1. De la comunicación humana a la
comunicación de las organizaciones

2. Situación

 Dos personas, un chico y una chica, van a un bar juntos
porque uno invita al otro a tomar algo. La chica, que es la
quien tuvo la iniciativa, piensa que el chico va a ir bien
vestido, que es lindo y que necesita compañía. Esto
constituye su perspectiva directa e influirá en su
conducta comunicativa. Pero también cree que el chico
no está seguro de su atractivo físico, lo que constituye su
meta-perspectiva, lo cual también influirá en su
conducta comunicativa. Por último, la chica piensa que el
chico no la ve más que como un objeto sexual ocasional.
Esto constituye su meta-meta-perspectiva, y
lógicamente también influirá en su conducta
comunicativa. Lo curioso es que, mientras ella piensa en
todo eso, el chico también está pensando.

3. …Y NOS MORIMOS DE
COMUNICACIÓN…


4. Pasamos en limpio

 Lo que pienso de vos → ES MI PERSPECTIVA DIRECTA
DE VOS.
 Lo que pienso que vos pensas de vos mismo → ES MI
META-PERSPECTIVA DE VOS.
 Lo que pienso que vos pensas de mi → ES MI META-META-
PERSPECTIVA.
 CH = Acción + Interacción + Transacción: YO +
OTROs + AMBIENTE + INTENCIÓN + SENTIDO
(Dimensión Simbólica Verbal – Dimensión Simbólica
no verbal: QUÉ DIGO y CÓMO DIGO) + Perspectiva
directa de c/uno + Meta-Perspectiva de c/uno + Meta-
Meta-Perspectiva de c/uno.