SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  36
Télécharger pour lire hors ligne
‫ػًم‬ ‫ٔسشت‬:
٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬
(Developmental Evaluation)
‫ٔانخؼهٛى‬ ‫انخشبٛت‬ ٖ‫يُخذ‬12/4/1434ِ
‫د‬.ٍٚ‫ص‬ ‫إلببل‬ٍٚ‫انؼببذ‬٘‫دسَذس‬
‫النفس‬ ‫علم‬ ‫بقسم‬ ‫مشارك‬ ‫أستاذ‬/‫التربٌة‬ ‫كلٌة‬
‫واالعتماد‬ ‫الجودة‬ ‫وضمان‬ ‫البرامج‬ ‫تقوٌم‬ ‫مستشارة‬
‫التطوٌر‬ ‫عمادة‬ ‫وكٌلة‬/‫للتطوٌر‬ ‫العلٌا‬ ‫الدراسات‬ ‫عمادة‬ ‫وكٌل‬ ‫ومساعدة‬
‫حالٌا‬ ‫والجودة‬
‫سعود‬ ‫الملك‬ ‫بجامعة‬
‫انؼبو‬ ‫انٓذف‬‫انؼًم‬ ‫نٕسشت‬
•‫فكرة‬ ‫تقدٌم‬‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬ ‫عن‬(Developmental
Evaluation)‫طرق‬ ‫كأحد‬ ‫وأدواته‬ ‫وفوائده‬ ‫واستخداماته‬ ‫ومفهومه‬
‫على‬ ‫تساعد‬ ً‫الت‬ ‫الحدٌثة‬ ‫التقوٌم‬‫التطوٌر‬.
•‫الفرق‬ ‫مناقشة‬‫من‬ ‫االخرى‬ ‫االنواع‬ ‫وبٌن‬ ‫بٌنه‬‫التقوٌم‬.
•‫أنواع‬ ‫عرض‬‫التقوٌم‬‫وتطبٌقاته‬ ‫ومنهجٌاته‬ ‫التطوٌري‬.
•‫كٌفٌة‬‫أو‬ ‫المبتكرة‬ ‫والمبادرات‬ ‫التكٌف‬ ‫لدعم‬ ‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬ ‫استخدام‬
‫والمعقدة‬ ‫الدٌنامٌة‬ ‫البٌئات‬ ً‫ف‬‫وكٌفٌة‬‫على‬ ‫ٌركز‬ ‫بشكل‬ ‫منه‬ ‫االستفادة‬
‫المستمر‬ ‫التكٌف‬‫والمتواصل‬.
•‫استخدام‬‫الراجعة‬ ‫والتغذٌة‬ ‫المكثفة‬ ‫التأملٌة‬ ‫الممارسات‬‫الفورٌة‬
‫والتفاعل‬‫تضمٌن‬ ‫وكٌفٌة‬ ‫التقوٌم‬ ‫عملٌات‬ ً‫ف‬ ‫والمشاركٌن‬ ‫المقوم‬ ‫بٌن‬
‫النتائج‬ ‫تقدٌم‬ ‫و‬ ‫القرار‬ ‫وصنع‬ ‫التقوٌمٌة‬ ‫العملٌات‬ ً‫ف‬ ‫التفكٌر‬.
‫نشاط‬(1)‫المشارك‬ ‫بٌن‬ ‫التعارف‬‫ات‬
‫نفسك‬ ً‫قدم‬:
•‫االسم‬–‫الوظٌفة‬
•‫التقوٌم‬ ‫مجال‬ ً‫ف‬ ‫الخبرة‬
•‫توقعاتك‬ ً‫ه‬ ‫ما‬
5‫دقائق‬
ٗ‫حؼبن‬ ‫لبل‬
«‫ٌتفكرون‬ ‫لقوم‬ ‫آلٌات‬ ‫ذلك‬ ً‫ف‬ ‫إن‬»
‫نشاط‬(2)‫نًبرا؟‬
‫نقوم؟‬ ‫لماذا‬
‫اٌجابٌة‬ ‫خبرة‬ ‫لدٌك‬ ‫كان‬ ‫هل‬
‫البرامج‬ ‫تقوٌم‬ ً‫ف‬‫؟‬
‫اٌجابٌة؟‬ ‫اعتبرتها‬ ‫لماذا‬
5‫دقائق‬
‫التطوٌري؟‬ ‫التقوٌم‬ ‫فكرة‬ ‫ما‬
(Developmental Evaluation)
‫ومفهومه‬‫واستخداماته‬‫كأحد‬‫التقوٌم‬ ‫طرق‬
‫التطوٌر‬ ‫على‬ ‫تساعد‬ ً‫الت‬ ‫الحدٌثة‬
"‫ال‬...‫اذهب‬.‫أنها‬ ‫قالت‬ ‫التقوٌم‬ ‫لجنة‬ً‫تلب‬ ‫ال‬‫االستخدام‬ ‫مواصفات‬.‫ٌرٌدون‬ ‫انهم‬،‫مستقرا‬ ،‫خطٌا‬ ‫شٌئا‬
‫السٌطرة‬ ‫ٌمكن‬‫وٌستهدف‬ ،‫علٌه‬‫مسبقا‬ ‫محددة‬ ‫وجهة‬ ‫إلى‬ ‫الوصول‬.‫نستخدم‬ ‫ان‬ ‫ٌمكن‬ ‫اننا‬ ‫ٌرون‬ ‫ال‬ ‫انهم‬
‫شًء‬ ‫اي‬ ً‫ف‬ ‫هذه‬"
ّ‫ٔاعخخذايبح‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫يفٕٓو‬
•‫المنطقٌة‬ ‫النماذج‬logic models‫البرنامج‬ ‫تقوٌم‬ ً‫ف‬ ‫المستخدمة‬
‫خطٌة‬:‫مدخالت‬-‫عملٌات‬–‫مخرجات‬-‫نواتج‬–‫تاثٌر‬
‫متوقع‬ ‫وغٌر‬ ً‫خط‬ ‫غٌر‬ ‫والعالم‬!!
ّ‫ٔاعخخذايبح‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫يفٕٓو‬
•‫نحن‬‫من‬ ‫نتحرك‬‫المختلفة‬ ‫للتٌارات‬ ‫الواحدة‬ ‫الدراسة‬
•‫الرصد‬‫والتقٌٌم‬‫والتحلٌل‬ ‫المستجدات‬ ‫ٌتناول‬ ‫بدأ‬
‫وقواعد‬‫البٌانات‬‫مستمرة‬ ‫أصبحت‬.
•‫ومستوٌات‬ ،‫متعددون‬ ‫ومؤثرون‬ ‫مستفٌدون‬‫متعددة‬
،‫اآلثار‬ ‫من‬‫واإلجراءات‬ ‫واألنظمة‬ ،‫والمؤثرات‬.
•‫هناك‬‫زٌادة‬‫الشفافٌة‬ ً‫ف‬
‫أسالٌب‬‫االبتكارات‬ ‫وتقٌٌم‬ ‫اللتقاط‬ ‫تتطور‬ ‫جدٌدة‬.
•«‫تؤدي‬ ‫المدخالت‬ ‫فٌه‬ ‫والذي‬ ،‫الثابت‬ ً‫السبب‬ ‫النموذج‬
‫وآثار‬ ‫نتائج‬ ‫تنتج‬ ً‫والت‬ ،‫المخرجات‬ ‫إلى‬‫محددة‬...
‫ٌقٌن‬ ‫بها‬ ً‫الت‬ ‫البسٌطة‬ ‫الحاالت‬ ً‫ف‬ ‫جٌد‬ ‫بشكل‬ ‫ٌعمل‬
‫فعله‬ ‫ٌجب‬ ‫ما‬ ‫حول‬ ‫واتفاق‬ ً‫عال‬.‫النماذج‬ ‫هذه‬ ‫ولكن‬
‫والدٌنامٌكٌة‬ ‫المعقدة‬ ‫الحاالت‬ ً‫ف‬ ‫كبٌرة‬ ‫سلبٌات‬ ‫لدٌها‬
‫تظهر‬ ‫حٌث‬ً‫ف‬(‫البرنامج‬)،‫مستمرة‬ ‫مستجدات‬
‫تطور‬ ‫وهناك‬‫مستمر‬ ‫وتكٌف‬( ."، ‫باتون‬2011)
•‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬ ً‫ف‬
‫الخطٌة‬ ‫غٌر‬ ‫النماذج‬ ‫نستخدم‬
‫والمتداخلة‬Nested
•‫مناظٌر‬ ‫عدة‬:
•ً‫فضائ‬ ‫عرض‬
‫خارطة‬‫العام‬ ‫الطرٌق‬
•‫قمم‬ ‫من‬ ‫منظور‬‫الجبال‬-
،‫قبل‬ ‫من‬ ‫التفصٌل‬ ‫من‬ ‫بمزٌد‬
،‫األساسٌة‬ ‫البرنامجٌة‬
‫مكونات‬
•‫من‬ ‫منظور‬‫سطح‬ ‫مستوى‬
‫األرض‬
•‫المفهوم‬ ‫عرض‬ ‫كٌفٌة‬‫؟‬
ّ‫ٔاعخخذايبح‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫يفٕٓو‬
•"‫عملٌات‬‫طرح‬ ‫تشمل‬ ً‫الت‬ ‫التقوٌم‬‫األسئلة‬‫التقوٌمٌة‬‫منطق‬ ‫وتطبٌق‬
‫التقوٌم‬‫لدعم‬ ،‫البرنامج‬ ‫تطوٌر‬‫و‬ ‫والموظفٌن‬ ‫والمنتجات‬/‫التطوٌر‬ ‫أو‬
ً‫التنظٌم‬».
•"‫وظٌفة‬‫الرئٌسٌة‬ ‫المقوم‬‫هو‬ ‫الفرٌق‬ ً‫ف‬‫من‬ ‫الفرٌق‬ ‫مناقشات‬ ‫لتسهٌل‬
‫التقوٌمٌة‬ ‫األسئلة‬ ‫خالل‬،‫والمنطق‬ ‫والبٌانات‬‫القرارات‬ ‫صنع‬ ‫عملٌة‬ ‫وتٌسٌر‬
‫القائمة‬‫على‬‫التطوٌر‬ ‫عملٌة‬ ً‫ف‬ ‫البٌانات‬".(، ‫باتون‬2011)
ٙ‫ف‬ ‫االبخكبساث‬ ‫حطٕٚش‬ ‫دػى‬ ٙ‫ف‬ ‫ٚغبػذ‬
‫انًؼمذة‬ ‫انبٛئبث‬/‫انًخطٕسة‬
ّ‫ٔاعخخذايبح‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫يفٕٓو‬
‫وبٌن‬ ‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬ ‫بٌن‬ ‫الفرق‬ ‫ما‬‫االنواع‬
‫من‬ ‫االخرى‬‫التقوٌم؟‬
‫وما‬‫ومنهجٌاته‬ ‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬ ‫أنواع‬
‫وتطبٌقاته؟‬
‫انخمٕٚى‬ ‫َظشٚت‬
ٙ‫ٔكشٚغخ‬ ٍٛ‫انك‬AlkinandChristie2004
•‫ٌشٌر‬‫إلى‬‫عقد‬‫بٌن‬ ‫والعالقات‬ ‫الشراكات‬‫المقومٌن‬‫العاملٌن‬‫على‬‫المدى‬
،‫الطوٌل‬ً‫ف‬‫مبادرات‬‫وتطوٌرٌة‬ ‫ابتكارٌة‬.
‫عملٌات‬ ‫وتشمل‬‫تقوٌمٌة‬ ‫أسئلة‬ ‫طرح‬ ‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬‫المعلومات‬ ‫وجمع‬
‫لتوفٌر‬‫الراجعة‬ ‫التغذٌة‬‫المتعلق‬ ‫القرار‬ ‫اتخاذ‬ ‫ودعم‬‫والتصحٌحات‬ ‫بالتطوٌر‬
‫والتطورات‬ ‫المستجدات‬ ‫من‬ ‫طرٌق‬ ‫عبر‬»
٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬
•‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬
Developmental
evaluation
•‫التقلٌدي‬ ‫التقوٌم‬
Traditional
evaluation
‫التركٌز‬–‫االسئلة‬-‫النموذج‬-‫القٌاس‬–
ً‫المنظم‬ ‫التركٌز‬-‫المقوم‬ ‫مواصفات‬
٘‫ٔانخمهٛذ‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ٍٛ‫ب‬ ‫انفشٔق‬ ‫أْى‬
•‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬
Developmental
evaluation
•‫التقلٌدي‬ ‫التقوٌم‬
Traditional
evaluation
•ً‫ف‬ ‫التغٌٌرات‬ ‫ان‬ ‫دعم‬ ،‫راجعة‬ ‫تغذٌة‬ ، ‫تعلم‬
‫المطلوب‬ ‫االتجاه‬
•‫اهداف‬ ‫استجدت‬ ‫كلما‬ ‫جدٌدة‬ ‫مقاٌٌس‬ ‫تطوٌر‬
•‫للتعلم‬ ‫ومٌسر‬ ‫مدرب‬ ‫الفرٌق‬ ‫مع‬ ‫المقوم‬
‫ناقد‬ ‫وصدٌق‬
•‫البرنامج‬ ‫حول‬ ‫قرارات‬
•‫تحقٌق‬ ً‫ف‬ ‫النجاح‬ ‫قٌاس‬
‫محددة‬ ‫اهداف‬
•‫مستقل‬ ‫المقوم‬
•
‫المتطورة‬ ‫البٌئات‬/‫المعقدة‬
‫مرنة‬ ‫اسالٌب‬ ‫تحتاج‬
‫وتطورٌة‬
٘‫ٔانخمهٛذ‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ٍٛ‫ب‬ ‫انفشٔق‬ ‫أْى‬
•‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬
Developmental
evaluation
‫انخمٕٚى‬ ٍ‫ي‬ ‫ٔكم‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ٍٛ‫ب‬ ‫انفشق‬
ٙ‫ٔانبُبئ‬ ٙ‫انخدًٛؼ‬
•ً‫التجمٌع‬ ‫التقوٌم‬
Summative
evaluation
•ً‫البنائ‬ ‫التقوٌم‬
Formative
evaluation
•‫أغراضه‬
•‫اسئلته‬
•‫متطلباته‬
•‫طرقه‬
•‫أغراضه‬
•‫اسئلته‬
•‫متطلباته‬
•‫طرقه‬
•‫أغراضه‬
•‫اسئلته‬
•‫متطلباته‬
•‫طرقه‬
Scriven simplified this distinction,as follows:
“When the cook tastes the soup,that’s formativeevaluation;
when the guest tastesit, that’s summativeevaluation.”
•ٍٛٛ‫االخخًبػ‬ ٍٚ‫انًبخكش‬ ‫ٚغبػذ‬/‫حُبٔل‬ ‫كٛفٛت‬ ‫اكخشبف‬ ٗ‫ػه‬ ٍٕٛٚ‫انخشب‬
‫نٓب‬ ‫االبذاػٛت‬ ‫ٔانحهٕل‬ ‫ٔانطشق‬ ‫االعبعٛت‬ ‫ٔاالحخٛبخبث‬ ‫انًشكالث‬
•‫ٔانذُٚبيٛكٛت‬ ‫انًؤكذة‬ ‫ٔغٛش‬ ‫انًؼمذة‬ ‫انظشٔف‬ ‫يغ‬ ‫انخكٛف‬ ‫دػى‬
•ٖ‫انًذ‬ ‫لصٛشة‬ ‫ٔانُخبئح‬ ٌٔ‫انًبخكش‬ ‫فٛٓب‬ ‫ٚشبسن‬ ٙ‫انخ‬ ‫انخُفٛز‬ ‫يدبالث‬ ‫حٕثٛك‬
‫نالبذاع‬ ‫انٕاعؼت‬ ‫ببنشؤٚت‬ ‫ٔػاللخٓب‬ ‫ػهٛٓب‬ ‫ٚخشحب‬ ‫ٔيب‬
•‫انًغخدذة‬ ‫انؼًهٛبث‬ ‫ححذٚذ‬/‫انُبشئت‬(emergent)‫انًصبحبت‬ ‫ٔانُٕاحح‬
‫حطبٛمٓب‬ ‫ٔكٛفٛت‬ ‫نالبخكبس‬
•‫انًخغٛشة‬ ‫انظشٔف‬ ‫يغ‬ ‫ٔانخكٛف‬ ‫انًغخًش‬ ‫انخطٕٚش‬ ‫دػى‬
٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫أغشاض‬
•‫ٌهدف‬ ‫جدٌد‬ ‫منهج‬‫كٌفٌة‬ ‫حول‬ ‫االختٌار‬ ً‫ف‬ ‫القرار‬ ‫صناع‬ ‫مساعدة‬ ‫إلى‬‫عمل‬
‫مستمر‬ ‫وهو‬ ‫البرنامج‬"‫الطائرة‬ ‫متن‬ ‫على‬"‫وإجراء‬ ،‫التصحٌحات‬.
•‫ما‬ ‫على‬ ‫أكثر‬ ‫وٌركز‬ ،‫البداٌة‬ ً‫ف‬ ‫قلٌلة‬ ‫توقعات‬ ‫اال‬ ‫ٌضع‬ ‫ال‬‫ٌحدث‬ً‫ف‬
‫عمله‬ ‫اثناء‬ ‫البرنامج‬.
‫التعقٌد‬ ‫ونظرٌة‬ ً‫النظٌم‬ ‫التفكٌر‬ ‫على‬ ‫ٌعتمد‬
•Systems Thinking and Complexity Theory
•‫الخطٌة‬ ‫النماذج‬ ‫ٌتجاوز‬‫أو‬‫المباشرة‬ ‫السببٌة‬
‫التقاط‬ ‫لمحاولة‬‫عناصر‬ً‫الت‬ ‫الكثٌرة‬ ‫النظم‬
‫كبشر‬ ‫ظلها‬ ً‫ف‬ ‫نعمل‬.
٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫أغشاض‬
•‫انخغٛٛش‬ ‫بؼًم‬ ‫ٔانخضاو‬ ‫ٔاظحت‬ ‫ٔبشؤٚت‬ ٌٔ‫يبخكش‬ ‫االشخبص‬ ٌٕ‫ٚك‬ ٌ‫أ‬
•‫انًؤكذة‬ ‫غٛش‬ ‫انظشٔف‬ ٙ‫ف‬ ‫ٔاالبذاع‬ ‫انخصشف‬ ٗ‫ػه‬ ‫ٔانمذسة‬ ‫انشغبت‬
‫ٔانًشكهت‬
•‫انًغخدذاث‬ ‫نفٓى‬ ‫انغشٚؼت‬ ‫انشاخؼت‬ ‫ٔانخغزٚت‬ ‫انبٛبَبث‬ ‫ببعخخذاو‬ ‫االنخضاو‬
‫الحخبر‬ ‫نهًغخدذاث‬ ‫انفٓى‬ ‫ْزا‬ ‫اعخخذاو‬ ٗ‫ٔػه‬ ،‫ٔاالبخكبس‬ ‫االكخشبف‬ ‫خالل‬
‫انمبديت‬ ‫انخطٕة‬
•‫يب‬ ‫نًخببؼت‬ ‫كطشٚمت‬ ‫حدشٚبٓب‬ ٔ ‫االبخكبسٚت‬ ‫انؼًهٛت‬ ٙ‫ف‬ ‫نهثمت‬ ٍٛ‫انًًٕن‬ ‫اعخؼذاد‬
‫ٚغخدذ‬
•‫ٔاظحت‬ ‫يحذدة‬ ‫َٕاحح‬ ‫ُْبن‬ ٌٕ‫حك‬ ٌ‫ا‬ ٌٔ‫د‬ ٍ‫ي‬ ‫انؼًم‬ ٗ‫ػه‬ ٍٚ‫لبدس‬ ٍٛ‫يمٕي‬
‫يحذد‬ ٙ‫يُطم‬ ‫ًَٕرج‬ ٔ‫ا‬ ‫نهمٛبط‬ ‫ٔلببهت‬
٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫ششٔط‬
•‫واحترام‬ ‫بثقة‬ ‫معا‬ ‫العمل‬ ‫على‬ ‫المبتكرٌن‬ ‫مع‬ ‫المقومٌن‬ ‫قدرة‬
•‫االبداعٌة‬ ‫العملٌات‬ ‫لتوجٌه‬ ‫ولتامل‬ ‫البٌانات‬ ‫تفسٌر‬
•‫المستجدات‬ ‫على‬ ‫االنفتاح‬
•‫التكٌف‬ ‫على‬ ‫القدرة‬
•‫المؤكدة‬ ‫غٌر‬ ‫والبٌئة‬ ‫الغموض‬ ‫تحمل‬
•‫الراجعة‬ ‫للتغذٌة‬ ‫والسرعة‬ ‫الجودة‬ ‫بٌن‬ ‫الموازنة‬
•‫المرونة‬
•‫انًخؼذدة‬ ‫انًصبدس‬ ٍ‫ٔي‬ ‫انًخؼبسظت‬ ‫انبٛبَبث‬ ‫حٕنٛف‬ ‫ٔيحبٔنت‬ ‫ديح‬
٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫يخطهببث‬
•‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬Developmental evaluation
•‫والتعقٌد‬ ‫النظم‬ ‫على‬ ‫المعتمد‬ ً‫التفاعل‬ ‫التصمٌم‬Systems and complexity
interactive design
•‫السرٌعة‬ ‫الراجعة‬ ‫والتغذٌة‬ ‫التقٌٌم‬Rapid assessment , rapid feedback
•ً‫االن‬ ‫التقوٌم‬Real time evaluation
•‫النواتج‬ ‫ومتابعة‬ ‫البٌئة‬ ‫مسح‬Ongoing environmental scanning and
outcomes monitoring
•‫التاملٌة‬ ‫الممارسات‬Reflective practice
•ً‫التشارك‬ ‫التنفٌذ‬ ‫ابحاث‬Participatory action research
•‫انشبكبث‬ ‫ححهٛم‬Network analysis
•‫انُظى‬ ‫حغٛٛش‬ ‫خبسطت‬Systems change mapping
٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫طشق‬ ‫أْى‬
•‫المستمر‬ ‫التطوٌر‬Ongoing development
•ً‫البنائ‬ ‫قبل‬ ‫التطوٌر‬Pre-formative development
•‫مثبتة‬ ‫اسس‬ ‫تطبٌق‬Applying proven principles
•‫النظم‬ ً‫ف‬ ‫اساسٌة‬ ‫تغٌٌرات‬Major systems change
•‫انغشٚؼت‬ ‫االعخدببت‬Rapid response
٘‫انخطٕٚش‬ ‫نهخمٕٚى‬ ‫إَٔاع‬ ‫خًغت‬
‫نشاط‬(3)‫حطبٛمبث‬
‫التقوٌم‬ ‫استخدام‬ ‫ٌمكنك‬ ‫كٌف‬
‫مجالك؟‬ ً‫ف‬ ‫التطوٌري‬
5‫دقائق‬
‫التقوٌم‬ ‫ٌستخدم‬ ‫كٌف‬‫والمبادرات‬ ‫التكٌف‬ ‫لدعم‬ ‫التطوٌري‬
‫والمعقدة‬ ‫الدٌنامٌة‬ ‫البٌئات‬ ً‫ف‬ ‫أو‬ ‫المبتكرة‬‫ٌمكن‬ ‫وكٌف‬
‫االستفادة‬‫المستمر‬ ‫التكٌف‬ ‫على‬ ‫ٌركز‬ ‫بشكل‬ ‫منه‬
‫والمتواصل؟‬
‫ٌمكن‬ ‫وكٌف‬‫وصنع‬ ‫التقوٌمٌة‬ ‫العملٌات‬ ً‫ف‬ ‫التفكٌر‬ ‫تضمٌن‬
‫تقدٌم‬ ‫و‬ ‫القرار‬‫النتائج؟‬
Inspired by Jeff Conklin,
cognexus.org
Time
Ricardo.Wilson-Grau@inter.nl.net
٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫ٚغخخذو‬ ٗ‫يخ‬
Ricardo.Wilson-Grau@inter.nl.net
‫انخطٕٚش٘؟‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫ٚغخخذو‬ ٗ‫يخ‬‫باإلضافة‬‫المعقدة‬ ‫الخطٌة‬ ‫غٌر‬ ‫الدٌنامٌكٌة‬ ‫إلى‬
‫عندما‬ ‫خاصة‬ ‫مناسب‬ ‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬ ‫فان‬
‫هناك‬ ‫ٌكون‬‫وحاجة‬ ‫النظم‬ ‫على‬ ً‫مبن‬ ‫تفكٌر‬
‫لالبتكار‬ً‫االجتماع‬
‫انبشَبيح‬ ‫طبٛؼت‬ ‫يغ‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫ٔػًهٛبث‬ ‫حصًٛى‬ ‫حٕافك‬
ّ‫ٔطبٛؼخ‬‫انًغخٕٚبث‬ ‫انًخؼذدة‬ ِ‫ٔػُبصش‬ ‫انطبسئت‬
Contingency-based Evaluation
‫زيمرمان‬ ‫مصفوفة‬
InZimmerman’smatrix
CertaintyClose to Far from
Closeto
Zone of
Complexity
Technically Complicated
Experiment, coordinate expertise
Socially
Complicated
Build
relationships,
create common
ground
‫بعٌد‬
Simple
Plan, control
‫قرٌب‬
‫بعٌد‬
Michael Quinn Patton The Evaluators Institute 2010
‫ألخضاء‬ ‫يدًٕع‬ ‫نٛظ‬ ‫انُظبو‬
‫محدد‬ ‫نظام‬ ‫لفهم‬ ‫النظم‬ ‫استخدام‬
‫حٌوي‬ ‫نظام‬
Biologic System
• Emergence
• Coordination/synergy
• Structure, Process, Pattern
• Vitality
ً‫اجتماع‬ ‫نظام‬
Sociologic System
• Relationships
• Conversations
• Interdependence
• Loose-tight coupling
• Meaning/sense
ً‫مٌكانٌك‬ ‫نظام‬
Mechanical / Physical System
• Flow
• Temporal Sequencing
• Spatial Proximities
• Logistics
• Information
‫اقتصادي‬ ‫نظام‬
Economic System
 Inputs/Outputs
 Cost/Waste/Value/Benefits
 Customers/Suppliers
ً‫سٌاس‬ ‫نظام‬
Political System
• Power
• Governance
• Citizenship
• Equity
ً‫انثروبولوج‬ ‫نظام‬
Anthropologic
System
• Values
• Culture/Milieu
‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬
‫المعلومات‬ ‫نظام‬
Information System
•Access
•Speed
•Fidelity/ utility
•Privacy/ security
•Storage
ً‫نفس‬ ‫نظام‬
Psychological System
• Organizing
• Force Fields
• Ecological/Behaviour
Settings Michael Q. Patton
•‫تراقب‬‫وتقوم‬:
‫على‬ ‫طرأت‬ ً‫الت‬ ‫التغٌرات‬‫العالقات‬relationships‫النظام‬ ‫مكونات‬ ‫بٌن‬
‫مالءمة‬ ‫مدى‬‫الحدود‬boundaries‫نستخدمها‬ ً‫الت‬‫النظام‬ ‫لمكونات‬
‫وجهات‬‫المختلفة‬ ‫النظر‬perspectives‫من‬ ‫ٌتغٌر‬ ‫وكٌف‬ ‫ٌتغٌر‬ ‫ما‬ ‫حول‬
‫خالل‬‫التطوٌري‬ ‫التدخل‬
‫انخؼمٛذ‬ ‫ٔيفبْٛى‬ ًٙ‫انُظ‬ ‫انخفكٛش‬
٘‫انخطٕٚش‬ ‫ٔانخمٕٚى‬
•‫اعخخذاو‬‫انخمٕٚى‬٘‫انخطٕٚش‬
‫نذػى‬‫انخطٕٚش‬ٙ‫االعخشاحٛد‬
•‫انخمٕٚى‬٘‫انخطٕٚش‬‫ٚخٕلغ‬ٌ‫ا‬
‫بؼط‬‫يبخطط‬ّ‫ن‬ٍ‫ًٚك‬ٌ‫ا‬‫ال‬
‫ٚخحمك‬،‫ٔانبؼط‬،‫ٚطبك‬
‫ُْٔبن‬‫بؼط‬‫انهدٕاَب‬
‫عخظٓش‬‫يغ‬‫انٕلج‬.
•‫ٔانخمٕٚى‬٘‫انخطٕٚش‬‫ٚخخبغ‬
ِ‫ْز‬‫اندٕاَب‬ٍ‫ي‬‫االبخكبس‬
ٙ‫االعخشاحٛد‬
٘‫انخطٕٚش‬ ‫ٔانخمٕٚى‬ ٙ‫االعخشاحٛد‬ ‫انخفكٛش‬
‫االستراتٌجٌة‬
‫المقصودة‬
(‫التخطٌط‬)
intended
‫االستراتٌجٌة‬
‫المتحققة‬
realized
‫االستراتٌجٌة‬
‫المتحققة‬ ‫غٌر‬
unrealized
‫االستراتٌجٌة‬
‫المتعمدة‬
deliberate
‫االستراتٌجٌة‬
‫الناشئة‬
emergent
ً‫االستراتٌج‬ ‫التطوٌر‬ ‫عملٌة‬-‫منتزبرغ‬
Mentzberg
•1-‫الحصول‬‫على‬‫والخلفٌة‬ ‫القصة‬:
‫التغٌٌر‬ ‫نظرٌتك‬ ‫توضٌح‬
ً‫ف‬ ‫النظر‬‫صنع‬ ‫وكٌفٌة‬ ‫اسباب‬‫بها‬ ‫المعمول‬ ‫والنظم‬ ‫القرار‬
2.‫العالقات‬
•‫القرارات‬ ‫تصنع‬ ‫كٌف‬‫؟‬
‫وتوثٌق‬ ،‫العالقات‬ ‫بناء‬‫العملٌات‬ ً‫ف‬ ‫المشكالت‬‫ونقاط‬ ،‫القوة‬ ‫ونقاط‬ ،‫الضعف‬
•3.‫التحلٌل‬ً‫الجماع‬
‫فرٌق‬ ‫جمٌع‬ ‫ان‬ ‫من‬ ‫التاكد‬‫البرنامج‬،‫التقوٌم‬ ‫من‬ ‫جزء‬ ‫هم‬‫مع‬ ‫التعامل‬ ‫على‬ ‫ومساعدتهم‬
‫البٌانات‬.
‫مساعدتهم‬‫التفكٌر‬ ‫على‬ ‫القدرة‬ ‫بناء‬ ً‫ف‬ً‫التقوٌم‬‫ضمان‬ ،‫الملكٌة‬ ‫شعور‬ ‫خلق‬ ،‫من‬ ‫االستفادة‬
‫جمعها‬ ‫تم‬ ً‫الت‬ ‫البٌانات‬‫واستخدامها‬.
4.‫التدخل‬-‫بطرق‬‫فعالة‬:
‫البرنامج‬ ‫مشكالت‬ ‫توضح‬ ً‫الت‬ ‫االسئلة‬ ‫اسأل‬
‫المناقشات‬ ‫تٌسٌر‬‫بٌن‬ ‫التقوٌمٌة‬‫أعضاء‬‫الفرٌق‬
‫تقدٌم‬‫والموارد‬ ‫والناس‬ ‫واألفكار‬ ‫المعلومات‬
‫ولماذا‬ ،‫تفعله‬ ‫ما‬ ‫توثٌق‬!
٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫اعخخذاو‬ ‫كٛفٛت‬
• Gamble, J.A. (2008). A Developmental Evaluation Primer.
Montréal: The J.W. McConnell Family Foundation
• Patton, M. Q. (2011). Developmental Evaluation: Applying
Complexity Concepts to Enhance Innovation and Use,
Guilford Press.
• Wehipeihana, N. & McKegg, K. (2009). “Developmental
evaluation in an indigenous context: Reflections on the
journey to date.” American Evaluation Association
Conference, Orlando, Florida, November 14.
• Westley, F., B. Zimmerman & M. Q. Patton. (2006). Getting
To Maybe: How the World is Changed. Toronto: Random
House Canada.
‫انًشاخغ‬
‫مناقشة‬
‫وخالصة‬
E_darandari@yahoo.com

Contenu connexe

Tendances

تقنيات التنشيط
تقنيات التنشيطتقنيات التنشيط
تقنيات التنشيطhayaahealth
 
المهارات الحياتية.pdf
المهارات الحياتية.pdfالمهارات الحياتية.pdf
المهارات الحياتية.pdfmohamedezzat558304
 
التعليم عن بعد
 التعليم عن بعد التعليم عن بعد
التعليم عن بعدNasser Elgizawy
 
دورة تدريب المدربين
دورة تدريب المدربيندورة تدريب المدربين
دورة تدريب المدربينحسن ابداح
 
القيادة ببساطة
القيادة ببساطةالقيادة ببساطة
القيادة ببساطةWael Aziz
 
التعلم النشط
التعلم النشطالتعلم النشط
التعلم النشطguest98ca94
 
دليل المدرب في تدريب المدربين
دليل المدرب في تدريب المدربيندليل المدرب في تدريب المدربين
دليل المدرب في تدريب المدربينEmad El-Din Ali
 
كتاب دليل المهارات الحياتية
كتاب دليل المهارات الحياتيةكتاب دليل المهارات الحياتية
كتاب دليل المهارات الحياتيةContinual Learning
 
اخلاقيات العمل الوظيفي
اخلاقيات العمل الوظيفي اخلاقيات العمل الوظيفي
اخلاقيات العمل الوظيفي Adel Zoail
 
حقيبة دمج التقنية في التعليم
حقيبة دمج التقنية في التعليمحقيبة دمج التقنية في التعليم
حقيبة دمج التقنية في التعليمFaten Bashmakh
 
أنماط القيادة
أنماط القيادةأنماط القيادة
أنماط القيادةLaith Alasadi
 
الخطة جديد
الخطة جديدالخطة جديد
الخطة جديدtayoba
 
Be اخلاقيات العمل
Be   اخلاقيات العملBe   اخلاقيات العمل
Be اخلاقيات العملINJAZorg
 
وضعيات الموظف
وضعيات الموظفوضعيات الموظف
وضعيات الموظفMohamed Benhima
 
معايير تقييم الاداء.ppt
معايير تقييم الاداء.pptمعايير تقييم الاداء.ppt
معايير تقييم الاداء.pptAhmedKayed6
 
الفصل العاشر الرقابة
الفصل العاشر   الرقابة الفصل العاشر   الرقابة
الفصل العاشر الرقابة Shirin Hamdan
 

Tendances (20)

الأنشطة التربوية
الأنشطة التربويةالأنشطة التربوية
الأنشطة التربوية
 
تقنيات التنشيط
تقنيات التنشيطتقنيات التنشيط
تقنيات التنشيط
 
المهارات الحياتية.pdf
المهارات الحياتية.pdfالمهارات الحياتية.pdf
المهارات الحياتية.pdf
 
التعليم عن بعد
 التعليم عن بعد التعليم عن بعد
التعليم عن بعد
 
دورة تدريب المدربين
دورة تدريب المدربيندورة تدريب المدربين
دورة تدريب المدربين
 
التنمية المهنية
التنمية المهنيةالتنمية المهنية
التنمية المهنية
 
دليل التخطيط التنفيذي
دليل التخطيط التنفيذيدليل التخطيط التنفيذي
دليل التخطيط التنفيذي
 
القيادة ببساطة
القيادة ببساطةالقيادة ببساطة
القيادة ببساطة
 
التعلم النشط
التعلم النشطالتعلم النشط
التعلم النشط
 
دليل المدرب في تدريب المدربين
دليل المدرب في تدريب المدربيندليل المدرب في تدريب المدربين
دليل المدرب في تدريب المدربين
 
كتاب دليل المهارات الحياتية
كتاب دليل المهارات الحياتيةكتاب دليل المهارات الحياتية
كتاب دليل المهارات الحياتية
 
اخلاقيات العمل الوظيفي
اخلاقيات العمل الوظيفي اخلاقيات العمل الوظيفي
اخلاقيات العمل الوظيفي
 
حقيبة دمج التقنية في التعليم
حقيبة دمج التقنية في التعليمحقيبة دمج التقنية في التعليم
حقيبة دمج التقنية في التعليم
 
أنماط القيادة
أنماط القيادةأنماط القيادة
أنماط القيادة
 
الخطة جديد
الخطة جديدالخطة جديد
الخطة جديد
 
Be اخلاقيات العمل
Be   اخلاقيات العملBe   اخلاقيات العمل
Be اخلاقيات العمل
 
وضعيات الموظف
وضعيات الموظفوضعيات الموظف
وضعيات الموظف
 
حقيبة التعلم القائم بالمشاريع STEM
حقيبة التعلم القائم بالمشاريع STEM حقيبة التعلم القائم بالمشاريع STEM
حقيبة التعلم القائم بالمشاريع STEM
 
معايير تقييم الاداء.ppt
معايير تقييم الاداء.pptمعايير تقييم الاداء.ppt
معايير تقييم الاداء.ppt
 
الفصل العاشر الرقابة
الفصل العاشر   الرقابة الفصل العاشر   الرقابة
الفصل العاشر الرقابة
 

En vedette

السِّير الذَّاتية الرقمية التَّفاعلية نماذج سعودية
السِّير الذَّاتية الرقمية التَّفاعلية   نماذج سعوديةالسِّير الذَّاتية الرقمية التَّفاعلية   نماذج سعودية
السِّير الذَّاتية الرقمية التَّفاعلية نماذج سعوديةأمل التَّميمي
 
كتاب التدوين فكرة
كتاب التدوين فكرةكتاب التدوين فكرة
كتاب التدوين فكرةamalasa
 
نصائح لكتابة وتقديم السيرة الذاتية
نصائح لكتابة وتقديم السيرة الذاتية نصائح لكتابة وتقديم السيرة الذاتية
نصائح لكتابة وتقديم السيرة الذاتية MohammadElSafty
 
CV writing and applying advices
CV writing and applying advicesCV writing and applying advices
CV writing and applying advicesMohammadElSafty
 
دور الكوتشينج في التطوير الشخصي و المؤسسي
دور الكوتشينج في التطوير الشخصي و المؤسسيدور الكوتشينج في التطوير الشخصي و المؤسسي
دور الكوتشينج في التطوير الشخصي و المؤسسيBstdCC
 
كيف تسوق نفسك في سوق العمل
كيف تسوق نفسك في سوق العملكيف تسوق نفسك في سوق العمل
كيف تسوق نفسك في سوق العملMondher HAMILA
 
فن الأسئلة
فن الأسئلةفن الأسئلة
فن الأسئلةAhmed Rezq
 
د.مندور ورشة كيف اكتب سيرتي الذاتية؟ 12 2-1436
د.مندور ورشة كيف اكتب سيرتي الذاتية؟ 12 2-1436د.مندور ورشة كيف اكتب سيرتي الذاتية؟ 12 2-1436
د.مندور ورشة كيف اكتب سيرتي الذاتية؟ 12 2-1436Mandour Abdel-salam (E-mail)
 
كيف تسوق نفسك ؟
كيف تسوق نفسك ؟كيف تسوق نفسك ؟
كيف تسوق نفسك ؟tech3rab
 
اعداد السيرة الذاتية واجتياز المقابلة الشخصية سعيد أحمد
اعداد السيرة الذاتية واجتياز المقابلة الشخصية   سعيد أحمد اعداد السيرة الذاتية واجتياز المقابلة الشخصية   سعيد أحمد
اعداد السيرة الذاتية واجتياز المقابلة الشخصية سعيد أحمد Saeed Ahmed
 

En vedette (10)

السِّير الذَّاتية الرقمية التَّفاعلية نماذج سعودية
السِّير الذَّاتية الرقمية التَّفاعلية   نماذج سعوديةالسِّير الذَّاتية الرقمية التَّفاعلية   نماذج سعودية
السِّير الذَّاتية الرقمية التَّفاعلية نماذج سعودية
 
كتاب التدوين فكرة
كتاب التدوين فكرةكتاب التدوين فكرة
كتاب التدوين فكرة
 
نصائح لكتابة وتقديم السيرة الذاتية
نصائح لكتابة وتقديم السيرة الذاتية نصائح لكتابة وتقديم السيرة الذاتية
نصائح لكتابة وتقديم السيرة الذاتية
 
CV writing and applying advices
CV writing and applying advicesCV writing and applying advices
CV writing and applying advices
 
دور الكوتشينج في التطوير الشخصي و المؤسسي
دور الكوتشينج في التطوير الشخصي و المؤسسيدور الكوتشينج في التطوير الشخصي و المؤسسي
دور الكوتشينج في التطوير الشخصي و المؤسسي
 
كيف تسوق نفسك في سوق العمل
كيف تسوق نفسك في سوق العملكيف تسوق نفسك في سوق العمل
كيف تسوق نفسك في سوق العمل
 
فن الأسئلة
فن الأسئلةفن الأسئلة
فن الأسئلة
 
د.مندور ورشة كيف اكتب سيرتي الذاتية؟ 12 2-1436
د.مندور ورشة كيف اكتب سيرتي الذاتية؟ 12 2-1436د.مندور ورشة كيف اكتب سيرتي الذاتية؟ 12 2-1436
د.مندور ورشة كيف اكتب سيرتي الذاتية؟ 12 2-1436
 
كيف تسوق نفسك ؟
كيف تسوق نفسك ؟كيف تسوق نفسك ؟
كيف تسوق نفسك ؟
 
اعداد السيرة الذاتية واجتياز المقابلة الشخصية سعيد أحمد
اعداد السيرة الذاتية واجتياز المقابلة الشخصية   سعيد أحمد اعداد السيرة الذاتية واجتياز المقابلة الشخصية   سعيد أحمد
اعداد السيرة الذاتية واجتياز المقابلة الشخصية سعيد أحمد
 

Similaire à التقويم التطويري

الجودة بالمؤسسات الجامعية
الجودة بالمؤسسات الجامعيةالجودة بالمؤسسات الجامعية
الجودة بالمؤسسات الجامعيةNasser Elgizawy
 
Innovation and creativity 00 about
Innovation and creativity 00 aboutInnovation and creativity 00 about
Innovation and creativity 00 aboutKamal AL MASRI
 
تخطيط المشروع وادواتة
تخطيط المشروع وادواتةتخطيط المشروع وادواتة
تخطيط المشروع وادواتةnajeyah
 
أخلاقيات البحث العلمي
أخلاقيات البحث العلميأخلاقيات البحث العلمي
أخلاقيات البحث العلميresearchcenterm
 
Curr development
Curr developmentCurr development
Curr developmentIwel Nagan
 
مهارات إدارة العمل التطوعي
مهارات إدارة العمل التطوعيمهارات إدارة العمل التطوعي
مهارات إدارة العمل التطوعيMohamad Khawaja
 
العمل في فريق
العمل في فريق العمل في فريق
العمل في فريق amalasa
 
6th Lesson ( Contemporary Trends Affecting Environmental Design )
6th Lesson ( Contemporary Trends Affecting Environmental Design )6th Lesson ( Contemporary Trends Affecting Environmental Design )
6th Lesson ( Contemporary Trends Affecting Environmental Design )Farouk Daghistani
 
Quality and accredit_paqu
Quality and accredit_paquQuality and accredit_paqu
Quality and accredit_paquDr-Alaa Said
 
Meetings management إدارة الاجتماعات
Meetings management إدارة الاجتماعاتMeetings management إدارة الاجتماعات
Meetings management إدارة الاجتماعاتDjillali Chatane
 
ادارة الفريق البحثي د- مني سعيد - Copy
ادارة الفريق البحثي     د- مني سعيد - Copyادارة الفريق البحثي     د- مني سعيد - Copy
ادارة الفريق البحثي د- مني سعيد - CopyDr. Mona S. El Kutry
 
Radar Dr bashar Alsarayreh
Radar Dr bashar AlsarayrehRadar Dr bashar Alsarayreh
Radar Dr bashar Alsarayrehbsarayreh
 
ملف الانجاز(البورتفليو)
ملف الانجاز(البورتفليو) ملف الانجاز(البورتفليو)
ملف الانجاز(البورتفليو) Marwa Zalat
 
الاستقصاءفي تدريس مادة العلوم وزارة التعليم.pptx
الاستقصاءفي تدريس مادة العلوم وزارة التعليم.pptxالاستقصاءفي تدريس مادة العلوم وزارة التعليم.pptx
الاستقصاءفي تدريس مادة العلوم وزارة التعليم.pptxgamar abuswar
 
بناء الخطط الإعلامية وتنفيذها
بناء الخطط الإعلامية وتنفيذهابناء الخطط الإعلامية وتنفيذها
بناء الخطط الإعلامية وتنفيذهاHani AlGhofaily
 
دورتي ادارة التغيير المؤسسي.pptx
دورتي ادارة التغيير المؤسسي.pptxدورتي ادارة التغيير المؤسسي.pptx
دورتي ادارة التغيير المؤسسي.pptxImadAbuShhadeh1
 
ايه هي مسابقة "خَلّيها سويسي" 2015
ايه هي مسابقة "خَلّيها سويسي" 2015 ايه هي مسابقة "خَلّيها سويسي" 2015
ايه هي مسابقة "خَلّيها سويسي" 2015 Nahdet El Mahrousa
 
التخطيط التشغيلي
التخطيط التشغيليالتخطيط التشغيلي
التخطيط التشغيليtanmya-eg
 

Similaire à التقويم التطويري (20)

الجودة بالمؤسسات الجامعية
الجودة بالمؤسسات الجامعيةالجودة بالمؤسسات الجامعية
الجودة بالمؤسسات الجامعية
 
Innovation and creativity 00 about
Innovation and creativity 00 aboutInnovation and creativity 00 about
Innovation and creativity 00 about
 
تخطيط المشروع وادواتة
تخطيط المشروع وادواتةتخطيط المشروع وادواتة
تخطيط المشروع وادواتة
 
أخلاقيات البحث العلمي
أخلاقيات البحث العلميأخلاقيات البحث العلمي
أخلاقيات البحث العلمي
 
Curr development
Curr developmentCurr development
Curr development
 
مهارات إدارة العمل التطوعي
مهارات إدارة العمل التطوعيمهارات إدارة العمل التطوعي
مهارات إدارة العمل التطوعي
 
Futuring 2
Futuring 2Futuring 2
Futuring 2
 
التعليم القائم على المشاريع
التعليم القائم على المشاريعالتعليم القائم على المشاريع
التعليم القائم على المشاريع
 
العمل في فريق
العمل في فريق العمل في فريق
العمل في فريق
 
6th Lesson ( Contemporary Trends Affecting Environmental Design )
6th Lesson ( Contemporary Trends Affecting Environmental Design )6th Lesson ( Contemporary Trends Affecting Environmental Design )
6th Lesson ( Contemporary Trends Affecting Environmental Design )
 
Quality and accredit_paqu
Quality and accredit_paquQuality and accredit_paqu
Quality and accredit_paqu
 
Meetings management إدارة الاجتماعات
Meetings management إدارة الاجتماعاتMeetings management إدارة الاجتماعات
Meetings management إدارة الاجتماعات
 
ادارة الفريق البحثي د- مني سعيد - Copy
ادارة الفريق البحثي     د- مني سعيد - Copyادارة الفريق البحثي     د- مني سعيد - Copy
ادارة الفريق البحثي د- مني سعيد - Copy
 
Radar Dr bashar Alsarayreh
Radar Dr bashar AlsarayrehRadar Dr bashar Alsarayreh
Radar Dr bashar Alsarayreh
 
ملف الانجاز(البورتفليو)
ملف الانجاز(البورتفليو) ملف الانجاز(البورتفليو)
ملف الانجاز(البورتفليو)
 
الاستقصاءفي تدريس مادة العلوم وزارة التعليم.pptx
الاستقصاءفي تدريس مادة العلوم وزارة التعليم.pptxالاستقصاءفي تدريس مادة العلوم وزارة التعليم.pptx
الاستقصاءفي تدريس مادة العلوم وزارة التعليم.pptx
 
بناء الخطط الإعلامية وتنفيذها
بناء الخطط الإعلامية وتنفيذهابناء الخطط الإعلامية وتنفيذها
بناء الخطط الإعلامية وتنفيذها
 
دورتي ادارة التغيير المؤسسي.pptx
دورتي ادارة التغيير المؤسسي.pptxدورتي ادارة التغيير المؤسسي.pptx
دورتي ادارة التغيير المؤسسي.pptx
 
ايه هي مسابقة "خَلّيها سويسي" 2015
ايه هي مسابقة "خَلّيها سويسي" 2015 ايه هي مسابقة "خَلّيها سويسي" 2015
ايه هي مسابقة "خَلّيها سويسي" 2015
 
التخطيط التشغيلي
التخطيط التشغيليالتخطيط التشغيلي
التخطيط التشغيلي
 

Plus de IEFE

Daved Evans, PhD - Examination of Teacher Attitudes Towards Education of Stud...
Daved Evans, PhD - Examination of Teacher Attitudes Towards Education of Stud...Daved Evans, PhD - Examination of Teacher Attitudes Towards Education of Stud...
Daved Evans, PhD - Examination of Teacher Attitudes Towards Education of Stud...IEFE
 
Dr. Michelle P. Kelly - Empowering Parents and Teachers with Effective Eviden...
Dr. Michelle P. Kelly - Empowering Parents and Teachers with Effective Eviden...Dr. Michelle P. Kelly - Empowering Parents and Teachers with Effective Eviden...
Dr. Michelle P. Kelly - Empowering Parents and Teachers with Effective Eviden...IEFE
 
Dr. Mona Al Haddad - Preparation of General Education Teachers for Inclusion...
 Dr. Mona Al Haddad - Preparation of General Education Teachers for Inclusion... Dr. Mona Al Haddad - Preparation of General Education Teachers for Inclusion...
Dr. Mona Al Haddad - Preparation of General Education Teachers for Inclusion...IEFE
 
د.هشام بن محمد الحيدري - مركز الأمير سلطان بن عبدالعزيز للخدمات المسانده للتر...
د.هشام بن محمد الحيدري - مركز الأمير سلطان بن عبدالعزيز للخدمات المسانده للتر...د.هشام بن محمد الحيدري - مركز الأمير سلطان بن عبدالعزيز للخدمات المسانده للتر...
د.هشام بن محمد الحيدري - مركز الأمير سلطان بن عبدالعزيز للخدمات المسانده للتر...IEFE
 
ناصر الموسى - تجربة المملكة العربية السعودية في مجال دمج التلاميذ ذوي الاحتي...
 ناصر الموسى - تجربة المملكة العربية السعودية في مجال دمج التلاميذ ذوي الاحتي... ناصر الموسى - تجربة المملكة العربية السعودية في مجال دمج التلاميذ ذوي الاحتي...
ناصر الموسى - تجربة المملكة العربية السعودية في مجال دمج التلاميذ ذوي الاحتي...IEFE
 
د. فيصل العامري - مفاهيم وتطبيقات حديثة في التطوير المهني لمعلمي الموهوبين وا...
د. فيصل العامري - مفاهيم وتطبيقات حديثة في التطوير المهني لمعلمي الموهوبين وا...د. فيصل العامري - مفاهيم وتطبيقات حديثة في التطوير المهني لمعلمي الموهوبين وا...
د. فيصل العامري - مفاهيم وتطبيقات حديثة في التطوير المهني لمعلمي الموهوبين وا...IEFE
 
د. فوزية اخضر - تطبيق تجربة مدرسة المستقبل الشاملة - المعرض والمنتدى الدولي ل...
د. فوزية اخضر - تطبيق تجربة مدرسة المستقبل الشاملة - المعرض والمنتدى الدولي ل...د. فوزية اخضر - تطبيق تجربة مدرسة المستقبل الشاملة - المعرض والمنتدى الدولي ل...
د. فوزية اخضر - تطبيق تجربة مدرسة المستقبل الشاملة - المعرض والمنتدى الدولي ل...IEFE
 
د. خالد المالكي - أمراض الصوت لدى المعلمين والمعلمات في مدينة الرياض - المعرض...
د. خالد المالكي - أمراض الصوت لدى المعلمين والمعلمات في مدينة الرياض - المعرض...د. خالد المالكي - أمراض الصوت لدى المعلمين والمعلمات في مدينة الرياض - المعرض...
د. خالد المالكي - أمراض الصوت لدى المعلمين والمعلمات في مدينة الرياض - المعرض...IEFE
 
Wendy Lee - Key Strategies for Meeting the Speech, Language and Communication...
Wendy Lee - Key Strategies for Meeting the Speech, Language and Communication...Wendy Lee - Key Strategies for Meeting the Speech, Language and Communication...
Wendy Lee - Key Strategies for Meeting the Speech, Language and Communication...IEFE
 
Stephen Shore, Ed.D. - COMPARING DIFFERENT APPROACHES FOR SUPPORTING CHILDREN...
Stephen Shore, Ed.D. - COMPARING DIFFERENT APPROACHES FOR SUPPORTING CHILDREN...Stephen Shore, Ed.D. - COMPARING DIFFERENT APPROACHES FOR SUPPORTING CHILDREN...
Stephen Shore, Ed.D. - COMPARING DIFFERENT APPROACHES FOR SUPPORTING CHILDREN...IEFE
 
Dr. Deirdre MacIntyre & Dr. Moya O’Brien - Special Education Needs The Irish ...
Dr. Deirdre MacIntyre & Dr. Moya O’Brien - Special Education Needs The Irish ...Dr. Deirdre MacIntyre & Dr. Moya O’Brien - Special Education Needs The Irish ...
Dr. Deirdre MacIntyre & Dr. Moya O’Brien - Special Education Needs The Irish ...IEFE
 
Dr.Martin o’brien & Carol Allen - Evidence Based Practice methods and ideas i...
Dr.Martin o’brien & Carol Allen - Evidence Based Practice methods and ideas i...Dr.Martin o’brien & Carol Allen - Evidence Based Practice methods and ideas i...
Dr.Martin o’brien & Carol Allen - Evidence Based Practice methods and ideas i...IEFE
 
Margaret J. Mclaughlin - Improving the Educational Outcomes of Students with ...
Margaret J. Mclaughlin - Improving the Educational Outcomes of Students with ...Margaret J. Mclaughlin - Improving the Educational Outcomes of Students with ...
Margaret J. Mclaughlin - Improving the Educational Outcomes of Students with ...IEFE
 
Malcolom Reeve - Improving outcomes for SEN Pupils & Students - IEFE Forum 2014
Malcolom Reeve - Improving outcomes for SEN Pupils & Students - IEFE Forum 2014Malcolom Reeve - Improving outcomes for SEN Pupils & Students - IEFE Forum 2014
Malcolom Reeve - Improving outcomes for SEN Pupils & Students - IEFE Forum 2014IEFE
 
Dr. Irmgarda Kasinskaite Buddeberg - Empowerment of Persons with Disabilities...
Dr. Irmgarda Kasinskaite Buddeberg - Empowerment of Persons with Disabilities...Dr. Irmgarda Kasinskaite Buddeberg - Empowerment of Persons with Disabilities...
Dr. Irmgarda Kasinskaite Buddeberg - Empowerment of Persons with Disabilities...IEFE
 
Dr. Harvey Rude - Supporting Strong Leadership for Special Education - IEFE F...
Dr. Harvey Rude - Supporting Strong Leadership for Special Education - IEFE F...Dr. Harvey Rude - Supporting Strong Leadership for Special Education - IEFE F...
Dr. Harvey Rude - Supporting Strong Leadership for Special Education - IEFE F...IEFE
 
Elise Frattura, Ph.D - Leading Beyond Inclusion: An International Perspective...
Elise Frattura, Ph.D - Leading Beyond Inclusion: An International Perspective...Elise Frattura, Ph.D - Leading Beyond Inclusion: An International Perspective...
Elise Frattura, Ph.D - Leading Beyond Inclusion: An International Perspective...IEFE
 
Dee Ried - Helping Pupils with Special Needs Achieve their Potential - IEFE F...
Dee Ried - Helping Pupils with Special Needs Achieve their Potential - IEFE F...Dee Ried - Helping Pupils with Special Needs Achieve their Potential - IEFE F...
Dee Ried - Helping Pupils with Special Needs Achieve their Potential - IEFE F...IEFE
 
Christine Ann Raymond - Safeguarding Disabled Children Training Seminar - IEF...
Christine Ann Raymond - Safeguarding Disabled Children Training Seminar - IEF...Christine Ann Raymond - Safeguarding Disabled Children Training Seminar - IEF...
Christine Ann Raymond - Safeguarding Disabled Children Training Seminar - IEF...IEFE
 
Charlie Henry - The inspection of provision for disabled pupils and those wit...
Charlie Henry - The inspection of provision for disabled pupils and those wit...Charlie Henry - The inspection of provision for disabled pupils and those wit...
Charlie Henry - The inspection of provision for disabled pupils and those wit...IEFE
 

Plus de IEFE (20)

Daved Evans, PhD - Examination of Teacher Attitudes Towards Education of Stud...
Daved Evans, PhD - Examination of Teacher Attitudes Towards Education of Stud...Daved Evans, PhD - Examination of Teacher Attitudes Towards Education of Stud...
Daved Evans, PhD - Examination of Teacher Attitudes Towards Education of Stud...
 
Dr. Michelle P. Kelly - Empowering Parents and Teachers with Effective Eviden...
Dr. Michelle P. Kelly - Empowering Parents and Teachers with Effective Eviden...Dr. Michelle P. Kelly - Empowering Parents and Teachers with Effective Eviden...
Dr. Michelle P. Kelly - Empowering Parents and Teachers with Effective Eviden...
 
Dr. Mona Al Haddad - Preparation of General Education Teachers for Inclusion...
 Dr. Mona Al Haddad - Preparation of General Education Teachers for Inclusion... Dr. Mona Al Haddad - Preparation of General Education Teachers for Inclusion...
Dr. Mona Al Haddad - Preparation of General Education Teachers for Inclusion...
 
د.هشام بن محمد الحيدري - مركز الأمير سلطان بن عبدالعزيز للخدمات المسانده للتر...
د.هشام بن محمد الحيدري - مركز الأمير سلطان بن عبدالعزيز للخدمات المسانده للتر...د.هشام بن محمد الحيدري - مركز الأمير سلطان بن عبدالعزيز للخدمات المسانده للتر...
د.هشام بن محمد الحيدري - مركز الأمير سلطان بن عبدالعزيز للخدمات المسانده للتر...
 
ناصر الموسى - تجربة المملكة العربية السعودية في مجال دمج التلاميذ ذوي الاحتي...
 ناصر الموسى - تجربة المملكة العربية السعودية في مجال دمج التلاميذ ذوي الاحتي... ناصر الموسى - تجربة المملكة العربية السعودية في مجال دمج التلاميذ ذوي الاحتي...
ناصر الموسى - تجربة المملكة العربية السعودية في مجال دمج التلاميذ ذوي الاحتي...
 
د. فيصل العامري - مفاهيم وتطبيقات حديثة في التطوير المهني لمعلمي الموهوبين وا...
د. فيصل العامري - مفاهيم وتطبيقات حديثة في التطوير المهني لمعلمي الموهوبين وا...د. فيصل العامري - مفاهيم وتطبيقات حديثة في التطوير المهني لمعلمي الموهوبين وا...
د. فيصل العامري - مفاهيم وتطبيقات حديثة في التطوير المهني لمعلمي الموهوبين وا...
 
د. فوزية اخضر - تطبيق تجربة مدرسة المستقبل الشاملة - المعرض والمنتدى الدولي ل...
د. فوزية اخضر - تطبيق تجربة مدرسة المستقبل الشاملة - المعرض والمنتدى الدولي ل...د. فوزية اخضر - تطبيق تجربة مدرسة المستقبل الشاملة - المعرض والمنتدى الدولي ل...
د. فوزية اخضر - تطبيق تجربة مدرسة المستقبل الشاملة - المعرض والمنتدى الدولي ل...
 
د. خالد المالكي - أمراض الصوت لدى المعلمين والمعلمات في مدينة الرياض - المعرض...
د. خالد المالكي - أمراض الصوت لدى المعلمين والمعلمات في مدينة الرياض - المعرض...د. خالد المالكي - أمراض الصوت لدى المعلمين والمعلمات في مدينة الرياض - المعرض...
د. خالد المالكي - أمراض الصوت لدى المعلمين والمعلمات في مدينة الرياض - المعرض...
 
Wendy Lee - Key Strategies for Meeting the Speech, Language and Communication...
Wendy Lee - Key Strategies for Meeting the Speech, Language and Communication...Wendy Lee - Key Strategies for Meeting the Speech, Language and Communication...
Wendy Lee - Key Strategies for Meeting the Speech, Language and Communication...
 
Stephen Shore, Ed.D. - COMPARING DIFFERENT APPROACHES FOR SUPPORTING CHILDREN...
Stephen Shore, Ed.D. - COMPARING DIFFERENT APPROACHES FOR SUPPORTING CHILDREN...Stephen Shore, Ed.D. - COMPARING DIFFERENT APPROACHES FOR SUPPORTING CHILDREN...
Stephen Shore, Ed.D. - COMPARING DIFFERENT APPROACHES FOR SUPPORTING CHILDREN...
 
Dr. Deirdre MacIntyre & Dr. Moya O’Brien - Special Education Needs The Irish ...
Dr. Deirdre MacIntyre & Dr. Moya O’Brien - Special Education Needs The Irish ...Dr. Deirdre MacIntyre & Dr. Moya O’Brien - Special Education Needs The Irish ...
Dr. Deirdre MacIntyre & Dr. Moya O’Brien - Special Education Needs The Irish ...
 
Dr.Martin o’brien & Carol Allen - Evidence Based Practice methods and ideas i...
Dr.Martin o’brien & Carol Allen - Evidence Based Practice methods and ideas i...Dr.Martin o’brien & Carol Allen - Evidence Based Practice methods and ideas i...
Dr.Martin o’brien & Carol Allen - Evidence Based Practice methods and ideas i...
 
Margaret J. Mclaughlin - Improving the Educational Outcomes of Students with ...
Margaret J. Mclaughlin - Improving the Educational Outcomes of Students with ...Margaret J. Mclaughlin - Improving the Educational Outcomes of Students with ...
Margaret J. Mclaughlin - Improving the Educational Outcomes of Students with ...
 
Malcolom Reeve - Improving outcomes for SEN Pupils & Students - IEFE Forum 2014
Malcolom Reeve - Improving outcomes for SEN Pupils & Students - IEFE Forum 2014Malcolom Reeve - Improving outcomes for SEN Pupils & Students - IEFE Forum 2014
Malcolom Reeve - Improving outcomes for SEN Pupils & Students - IEFE Forum 2014
 
Dr. Irmgarda Kasinskaite Buddeberg - Empowerment of Persons with Disabilities...
Dr. Irmgarda Kasinskaite Buddeberg - Empowerment of Persons with Disabilities...Dr. Irmgarda Kasinskaite Buddeberg - Empowerment of Persons with Disabilities...
Dr. Irmgarda Kasinskaite Buddeberg - Empowerment of Persons with Disabilities...
 
Dr. Harvey Rude - Supporting Strong Leadership for Special Education - IEFE F...
Dr. Harvey Rude - Supporting Strong Leadership for Special Education - IEFE F...Dr. Harvey Rude - Supporting Strong Leadership for Special Education - IEFE F...
Dr. Harvey Rude - Supporting Strong Leadership for Special Education - IEFE F...
 
Elise Frattura, Ph.D - Leading Beyond Inclusion: An International Perspective...
Elise Frattura, Ph.D - Leading Beyond Inclusion: An International Perspective...Elise Frattura, Ph.D - Leading Beyond Inclusion: An International Perspective...
Elise Frattura, Ph.D - Leading Beyond Inclusion: An International Perspective...
 
Dee Ried - Helping Pupils with Special Needs Achieve their Potential - IEFE F...
Dee Ried - Helping Pupils with Special Needs Achieve their Potential - IEFE F...Dee Ried - Helping Pupils with Special Needs Achieve their Potential - IEFE F...
Dee Ried - Helping Pupils with Special Needs Achieve their Potential - IEFE F...
 
Christine Ann Raymond - Safeguarding Disabled Children Training Seminar - IEF...
Christine Ann Raymond - Safeguarding Disabled Children Training Seminar - IEF...Christine Ann Raymond - Safeguarding Disabled Children Training Seminar - IEF...
Christine Ann Raymond - Safeguarding Disabled Children Training Seminar - IEF...
 
Charlie Henry - The inspection of provision for disabled pupils and those wit...
Charlie Henry - The inspection of provision for disabled pupils and those wit...Charlie Henry - The inspection of provision for disabled pupils and those wit...
Charlie Henry - The inspection of provision for disabled pupils and those wit...
 

Dernier

لطلاب المرحلة الابتدائية طرق تدريس التعبير الكتابي
لطلاب المرحلة الابتدائية طرق تدريس التعبير الكتابيلطلاب المرحلة الابتدائية طرق تدريس التعبير الكتابي
لطلاب المرحلة الابتدائية طرق تدريس التعبير الكتابيfjalali2
 
عرض تقديمي تكليف رقم (1).الرسوم التعليمية
عرض تقديمي تكليف رقم (1).الرسوم  التعليميةعرض تقديمي تكليف رقم (1).الرسوم  التعليمية
عرض تقديمي تكليف رقم (1).الرسوم التعليميةfsaied902
 
محمد احمد سيد احمد محمد سباق عمر يوسف عبدالكريم
محمد احمد سيد احمد محمد سباق عمر يوسف عبدالكريممحمد احمد سيد احمد محمد سباق عمر يوسف عبدالكريم
محمد احمد سيد احمد محمد سباق عمر يوسف عبدالكريمelqadymuhammad
 
أسامه رجب علي أحمد (عرض تقديمي عن الجمل التي لها محل من الاعراب والتي ليس لها...
أسامه رجب علي أحمد (عرض تقديمي عن الجمل التي لها محل من الاعراب والتي ليس لها...أسامه رجب علي أحمد (عرض تقديمي عن الجمل التي لها محل من الاعراب والتي ليس لها...
أسامه رجب علي أحمد (عرض تقديمي عن الجمل التي لها محل من الاعراب والتي ليس لها...Osama ragab Ali
 
الترادف بين اللغة العربية والإنجليزية.pptx
الترادف بين اللغة العربية والإنجليزية.pptxالترادف بين اللغة العربية والإنجليزية.pptx
الترادف بين اللغة العربية والإنجليزية.pptxssuser53c5fe
 
إعادة الإعمار-- غزة فلسطين سوريا العراق
إعادة الإعمار--  غزة  فلسطين سوريا العراقإعادة الإعمار--  غزة  فلسطين سوريا العراق
إعادة الإعمار-- غزة فلسطين سوريا العراقOmarSelim27
 
سلسلة في التجويد للدورات التمهيدية والمتوسطة والمتقدمة.pdf
سلسلة في التجويد للدورات التمهيدية  والمتوسطة والمتقدمة.pdfسلسلة في التجويد للدورات التمهيدية  والمتوسطة والمتقدمة.pdf
سلسلة في التجويد للدورات التمهيدية والمتوسطة والمتقدمة.pdfbassamshammah
 
دور مجتمعات التعلم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
دور مجتمعات التعلم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdfدور مجتمعات التعلم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
دور مجتمعات التعلم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf575cqhpbb7
 
1-G9-حل درس سورة الواقعة للصف التاسع 57-74 (1).pptx
1-G9-حل درس سورة الواقعة للصف التاسع 57-74 (1).pptx1-G9-حل درس سورة الواقعة للصف التاسع 57-74 (1).pptx
1-G9-حل درس سورة الواقعة للصف التاسع 57-74 (1).pptxAhmedFares228976
 
_BIMarabia 45.مجلة بيم ارابيا نمذجة معلومات اليناء
_BIMarabia 45.مجلة بيم ارابيا نمذجة معلومات اليناء_BIMarabia 45.مجلة بيم ارابيا نمذجة معلومات اليناء
_BIMarabia 45.مجلة بيم ارابيا نمذجة معلومات اليناءOmarSelim27
 
عرض تقديمي دور مجتمعات التعليم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
عرض تقديمي دور مجتمعات التعليم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdfعرض تقديمي دور مجتمعات التعليم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
عرض تقديمي دور مجتمعات التعليم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdfr6jmq4dqcb
 
الوعي المعلوماتي لدى العاملين في المكتبات و مراكز المعلومات
الوعي المعلوماتي لدى العاملين في المكتبات و مراكز المعلوماتالوعي المعلوماتي لدى العاملين في المكتبات و مراكز المعلومات
الوعي المعلوماتي لدى العاملين في المكتبات و مراكز المعلوماتMohamadAljaafari
 
تطبيقات الذكاء الاصطناعي و استخداماتها في العلوم البيولوجية والطبية
تطبيقات الذكاء الاصطناعي و استخداماتها   في العلوم البيولوجية والطبيةتطبيقات الذكاء الاصطناعي و استخداماتها   في العلوم البيولوجية والطبية
تطبيقات الذكاء الاصطناعي و استخداماتها في العلوم البيولوجية والطبيةMohammad Alkataan
 
درس المنادي للصف الاول الثانوي اعداد إسراء محمد
درس المنادي للصف الاول الثانوي اعداد إسراء محمددرس المنادي للصف الاول الثانوي اعداد إسراء محمد
درس المنادي للصف الاول الثانوي اعداد إسراء محمدجامعة جنوب الوادي
 
دمشق تاريخ معطر بالياسمين - ماهر أسعد بكر
دمشق تاريخ معطر بالياسمين - ماهر أسعد بكردمشق تاريخ معطر بالياسمين - ماهر أسعد بكر
دمشق تاريخ معطر بالياسمين - ماهر أسعد بكرMaher Asaad Baker
 
.. مهارات ادارة الوقت و مهارات تنظيم الوقت.ppt
.. مهارات ادارة الوقت و مهارات تنظيم الوقت.ppt.. مهارات ادارة الوقت و مهارات تنظيم الوقت.ppt
.. مهارات ادارة الوقت و مهارات تنظيم الوقت.pptMarwaElsheikh6
 
الصف الثاني الاعدادي -علوم -الموجات .pptx
الصف الثاني الاعدادي -علوم -الموجات .pptxالصف الثاني الاعدادي -علوم -الموجات .pptx
الصف الثاني الاعدادي -علوم -الموجات .pptxv2mt8mtspw
 
تهيئة ممتعة استراتيجية شريط الذكريات.pptx
تهيئة ممتعة استراتيجية شريط الذكريات.pptxتهيئة ممتعة استراتيجية شريط الذكريات.pptx
تهيئة ممتعة استراتيجية شريط الذكريات.pptxfjalali2
 
immunology_3.ppt.................................
immunology_3.ppt.................................immunology_3.ppt.................................
immunology_3.ppt.................................hakim hassan
 

Dernier (20)

لطلاب المرحلة الابتدائية طرق تدريس التعبير الكتابي
لطلاب المرحلة الابتدائية طرق تدريس التعبير الكتابيلطلاب المرحلة الابتدائية طرق تدريس التعبير الكتابي
لطلاب المرحلة الابتدائية طرق تدريس التعبير الكتابي
 
عرض تقديمي تكليف رقم (1).الرسوم التعليمية
عرض تقديمي تكليف رقم (1).الرسوم  التعليميةعرض تقديمي تكليف رقم (1).الرسوم  التعليمية
عرض تقديمي تكليف رقم (1).الرسوم التعليمية
 
محمد احمد سيد احمد محمد سباق عمر يوسف عبدالكريم
محمد احمد سيد احمد محمد سباق عمر يوسف عبدالكريممحمد احمد سيد احمد محمد سباق عمر يوسف عبدالكريم
محمد احمد سيد احمد محمد سباق عمر يوسف عبدالكريم
 
أسامه رجب علي أحمد (عرض تقديمي عن الجمل التي لها محل من الاعراب والتي ليس لها...
أسامه رجب علي أحمد (عرض تقديمي عن الجمل التي لها محل من الاعراب والتي ليس لها...أسامه رجب علي أحمد (عرض تقديمي عن الجمل التي لها محل من الاعراب والتي ليس لها...
أسامه رجب علي أحمد (عرض تقديمي عن الجمل التي لها محل من الاعراب والتي ليس لها...
 
الترادف بين اللغة العربية والإنجليزية.pptx
الترادف بين اللغة العربية والإنجليزية.pptxالترادف بين اللغة العربية والإنجليزية.pptx
الترادف بين اللغة العربية والإنجليزية.pptx
 
إعادة الإعمار-- غزة فلسطين سوريا العراق
إعادة الإعمار--  غزة  فلسطين سوريا العراقإعادة الإعمار--  غزة  فلسطين سوريا العراق
إعادة الإعمار-- غزة فلسطين سوريا العراق
 
سلسلة في التجويد للدورات التمهيدية والمتوسطة والمتقدمة.pdf
سلسلة في التجويد للدورات التمهيدية  والمتوسطة والمتقدمة.pdfسلسلة في التجويد للدورات التمهيدية  والمتوسطة والمتقدمة.pdf
سلسلة في التجويد للدورات التمهيدية والمتوسطة والمتقدمة.pdf
 
دور مجتمعات التعلم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
دور مجتمعات التعلم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdfدور مجتمعات التعلم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
دور مجتمعات التعلم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
 
1-G9-حل درس سورة الواقعة للصف التاسع 57-74 (1).pptx
1-G9-حل درس سورة الواقعة للصف التاسع 57-74 (1).pptx1-G9-حل درس سورة الواقعة للصف التاسع 57-74 (1).pptx
1-G9-حل درس سورة الواقعة للصف التاسع 57-74 (1).pptx
 
_BIMarabia 45.مجلة بيم ارابيا نمذجة معلومات اليناء
_BIMarabia 45.مجلة بيم ارابيا نمذجة معلومات اليناء_BIMarabia 45.مجلة بيم ارابيا نمذجة معلومات اليناء
_BIMarabia 45.مجلة بيم ارابيا نمذجة معلومات اليناء
 
عرض تقديمي دور مجتمعات التعليم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
عرض تقديمي دور مجتمعات التعليم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdfعرض تقديمي دور مجتمعات التعليم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
عرض تقديمي دور مجتمعات التعليم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
 
الوعي المعلوماتي لدى العاملين في المكتبات و مراكز المعلومات
الوعي المعلوماتي لدى العاملين في المكتبات و مراكز المعلوماتالوعي المعلوماتي لدى العاملين في المكتبات و مراكز المعلومات
الوعي المعلوماتي لدى العاملين في المكتبات و مراكز المعلومات
 
تطبيقات الذكاء الاصطناعي و استخداماتها في العلوم البيولوجية والطبية
تطبيقات الذكاء الاصطناعي و استخداماتها   في العلوم البيولوجية والطبيةتطبيقات الذكاء الاصطناعي و استخداماتها   في العلوم البيولوجية والطبية
تطبيقات الذكاء الاصطناعي و استخداماتها في العلوم البيولوجية والطبية
 
درس المنادي للصف الاول الثانوي اعداد إسراء محمد
درس المنادي للصف الاول الثانوي اعداد إسراء محمددرس المنادي للصف الاول الثانوي اعداد إسراء محمد
درس المنادي للصف الاول الثانوي اعداد إسراء محمد
 
.العروض التقديمية والرسومات التعليمية bdf
.العروض التقديمية والرسومات التعليمية bdf.العروض التقديمية والرسومات التعليمية bdf
.العروض التقديمية والرسومات التعليمية bdf
 
دمشق تاريخ معطر بالياسمين - ماهر أسعد بكر
دمشق تاريخ معطر بالياسمين - ماهر أسعد بكردمشق تاريخ معطر بالياسمين - ماهر أسعد بكر
دمشق تاريخ معطر بالياسمين - ماهر أسعد بكر
 
.. مهارات ادارة الوقت و مهارات تنظيم الوقت.ppt
.. مهارات ادارة الوقت و مهارات تنظيم الوقت.ppt.. مهارات ادارة الوقت و مهارات تنظيم الوقت.ppt
.. مهارات ادارة الوقت و مهارات تنظيم الوقت.ppt
 
الصف الثاني الاعدادي -علوم -الموجات .pptx
الصف الثاني الاعدادي -علوم -الموجات .pptxالصف الثاني الاعدادي -علوم -الموجات .pptx
الصف الثاني الاعدادي -علوم -الموجات .pptx
 
تهيئة ممتعة استراتيجية شريط الذكريات.pptx
تهيئة ممتعة استراتيجية شريط الذكريات.pptxتهيئة ممتعة استراتيجية شريط الذكريات.pptx
تهيئة ممتعة استراتيجية شريط الذكريات.pptx
 
immunology_3.ppt.................................
immunology_3.ppt.................................immunology_3.ppt.................................
immunology_3.ppt.................................
 

التقويم التطويري

  • 1. ‫ػًم‬ ‫ٔسشت‬: ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ (Developmental Evaluation) ‫ٔانخؼهٛى‬ ‫انخشبٛت‬ ٖ‫يُخذ‬12/4/1434ِ ‫د‬.ٍٚ‫ص‬ ‫إلببل‬ٍٚ‫انؼببذ‬٘‫دسَذس‬ ‫النفس‬ ‫علم‬ ‫بقسم‬ ‫مشارك‬ ‫أستاذ‬/‫التربٌة‬ ‫كلٌة‬ ‫واالعتماد‬ ‫الجودة‬ ‫وضمان‬ ‫البرامج‬ ‫تقوٌم‬ ‫مستشارة‬ ‫التطوٌر‬ ‫عمادة‬ ‫وكٌلة‬/‫للتطوٌر‬ ‫العلٌا‬ ‫الدراسات‬ ‫عمادة‬ ‫وكٌل‬ ‫ومساعدة‬ ‫حالٌا‬ ‫والجودة‬ ‫سعود‬ ‫الملك‬ ‫بجامعة‬
  • 2. ‫انؼبو‬ ‫انٓذف‬‫انؼًم‬ ‫نٕسشت‬ •‫فكرة‬ ‫تقدٌم‬‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬ ‫عن‬(Developmental Evaluation)‫طرق‬ ‫كأحد‬ ‫وأدواته‬ ‫وفوائده‬ ‫واستخداماته‬ ‫ومفهومه‬ ‫على‬ ‫تساعد‬ ً‫الت‬ ‫الحدٌثة‬ ‫التقوٌم‬‫التطوٌر‬. •‫الفرق‬ ‫مناقشة‬‫من‬ ‫االخرى‬ ‫االنواع‬ ‫وبٌن‬ ‫بٌنه‬‫التقوٌم‬. •‫أنواع‬ ‫عرض‬‫التقوٌم‬‫وتطبٌقاته‬ ‫ومنهجٌاته‬ ‫التطوٌري‬. •‫كٌفٌة‬‫أو‬ ‫المبتكرة‬ ‫والمبادرات‬ ‫التكٌف‬ ‫لدعم‬ ‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬ ‫استخدام‬ ‫والمعقدة‬ ‫الدٌنامٌة‬ ‫البٌئات‬ ً‫ف‬‫وكٌفٌة‬‫على‬ ‫ٌركز‬ ‫بشكل‬ ‫منه‬ ‫االستفادة‬ ‫المستمر‬ ‫التكٌف‬‫والمتواصل‬. •‫استخدام‬‫الراجعة‬ ‫والتغذٌة‬ ‫المكثفة‬ ‫التأملٌة‬ ‫الممارسات‬‫الفورٌة‬ ‫والتفاعل‬‫تضمٌن‬ ‫وكٌفٌة‬ ‫التقوٌم‬ ‫عملٌات‬ ً‫ف‬ ‫والمشاركٌن‬ ‫المقوم‬ ‫بٌن‬ ‫النتائج‬ ‫تقدٌم‬ ‫و‬ ‫القرار‬ ‫وصنع‬ ‫التقوٌمٌة‬ ‫العملٌات‬ ً‫ف‬ ‫التفكٌر‬.
  • 3. ‫نشاط‬(1)‫المشارك‬ ‫بٌن‬ ‫التعارف‬‫ات‬ ‫نفسك‬ ً‫قدم‬: •‫االسم‬–‫الوظٌفة‬ •‫التقوٌم‬ ‫مجال‬ ً‫ف‬ ‫الخبرة‬ •‫توقعاتك‬ ً‫ه‬ ‫ما‬ 5‫دقائق‬
  • 4. ٗ‫حؼبن‬ ‫لبل‬ «‫ٌتفكرون‬ ‫لقوم‬ ‫آلٌات‬ ‫ذلك‬ ً‫ف‬ ‫إن‬»
  • 5. ‫نشاط‬(2)‫نًبرا؟‬ ‫نقوم؟‬ ‫لماذا‬ ‫اٌجابٌة‬ ‫خبرة‬ ‫لدٌك‬ ‫كان‬ ‫هل‬ ‫البرامج‬ ‫تقوٌم‬ ً‫ف‬‫؟‬ ‫اٌجابٌة؟‬ ‫اعتبرتها‬ ‫لماذا‬ 5‫دقائق‬
  • 6. ‫التطوٌري؟‬ ‫التقوٌم‬ ‫فكرة‬ ‫ما‬ (Developmental Evaluation) ‫ومفهومه‬‫واستخداماته‬‫كأحد‬‫التقوٌم‬ ‫طرق‬ ‫التطوٌر‬ ‫على‬ ‫تساعد‬ ً‫الت‬ ‫الحدٌثة‬
  • 7. "‫ال‬...‫اذهب‬.‫أنها‬ ‫قالت‬ ‫التقوٌم‬ ‫لجنة‬ً‫تلب‬ ‫ال‬‫االستخدام‬ ‫مواصفات‬.‫ٌرٌدون‬ ‫انهم‬،‫مستقرا‬ ،‫خطٌا‬ ‫شٌئا‬ ‫السٌطرة‬ ‫ٌمكن‬‫وٌستهدف‬ ،‫علٌه‬‫مسبقا‬ ‫محددة‬ ‫وجهة‬ ‫إلى‬ ‫الوصول‬.‫نستخدم‬ ‫ان‬ ‫ٌمكن‬ ‫اننا‬ ‫ٌرون‬ ‫ال‬ ‫انهم‬ ‫شًء‬ ‫اي‬ ً‫ف‬ ‫هذه‬"
  • 8. ّ‫ٔاعخخذايبح‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫يفٕٓو‬ •‫المنطقٌة‬ ‫النماذج‬logic models‫البرنامج‬ ‫تقوٌم‬ ً‫ف‬ ‫المستخدمة‬ ‫خطٌة‬:‫مدخالت‬-‫عملٌات‬–‫مخرجات‬-‫نواتج‬–‫تاثٌر‬ ‫متوقع‬ ‫وغٌر‬ ً‫خط‬ ‫غٌر‬ ‫والعالم‬!!
  • 9. ّ‫ٔاعخخذايبح‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫يفٕٓو‬ •‫نحن‬‫من‬ ‫نتحرك‬‫المختلفة‬ ‫للتٌارات‬ ‫الواحدة‬ ‫الدراسة‬ •‫الرصد‬‫والتقٌٌم‬‫والتحلٌل‬ ‫المستجدات‬ ‫ٌتناول‬ ‫بدأ‬ ‫وقواعد‬‫البٌانات‬‫مستمرة‬ ‫أصبحت‬. •‫ومستوٌات‬ ،‫متعددون‬ ‫ومؤثرون‬ ‫مستفٌدون‬‫متعددة‬ ،‫اآلثار‬ ‫من‬‫واإلجراءات‬ ‫واألنظمة‬ ،‫والمؤثرات‬. •‫هناك‬‫زٌادة‬‫الشفافٌة‬ ً‫ف‬ ‫أسالٌب‬‫االبتكارات‬ ‫وتقٌٌم‬ ‫اللتقاط‬ ‫تتطور‬ ‫جدٌدة‬. •«‫تؤدي‬ ‫المدخالت‬ ‫فٌه‬ ‫والذي‬ ،‫الثابت‬ ً‫السبب‬ ‫النموذج‬ ‫وآثار‬ ‫نتائج‬ ‫تنتج‬ ً‫والت‬ ،‫المخرجات‬ ‫إلى‬‫محددة‬... ‫ٌقٌن‬ ‫بها‬ ً‫الت‬ ‫البسٌطة‬ ‫الحاالت‬ ً‫ف‬ ‫جٌد‬ ‫بشكل‬ ‫ٌعمل‬ ‫فعله‬ ‫ٌجب‬ ‫ما‬ ‫حول‬ ‫واتفاق‬ ً‫عال‬.‫النماذج‬ ‫هذه‬ ‫ولكن‬ ‫والدٌنامٌكٌة‬ ‫المعقدة‬ ‫الحاالت‬ ً‫ف‬ ‫كبٌرة‬ ‫سلبٌات‬ ‫لدٌها‬ ‫تظهر‬ ‫حٌث‬ً‫ف‬(‫البرنامج‬)،‫مستمرة‬ ‫مستجدات‬ ‫تطور‬ ‫وهناك‬‫مستمر‬ ‫وتكٌف‬( ."، ‫باتون‬2011)
  • 10. •‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬ ً‫ف‬ ‫الخطٌة‬ ‫غٌر‬ ‫النماذج‬ ‫نستخدم‬ ‫والمتداخلة‬Nested •‫مناظٌر‬ ‫عدة‬: •ً‫فضائ‬ ‫عرض‬ ‫خارطة‬‫العام‬ ‫الطرٌق‬ •‫قمم‬ ‫من‬ ‫منظور‬‫الجبال‬- ،‫قبل‬ ‫من‬ ‫التفصٌل‬ ‫من‬ ‫بمزٌد‬ ،‫األساسٌة‬ ‫البرنامجٌة‬ ‫مكونات‬ •‫من‬ ‫منظور‬‫سطح‬ ‫مستوى‬ ‫األرض‬ •‫المفهوم‬ ‫عرض‬ ‫كٌفٌة‬‫؟‬ ّ‫ٔاعخخذايبح‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫يفٕٓو‬
  • 11. •"‫عملٌات‬‫طرح‬ ‫تشمل‬ ً‫الت‬ ‫التقوٌم‬‫األسئلة‬‫التقوٌمٌة‬‫منطق‬ ‫وتطبٌق‬ ‫التقوٌم‬‫لدعم‬ ،‫البرنامج‬ ‫تطوٌر‬‫و‬ ‫والموظفٌن‬ ‫والمنتجات‬/‫التطوٌر‬ ‫أو‬ ً‫التنظٌم‬». •"‫وظٌفة‬‫الرئٌسٌة‬ ‫المقوم‬‫هو‬ ‫الفرٌق‬ ً‫ف‬‫من‬ ‫الفرٌق‬ ‫مناقشات‬ ‫لتسهٌل‬ ‫التقوٌمٌة‬ ‫األسئلة‬ ‫خالل‬،‫والمنطق‬ ‫والبٌانات‬‫القرارات‬ ‫صنع‬ ‫عملٌة‬ ‫وتٌسٌر‬ ‫القائمة‬‫على‬‫التطوٌر‬ ‫عملٌة‬ ً‫ف‬ ‫البٌانات‬".(، ‫باتون‬2011) ٙ‫ف‬ ‫االبخكبساث‬ ‫حطٕٚش‬ ‫دػى‬ ٙ‫ف‬ ‫ٚغبػذ‬ ‫انًؼمذة‬ ‫انبٛئبث‬/‫انًخطٕسة‬ ّ‫ٔاعخخذايبح‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫يفٕٓو‬
  • 12. ‫وبٌن‬ ‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬ ‫بٌن‬ ‫الفرق‬ ‫ما‬‫االنواع‬ ‫من‬ ‫االخرى‬‫التقوٌم؟‬ ‫وما‬‫ومنهجٌاته‬ ‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬ ‫أنواع‬ ‫وتطبٌقاته؟‬
  • 14. •‫ٌشٌر‬‫إلى‬‫عقد‬‫بٌن‬ ‫والعالقات‬ ‫الشراكات‬‫المقومٌن‬‫العاملٌن‬‫على‬‫المدى‬ ،‫الطوٌل‬ً‫ف‬‫مبادرات‬‫وتطوٌرٌة‬ ‫ابتكارٌة‬. ‫عملٌات‬ ‫وتشمل‬‫تقوٌمٌة‬ ‫أسئلة‬ ‫طرح‬ ‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬‫المعلومات‬ ‫وجمع‬ ‫لتوفٌر‬‫الراجعة‬ ‫التغذٌة‬‫المتعلق‬ ‫القرار‬ ‫اتخاذ‬ ‫ودعم‬‫والتصحٌحات‬ ‫بالتطوٌر‬ ‫والتطورات‬ ‫المستجدات‬ ‫من‬ ‫طرٌق‬ ‫عبر‬» ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬
  • 15. •‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬ Developmental evaluation •‫التقلٌدي‬ ‫التقوٌم‬ Traditional evaluation ‫التركٌز‬–‫االسئلة‬-‫النموذج‬-‫القٌاس‬– ً‫المنظم‬ ‫التركٌز‬-‫المقوم‬ ‫مواصفات‬ ٘‫ٔانخمهٛذ‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ٍٛ‫ب‬ ‫انفشٔق‬ ‫أْى‬
  • 16. •‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬ Developmental evaluation •‫التقلٌدي‬ ‫التقوٌم‬ Traditional evaluation •ً‫ف‬ ‫التغٌٌرات‬ ‫ان‬ ‫دعم‬ ،‫راجعة‬ ‫تغذٌة‬ ، ‫تعلم‬ ‫المطلوب‬ ‫االتجاه‬ •‫اهداف‬ ‫استجدت‬ ‫كلما‬ ‫جدٌدة‬ ‫مقاٌٌس‬ ‫تطوٌر‬ •‫للتعلم‬ ‫ومٌسر‬ ‫مدرب‬ ‫الفرٌق‬ ‫مع‬ ‫المقوم‬ ‫ناقد‬ ‫وصدٌق‬ •‫البرنامج‬ ‫حول‬ ‫قرارات‬ •‫تحقٌق‬ ً‫ف‬ ‫النجاح‬ ‫قٌاس‬ ‫محددة‬ ‫اهداف‬ •‫مستقل‬ ‫المقوم‬ • ‫المتطورة‬ ‫البٌئات‬/‫المعقدة‬ ‫مرنة‬ ‫اسالٌب‬ ‫تحتاج‬ ‫وتطورٌة‬ ٘‫ٔانخمهٛذ‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ٍٛ‫ب‬ ‫انفشٔق‬ ‫أْى‬
  • 17. •‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬ Developmental evaluation ‫انخمٕٚى‬ ٍ‫ي‬ ‫ٔكم‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ٍٛ‫ب‬ ‫انفشق‬ ٙ‫ٔانبُبئ‬ ٙ‫انخدًٛؼ‬ •ً‫التجمٌع‬ ‫التقوٌم‬ Summative evaluation •ً‫البنائ‬ ‫التقوٌم‬ Formative evaluation •‫أغراضه‬ •‫اسئلته‬ •‫متطلباته‬ •‫طرقه‬ •‫أغراضه‬ •‫اسئلته‬ •‫متطلباته‬ •‫طرقه‬ •‫أغراضه‬ •‫اسئلته‬ •‫متطلباته‬ •‫طرقه‬ Scriven simplified this distinction,as follows: “When the cook tastes the soup,that’s formativeevaluation; when the guest tastesit, that’s summativeevaluation.”
  • 18. •ٍٛٛ‫االخخًبػ‬ ٍٚ‫انًبخكش‬ ‫ٚغبػذ‬/‫حُبٔل‬ ‫كٛفٛت‬ ‫اكخشبف‬ ٗ‫ػه‬ ٍٕٛٚ‫انخشب‬ ‫نٓب‬ ‫االبذاػٛت‬ ‫ٔانحهٕل‬ ‫ٔانطشق‬ ‫االعبعٛت‬ ‫ٔاالحخٛبخبث‬ ‫انًشكالث‬ •‫ٔانذُٚبيٛكٛت‬ ‫انًؤكذة‬ ‫ٔغٛش‬ ‫انًؼمذة‬ ‫انظشٔف‬ ‫يغ‬ ‫انخكٛف‬ ‫دػى‬ •ٖ‫انًذ‬ ‫لصٛشة‬ ‫ٔانُخبئح‬ ٌٔ‫انًبخكش‬ ‫فٛٓب‬ ‫ٚشبسن‬ ٙ‫انخ‬ ‫انخُفٛز‬ ‫يدبالث‬ ‫حٕثٛك‬ ‫نالبذاع‬ ‫انٕاعؼت‬ ‫ببنشؤٚت‬ ‫ٔػاللخٓب‬ ‫ػهٛٓب‬ ‫ٚخشحب‬ ‫ٔيب‬ •‫انًغخدذة‬ ‫انؼًهٛبث‬ ‫ححذٚذ‬/‫انُبشئت‬(emergent)‫انًصبحبت‬ ‫ٔانُٕاحح‬ ‫حطبٛمٓب‬ ‫ٔكٛفٛت‬ ‫نالبخكبس‬ •‫انًخغٛشة‬ ‫انظشٔف‬ ‫يغ‬ ‫ٔانخكٛف‬ ‫انًغخًش‬ ‫انخطٕٚش‬ ‫دػى‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫أغشاض‬
  • 19. •‫ٌهدف‬ ‫جدٌد‬ ‫منهج‬‫كٌفٌة‬ ‫حول‬ ‫االختٌار‬ ً‫ف‬ ‫القرار‬ ‫صناع‬ ‫مساعدة‬ ‫إلى‬‫عمل‬ ‫مستمر‬ ‫وهو‬ ‫البرنامج‬"‫الطائرة‬ ‫متن‬ ‫على‬"‫وإجراء‬ ،‫التصحٌحات‬. •‫ما‬ ‫على‬ ‫أكثر‬ ‫وٌركز‬ ،‫البداٌة‬ ً‫ف‬ ‫قلٌلة‬ ‫توقعات‬ ‫اال‬ ‫ٌضع‬ ‫ال‬‫ٌحدث‬ً‫ف‬ ‫عمله‬ ‫اثناء‬ ‫البرنامج‬. ‫التعقٌد‬ ‫ونظرٌة‬ ً‫النظٌم‬ ‫التفكٌر‬ ‫على‬ ‫ٌعتمد‬ •Systems Thinking and Complexity Theory •‫الخطٌة‬ ‫النماذج‬ ‫ٌتجاوز‬‫أو‬‫المباشرة‬ ‫السببٌة‬ ‫التقاط‬ ‫لمحاولة‬‫عناصر‬ً‫الت‬ ‫الكثٌرة‬ ‫النظم‬ ‫كبشر‬ ‫ظلها‬ ً‫ف‬ ‫نعمل‬. ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫أغشاض‬
  • 20. •‫انخغٛٛش‬ ‫بؼًم‬ ‫ٔانخضاو‬ ‫ٔاظحت‬ ‫ٔبشؤٚت‬ ٌٔ‫يبخكش‬ ‫االشخبص‬ ٌٕ‫ٚك‬ ٌ‫أ‬ •‫انًؤكذة‬ ‫غٛش‬ ‫انظشٔف‬ ٙ‫ف‬ ‫ٔاالبذاع‬ ‫انخصشف‬ ٗ‫ػه‬ ‫ٔانمذسة‬ ‫انشغبت‬ ‫ٔانًشكهت‬ •‫انًغخدذاث‬ ‫نفٓى‬ ‫انغشٚؼت‬ ‫انشاخؼت‬ ‫ٔانخغزٚت‬ ‫انبٛبَبث‬ ‫ببعخخذاو‬ ‫االنخضاو‬ ‫الحخبر‬ ‫نهًغخدذاث‬ ‫انفٓى‬ ‫ْزا‬ ‫اعخخذاو‬ ٗ‫ٔػه‬ ،‫ٔاالبخكبس‬ ‫االكخشبف‬ ‫خالل‬ ‫انمبديت‬ ‫انخطٕة‬ •‫يب‬ ‫نًخببؼت‬ ‫كطشٚمت‬ ‫حدشٚبٓب‬ ٔ ‫االبخكبسٚت‬ ‫انؼًهٛت‬ ٙ‫ف‬ ‫نهثمت‬ ٍٛ‫انًًٕن‬ ‫اعخؼذاد‬ ‫ٚغخدذ‬ •‫ٔاظحت‬ ‫يحذدة‬ ‫َٕاحح‬ ‫ُْبن‬ ٌٕ‫حك‬ ٌ‫ا‬ ٌٔ‫د‬ ٍ‫ي‬ ‫انؼًم‬ ٗ‫ػه‬ ٍٚ‫لبدس‬ ٍٛ‫يمٕي‬ ‫يحذد‬ ٙ‫يُطم‬ ‫ًَٕرج‬ ٔ‫ا‬ ‫نهمٛبط‬ ‫ٔلببهت‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫ششٔط‬
  • 21. •‫واحترام‬ ‫بثقة‬ ‫معا‬ ‫العمل‬ ‫على‬ ‫المبتكرٌن‬ ‫مع‬ ‫المقومٌن‬ ‫قدرة‬ •‫االبداعٌة‬ ‫العملٌات‬ ‫لتوجٌه‬ ‫ولتامل‬ ‫البٌانات‬ ‫تفسٌر‬ •‫المستجدات‬ ‫على‬ ‫االنفتاح‬ •‫التكٌف‬ ‫على‬ ‫القدرة‬ •‫المؤكدة‬ ‫غٌر‬ ‫والبٌئة‬ ‫الغموض‬ ‫تحمل‬ •‫الراجعة‬ ‫للتغذٌة‬ ‫والسرعة‬ ‫الجودة‬ ‫بٌن‬ ‫الموازنة‬ •‫المرونة‬ •‫انًخؼذدة‬ ‫انًصبدس‬ ٍ‫ٔي‬ ‫انًخؼبسظت‬ ‫انبٛبَبث‬ ‫حٕنٛف‬ ‫ٔيحبٔنت‬ ‫ديح‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫يخطهببث‬
  • 22. •‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬Developmental evaluation •‫والتعقٌد‬ ‫النظم‬ ‫على‬ ‫المعتمد‬ ً‫التفاعل‬ ‫التصمٌم‬Systems and complexity interactive design •‫السرٌعة‬ ‫الراجعة‬ ‫والتغذٌة‬ ‫التقٌٌم‬Rapid assessment , rapid feedback •ً‫االن‬ ‫التقوٌم‬Real time evaluation •‫النواتج‬ ‫ومتابعة‬ ‫البٌئة‬ ‫مسح‬Ongoing environmental scanning and outcomes monitoring •‫التاملٌة‬ ‫الممارسات‬Reflective practice •ً‫التشارك‬ ‫التنفٌذ‬ ‫ابحاث‬Participatory action research •‫انشبكبث‬ ‫ححهٛم‬Network analysis •‫انُظى‬ ‫حغٛٛش‬ ‫خبسطت‬Systems change mapping ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫طشق‬ ‫أْى‬
  • 23. •‫المستمر‬ ‫التطوٌر‬Ongoing development •ً‫البنائ‬ ‫قبل‬ ‫التطوٌر‬Pre-formative development •‫مثبتة‬ ‫اسس‬ ‫تطبٌق‬Applying proven principles •‫النظم‬ ً‫ف‬ ‫اساسٌة‬ ‫تغٌٌرات‬Major systems change •‫انغشٚؼت‬ ‫االعخدببت‬Rapid response ٘‫انخطٕٚش‬ ‫نهخمٕٚى‬ ‫إَٔاع‬ ‫خًغت‬
  • 24. ‫نشاط‬(3)‫حطبٛمبث‬ ‫التقوٌم‬ ‫استخدام‬ ‫ٌمكنك‬ ‫كٌف‬ ‫مجالك؟‬ ً‫ف‬ ‫التطوٌري‬ 5‫دقائق‬
  • 25. ‫التقوٌم‬ ‫ٌستخدم‬ ‫كٌف‬‫والمبادرات‬ ‫التكٌف‬ ‫لدعم‬ ‫التطوٌري‬ ‫والمعقدة‬ ‫الدٌنامٌة‬ ‫البٌئات‬ ً‫ف‬ ‫أو‬ ‫المبتكرة‬‫ٌمكن‬ ‫وكٌف‬ ‫االستفادة‬‫المستمر‬ ‫التكٌف‬ ‫على‬ ‫ٌركز‬ ‫بشكل‬ ‫منه‬ ‫والمتواصل؟‬ ‫ٌمكن‬ ‫وكٌف‬‫وصنع‬ ‫التقوٌمٌة‬ ‫العملٌات‬ ً‫ف‬ ‫التفكٌر‬ ‫تضمٌن‬ ‫تقدٌم‬ ‫و‬ ‫القرار‬‫النتائج؟‬
  • 26. Inspired by Jeff Conklin, cognexus.org Time Ricardo.Wilson-Grau@inter.nl.net ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫ٚغخخذو‬ ٗ‫يخ‬
  • 27. Ricardo.Wilson-Grau@inter.nl.net ‫انخطٕٚش٘؟‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫ٚغخخذو‬ ٗ‫يخ‬‫باإلضافة‬‫المعقدة‬ ‫الخطٌة‬ ‫غٌر‬ ‫الدٌنامٌكٌة‬ ‫إلى‬ ‫عندما‬ ‫خاصة‬ ‫مناسب‬ ‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬ ‫فان‬ ‫هناك‬ ‫ٌكون‬‫وحاجة‬ ‫النظم‬ ‫على‬ ً‫مبن‬ ‫تفكٌر‬ ‫لالبتكار‬ً‫االجتماع‬
  • 28. ‫انبشَبيح‬ ‫طبٛؼت‬ ‫يغ‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫ٔػًهٛبث‬ ‫حصًٛى‬ ‫حٕافك‬ ّ‫ٔطبٛؼخ‬‫انًغخٕٚبث‬ ‫انًخؼذدة‬ ِ‫ٔػُبصش‬ ‫انطبسئت‬ Contingency-based Evaluation
  • 29. ‫زيمرمان‬ ‫مصفوفة‬ InZimmerman’smatrix CertaintyClose to Far from Closeto Zone of Complexity Technically Complicated Experiment, coordinate expertise Socially Complicated Build relationships, create common ground ‫بعٌد‬ Simple Plan, control ‫قرٌب‬ ‫بعٌد‬ Michael Quinn Patton The Evaluators Institute 2010
  • 31. ‫محدد‬ ‫نظام‬ ‫لفهم‬ ‫النظم‬ ‫استخدام‬ ‫حٌوي‬ ‫نظام‬ Biologic System • Emergence • Coordination/synergy • Structure, Process, Pattern • Vitality ً‫اجتماع‬ ‫نظام‬ Sociologic System • Relationships • Conversations • Interdependence • Loose-tight coupling • Meaning/sense ً‫مٌكانٌك‬ ‫نظام‬ Mechanical / Physical System • Flow • Temporal Sequencing • Spatial Proximities • Logistics • Information ‫اقتصادي‬ ‫نظام‬ Economic System  Inputs/Outputs  Cost/Waste/Value/Benefits  Customers/Suppliers ً‫سٌاس‬ ‫نظام‬ Political System • Power • Governance • Citizenship • Equity ً‫انثروبولوج‬ ‫نظام‬ Anthropologic System • Values • Culture/Milieu ‫التطوٌري‬ ‫التقوٌم‬ ‫المعلومات‬ ‫نظام‬ Information System •Access •Speed •Fidelity/ utility •Privacy/ security •Storage ً‫نفس‬ ‫نظام‬ Psychological System • Organizing • Force Fields • Ecological/Behaviour Settings Michael Q. Patton
  • 32. •‫تراقب‬‫وتقوم‬: ‫على‬ ‫طرأت‬ ً‫الت‬ ‫التغٌرات‬‫العالقات‬relationships‫النظام‬ ‫مكونات‬ ‫بٌن‬ ‫مالءمة‬ ‫مدى‬‫الحدود‬boundaries‫نستخدمها‬ ً‫الت‬‫النظام‬ ‫لمكونات‬ ‫وجهات‬‫المختلفة‬ ‫النظر‬perspectives‫من‬ ‫ٌتغٌر‬ ‫وكٌف‬ ‫ٌتغٌر‬ ‫ما‬ ‫حول‬ ‫خالل‬‫التطوٌري‬ ‫التدخل‬ ‫انخؼمٛذ‬ ‫ٔيفبْٛى‬ ًٙ‫انُظ‬ ‫انخفكٛش‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫ٔانخمٕٚى‬
  • 33. •‫اعخخذاو‬‫انخمٕٚى‬٘‫انخطٕٚش‬ ‫نذػى‬‫انخطٕٚش‬ٙ‫االعخشاحٛد‬ •‫انخمٕٚى‬٘‫انخطٕٚش‬‫ٚخٕلغ‬ٌ‫ا‬ ‫بؼط‬‫يبخطط‬ّ‫ن‬ٍ‫ًٚك‬ٌ‫ا‬‫ال‬ ‫ٚخحمك‬،‫ٔانبؼط‬،‫ٚطبك‬ ‫ُْٔبن‬‫بؼط‬‫انهدٕاَب‬ ‫عخظٓش‬‫يغ‬‫انٕلج‬. •‫ٔانخمٕٚى‬٘‫انخطٕٚش‬‫ٚخخبغ‬ ِ‫ْز‬‫اندٕاَب‬ٍ‫ي‬‫االبخكبس‬ ٙ‫االعخشاحٛد‬ ٘‫انخطٕٚش‬ ‫ٔانخمٕٚى‬ ٙ‫االعخشاحٛد‬ ‫انخفكٛش‬ ‫االستراتٌجٌة‬ ‫المقصودة‬ (‫التخطٌط‬) intended ‫االستراتٌجٌة‬ ‫المتحققة‬ realized ‫االستراتٌجٌة‬ ‫المتحققة‬ ‫غٌر‬ unrealized ‫االستراتٌجٌة‬ ‫المتعمدة‬ deliberate ‫االستراتٌجٌة‬ ‫الناشئة‬ emergent ً‫االستراتٌج‬ ‫التطوٌر‬ ‫عملٌة‬-‫منتزبرغ‬ Mentzberg
  • 34. •1-‫الحصول‬‫على‬‫والخلفٌة‬ ‫القصة‬: ‫التغٌٌر‬ ‫نظرٌتك‬ ‫توضٌح‬ ً‫ف‬ ‫النظر‬‫صنع‬ ‫وكٌفٌة‬ ‫اسباب‬‫بها‬ ‫المعمول‬ ‫والنظم‬ ‫القرار‬ 2.‫العالقات‬ •‫القرارات‬ ‫تصنع‬ ‫كٌف‬‫؟‬ ‫وتوثٌق‬ ،‫العالقات‬ ‫بناء‬‫العملٌات‬ ً‫ف‬ ‫المشكالت‬‫ونقاط‬ ،‫القوة‬ ‫ونقاط‬ ،‫الضعف‬ •3.‫التحلٌل‬ً‫الجماع‬ ‫فرٌق‬ ‫جمٌع‬ ‫ان‬ ‫من‬ ‫التاكد‬‫البرنامج‬،‫التقوٌم‬ ‫من‬ ‫جزء‬ ‫هم‬‫مع‬ ‫التعامل‬ ‫على‬ ‫ومساعدتهم‬ ‫البٌانات‬. ‫مساعدتهم‬‫التفكٌر‬ ‫على‬ ‫القدرة‬ ‫بناء‬ ً‫ف‬ً‫التقوٌم‬‫ضمان‬ ،‫الملكٌة‬ ‫شعور‬ ‫خلق‬ ،‫من‬ ‫االستفادة‬ ‫جمعها‬ ‫تم‬ ً‫الت‬ ‫البٌانات‬‫واستخدامها‬. 4.‫التدخل‬-‫بطرق‬‫فعالة‬: ‫البرنامج‬ ‫مشكالت‬ ‫توضح‬ ً‫الت‬ ‫االسئلة‬ ‫اسأل‬ ‫المناقشات‬ ‫تٌسٌر‬‫بٌن‬ ‫التقوٌمٌة‬‫أعضاء‬‫الفرٌق‬ ‫تقدٌم‬‫والموارد‬ ‫والناس‬ ‫واألفكار‬ ‫المعلومات‬ ‫ولماذا‬ ،‫تفعله‬ ‫ما‬ ‫توثٌق‬! ٘‫انخطٕٚش‬ ‫انخمٕٚى‬ ‫اعخخذاو‬ ‫كٛفٛت‬
  • 35. • Gamble, J.A. (2008). A Developmental Evaluation Primer. Montréal: The J.W. McConnell Family Foundation • Patton, M. Q. (2011). Developmental Evaluation: Applying Complexity Concepts to Enhance Innovation and Use, Guilford Press. • Wehipeihana, N. & McKegg, K. (2009). “Developmental evaluation in an indigenous context: Reflections on the journey to date.” American Evaluation Association Conference, Orlando, Florida, November 14. • Westley, F., B. Zimmerman & M. Q. Patton. (2006). Getting To Maybe: How the World is Changed. Toronto: Random House Canada. ‫انًشاخغ‬