SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  6
Einde tijdperk kantoor
• Traditioneel kantoor
• Het nieuwe kantoor
• Het nieuwe werken op kantoor
• Perfecte kantoor
Traditioneel kantoor
Je ziet het steeds vaker, architecten die het ideale kantoor willen
ontwerpen, om zo de klant het gevoel te willen geven dat dit écht de
beste inrichting is voor de organisatie. Maar hoe belangrijk is het
kantoor hedendaags nog binnen organisaties?
Het nieuwe kantoor
De wereld moderniseert. Dus het bedrijfsleven kan hier uiteraard niet
achter de feiten aanlopen. Er is tegenwoordig steeds meer techniek
voor handen om eenvoudig werk te automatiseren. Neem nu het feit
dat iedereen altijd beschikbaar is. Vergelijk dit met 20 jaar geleden en
zie de verschillen. Er is de afgelopen decennia zó veel verandert, dat
bedrijven gedwongen zijn mee te veranderen.
Het nieuwe werken op kantoor
De professional van tegenwoordig is een andere dan die van 20 jaar
geleden. De techniek heeft ons doen verplichten een omschakeling te
maken. Het nieuwe werken verplicht de medewerker om kennis te
delen in plaats het voor zichzelf te houden. De werknemer wordt bij
het nieuwe werken ook ‘losser’ gelaten door zijn manager, waardoor de
werknemer meer verantwoordelijkheidsgevoel krijgt.
Meer informatie
Wil je de hele blog lezen en weten of het nieuwe
werken en leven bij jou past? Ga dan naar:
www.hetnieuwewerkenenleven.eu
Schrijf je in voor onze nieuwsbrief om niks te missen!

Contenu connexe

En vedette

Diferents sistemes per recercar informació
Diferents sistemes per recercar informació Diferents sistemes per recercar informació
Diferents sistemes per recercar informació laianc
 
TV FOCA - Lixômetro
TV FOCA - LixômetroTV FOCA - Lixômetro
TV FOCA - LixômetroAndré Pase
 
Top 7 des endroits où bruncher à Paris
Top 7 des endroits où bruncher à ParisTop 7 des endroits où bruncher à Paris
Top 7 des endroits où bruncher à ParisBubbleGlobe
 
Afinal o que é um argumento
Afinal o que é um argumentoAfinal o que é um argumento
Afinal o que é um argumentoJoaquim Melro
 
Weighted Naïve Bayes Model for Semi-Structured Document Categorization
Weighted Naïve Bayes Model for Semi-Structured Document CategorizationWeighted Naïve Bayes Model for Semi-Structured Document Categorization
Weighted Naïve Bayes Model for Semi-Structured Document Categorizationinscit2006
 
A Metadata-Driven Approach to Computing Financial Analytics in a Relational D...
A Metadata-Driven Approach to Computing Financial Analytics in a Relational D...A Metadata-Driven Approach to Computing Financial Analytics in a Relational D...
A Metadata-Driven Approach to Computing Financial Analytics in a Relational D...inscit2006
 
O empirismo e o racionalismo (doc.1)
O empirismo e o racionalismo (doc.1)O empirismo e o racionalismo (doc.1)
O empirismo e o racionalismo (doc.1)Joaquim Melro
 
Plantejament recerca
Plantejament recercaPlantejament recerca
Plantejament recercaAnabel Ponce
 
A Comparative Study of RDBMs and OODBMs in Relation to Security of Data
A Comparative Study of RDBMs and OODBMs in Relation to Security of DataA Comparative Study of RDBMs and OODBMs in Relation to Security of Data
A Comparative Study of RDBMs and OODBMs in Relation to Security of Datainscit2006
 

En vedette (12)

Diferents sistemes per recercar informació
Diferents sistemes per recercar informació Diferents sistemes per recercar informació
Diferents sistemes per recercar informació
 
TV FOCA - Lixômetro
TV FOCA - LixômetroTV FOCA - Lixômetro
TV FOCA - Lixômetro
 
Top 7 des endroits où bruncher à Paris
Top 7 des endroits où bruncher à ParisTop 7 des endroits où bruncher à Paris
Top 7 des endroits où bruncher à Paris
 
Hypertension cme banting
Hypertension cme bantingHypertension cme banting
Hypertension cme banting
 
Afinal o que é um argumento
Afinal o que é um argumentoAfinal o que é um argumento
Afinal o que é um argumento
 
Weighted Naïve Bayes Model for Semi-Structured Document Categorization
Weighted Naïve Bayes Model for Semi-Structured Document CategorizationWeighted Naïve Bayes Model for Semi-Structured Document Categorization
Weighted Naïve Bayes Model for Semi-Structured Document Categorization
 
Segurança na Internet
Segurança  na InternetSegurança  na Internet
Segurança na Internet
 
A Metadata-Driven Approach to Computing Financial Analytics in a Relational D...
A Metadata-Driven Approach to Computing Financial Analytics in a Relational D...A Metadata-Driven Approach to Computing Financial Analytics in a Relational D...
A Metadata-Driven Approach to Computing Financial Analytics in a Relational D...
 
Colortv2
Colortv2Colortv2
Colortv2
 
O empirismo e o racionalismo (doc.1)
O empirismo e o racionalismo (doc.1)O empirismo e o racionalismo (doc.1)
O empirismo e o racionalismo (doc.1)
 
Plantejament recerca
Plantejament recercaPlantejament recerca
Plantejament recerca
 
A Comparative Study of RDBMs and OODBMs in Relation to Security of Data
A Comparative Study of RDBMs and OODBMs in Relation to Security of DataA Comparative Study of RDBMs and OODBMs in Relation to Security of Data
A Comparative Study of RDBMs and OODBMs in Relation to Security of Data
 

Presentatie einde tijdperk kantoor

  • 1.
  • 2. Einde tijdperk kantoor • Traditioneel kantoor • Het nieuwe kantoor • Het nieuwe werken op kantoor • Perfecte kantoor
  • 3. Traditioneel kantoor Je ziet het steeds vaker, architecten die het ideale kantoor willen ontwerpen, om zo de klant het gevoel te willen geven dat dit écht de beste inrichting is voor de organisatie. Maar hoe belangrijk is het kantoor hedendaags nog binnen organisaties?
  • 4. Het nieuwe kantoor De wereld moderniseert. Dus het bedrijfsleven kan hier uiteraard niet achter de feiten aanlopen. Er is tegenwoordig steeds meer techniek voor handen om eenvoudig werk te automatiseren. Neem nu het feit dat iedereen altijd beschikbaar is. Vergelijk dit met 20 jaar geleden en zie de verschillen. Er is de afgelopen decennia zó veel verandert, dat bedrijven gedwongen zijn mee te veranderen.
  • 5. Het nieuwe werken op kantoor De professional van tegenwoordig is een andere dan die van 20 jaar geleden. De techniek heeft ons doen verplichten een omschakeling te maken. Het nieuwe werken verplicht de medewerker om kennis te delen in plaats het voor zichzelf te houden. De werknemer wordt bij het nieuwe werken ook ‘losser’ gelaten door zijn manager, waardoor de werknemer meer verantwoordelijkheidsgevoel krijgt.
  • 6. Meer informatie Wil je de hele blog lezen en weten of het nieuwe werken en leven bij jou past? Ga dan naar: www.hetnieuwewerkenenleven.eu Schrijf je in voor onze nieuwsbrief om niks te missen!