraining Regio Neder Veluwe - 05. FeedbackBasistraining Regio Neder Veluwe - 05. Feedback
Basistraining Regio Neder Veluwe - 05. Feedback
 
Coaching met hart en hoofd network share
Coaching met hart en hoofd network shareCoaching met hart en hoofd network share
Coaching met hart en hoofd network share
 
Positief coachen.kbkb def
Positief coachen.kbkb defPositief coachen.kbkb def
Positief coachen.kbkb def
 
An Dewaele, Veranderingsmanagement: do's and dont's voor archiefteams
An Dewaele, Veranderingsmanagement: do's and dont's voor archiefteamsAn Dewaele, Veranderingsmanagement: do's and dont's voor archiefteams
An Dewaele, Veranderingsmanagement: do's and dont's voor archiefteams
 
Actieonderzoek Bijeenkomst 2
Actieonderzoek Bijeenkomst 2Actieonderzoek Bijeenkomst 2
Actieonderzoek Bijeenkomst 2
 
Leadership journey voor managers: FOCUS x ACTIE
Leadership journey voor managers: FOCUS x ACTIELeadership journey voor managers: FOCUS x ACTIE
Leadership journey voor managers: FOCUS x ACTIE
 
Sessie f motion consult en tu delft
Sessie f motion consult en tu delftSessie f motion consult en tu delft
Sessie f motion consult en tu delft
 
Workshop Leren Innoveren Lh Hl
Workshop Leren Innoveren   Lh HlWorkshop Leren Innoveren   Lh Hl
Workshop Leren Innoveren Lh Hl
 
Slides webinar 6
Slides webinar 6Slides webinar 6
Slides webinar 6
 
Persoonlijk Leiderschap
Persoonlijk LeiderschapPersoonlijk Leiderschap
Persoonlijk Leiderschap
 
Opstart ontwikkeling managers
Opstart ontwikkeling managersOpstart ontwikkeling managers
Opstart ontwikkeling managers
 

Oplossingsgericht Coachen