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N°01

Coûts et gains
du document
dans l’entreprise
En ces temps d’économie contrainte, il est essentiel de conserver une vision acérée
des coûts et gains des processus de l’entreprise, et les processus du document ne
doivent pas y échapper.

L’entreprise cherche légitimement à « économiser » sur ses coûts, mais de quels
« gains » parle-t-on ?


                                                  simplement à protéger ses parts de marché.


C
        hanger un ou des processus de
        traitement de document peut amener        Une réduction du délai de lancement de
        des gains capturables, d’efficacité ou    campagne marketing permettra de « faire partir
        de performance.                           des mailings » plus vite que les concurrents.
                                                  Grâce à cette meilleure adéquation à
Des gains capturables se retrouveront             l’actualité, la performance s’exprimera par une
directement en comptabilité : le regroupement     augmentation du trafic, des commandes ou des
en un seul pli mensuel de tous les relevés        réponses.
destinés au même client est une économie de
timbre mesurable, donc capturable.                Cette grille de lecture doit être prévue pour
Des gains d’efficacité interne n’apparaitront
                                                  tous les projets d’organisation documentaire.
pas en comptabilité, mais feront apparaître de
                                                  Elle doit être comprise et partagée par les
nouvelles ressources internes : un employé
                                                  décideurs, au risque de décevoir si, tous
qui, grâce à une solution GED adaptée,
économisera 20% de son temps ne verra pas         résultats comptés, l’attente ne portait que sur
son salaire diminuer de 20% (sic !), mais         les seuls gains capturables.
disposera de 20% de temps supplémentaire
pour se consacrer à d’autres activités            Pour choisir les projets prioritaires en
productives et efficaces pour son entreprise.     conformité avec la tactique de l’entreprise,
Enfin, les gains de performance contribueront à   chacun d’eux doit être évalué au regard de ces
augmenter le CA de l’entreprise, ou plus          différents types de gain.

Jean-Marc JAGOU
Directeur d’EXCEO

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