SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  109
•
•
•
    •
-   •

    •
    •
    •
    •
•
    •



•
•
•
•
•
•



•
•

        •
-       •
    -
-
    -   -
•


                                             
                                             


        ……                                   
                                             

–   –        –                               
                 …   –   –   –   –       –
                                             

                                             
                                             

                                     
•
•
•
•
-

-


-

-

-
•

•
.       


    
    
    




        


        
:       
    

    



        
        
        
…
    









-
         
         
        

        

        
        

    
    

 
  
 
 
 
 





.1
.2
.3
.4

•
•

•
•

•
•
•
•
•
•
•
•

•
•
•
•
•
.
        .
            .
             .
.
            .
    .







-

-


-
•
Getting a Job)
–
    -




        6
•
•
•
        •
            •
    •
•
•
    •
            •
•


–
    •

    •




    •
•
-
 •
          •
         •
         •

–           
        
            
            
            
            

Contenu connexe

Tendances

أسس وأساليب التخطيط الإداري
أسس وأساليب التخطيط الإداريأسس وأساليب التخطيط الإداري
أسس وأساليب التخطيط الإداريAlsuhad Albusaidi
 
التميز في خدمة العملاء.ppt
التميز في خدمة العملاء.pptالتميز في خدمة العملاء.ppt
التميز في خدمة العملاء.pptMohamedSamir295839
 
عرض تقديمي1.pptx [تم حفظه تلقائيا]
عرض تقديمي1.pptx [تم حفظه تلقائيا]عرض تقديمي1.pptx [تم حفظه تلقائيا]
عرض تقديمي1.pptx [تم حفظه تلقائيا]monem75
 
التخطيط الاستراتيجى- دليل إرشادى- د/ أحمد روحى- كلية التربية- جامعة الزقازيق
التخطيط الاستراتيجى- دليل إرشادى- د/ أحمد روحى- كلية التربية- جامعة الزقازيقالتخطيط الاستراتيجى- دليل إرشادى- د/ أحمد روحى- كلية التربية- جامعة الزقازيق
التخطيط الاستراتيجى- دليل إرشادى- د/ أحمد روحى- كلية التربية- جامعة الزقازيقDr,Ahmed Rawhy
 
تحليل الاحتياجات
تحليل الاحتياجاتتحليل الاحتياجات
تحليل الاحتياجاتashbon
 
صناعة الذات وبصمتك بالحياة
صناعة الذات وبصمتك بالحياة صناعة الذات وبصمتك بالحياة
صناعة الذات وبصمتك بالحياة ibrhim alhassan
 
القيادة من خلال الدافعية والتحفيز
القيادة من خلال الدافعية والتحفيزالقيادة من خلال الدافعية والتحفيز
القيادة من خلال الدافعية والتحفيزProf. Mohamed Belal
 
اخصائى تحليل الشخصيات المحترف بأستخدام بوصلة الشخصية ومصفوفة ديفيد دريل
اخصائى تحليل الشخصيات المحترف بأستخدام بوصلة الشخصية ومصفوفة ديفيد دريلاخصائى تحليل الشخصيات المحترف بأستخدام بوصلة الشخصية ومصفوفة ديفيد دريل
اخصائى تحليل الشخصيات المحترف بأستخدام بوصلة الشخصية ومصفوفة ديفيد دريلMuhammed Rashed
 
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسىدورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسىمصطفى حامد
 
التميز المؤسسي نماذج تطبيقية
التميز المؤسسي نماذج تطبيقيةالتميز المؤسسي نماذج تطبيقية
التميز المؤسسي نماذج تطبيقيةWael Aziz
 
تخطيط وتنظيم التدريب 1
تخطيط وتنظيم التدريب  1تخطيط وتنظيم التدريب  1
تخطيط وتنظيم التدريب 1light star
 
” مدخل إلى التخطيط الإستراتيجي – مفاهيم وتطبيقات
” مدخل إلى التخطيط الإستراتيجي – مفاهيم وتطبيقات” مدخل إلى التخطيط الإستراتيجي – مفاهيم وتطبيقات
” مدخل إلى التخطيط الإستراتيجي – مفاهيم وتطبيقاتAbdelrahman Alnashar
 
تحويل الفكرة إلى فرصة
تحويل الفكرة إلى فرصةتحويل الفكرة إلى فرصة
تحويل الفكرة إلى فرصةadel mabrouk
 
التحكم في الضغوط والوقت وترتيب الاولويات 1 2
التحكم في الضغوط والوقت وترتيب الاولويات 1 2التحكم في الضغوط والوقت وترتيب الاولويات 1 2
التحكم في الضغوط والوقت وترتيب الاولويات 1 2Dr. Mahmoud Afara
 
التخطيط الإستراتيجي بنموذج فايفر
التخطيط الإستراتيجي بنموذج فايفرالتخطيط الإستراتيجي بنموذج فايفر
التخطيط الإستراتيجي بنموذج فايفرFTSA Academy
 
التخطيط التشغيلي
التخطيط التشغيليالتخطيط التشغيلي
التخطيط التشغيليHani Al-Menaii
 

Tendances (20)

أسس وأساليب التخطيط الإداري
أسس وأساليب التخطيط الإداريأسس وأساليب التخطيط الإداري
أسس وأساليب التخطيط الإداري
 
رباعيات القيادة
رباعيات  القيادةرباعيات  القيادة
رباعيات القيادة
 
التميز في خدمة العملاء.ppt
التميز في خدمة العملاء.pptالتميز في خدمة العملاء.ppt
التميز في خدمة العملاء.ppt
 
عرض تقديمي1.pptx [تم حفظه تلقائيا]
عرض تقديمي1.pptx [تم حفظه تلقائيا]عرض تقديمي1.pptx [تم حفظه تلقائيا]
عرض تقديمي1.pptx [تم حفظه تلقائيا]
 
التخطيط الاستراتيجى- دليل إرشادى- د/ أحمد روحى- كلية التربية- جامعة الزقازيق
التخطيط الاستراتيجى- دليل إرشادى- د/ أحمد روحى- كلية التربية- جامعة الزقازيقالتخطيط الاستراتيجى- دليل إرشادى- د/ أحمد روحى- كلية التربية- جامعة الزقازيق
التخطيط الاستراتيجى- دليل إرشادى- د/ أحمد روحى- كلية التربية- جامعة الزقازيق
 
التخطيط الاستراتيجي والتخطيط التشغيلي
التخطيط الاستراتيجي والتخطيط التشغيليالتخطيط الاستراتيجي والتخطيط التشغيلي
التخطيط الاستراتيجي والتخطيط التشغيلي
 
تحليل الاحتياجات
تحليل الاحتياجاتتحليل الاحتياجات
تحليل الاحتياجات
 
صناعة الذات وبصمتك بالحياة
صناعة الذات وبصمتك بالحياة صناعة الذات وبصمتك بالحياة
صناعة الذات وبصمتك بالحياة
 
القيادة من خلال الدافعية والتحفيز
القيادة من خلال الدافعية والتحفيزالقيادة من خلال الدافعية والتحفيز
القيادة من خلال الدافعية والتحفيز
 
اخصائى تحليل الشخصيات المحترف بأستخدام بوصلة الشخصية ومصفوفة ديفيد دريل
اخصائى تحليل الشخصيات المحترف بأستخدام بوصلة الشخصية ومصفوفة ديفيد دريلاخصائى تحليل الشخصيات المحترف بأستخدام بوصلة الشخصية ومصفوفة ديفيد دريل
اخصائى تحليل الشخصيات المحترف بأستخدام بوصلة الشخصية ومصفوفة ديفيد دريل
 
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسىدورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
 
التميز المؤسسي نماذج تطبيقية
التميز المؤسسي نماذج تطبيقيةالتميز المؤسسي نماذج تطبيقية
التميز المؤسسي نماذج تطبيقية
 
دليل التخطيط التشغيلي
دليل التخطيط التشغيليدليل التخطيط التشغيلي
دليل التخطيط التشغيلي
 
تخطيط وتنظيم التدريب 1
تخطيط وتنظيم التدريب  1تخطيط وتنظيم التدريب  1
تخطيط وتنظيم التدريب 1
 
” مدخل إلى التخطيط الإستراتيجي – مفاهيم وتطبيقات
” مدخل إلى التخطيط الإستراتيجي – مفاهيم وتطبيقات” مدخل إلى التخطيط الإستراتيجي – مفاهيم وتطبيقات
” مدخل إلى التخطيط الإستراتيجي – مفاهيم وتطبيقات
 
تحويل الفكرة إلى فرصة
تحويل الفكرة إلى فرصةتحويل الفكرة إلى فرصة
تحويل الفكرة إلى فرصة
 
التحكم في الضغوط والوقت وترتيب الاولويات 1 2
التحكم في الضغوط والوقت وترتيب الاولويات 1 2التحكم في الضغوط والوقت وترتيب الاولويات 1 2
التحكم في الضغوط والوقت وترتيب الاولويات 1 2
 
التخطيط الإستراتيجي بنموذج فايفر
التخطيط الإستراتيجي بنموذج فايفرالتخطيط الإستراتيجي بنموذج فايفر
التخطيط الإستراتيجي بنموذج فايفر
 
التخطيط التشغيلي
التخطيط التشغيليالتخطيط التشغيلي
التخطيط التشغيلي
 
ادارة ضغوط العمل
ادارة ضغوط العملادارة ضغوط العمل
ادارة ضغوط العمل
 

En vedette

كيف تسوق نفسك في سوق العمل
كيف تسوق نفسك في سوق العملكيف تسوق نفسك في سوق العمل
كيف تسوق نفسك في سوق العملMondher HAMILA
 
عرض المقابلة . Ppt
عرض المقابلة . Pptعرض المقابلة . Ppt
عرض المقابلة . Pptmozaalbusaidy
 
فن المقابلات الناجحة | بيتر كانفيلد
فن المقابلات الناجحة |  بيتر كانفيلدفن المقابلات الناجحة |  بيتر كانفيلد
فن المقابلات الناجحة | بيتر كانفيلدAhmed Al-Shamy
 
دورة كيف تكتب سيرتك الذاتية
دورة  كيف تكتب سيرتك الذاتيةدورة  كيف تكتب سيرتك الذاتية
دورة كيف تكتب سيرتك الذاتيةElsayed Nasser
 
عرض بوربوينت مهارات المقابلة الشخصية
عرض بوربوينت مهارات المقابلة الشخصيةعرض بوربوينت مهارات المقابلة الشخصية
عرض بوربوينت مهارات المقابلة الشخصيةKamal Naser
 
ست ادوات تسويقية في ستين دقيقة
ست ادوات تسويقية في ستين دقيقةست ادوات تسويقية في ستين دقيقة
ست ادوات تسويقية في ستين دقيقةVbout.com
 
فنون تسويق الذات - كتابة السيرة الذاتية - محمد ربعي
فنون تسويق الذات - كتابة السيرة الذاتية - محمد ربعيفنون تسويق الذات - كتابة السيرة الذاتية - محمد ربعي
فنون تسويق الذات - كتابة السيرة الذاتية - محمد ربعيMohammad Rabiee محمد ربعي
 
كيف تسوق نفسك ؟
كيف تسوق نفسك ؟كيف تسوق نفسك ؟
كيف تسوق نفسك ؟tech3rab
 

En vedette (9)

كيف تسوق نفسك في سوق العمل
كيف تسوق نفسك في سوق العملكيف تسوق نفسك في سوق العمل
كيف تسوق نفسك في سوق العمل
 
عرض المقابلة . Ppt
عرض المقابلة . Pptعرض المقابلة . Ppt
عرض المقابلة . Ppt
 
فن المقابلات الناجحة | بيتر كانفيلد
فن المقابلات الناجحة |  بيتر كانفيلدفن المقابلات الناجحة |  بيتر كانفيلد
فن المقابلات الناجحة | بيتر كانفيلد
 
Self-marketing Arts
Self-marketing ArtsSelf-marketing Arts
Self-marketing Arts
 
دورة كيف تكتب سيرتك الذاتية
دورة  كيف تكتب سيرتك الذاتيةدورة  كيف تكتب سيرتك الذاتية
دورة كيف تكتب سيرتك الذاتية
 
عرض بوربوينت مهارات المقابلة الشخصية
عرض بوربوينت مهارات المقابلة الشخصيةعرض بوربوينت مهارات المقابلة الشخصية
عرض بوربوينت مهارات المقابلة الشخصية
 
ست ادوات تسويقية في ستين دقيقة
ست ادوات تسويقية في ستين دقيقةست ادوات تسويقية في ستين دقيقة
ست ادوات تسويقية في ستين دقيقة
 
فنون تسويق الذات - كتابة السيرة الذاتية - محمد ربعي
فنون تسويق الذات - كتابة السيرة الذاتية - محمد ربعيفنون تسويق الذات - كتابة السيرة الذاتية - محمد ربعي
فنون تسويق الذات - كتابة السيرة الذاتية - محمد ربعي
 
كيف تسوق نفسك ؟
كيف تسوق نفسك ؟كيف تسوق نفسك ؟
كيف تسوق نفسك ؟
 

Similaire à التسويق الذاتي

مقدمة في الفرائض (11)
مقدمة في الفرائض (11)مقدمة في الفرائض (11)
مقدمة في الفرائض (11)Hashim Hussein
 
قواعد اللغة العربية Arabic grammer
قواعد اللغة العربية  Arabic grammerقواعد اللغة العربية  Arabic grammer
قواعد اللغة العربية Arabic grammermannan970
 
نقد منهج الرياضيات
نقد منهج الرياضياتنقد منهج الرياضيات
نقد منهج الرياضياتsaafii2009
 
מצגת שחר מקוצרת 46 שקפים 14 3 13
מצגת שחר מקוצרת 46 שקפים 14 3 13מצגת שחר מקוצרת 46 שקפים 14 3 13
מצגת שחר מקוצרת 46 שקפים 14 3 13עמירם נאמן
 
מצגת שחר מקוצרת 46 שקפים 14 3 13
מצגת שחר מקוצרת 46 שקפים 14 3 13מצגת שחר מקוצרת 46 שקפים 14 3 13
מצגת שחר מקוצרת 46 שקפים 14 3 13Adi Levy
 
מצגת היי קפיטל 2011
מצגת היי קפיטל 2011מצגת היי קפיטל 2011
מצגת היי קפיטל 2011gil1feldman
 
איסוף נתונים ומטרות בקדרון
איסוף נתונים ומטרות בקדרוןאיסוף נתונים ומטרות בקדרון
איסוף נתונים ומטרות בקדרוןhadashoc
 
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היוםצמחי מרפא או איזה תה נשתה היום
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היוםfibrodi
 
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום עבודה אמא
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום   עבודה אמאצמחי מרפא או איזה תה נשתה היום   עבודה אמא
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום עבודה אמאfibrodi
 
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום עבודה אמא
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום   עבודה אמאצמחי מרפא או איזה תה נשתה היום   עבודה אמא
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום עבודה אמאfibrodi
 
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היוםצמחי מרפא או איזה תה נשתה היום
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היוםfibrodi
 
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום fibrodi
 
Writing an academic work in social science (shared using http://VisualBee.com).
Writing an academic work in social science  (shared using http://VisualBee.com).Writing an academic work in social science  (shared using http://VisualBee.com).
Writing an academic work in social science (shared using http://VisualBee.com).VisualBee.com
 
مصادر المعلومات وتوثيقها والتحقق منها 2)
مصادر المعلومات وتوثيقها والتحقق منها 2)مصادر المعلومات وتوثيقها والتحقق منها 2)
مصادر المعلومات وتوثيقها والتحقق منها 2)Mamoun Matar
 
להוציא את המוץ מהתבן יעל הראל
להוציא את המוץ מהתבן  יעל הראללהוציא את המוץ מהתבן  יעל הראל
להוציא את המוץ מהתבן יעל הראלDr. Anat Klumel
 

Similaire à التسويق الذاتي (20)

مقدمة في الفرائض (11)
مقدمة في الفرائض (11)مقدمة في الفرائض (11)
مقدمة في الفرائض (11)
 
قواعد اللغة العربية Arabic grammer
قواعد اللغة العربية  Arabic grammerقواعد اللغة العربية  Arabic grammer
قواعد اللغة العربية Arabic grammer
 
نقد منهج الرياضيات
نقد منهج الرياضياتنقد منهج الرياضيات
نقد منهج الرياضيات
 
מצגת שחר מקוצרת 46 שקפים 14 3 13
מצגת שחר מקוצרת 46 שקפים 14 3 13מצגת שחר מקוצרת 46 שקפים 14 3 13
מצגת שחר מקוצרת 46 שקפים 14 3 13
 
Shahar
ShaharShahar
Shahar
 
מצגת כנס שחר
מצגת כנס שחר מצגת כנס שחר
מצגת כנס שחר
 
מצגת שחר מקוצרת 46 שקפים 14 3 13
מצגת שחר מקוצרת 46 שקפים 14 3 13מצגת שחר מקוצרת 46 שקפים 14 3 13
מצגת שחר מקוצרת 46 שקפים 14 3 13
 
toledo
toledotoledo
toledo
 
מצגת היי קפיטל 2011
מצגת היי קפיטל 2011מצגת היי קפיטל 2011
מצגת היי קפיטל 2011
 
איסוף נתונים ומטרות בקדרון
איסוף נתונים ומטרות בקדרוןאיסוף נתונים ומטרות בקדרון
איסוף נתונים ומטרות בקדרון
 
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היוםצמחי מרפא או איזה תה נשתה היום
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום
 
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום עבודה אמא
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום   עבודה אמאצמחי מרפא או איזה תה נשתה היום   עבודה אמא
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום עבודה אמא
 
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום עבודה אמא
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום   עבודה אמאצמחי מרפא או איזה תה נשתה היום   עבודה אמא
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום עבודה אמא
 
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היוםצמחי מרפא או איזה תה נשתה היום
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום
 
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום
צמחי מרפא או איזה תה נשתה היום
 
1
11
1
 
Writing an academic work in social science (shared using http://VisualBee.com).
Writing an academic work in social science  (shared using http://VisualBee.com).Writing an academic work in social science  (shared using http://VisualBee.com).
Writing an academic work in social science (shared using http://VisualBee.com).
 
مصادر المعلومات وتوثيقها والتحقق منها 2)
مصادر المعلومات وتوثيقها والتحقق منها 2)مصادر المعلومات وتوثيقها والتحقق منها 2)
مصادر المعلومات وتوثيقها والتحقق منها 2)
 
Redbullstratos
RedbullstratosRedbullstratos
Redbullstratos
 
להוציא את המוץ מהתבן יעל הראל
להוציא את המוץ מהתבן  יעל הראללהוציא את המוץ מהתבן  יעל הראל
להוציא את המוץ מהתבן יעל הראל
 

Plus de Nora Abdullah

مدى توافر جدارة تحفيز الآخرين لدى قائدات مدارس البرنامج الوطني لتطوير المدارس...
مدى توافر جدارة تحفيز الآخرين لدى قائدات مدارس البرنامج الوطني لتطوير المدارس...مدى توافر جدارة تحفيز الآخرين لدى قائدات مدارس البرنامج الوطني لتطوير المدارس...
مدى توافر جدارة تحفيز الآخرين لدى قائدات مدارس البرنامج الوطني لتطوير المدارس...Nora Abdullah
 
تطوير الدرس الصفي (LESSON STUDY) بحث الدرس
تطوير الدرس الصفي (LESSON STUDY) بحث الدرستطوير الدرس الصفي (LESSON STUDY) بحث الدرس
تطوير الدرس الصفي (LESSON STUDY) بحث الدرسNora Abdullah
 
جدارة تفهم الآخرين
جدارة تفهم الآخرينجدارة تفهم الآخرين
جدارة تفهم الآخرينNora Abdullah
 
جدارة التحكم بالذات طريق لبيئة عمل ايجابية
جدارة التحكم بالذات طريق لبيئة  عمل ايجابيةجدارة التحكم بالذات طريق لبيئة  عمل ايجابية
جدارة التحكم بالذات طريق لبيئة عمل ايجابيةNora Abdullah
 
جدارات قائد المدرسة المتفوق
جدارات قائد المدرسة المتفوقجدارات قائد المدرسة المتفوق
جدارات قائد المدرسة المتفوقNora Abdullah
 
جدارة الاستقامة والامانة واثرها في الثقة المؤسسية
جدارة الاستقامة والامانة واثرها في الثقة المؤسسيةجدارة الاستقامة والامانة واثرها في الثقة المؤسسية
جدارة الاستقامة والامانة واثرها في الثقة المؤسسيةNora Abdullah
 
المنظومة والانموذج
المنظومة والانموذجالمنظومة والانموذج
المنظومة والانموذجNora Abdullah
 
مشروع الجدارات نتائج 1429 1433
مشروع الجدارات نتائج 1429 1433مشروع الجدارات نتائج 1429 1433
مشروع الجدارات نتائج 1429 1433Nora Abdullah
 
المعلمة الجديرة
المعلمة الجديرةالمعلمة الجديرة
المعلمة الجديرةNora Abdullah
 
جدارات القائد المعد للقادة
جدارات القائد المعد للقادةجدارات القائد المعد للقادة
جدارات القائد المعد للقادةNora Abdullah
 
العرض الكلي للمقابلات السلوكية
العرض الكلي للمقابلات السلوكيةالعرض الكلي للمقابلات السلوكية
العرض الكلي للمقابلات السلوكيةNora Abdullah
 
التقويم الصفي الواقعي
التقويم الصفي الواقعيالتقويم الصفي الواقعي
التقويم الصفي الواقعيNora Abdullah
 
استراتيجية التعلم التعاوني
استراتيجية التعلم التعاونياستراتيجية التعلم التعاوني
استراتيجية التعلم التعاونيNora Abdullah
 
قاموس الجدارات
قاموس الجداراتقاموس الجدارات
قاموس الجداراتNora Abdullah
 
التوجه نحو الإنجاز
التوجه نحو الإنجازالتوجه نحو الإنجاز
التوجه نحو الإنجازNora Abdullah
 
تطوير التوجه نحو الإنجاز
تطوير التوجه نحو الإنجازتطوير التوجه نحو الإنجاز
تطوير التوجه نحو الإنجازNora Abdullah
 
تحفيز الذات
تحفيز الذات   تحفيز الذات
تحفيز الذات Nora Abdullah
 
برنامج ادارة الاولويات
برنامج ادارة الاولوياتبرنامج ادارة الاولويات
برنامج ادارة الاولوياتNora Abdullah
 
ملف الانجاز المهني
ملف الانجاز المهنيملف الانجاز المهني
ملف الانجاز المهنيNora Abdullah
 
خدمة العملاء
خدمة العملاءخدمة العملاء
خدمة العملاءNora Abdullah
 

Plus de Nora Abdullah (20)

مدى توافر جدارة تحفيز الآخرين لدى قائدات مدارس البرنامج الوطني لتطوير المدارس...
مدى توافر جدارة تحفيز الآخرين لدى قائدات مدارس البرنامج الوطني لتطوير المدارس...مدى توافر جدارة تحفيز الآخرين لدى قائدات مدارس البرنامج الوطني لتطوير المدارس...
مدى توافر جدارة تحفيز الآخرين لدى قائدات مدارس البرنامج الوطني لتطوير المدارس...
 
تطوير الدرس الصفي (LESSON STUDY) بحث الدرس
تطوير الدرس الصفي (LESSON STUDY) بحث الدرستطوير الدرس الصفي (LESSON STUDY) بحث الدرس
تطوير الدرس الصفي (LESSON STUDY) بحث الدرس
 
جدارة تفهم الآخرين
جدارة تفهم الآخرينجدارة تفهم الآخرين
جدارة تفهم الآخرين
 
جدارة التحكم بالذات طريق لبيئة عمل ايجابية
جدارة التحكم بالذات طريق لبيئة  عمل ايجابيةجدارة التحكم بالذات طريق لبيئة  عمل ايجابية
جدارة التحكم بالذات طريق لبيئة عمل ايجابية
 
جدارات قائد المدرسة المتفوق
جدارات قائد المدرسة المتفوقجدارات قائد المدرسة المتفوق
جدارات قائد المدرسة المتفوق
 
جدارة الاستقامة والامانة واثرها في الثقة المؤسسية
جدارة الاستقامة والامانة واثرها في الثقة المؤسسيةجدارة الاستقامة والامانة واثرها في الثقة المؤسسية
جدارة الاستقامة والامانة واثرها في الثقة المؤسسية
 
المنظومة والانموذج
المنظومة والانموذجالمنظومة والانموذج
المنظومة والانموذج
 
مشروع الجدارات نتائج 1429 1433
مشروع الجدارات نتائج 1429 1433مشروع الجدارات نتائج 1429 1433
مشروع الجدارات نتائج 1429 1433
 
المعلمة الجديرة
المعلمة الجديرةالمعلمة الجديرة
المعلمة الجديرة
 
جدارات القائد المعد للقادة
جدارات القائد المعد للقادةجدارات القائد المعد للقادة
جدارات القائد المعد للقادة
 
العرض الكلي للمقابلات السلوكية
العرض الكلي للمقابلات السلوكيةالعرض الكلي للمقابلات السلوكية
العرض الكلي للمقابلات السلوكية
 
التقويم الصفي الواقعي
التقويم الصفي الواقعيالتقويم الصفي الواقعي
التقويم الصفي الواقعي
 
استراتيجية التعلم التعاوني
استراتيجية التعلم التعاونياستراتيجية التعلم التعاوني
استراتيجية التعلم التعاوني
 
قاموس الجدارات
قاموس الجداراتقاموس الجدارات
قاموس الجدارات
 
التوجه نحو الإنجاز
التوجه نحو الإنجازالتوجه نحو الإنجاز
التوجه نحو الإنجاز
 
تطوير التوجه نحو الإنجاز
تطوير التوجه نحو الإنجازتطوير التوجه نحو الإنجاز
تطوير التوجه نحو الإنجاز
 
تحفيز الذات
تحفيز الذات   تحفيز الذات
تحفيز الذات
 
برنامج ادارة الاولويات
برنامج ادارة الاولوياتبرنامج ادارة الاولويات
برنامج ادارة الاولويات
 
ملف الانجاز المهني
ملف الانجاز المهنيملف الانجاز المهني
ملف الانجاز المهني
 
خدمة العملاء
خدمة العملاءخدمة العملاء
خدمة العملاء
 

التسويق الذاتي