SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  11
ERVARINGSGERICHT WERKEN
KWALITEIT
KIJKEN
EN STREVEN NAAR KWALITEIT
CEGO
= centrum voor ervaringsgericht onderwijs
• 1976 : innovatief project olv Luc Depondt en Ferre Laevers
• internationale beweging
• kleuteronderwijs  andere sectoren

• uitgangspunt : kinderen ontwikkelen als het goed met hen gaat
KERNGEDACHTE
ERVARINGSGERICHT WERKEN
STREVEN NAAR :
•

een gezonde emotionele ontwikkeling

•

fundamenteel leren

•

ontwikkeling in de breedte

•

verbondenheid

DOOR TE RICHTEN OP :
•

welbevinden

•

betrokkenheid

 bepaalt of aangeboden context een
vruchtbare bodem is voor ontwikkeling
OF…
STREVEN NAAR KWALITEIT
 een voorziening met een vruchtbare bodem voor ontwikkeling

OPDRACHT

•

haal een vertrouwde opvangvoorziening
voor de geest

•

is deze plek kwaliteitsvol ?

•

illustreer waarom wel/niet
AANPAK-PROCES-EFFECT
SCHEMA
 brengt de belangrijkste indicatoren voor kwaliteit in beeld
KIJKEN
NAAR KWALITEIT
Kijken naar kwaliteit van een opvangvoorziening is …
… zoeken naar de KWALITEIT
van de FEITELIJKE ERVARING

die kinderen opdoen in de LEEF – EN LEEROMGEVING
3 KEER
KIJKEN NAAR KWALITEIT
1. de aanpak
2. het proces
3. het effect
3 KEER
KIJKEN NAAR KWALITEIT
De aanpak
 stimuleert de leer –en leefomgeving (de aanpak) de ontwikkeling ?
•
•
•
•
•
•
•
•

de ruimte/inrichting
het aanbod van materialen/activiteiten
tussenkomst volwassenen
regels en afspraken
de sfeer
de relaties onderling en met volwassenen
de (vlotte) organisatie
de ruimte voor initiatief

VOORDELEN : -levert interessante informatie op
MOEILIJKHEDEN :

- een goede aanpak is nog geen garantie op verrijkend spel
- een (goede) aanpak is persoonsgebonden(individueel)
3 KEER
KIJKEN NAAR KWALITEIT
Het effect
 heeft de manier van werken effect? is er een output? is het kind
gegroeid? draagt de voorziening bij tot een brede ontwikkeling ?
BREDE ONTWIKKELING IS
•
•
•
•
•
•
•
•

goed in je vel zitten
grote motoriek
kleine motoriek
taalvaardigheid
begrijpen van de fysische wereld
begrijpen van de sociale wereld
verstandelijke ontwikkeling
zelfsturing en ondernemingszin

VOORDELEN :

-is een goede maatstaf voor kwaliteit
(de aanpak is slechts een middel, het effect/output het doel)

MOEILIJKHEDEN :

- geen betrouwbare en valide meetinstrumenten beschikbaar
- leerwinst is zeer moeilijk te bepalen (aanvangsniveau? externe factoren?)
3 KEER
KIJKEN NAAR KWALITEIT
Het PROCES
 hoe is het voor het kind om zich hier en nu in deze omgeving, met
deze materialen, bij deze mensen te bevinden?
OP TWEE MANIEREN :
•

de inhoud van de ervaring :

zich verplaatsen in het kind
een voorstelling vormen wat zich in het hoofd afspeelt
welke waarnemingen, welk begrip, welke fantasieën,...?

•

de kwaliteit van de ervaring :

WB en BT als indicatoren voor een kwaliteitsvolle
leefomgeving
hoog WB

voldaan aan basisbehoeftes
kind voelt zich goed
vlotte emotionele ontwikkeling

hoge BT

gedreven door hoge exploratiedrang
opperste concentratie
vlotte ontwikkeling op vele vlakken

Contenu connexe

Similaire à Ppt kijken naar kwaliteit

Talent in de school
Talent in de schoolTalent in de school
Talent in de schoolLPC
 
121116 dag van de talentontwikkeling hku
121116 dag van de talentontwikkeling hku121116 dag van de talentontwikkeling hku
121116 dag van de talentontwikkeling hkuHenk Sligte
 
Uitkoms stategiese beplanning mei 2012
Uitkoms stategiese beplanning mei 2012Uitkoms stategiese beplanning mei 2012
Uitkoms stategiese beplanning mei 2012Welgemoed Primary
 
kwaliteit opvang kinderdagverblijf
kwaliteit opvang kinderdagverblijfkwaliteit opvang kinderdagverblijf
kwaliteit opvang kinderdagverblijfSharonGoethals
 
Presentatie twoffee
Presentatie twoffeePresentatie twoffee
Presentatie twoffeemrsmarvran
 
Powerpoint Ontwikkelingspsychologie POP I.ppt%3B.ppt
Powerpoint Ontwikkelingspsychologie  POP I.ppt%3B.pptPowerpoint Ontwikkelingspsychologie  POP I.ppt%3B.ppt
Powerpoint Ontwikkelingspsychologie POP I.ppt%3B.pptPuzzlePsikoloji
 
Kees Grolleman, excelleren binnen en buiten de les (Rotterdam)
Kees Grolleman, excelleren binnen en buiten de les (Rotterdam)Kees Grolleman, excelleren binnen en buiten de les (Rotterdam)
Kees Grolleman, excelleren binnen en buiten de les (Rotterdam)ExpoSchoolaanZet
 
Les 3, verschil mag er zijn
Les 3, verschil mag er zijnLes 3, verschil mag er zijn
Les 3, verschil mag er zijnCollin Koenen
 
Leerlingcontact 10.01.2018 dag van de zorg
Leerlingcontact 10.01.2018 dag van de zorgLeerlingcontact 10.01.2018 dag van de zorg
Leerlingcontact 10.01.2018 dag van de zorgmoendeco
 
Presentation Outward Bound
Presentation Outward BoundPresentation Outward Bound
Presentation Outward BoundWalter Dewancker
 
44 08 schagen_door_te_kijken_ga_je_echt_zien
44 08 schagen_door_te_kijken_ga_je_echt_zien44 08 schagen_door_te_kijken_ga_je_echt_zien
44 08 schagen_door_te_kijken_ga_je_echt_zienMarja van Schagen
 
Anders ontwikkelen
Anders ontwikkelenAnders ontwikkelen
Anders ontwikkelenanderswerken
 
DCD-ers in groepstherapie - presentatie DCD congres 2016
DCD-ers in groepstherapie - presentatie DCD congres 2016DCD-ers in groepstherapie - presentatie DCD congres 2016
DCD-ers in groepstherapie - presentatie DCD congres 2016Theo de Groot
 
Persoonlijk onderwijs met hulp van ICT
Persoonlijk onderwijs met hulp van ICTPersoonlijk onderwijs met hulp van ICT
Persoonlijk onderwijs met hulp van ICTStijn Hendriks
 
Diferentieren volgens de 24 uurschool
Diferentieren volgens de 24 uurschoolDiferentieren volgens de 24 uurschool
Diferentieren volgens de 24 uurschool24-uursschool
 
Ronalds onderwijsvisie
Ronalds onderwijsvisieRonalds onderwijsvisie
Ronalds onderwijsvisieronaldpieck
 
De waarde van toetsen en beoordelen
De waarde van toetsen en beoordelenDe waarde van toetsen en beoordelen
De waarde van toetsen en beoordelenlrn21
 
Gezin als systeem lesdag 2
Gezin als systeem lesdag 2Gezin als systeem lesdag 2
Gezin als systeem lesdag 2CVO-SSH
 

Similaire à Ppt kijken naar kwaliteit (20)

Talent in de school
Talent in de schoolTalent in de school
Talent in de school
 
121116 dag van de talentontwikkeling hku
121116 dag van de talentontwikkeling hku121116 dag van de talentontwikkeling hku
121116 dag van de talentontwikkeling hku
 
Het OPP - groeidocument Passend onderwijs 26 maart ook
Het OPP - groeidocument Passend onderwijs 26 maart ookHet OPP - groeidocument Passend onderwijs 26 maart ook
Het OPP - groeidocument Passend onderwijs 26 maart ook
 
Uitkoms stategiese beplanning mei 2012
Uitkoms stategiese beplanning mei 2012Uitkoms stategiese beplanning mei 2012
Uitkoms stategiese beplanning mei 2012
 
kwaliteit opvang kinderdagverblijf
kwaliteit opvang kinderdagverblijfkwaliteit opvang kinderdagverblijf
kwaliteit opvang kinderdagverblijf
 
Presentatie twoffee
Presentatie twoffeePresentatie twoffee
Presentatie twoffee
 
Powerpoint Ontwikkelingspsychologie POP I.ppt%3B.ppt
Powerpoint Ontwikkelingspsychologie  POP I.ppt%3B.pptPowerpoint Ontwikkelingspsychologie  POP I.ppt%3B.ppt
Powerpoint Ontwikkelingspsychologie POP I.ppt%3B.ppt
 
Kees Grolleman, excelleren binnen en buiten de les (Rotterdam)
Kees Grolleman, excelleren binnen en buiten de les (Rotterdam)Kees Grolleman, excelleren binnen en buiten de les (Rotterdam)
Kees Grolleman, excelleren binnen en buiten de les (Rotterdam)
 
Keynote: Kennismanagement en de drie kennisprocessen in organisaties
Keynote: Kennismanagement en de drie kennisprocessen in organisatiesKeynote: Kennismanagement en de drie kennisprocessen in organisaties
Keynote: Kennismanagement en de drie kennisprocessen in organisaties
 
Les 3, verschil mag er zijn
Les 3, verschil mag er zijnLes 3, verschil mag er zijn
Les 3, verschil mag er zijn
 
Leerlingcontact 10.01.2018 dag van de zorg
Leerlingcontact 10.01.2018 dag van de zorgLeerlingcontact 10.01.2018 dag van de zorg
Leerlingcontact 10.01.2018 dag van de zorg
 
Presentation Outward Bound
Presentation Outward BoundPresentation Outward Bound
Presentation Outward Bound
 
44 08 schagen_door_te_kijken_ga_je_echt_zien
44 08 schagen_door_te_kijken_ga_je_echt_zien44 08 schagen_door_te_kijken_ga_je_echt_zien
44 08 schagen_door_te_kijken_ga_je_echt_zien
 
Anders ontwikkelen
Anders ontwikkelenAnders ontwikkelen
Anders ontwikkelen
 
DCD-ers in groepstherapie - presentatie DCD congres 2016
DCD-ers in groepstherapie - presentatie DCD congres 2016DCD-ers in groepstherapie - presentatie DCD congres 2016
DCD-ers in groepstherapie - presentatie DCD congres 2016
 
Persoonlijk onderwijs met hulp van ICT
Persoonlijk onderwijs met hulp van ICTPersoonlijk onderwijs met hulp van ICT
Persoonlijk onderwijs met hulp van ICT
 
Diferentieren volgens de 24 uurschool
Diferentieren volgens de 24 uurschoolDiferentieren volgens de 24 uurschool
Diferentieren volgens de 24 uurschool
 
Ronalds onderwijsvisie
Ronalds onderwijsvisieRonalds onderwijsvisie
Ronalds onderwijsvisie
 
De waarde van toetsen en beoordelen
De waarde van toetsen en beoordelenDe waarde van toetsen en beoordelen
De waarde van toetsen en beoordelen
 
Gezin als systeem lesdag 2
Gezin als systeem lesdag 2Gezin als systeem lesdag 2
Gezin als systeem lesdag 2
 

Plus de Karel de Grote Hogeschool

Les 1 inleiding, betekenis afgeleide en rekenregels
Les 1 inleiding, betekenis afgeleide en rekenregelsLes 1 inleiding, betekenis afgeleide en rekenregels
Les 1 inleiding, betekenis afgeleide en rekenregelsKarel de Grote Hogeschool
 
Gezinnen en kansen ppt5 inspelen op gehechtheid als kostbaar goed
Gezinnen en kansen ppt5 inspelen op gehechtheid als kostbaar goedGezinnen en kansen ppt5 inspelen op gehechtheid als kostbaar goed
Gezinnen en kansen ppt5 inspelen op gehechtheid als kostbaar goedKarel de Grote Hogeschool
 
Gezinnen en kansen ppt4 beheersingsoriëntatie en veerkracht
Gezinnen en kansen ppt4 beheersingsoriëntatie en veerkrachtGezinnen en kansen ppt4 beheersingsoriëntatie en veerkracht
Gezinnen en kansen ppt4 beheersingsoriëntatie en veerkrachtKarel de Grote Hogeschool
 
Congres 'Rond Geld': Francine Mestrum - Armoede! Armoede?
Congres 'Rond Geld': Francine Mestrum - Armoede! Armoede?Congres 'Rond Geld': Francine Mestrum - Armoede! Armoede?
Congres 'Rond Geld': Francine Mestrum - Armoede! Armoede?Karel de Grote Hogeschool
 

Plus de Karel de Grote Hogeschool (20)

Study guide
Study guideStudy guide
Study guide
 
Hoofdstuk 10 brand activation
Hoofdstuk 10 brand activationHoofdstuk 10 brand activation
Hoofdstuk 10 brand activation
 
Casuistiek baring me verwikkelingen
Casuistiek baring me verwikkelingenCasuistiek baring me verwikkelingen
Casuistiek baring me verwikkelingen
 
Vroedkunde geboorterituelen
Vroedkunde geboorterituelenVroedkunde geboorterituelen
Vroedkunde geboorterituelen
 
De pasgeborene vroedkundige begeleiding
De pasgeborene vroedkundige begeleidingDe pasgeborene vroedkundige begeleiding
De pasgeborene vroedkundige begeleiding
 
Asset management| Algemene inleiding
Asset management| Algemene inleidingAsset management| Algemene inleiding
Asset management| Algemene inleiding
 
Inleiding tot de vastgoedsector
Inleiding tot de vastgoedsectorInleiding tot de vastgoedsector
Inleiding tot de vastgoedsector
 
Cross cultural communication
Cross cultural communicationCross cultural communication
Cross cultural communication
 
Research and academic reporting
Research and academic reportingResearch and academic reporting
Research and academic reporting
 
Les 1 inleiding, betekenis afgeleide en rekenregels
Les 1 inleiding, betekenis afgeleide en rekenregelsLes 1 inleiding, betekenis afgeleide en rekenregels
Les 1 inleiding, betekenis afgeleide en rekenregels
 
Logistiekmanagement: Internationale handel
Logistiekmanagement: Internationale handelLogistiekmanagement: Internationale handel
Logistiekmanagement: Internationale handel
 
H02 h03 bedrijfsbeheer-boekhoudrecht
H02 h03 bedrijfsbeheer-boekhoudrechtH02 h03 bedrijfsbeheer-boekhoudrecht
H02 h03 bedrijfsbeheer-boekhoudrecht
 
H01 inleiding bedrijfsbeheer-boekhoudrecht
H01 inleiding bedrijfsbeheer-boekhoudrechtH01 inleiding bedrijfsbeheer-boekhoudrecht
H01 inleiding bedrijfsbeheer-boekhoudrecht
 
F the smart fridge
F the smart fridgeF the smart fridge
F the smart fridge
 
KdG Kort 2014
KdG Kort 2014KdG Kort 2014
KdG Kort 2014
 
Gezinnen en kansen ppt5 inspelen op gehechtheid als kostbaar goed
Gezinnen en kansen ppt5 inspelen op gehechtheid als kostbaar goedGezinnen en kansen ppt5 inspelen op gehechtheid als kostbaar goed
Gezinnen en kansen ppt5 inspelen op gehechtheid als kostbaar goed
 
Gezinnen en kansen ppt4 beheersingsoriëntatie en veerkracht
Gezinnen en kansen ppt4 beheersingsoriëntatie en veerkrachtGezinnen en kansen ppt4 beheersingsoriëntatie en veerkracht
Gezinnen en kansen ppt4 beheersingsoriëntatie en veerkracht
 
Congres 'Rond Geld': Francine Mestrum - Armoede! Armoede?
Congres 'Rond Geld': Francine Mestrum - Armoede! Armoede?Congres 'Rond Geld': Francine Mestrum - Armoede! Armoede?
Congres 'Rond Geld': Francine Mestrum - Armoede! Armoede?
 
Cultuur
CultuurCultuur
Cultuur
 
Kinderparticipatie
KinderparticipatieKinderparticipatie
Kinderparticipatie
 

Ppt kijken naar kwaliteit

  • 3. CEGO = centrum voor ervaringsgericht onderwijs • 1976 : innovatief project olv Luc Depondt en Ferre Laevers • internationale beweging • kleuteronderwijs  andere sectoren • uitgangspunt : kinderen ontwikkelen als het goed met hen gaat
  • 4. KERNGEDACHTE ERVARINGSGERICHT WERKEN STREVEN NAAR : • een gezonde emotionele ontwikkeling • fundamenteel leren • ontwikkeling in de breedte • verbondenheid DOOR TE RICHTEN OP : • welbevinden • betrokkenheid  bepaalt of aangeboden context een vruchtbare bodem is voor ontwikkeling
  • 5. OF… STREVEN NAAR KWALITEIT  een voorziening met een vruchtbare bodem voor ontwikkeling OPDRACHT • haal een vertrouwde opvangvoorziening voor de geest • is deze plek kwaliteitsvol ? • illustreer waarom wel/niet
  • 6. AANPAK-PROCES-EFFECT SCHEMA  brengt de belangrijkste indicatoren voor kwaliteit in beeld
  • 7. KIJKEN NAAR KWALITEIT Kijken naar kwaliteit van een opvangvoorziening is … … zoeken naar de KWALITEIT van de FEITELIJKE ERVARING die kinderen opdoen in de LEEF – EN LEEROMGEVING
  • 8. 3 KEER KIJKEN NAAR KWALITEIT 1. de aanpak 2. het proces 3. het effect
  • 9. 3 KEER KIJKEN NAAR KWALITEIT De aanpak  stimuleert de leer –en leefomgeving (de aanpak) de ontwikkeling ? • • • • • • • • de ruimte/inrichting het aanbod van materialen/activiteiten tussenkomst volwassenen regels en afspraken de sfeer de relaties onderling en met volwassenen de (vlotte) organisatie de ruimte voor initiatief VOORDELEN : -levert interessante informatie op MOEILIJKHEDEN : - een goede aanpak is nog geen garantie op verrijkend spel - een (goede) aanpak is persoonsgebonden(individueel)
  • 10. 3 KEER KIJKEN NAAR KWALITEIT Het effect  heeft de manier van werken effect? is er een output? is het kind gegroeid? draagt de voorziening bij tot een brede ontwikkeling ? BREDE ONTWIKKELING IS • • • • • • • • goed in je vel zitten grote motoriek kleine motoriek taalvaardigheid begrijpen van de fysische wereld begrijpen van de sociale wereld verstandelijke ontwikkeling zelfsturing en ondernemingszin VOORDELEN : -is een goede maatstaf voor kwaliteit (de aanpak is slechts een middel, het effect/output het doel) MOEILIJKHEDEN : - geen betrouwbare en valide meetinstrumenten beschikbaar - leerwinst is zeer moeilijk te bepalen (aanvangsniveau? externe factoren?)
  • 11. 3 KEER KIJKEN NAAR KWALITEIT Het PROCES  hoe is het voor het kind om zich hier en nu in deze omgeving, met deze materialen, bij deze mensen te bevinden? OP TWEE MANIEREN : • de inhoud van de ervaring : zich verplaatsen in het kind een voorstelling vormen wat zich in het hoofd afspeelt welke waarnemingen, welk begrip, welke fantasieën,...? • de kwaliteit van de ervaring : WB en BT als indicatoren voor een kwaliteitsvolle leefomgeving hoog WB voldaan aan basisbehoeftes kind voelt zich goed vlotte emotionele ontwikkeling hoge BT gedreven door hoge exploratiedrang opperste concentratie vlotte ontwikkeling op vele vlakken