1. TENDENCIA I
El Aprendizaje Social desplazará al
resto de modalidades de Aprendizaje
en la empresa
Eva Collado | Directora Asociada Humannova
@evacolladoduran
#Tendenciasrh20

2. El aprendizaje será Social, en
Red, ubicuo, atemporal; El
aprendizaje trasciende los
límites organizativos.
#Tendenciasrh20
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3. El aprendizaje es un concepto
que desplaza paulatinamente al
tradicional concepto de
Formación.
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4. Cualquier profesional es el
máximo responsable de
gestionar su autoaprendizaje a través de la
tecnología social
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5. El aprendizaje tiende a
emponderar al
empleado, descarga la
responsabilidad ultima de
crecimiento profesional de la
empresa.”
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6. EPA’s, Mooc´s, Comunidades virtuales de aprendizaje e
innovación... Constituyen los nuevos entornos de
aprendizaje social
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7. La gestión del talento adopta un
rol de facilitador, un guía que
muestra las rutas para que un
profesional alcance la cima de
su propio aprendizaje
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