Recommandé
Contenu connexe
Similaire à Google - kultur og innovasjon i samspill
Similaire à Google - kultur og innovasjon i samspill (20)
Google - kultur og innovasjon i samspill
- 1. Siri Gomnæs Børsum Industry Head, Multiple Verticals Norway Innovasjon i nedgangstider
- 3. Den 4 internet bølgen er godt i gang Read Buy Publish Trade 1994 2003 Talk 2006 77 M 1000 M 500 M Brukere Informasjons bølgen Distribusjon og communications bølgen Nettverks bølgen 1998 2000 400 M 2008 Community & Mobile wave 1300 M Source: Google estimate
- 6. Lettere tilgang til teknologi
- 7. Teknologisk forandring : Lagring ANY song ever produced 100,000,000 photos 20 years of video
- 8. Teknologisk forandring : Produksjon
- 10. To gutter, en garasje og noen legoklosser
- 11. Mange milliarder dokumenter senere
- 12. Om å jobbe i Google
- 14. Google‘s Mission „ Organisere all verdens informasjon og gjøre den universielt tilgjenglig og brukervennlig “
- 18. Hvordan bestemmer vi oss for hvem vi skal ansette? Akademisk suksess Sosiale ferdigheter Profesjonellerfaring Teknisk ferdighet Kulturell Tester Referanser CV gjennomgang Første telefon Intervjue Ansettelses komitee Executive Management Team
- 21. Alle må forstå din visjon 4. Visjon må deles mellom teamene
- 23. Speed matters 6. Produkt testing
- 27. Noen av Googles mange 20% tid produkter Blogger Scholar Local Picasa Desktop Search SMS Google Mini Froogle Video Print Gmail Keyhole Groups Orkut Maps
- 28. Siste prosjekt ut er Google sitt samarbeid NCMEC
- 29. G-mail
- 30. Google News Google Translate for iPhone Google Suggest
- 31. Thank you...
Notes de l'éditeur
- Hei, mitt navn er Siri Børsum. Så hyggelig at så mange av dere kom for å høre på hva jeg skal si. Jeg var redd det kanskje ikke var noen som ville komme da jeg skjønte at ”Høstens nyheter” skulle slippes borti gangen. Det er derfor en glede for meg å få lov til å snakke litt om hvordan vi jobber i Google. Som dere ser av overskriften på foredraget mitt så handler det om innovasjon i nedgangstider. Vi i Google vet mye om det å drive innovasjon i nedgangstider ettersom vi lanserte Google.com omtrent samtidig som dot.com boblen sprakk. Foreløpig, 11 år etter ser det fortsatt ut til å gå bra – vi er i underkant av 20.000 ansatte, har kontorer i over 40 land, vi har lansert Google i over 100 land og enda flere språk og i overkant av 60% av alle søk som blir gjort i verden hver dag, blir gjort på Google. Overgang : Så derfor mener vi i Google at Innovasjon skal drives ikke kun i oppgangstider, men også i nedgangstider. Jeg har derfor ikke tenkt til å bruke så mye mer tid på finanskrise eller nedgangstider. Så jeg kaller heller foredraget for