SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  10
Télécharger pour lire hors ligne
Rémunération des dirigeants Les recommandations AFEP/MEDEF Octobre 2008
Introduction ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
6 principes ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Principe #1 : Exhaustivité ,[object Object],[object Object]
Principe #2 : Equilibre ,[object Object],[object Object]
Principe #3 : Benchmark ,[object Object],[object Object],[object Object]
Principe #4 : Cohérence ,[object Object],[object Object],[object Object]
Principe #5 : Lisibilité ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Principe #6 : Mesure ,[object Object],[object Object],[object Object]
Sources ,[object Object],[object Object],[object Object]

Contenu connexe

En vedette

D efinicion de texto. unidad 2.
D efinicion de  texto. unidad 2.D efinicion de  texto. unidad 2.
D efinicion de texto. unidad 2.Yaritza Bautista
 
Impactos ambientales
Impactos ambientalesImpactos ambientales
Impactos ambientalesDainerCruz
 
markerting viral
markerting viralmarkerting viral
markerting viral2803 MEDIA
 
UTE TRASTORNOS DEL LENGUAJE Y LA COMUNICACIÓN
UTE TRASTORNOS DEL LENGUAJE Y LA COMUNICACIÓNUTE TRASTORNOS DEL LENGUAJE Y LA COMUNICACIÓN
UTE TRASTORNOS DEL LENGUAJE Y LA COMUNICACIÓNMARYJARAMILLO
 
Restitutioneducause cfvu
Restitutioneducause cfvuRestitutioneducause cfvu
Restitutioneducause cfvuEric BRIANTAIS
 
La force de_la_nature
La force de_la_natureLa force de_la_nature
La force de_la_natureSIBIOS
 
Béton. 1 composant du béton
Béton. 1 composant du bétonBéton. 1 composant du béton
Béton. 1 composant du bétonSami Sahli
 
Division de polinomios
Division de polinomiosDivision de polinomios
Division de polinomiosVictor Alegre
 
Que es un sitio
Que es un sitioQue es un sitio
Que es un sitiomaritapias
 
Trabajo práctico nº1
Trabajo práctico nº1Trabajo práctico nº1
Trabajo práctico nº1facu1323
 
Grand referendum d’initiative populaire
Grand referendum d’initiative populaireGrand referendum d’initiative populaire
Grand referendum d’initiative populaireMathiot Olivier
 
Ancien Temps Pap
Ancien Temps PapAncien Temps Pap
Ancien Temps Papguest9d62db
 
Béton. 3 béton frais
Béton. 3 béton fraisBéton. 3 béton frais
Béton. 3 béton fraisSami Sahli
 
[FR] The fixed income vehicle to equities
[FR] The fixed income vehicle to equities[FR] The fixed income vehicle to equities
[FR] The fixed income vehicle to equitiesNN Investment Partners
 

En vedette (19)

Leshorloges
LeshorlogesLeshorloges
Leshorloges
 
D efinicion de texto. unidad 2.
D efinicion de  texto. unidad 2.D efinicion de  texto. unidad 2.
D efinicion de texto. unidad 2.
 
Impactos ambientales
Impactos ambientalesImpactos ambientales
Impactos ambientales
 
markerting viral
markerting viralmarkerting viral
markerting viral
 
UTE TRASTORNOS DEL LENGUAJE Y LA COMUNICACIÓN
UTE TRASTORNOS DEL LENGUAJE Y LA COMUNICACIÓNUTE TRASTORNOS DEL LENGUAJE Y LA COMUNICACIÓN
UTE TRASTORNOS DEL LENGUAJE Y LA COMUNICACIÓN
 
Restitutioneducause cfvu
Restitutioneducause cfvuRestitutioneducause cfvu
Restitutioneducause cfvu
 
La force de_la_nature
La force de_la_natureLa force de_la_nature
La force de_la_nature
 
Taller 2 cifras significativas (1)
Taller 2   cifras significativas (1)Taller 2   cifras significativas (1)
Taller 2 cifras significativas (1)
 
Béton. 1 composant du béton
Béton. 1 composant du bétonBéton. 1 composant du béton
Béton. 1 composant du béton
 
Division de polinomios
Division de polinomiosDivision de polinomios
Division de polinomios
 
Que es un sitio
Que es un sitioQue es un sitio
Que es un sitio
 
Trabajo práctico nº1
Trabajo práctico nº1Trabajo práctico nº1
Trabajo práctico nº1
 
Ggtt Canciones
Ggtt CancionesGgtt Canciones
Ggtt Canciones
 
Grand referendum d’initiative populaire
Grand referendum d’initiative populaireGrand referendum d’initiative populaire
Grand referendum d’initiative populaire
 
Ancien Temps Pap
Ancien Temps PapAncien Temps Pap
Ancien Temps Pap
 
Béton. 3 béton frais
Béton. 3 béton fraisBéton. 3 béton frais
Béton. 3 béton frais
 
Actu Défense du 23 juin 2016
Actu Défense du 23 juin 2016Actu Défense du 23 juin 2016
Actu Défense du 23 juin 2016
 
[FR] The fixed income vehicle to equities
[FR] The fixed income vehicle to equities[FR] The fixed income vehicle to equities
[FR] The fixed income vehicle to equities
 
Seguridad en redes de computadores
Seguridad en redes de computadoresSeguridad en redes de computadores
Seguridad en redes de computadores
 

Similaire à Rémunération des dirigeants

exposé sur la rémunération en gestion de ressource humaine
exposé sur la rémunération en gestion de ressource humaineexposé sur la rémunération en gestion de ressource humaine
exposé sur la rémunération en gestion de ressource humaineKediViking
 
La politique de la rémunération
La politique de la rémunérationLa politique de la rémunération
La politique de la rémunérationBOUJDI ZOUHEIR
 
Les 8 principes du management de la qualité.pptx
Les 8 principes du management de la qualité.pptxLes 8 principes du management de la qualité.pptx
Les 8 principes du management de la qualité.pptxhayatalakoum1
 
Etude sur l'intégration de critères RSE dans la part variable des rémunératio...
Etude sur l'intégration de critères RSE dans la part variable des rémunératio...Etude sur l'intégration de critères RSE dans la part variable des rémunératio...
Etude sur l'intégration de critères RSE dans la part variable des rémunératio...PwC France
 
C hch07 corr_mcr
C hch07 corr_mcrC hch07 corr_mcr
C hch07 corr_mcrstratjdc
 
Intéressement comment ça marche
Intéressement comment ça marcheIntéressement comment ça marche
Intéressement comment ça marcheChristophe Gauthier
 
Performance et capital humain
Performance et capital humainPerformance et capital humain
Performance et capital humainTudor Events
 
5 astuces pour motiver et fidéliser vos salariés dans votre entreprise
5 astuces pour motiver et fidéliser vos salariés dans votre entreprise5 astuces pour motiver et fidéliser vos salariés dans votre entreprise
5 astuces pour motiver et fidéliser vos salariés dans votre entrepriseMonPortailRH
 
Guide du Medef - Epargne salariale
Guide du Medef - Epargne salarialeGuide du Medef - Epargne salariale
Guide du Medef - Epargne salarialeAdm Medef
 
QRH :politique de rémunération
QRH :politique de rémunération QRH :politique de rémunération
QRH :politique de rémunération CCI BRETAGNE
 
Principes comptables, normes internationales,comparaison
Principes comptables, normes internationales,comparaisonPrincipes comptables, normes internationales,comparaison
Principes comptables, normes internationales,comparaisonbouchra elabbadi
 
Syllabus Animation et Management d'equipe.pptx
Syllabus Animation et Management d'equipe.pptxSyllabus Animation et Management d'equipe.pptx
Syllabus Animation et Management d'equipe.pptxsou852
 
Principescomptablesnormesinternationalescomparaison 131119144442-phpapp02 3
Principescomptablesnormesinternationalescomparaison 131119144442-phpapp02 3Principescomptablesnormesinternationalescomparaison 131119144442-phpapp02 3
Principescomptablesnormesinternationalescomparaison 131119144442-phpapp02 3Allaeddine Makhlouk
 
Performance de l’équipe.pptx
Performance de l’équipe.pptxPerformance de l’équipe.pptx
Performance de l’équipe.pptxMounaBedhiaf
 
Management : 10 Erreurs à éviter en terme de Formation
Management : 10 Erreurs à éviter en terme de FormationManagement : 10 Erreurs à éviter en terme de Formation
Management : 10 Erreurs à éviter en terme de FormationHR SCOPE
 
8-la-remuneration.pdf
8-la-remuneration.pdf8-la-remuneration.pdf
8-la-remuneration.pdfkaoutarzagga
 
3.Partie _ Cours gestion de l'entreprise
3.Partie _ Cours gestion de l'entreprise3.Partie _ Cours gestion de l'entreprise
3.Partie _ Cours gestion de l'entrepriseNebil MRABET
 

Similaire à Rémunération des dirigeants (20)

exposé sur la rémunération en gestion de ressource humaine
exposé sur la rémunération en gestion de ressource humaineexposé sur la rémunération en gestion de ressource humaine
exposé sur la rémunération en gestion de ressource humaine
 
La politique de la rémunération
La politique de la rémunérationLa politique de la rémunération
La politique de la rémunération
 
Les 8 principes du management de la qualité.pptx
Les 8 principes du management de la qualité.pptxLes 8 principes du management de la qualité.pptx
Les 8 principes du management de la qualité.pptx
 
Etude sur l'intégration de critères RSE dans la part variable des rémunératio...
Etude sur l'intégration de critères RSE dans la part variable des rémunératio...Etude sur l'intégration de critères RSE dans la part variable des rémunératio...
Etude sur l'intégration de critères RSE dans la part variable des rémunératio...
 
C hch07 corr_mcr
C hch07 corr_mcrC hch07 corr_mcr
C hch07 corr_mcr
 
Intéressement comment ça marche
Intéressement comment ça marcheIntéressement comment ça marche
Intéressement comment ça marche
 
Td4 pg2
Td4 pg2Td4 pg2
Td4 pg2
 
Performance et capital humain
Performance et capital humainPerformance et capital humain
Performance et capital humain
 
5 astuces pour motiver et fidéliser vos salariés dans votre entreprise
5 astuces pour motiver et fidéliser vos salariés dans votre entreprise5 astuces pour motiver et fidéliser vos salariés dans votre entreprise
5 astuces pour motiver et fidéliser vos salariés dans votre entreprise
 
Guide du Medef - Epargne salariale
Guide du Medef - Epargne salarialeGuide du Medef - Epargne salariale
Guide du Medef - Epargne salariale
 
Presentation_AXA
Presentation_AXAPresentation_AXA
Presentation_AXA
 
QRH :politique de rémunération
QRH :politique de rémunération QRH :politique de rémunération
QRH :politique de rémunération
 
Principes comptables, normes internationales,comparaison
Principes comptables, normes internationales,comparaisonPrincipes comptables, normes internationales,comparaison
Principes comptables, normes internationales,comparaison
 
Syllabus Animation et Management d'equipe.pptx
Syllabus Animation et Management d'equipe.pptxSyllabus Animation et Management d'equipe.pptx
Syllabus Animation et Management d'equipe.pptx
 
Principescomptablesnormesinternationalescomparaison 131119144442-phpapp02 3
Principescomptablesnormesinternationalescomparaison 131119144442-phpapp02 3Principescomptablesnormesinternationalescomparaison 131119144442-phpapp02 3
Principescomptablesnormesinternationalescomparaison 131119144442-phpapp02 3
 
Farzad felezzi- conférencier & formateur
 Farzad felezzi- conférencier & formateur Farzad felezzi- conférencier & formateur
Farzad felezzi- conférencier & formateur
 
Performance de l’équipe.pptx
Performance de l’équipe.pptxPerformance de l’équipe.pptx
Performance de l’équipe.pptx
 
Management : 10 Erreurs à éviter en terme de Formation
Management : 10 Erreurs à éviter en terme de FormationManagement : 10 Erreurs à éviter en terme de Formation
Management : 10 Erreurs à éviter en terme de Formation
 
8-la-remuneration.pdf
8-la-remuneration.pdf8-la-remuneration.pdf
8-la-remuneration.pdf
 
3.Partie _ Cours gestion de l'entreprise
3.Partie _ Cours gestion de l'entreprise3.Partie _ Cours gestion de l'entreprise
3.Partie _ Cours gestion de l'entreprise
 

Rémunération des dirigeants