SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  12
Télécharger pour lire hors ligne
Орчуулгын чанар хийгээд багаар ажиллах эрдэм 
2014.09.03-10 
AUDIT STANDARDS LOCALIZATION TEAM 
АУДИТЫН ОЛОН УЛСЫН СТАНДАРТ НУТАГШУУЛАХ ТӨСӨЛ: 
РЕДАКЦИЙН БАГ 
Монгол улс 
Улаанбаатар 14250 
Энх тайвны өргөн чөлөө-44/358 
Утас: (976) 9918 5150 / 8808 0721 
Төслийн албан ёсны цахим шуудан: aslt.editors@gmail.com 
Төслийн албан ёсны блог: http://auditstandards.blogspot.com
Орчуулагч нарын чансаа9/10/2014ны байдлаарОрчуулагч нарын чансааг 2-5 хооронд баллаар үнэлнэ үү? i) Англи хэлнээс агуулга бүрэн орчуулагдсан байдал, ii) Монгол хэлний найруулга зүй зохистой байгаа эсэх, iii) Үгийн нэгдсэн санг ашигласан эсэхiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiii1Орчуулагч 14333.33322.7-333.04343.73.22Орчуулагч 24444.04.03Орчуулагч 34444.04444.04.05Орчуулагч 55534.3-343.55534.34.16Орчуулагч 65354.34444.04.27Орчуулагч 73322.72.78Орчуулагч 84433.73322.73.29Орчуулагч 92332.74433.73.2 № Орчуулагчийн кодРедактор 1Редактор 2Редактор 3Нэгдсэн үнэлгээЕрөнхий үнэлгээЕрөнхий үнэлгээЕрөнхий үнэлгээРедактор 4Ерөнхий үнэлгээЕрөнхий үнэлгээЕрөнхий үнэлгээРедактор 5Редактор 6
-1 
0 
1 
2 
3 
4 
5 
Орчуулагч 1 
Орчуулагч 2 
Орчуулагч 3 
Орчуулагч 5 
Орчуулагч 6 
Орчуулагч 7 
Орчуулагч 8 
Орчуулагч 9 
Өөрчлөлт хувиар 
Өөрчлөлт баллаар 
Нэгдсэн үнэлгээ 2014.08.26 
Нэгдсэн үнэлгээ 2014.09.03-10 
Орчуулагч нарын чансаанд гарсан өөрчлөлт 
(2014.08.26-2014.09.03-10)
Орчуулагч нарын чансаанд гарсан өөрчлөлт /2014.08.26 - 2014.09.03-10/ 
Орчуулагч 13.22.70.517.3% Орчуулагч 24.03.30.721.2% Орчуулагч 34.0- Орчуулагч 54.14.2-0.1-3.4% Орчуулагч 64.2- Орчуулагч 72.73.3-0.6-19.2% Орчуулагч 83.230.25.6% Орчуулагч 93.23.3-0.1-4.0% хувиарбаллаарӨөрчлөлтОрчуулагчийн кодНэгдсэн үнэлгээ2014.09.03-102014.08.26
Орчуулагч нарын чансаанд гарсан өөрчлөлт /2014.08.26 - 2014.09.03-10/ 
баллаархувиарОрчуулагч 10.5 17% Орчуулагч 20.7 21% Орчуулагч 5(0.1) -3% Орчуулагч 7(0.6) -19% Орчуулагч 80.2 6% Орчуулагч 9(0.1) -4% Багийн дундаж0.4 17% Орчуулагчийн кодӨөрчлөлт
Орчуулагч нарын чансаанд гарсан өөрчлөлт /2014.08.26 - 2014.09.03-10/ 
0.5 
0.7 
(0.1) 
(0.6) 
0.2 
(0.1) 
0.4 
17% 
21% 
-3% 
-19% 
6% 
-4% 
17% 
(0.8) 
(0.6) 
(0.4) 
(0.2) 
- 
0.2 
0.4 
0.6 
0.8 
Орчуулагч 1 
Орчуулагч 2 
Орчуулагч 5 
Орчуулагч 7 
Орчуулагч 8 
Орчуулагч 9 
Багийн дундаж 
Өөрчлөлт хувиар 
Өөрчлөлт баллаар
Чансаагаа хэрхэн ахиулах вэ? 
I.Хувийн хариуцлага, зохион байгуулалт 
1.Өөрийн болон хүний цагийг хүндэтгэн авч үзэх /нөгөө хүн нэгж цагт таны олохгүй мөнгийг ч олох чадвартай байж болно/ 
2.Зорилго, зорилт ахдаад байвал менежмент хийж болох хэд хэдэн хэсэгт жижиглэн хувааж үзэх. Ингэж хуваагаад ч, зорилт томдоод байвал дахин хэсэгчилж хуваан авч үзэх. Тэрнийг бол харин хуваарь гаргаж байгаад барах байлгүй. 
3.Техник - аргазүйн уулзалтад аль болох оролцох, 
4.Хоцрохгүй байх зэргээр хамтран ажиллагч нараа бас гол нь өөрийгөө хүндэтгэх, 
5.өөрийн бурууг бусдад чихэлгүй 
6.аргалаад өнгөрөхийн тулд бус харин Захиалагчийн шаардлагын түвшинд гүйцэтгэх үүднээс /юм нэгээрээ дуусдаггүй учир/ 
7.ажилдаа сэтгэлээсээ хандах, 
8.сурч мэдэхийн төлөө цуцалтгүй тэмүүлэх /Жишээ нь: Бунчинсүрэн, Байгалмаа, Батжаргал, Лхагвадулам нараас/ 
9.Ажил, амралтаа зөв зохицуулах: 
a.Өдөр тутам цагийн юмыг цагт нь хийхгүй бол тулгаж байгаад нэг дайраад чанартай бүтээгдэхүүн гаргана гэж байхгүй. Үлгэрийн далай гэгч болно. 
b.Хэт ачаалал авч, ядарсан үедээ орчуулга хийж болохгүй /Хэт ядарсан үедээ автомашин жолоодохыг Замын хөдөлгөөний дүрмээр хориглодог. Орчуулга хийхэд ч мөн ялгаагүй. Редактор ч гэсэн./
II. Орчуулгын ганцаарчилсан технологи, ур чадвараа дээшлүүлэх 
1.Албан бичгийн монгол хэлнийхээ найруулгыг сайжруулах 
2.Бэлтгээд өгсөн материал , онлайн оффис зэрэг шилдэг технологийг бүрэн дүүрэн ашиглах 
3.Багийн болон редакцийн багийн гишүүд, албан болон албан бус өөр бусад сурвалжаас нөөц бололцоогоо ашиглан үг үсэг, нэр томьёо, найруулгын тухайд дэмжлэг, тусламж авч сурах. 
4.Эцсийн уншилт хийх /шаардлагатай гэж үзвэл давтан уншилт хийх. Лев Толстой “Дайн ба энх” гэсэн 4 боть зохиолоо 250 удаа дахин хуулан бичсэн гэдэг. Утга зохиолын сод бүтээл биш гэхэд хүнд хэдийдсэн өөлүүлэх юм гараас гаргахгүйн төлөө тэмүүлэх хэрэгтэй/ 
5.proof-reading: эхтэй тулган унших /дутуу орчуулсан эсэхийг нягтлан хийдэл, цоорхойг нягтлан шалгах/ 
6.үг үсгийн алдаагаа шүүрдэх. Төрийн албаны зөвлөл зэргээс төрийн албан хаагчийн шалгалт авахад ашигладаг дараах наад захын хэрэглэгдэхүүнийг ашиглах. Үүнд: 
a.Төрийн хэлний зөвлөлөөс баталсан “ОЛОН ХУВИЛБАР БИЧЛЭГТЭЙ МОНГОЛ ҮГСИЙГ ЖУРАМЛАСАН АКТ” /Захиалагчаас тусгайлан анхааруулсан/ 
b.Я.Цэвэлийн “Монгол хэлний тайлбар толь” 
c.Ц.Дамдинсүрэн, Б.Осор нарын “Монгол үсгийн дүрмийн толь” зэргийг баримтлана. 
7.утга найруулгад анхаарах /Ц.Сүхбаатар, “Монгол хэлний найруулга зүй” зэрэг номыг санал болгох байна./ 
Чансаагаа хэрхэн ахиулах вэ? 
/Үргэлжлэл/
III.Багаар ажиллах технологийн горим баримтлах. Үүнд: 
1.Орчуулагч, холбогдох редактортай нягт хамтран ажиллах 
2.үгсийн нэгдсэн сан буй болгох 
3.Редакцийн багтай тохирох 
4.Захиалагчид хүргүүлэж, батлуулах 
5.Бүх орчуулагч, редакторт хүргүүлэх 
6.Орчуулга, редакцийн ажилд тогтмол чанарын хяналт тавьж ажиллах 
Чансаагаа хэрхэн ахиулах вэ? 
/Үргэлжлэл/
Эдгээр үе шатны алинд нь редакцийн баг таныг дэмжиж ажиллана! 
Багаар ажиллах орчуулгын технологи 
Англи эхийн анхны уншилт 
•Мэдэхгүй/ эргэлзээтэй 
•нэр томьёо, 
•үг хэллэгийг эхээс шүүрдэн жагсаалт гаргах 
2-р үе шат 
•Нэр томьёоны бэсрэг толь /шаардлагатай бол тайлбар толь/ хийх 
3-р үе шат 
•Шинэ болон маргаантай нэр томьёог хэлэлцэж тохирох / үгийн нэгдсэн сан бүрдүүлэх 
4-р үе шат 
•Үгийн нэгдсэн сан /Нэр томьёоны жагсаалт/-г аа редакцийн багтай хэлэлцэж тохирох 
5-р үе шат 
•редакцийн багтай хэлэлцэж тохирсон үгийн нэгдсэн сангийн төслийг Захиалагчид өргөн мэдүүлж, батлуулах 
Эцсийн үе шат 
•1. Орчуулга хийх 
•2. Proof-reading: 
•Эхтэй тулган унших /Англи хэлнээс агуулга бүрэн орчуулагдсан байдлыг хянах/ 
•Үг үсэг, найруулгын алдаагаа шүүрдэх
Редакцийн ажлын үе шат 
Анхны уншилт 
•Орчуулагын багт буцаах / цаашдын редакцид албан ёсоор хүлээж авах эсэх шийдвэр гаргана 
2 дахь уншилт 
•Англи хэлнээс агуулга бүрэн орчуулагдсан байдлыг хянах 
3 дахь уншилт 
•Үгийн нэгдсэн санг ашигласан эсэхийг хянах 
Эцсийн уншилт 
•Монгол хэлний найруулга зүй зохистой байгаа эсэхийг хянах 
Аль ч үе шатанд аль ч редактор шаардлага хангаагүй гэж үзвэл орчуулгыг буцаах эрхтэй
Don't work hard, work intelligent

Contenu connexe

Similaire à Don't work hard, work intelligent

бие даалтын заавар
бие даалтын зааварбие даалтын заавар
бие даалтын зааварAmaraa Bat
 
Tseepilmaa translation software
Tseepilmaa translation softwareTseepilmaa translation software
Tseepilmaa translation softwareChinggis
 
2014 2015on surgalt tailan
2014 2015on surgalt tailan2014 2015on surgalt tailan
2014 2015on surgalt tailanGanchimeg Vandui
 
2014 2015on surgalt tailan
2014 2015on surgalt tailan2014 2015on surgalt tailan
2014 2015on surgalt tailanGanchimeg Vandui
 
Strategic Management - Lecture 8
Strategic Management - Lecture 8Strategic Management - Lecture 8
Strategic Management - Lecture 8Энхтамир Ш
 
байгаль орчны үнэлгээний сургалт
байгаль орчны үнэлгээний сургалтбайгаль орчны үнэлгээний сургалт
байгаль орчны үнэлгээний сургалтEiatraining Mongolia
 
2.4.proposal development lecture
2.4.proposal development lecture2.4.proposal development lecture
2.4.proposal development lectureEnebish Ganbaatar
 
төрийн байгууллагын вэбсайтад тавих шаардлага стандарт
төрийн байгууллагын вэбсайтад тавих шаардлага   стандарттөрийн байгууллагын вэбсайтад тавих шаардлага   стандарт
төрийн байгууллагын вэбсайтад тавих шаардлага стандартdBayarmagnai
 
тахх чадамжийн төлөвлөгөө
тахх чадамжийн төлөвлөгөөтахх чадамжийн төлөвлөгөө
тахх чадамжийн төлөвлөгөөGivaapil Givaa
 
ulziijargal төслийн менежмент систем
ulziijargal төслийн менежмент системulziijargal төслийн менежмент систем
ulziijargal төслийн менежмент системUsukhuu Galaa
 
Result based performance planning toolkit
Result based performance planning toolkitResult based performance planning toolkit
Result based performance planning toolkitUlzii ganbat
 
Говь хувьцаад компани
Говь хувьцаад компаниГовь хувьцаад компани
Говь хувьцаад компаниsemjid
 
Говь хувьцаад компани
Говь хувьцаад компаниГовь хувьцаад компани
Говь хувьцаад компаниsemjid
 
Банкны хяналт шинжилгээ
Банкны хяналт шинжилгээБанкны хяналт шинжилгээ
Банкны хяналт шинжилгээIkhzasag SEZS
 

Similaire à Don't work hard, work intelligent (20)

Program hangamjiin tosliin menejment
Program hangamjiin tosliin menejmentProgram hangamjiin tosliin menejment
Program hangamjiin tosliin menejment
 
бие даалтын заавар
бие даалтын зааварбие даалтын заавар
бие даалтын заавар
 
Tseepilmaa translation software
Tseepilmaa translation softwareTseepilmaa translation software
Tseepilmaa translation software
 
2014 2015on surgalt tailan
2014 2015on surgalt tailan2014 2015on surgalt tailan
2014 2015on surgalt tailan
 
2014 2015on surgalt tailan
2014 2015on surgalt tailan2014 2015on surgalt tailan
2014 2015on surgalt tailan
 
Lecture1
Lecture1Lecture1
Lecture1
 
Diplomnii etsii huvilbar
Diplomnii etsii huvilbarDiplomnii etsii huvilbar
Diplomnii etsii huvilbar
 
Strategic Management - Lecture 8
Strategic Management - Lecture 8Strategic Management - Lecture 8
Strategic Management - Lecture 8
 
байгаль орчны үнэлгээний сургалт
байгаль орчны үнэлгээний сургалтбайгаль орчны үнэлгээний сургалт
байгаль орчны үнэлгээний сургалт
 
2.4.proposal development lecture
2.4.proposal development lecture2.4.proposal development lecture
2.4.proposal development lecture
 
төрийн байгууллагын вэбсайтад тавих шаардлага стандарт
төрийн байгууллагын вэбсайтад тавих шаардлага   стандарттөрийн байгууллагын вэбсайтад тавих шаардлага   стандарт
төрийн байгууллагын вэбсайтад тавих шаардлага стандарт
 
тахх чадамжийн төлөвлөгөө
тахх чадамжийн төлөвлөгөөтахх чадамжийн төлөвлөгөө
тахх чадамжийн төлөвлөгөө
 
ulziijargal төслийн менежмент систем
ulziijargal төслийн менежмент системulziijargal төслийн менежмент систем
ulziijargal төслийн менежмент систем
 
Lecture 5
Lecture 5Lecture 5
Lecture 5
 
чадварын үнэлгээ
чадварын үнэлгээ чадварын үнэлгээ
чадварын үнэлгээ
 
Result based performance planning toolkit
Result based performance planning toolkitResult based performance planning toolkit
Result based performance planning toolkit
 
Говь хувьцаад компани
Говь хувьцаад компаниГовь хувьцаад компани
Говь хувьцаад компани
 
Говь хувьцаад компани
Говь хувьцаад компаниГовь хувьцаад компани
Говь хувьцаад компани
 
Банкны хяналт шинжилгээ
Банкны хяналт шинжилгээБанкны хяналт шинжилгээ
Банкны хяналт шинжилгээ
 
Mergejliin dadlaga 2017
Mergejliin dadlaga 2017Mergejliin dadlaga 2017
Mergejliin dadlaga 2017
 

Plus de Ochir Consulting Ltd

A users guide to measuring corruption mong translaton
A users guide to measuring corruption mong translatonA users guide to measuring corruption mong translaton
A users guide to measuring corruption mong translatonOchir Consulting Ltd
 
аудит баталгаажуулалтын олон улсын тунхаглал нэр томъёо With ochiro comments ...
аудит баталгаажуулалтын олон улсын тунхаглал нэр томъёо With ochiro comments ...аудит баталгаажуулалтын олон улсын тунхаглал нэр томъёо With ochiro comments ...
аудит баталгаажуулалтын олон улсын тунхаглал нэр томъёо With ochiro comments ...Ochir Consulting Ltd
 
Mongol helnii nairuulga zvi ts sukhbaatar
Mongol helnii nairuulga zvi ts sukhbaatar Mongol helnii nairuulga zvi ts sukhbaatar
Mongol helnii nairuulga zvi ts sukhbaatar Ochir Consulting Ltd
 
Issai 1315 на русском языке
Issai 1315   на русском языкеIssai 1315   на русском языке
Issai 1315 на русском языкеOchir Consulting Ltd
 
Issai 1300 на русском языке
Issai 1300 на русском языкеIssai 1300 на русском языке
Issai 1300 на русском языкеOchir Consulting Ltd
 
Issai 1260 на болгарском
Issai 1260 на болгарскомIssai 1260 на болгарском
Issai 1260 на болгарскомOchir Consulting Ltd
 
Issai 1000 на русском языке
Issai 1000 на русском языкеIssai 1000 на русском языке
Issai 1000 на русском языкеOchir Consulting Ltd
 
ISSAI 100 на русском языке
ISSAI 100 на русском языкеISSAI 100 на русском языке
ISSAI 100 на русском языкеOchir Consulting Ltd
 
ISSAI на русском /неофициальный перевод/
ISSAI  на русском /неофициальный перевод/ISSAI  на русском /неофициальный перевод/
ISSAI на русском /неофициальный перевод/Ochir Consulting Ltd
 
Issai 1315 на русском языке
Issai 1315   на русском языкеIssai 1315   на русском языке
Issai 1315 на русском языкеOchir Consulting Ltd
 
Issai 1300 на русском языке
Issai 1300   на русском языкеIssai 1300   на русском языке
Issai 1300 на русском языкеOchir Consulting Ltd
 
Issai 1260 на болгарском
Issai 1260   на болгарскомIssai 1260   на болгарском
Issai 1260 на болгарскомOchir Consulting Ltd
 
Issai 1000 на русском языке
Issai 1000   на русском языкеIssai 1000   на русском языке
Issai 1000 на русском языкеOchir Consulting Ltd
 
Issai 100 на русском языке
Issai 100   на русском языкеIssai 100   на русском языке
Issai 100 на русском языкеOchir Consulting Ltd
 
Intosai gov 9100 на русском
Intosai gov 9100   на русскомIntosai gov 9100   на русском
Intosai gov 9100 на русскомOchir Consulting Ltd
 
Лимская декларация руководящих принципов контроля
Лимская декларация руководящих принципов контроляЛимская декларация руководящих принципов контроля
Лимская декларация руководящих принципов контроляOchir Consulting Ltd
 

Plus de Ochir Consulting Ltd (20)

A users guide to measuring corruption mong translaton
A users guide to measuring corruption mong translatonA users guide to measuring corruption mong translaton
A users guide to measuring corruption mong translaton
 
аудит баталгаажуулалтын олон улсын тунхаглал нэр томъёо With ochiro comments ...
аудит баталгаажуулалтын олон улсын тунхаглал нэр томъёо With ochiro comments ...аудит баталгаажуулалтын олон улсын тунхаглал нэр томъёо With ochiro comments ...
аудит баталгаажуулалтын олон улсын тунхаглал нэр томъёо With ochiro comments ...
 
Mongol helnii nairuulga zvi ts sukhbaatar
Mongol helnii nairuulga zvi ts sukhbaatar Mongol helnii nairuulga zvi ts sukhbaatar
Mongol helnii nairuulga zvi ts sukhbaatar
 
Issai 1315 на русском языке
Issai 1315   на русском языкеIssai 1315   на русском языке
Issai 1315 на русском языке
 
Issai 1300 на русском языке
Issai 1300 на русском языкеIssai 1300 на русском языке
Issai 1300 на русском языке
 
Issai 1260 на болгарском
Issai 1260 на болгарскомIssai 1260 на болгарском
Issai 1260 на болгарском
 
Issai 1250 на русском
Issai 1250 на русскомIssai 1250 на русском
Issai 1250 на русском
 
Issai 1240 на русском
Issai 1240 на русскомIssai 1240 на русском
Issai 1240 на русском
 
Issai 1000 на русском языке
Issai 1000 на русском языкеIssai 1000 на русском языке
Issai 1000 на русском языке
 
ISSAI 100 на русском языке
ISSAI 100 на русском языкеISSAI 100 на русском языке
ISSAI 100 на русском языке
 
ISSAI на русском /неофициальный перевод/
ISSAI  на русском /неофициальный перевод/ISSAI  на русском /неофициальный перевод/
ISSAI на русском /неофициальный перевод/
 
Issai 1315 на русском языке
Issai 1315   на русском языкеIssai 1315   на русском языке
Issai 1315 на русском языке
 
Issai 1300 на русском языке
Issai 1300   на русском языкеIssai 1300   на русском языке
Issai 1300 на русском языке
 
Issai 1260 на болгарском
Issai 1260   на болгарскомIssai 1260   на болгарском
Issai 1260 на болгарском
 
Issai 1250 на русском
Issai 1250   на русскомIssai 1250   на русском
Issai 1250 на русском
 
Issai 1240 на русском
Issai 1240   на русскомIssai 1240   на русском
Issai 1240 на русском
 
Issai 1000 на русском языке
Issai 1000   на русском языкеIssai 1000   на русском языке
Issai 1000 на русском языке
 
Issai 100 на русском языке
Issai 100   на русском языкеIssai 100   на русском языке
Issai 100 на русском языке
 
Intosai gov 9100 на русском
Intosai gov 9100   на русскомIntosai gov 9100   на русском
Intosai gov 9100 на русском
 
Лимская декларация руководящих принципов контроля
Лимская декларация руководящих принципов контроляЛимская декларация руководящих принципов контроля
Лимская декларация руководящих принципов контроля
 

Don't work hard, work intelligent

  • 1. Орчуулгын чанар хийгээд багаар ажиллах эрдэм 2014.09.03-10 AUDIT STANDARDS LOCALIZATION TEAM АУДИТЫН ОЛОН УЛСЫН СТАНДАРТ НУТАГШУУЛАХ ТӨСӨЛ: РЕДАКЦИЙН БАГ Монгол улс Улаанбаатар 14250 Энх тайвны өргөн чөлөө-44/358 Утас: (976) 9918 5150 / 8808 0721 Төслийн албан ёсны цахим шуудан: aslt.editors@gmail.com Төслийн албан ёсны блог: http://auditstandards.blogspot.com
  • 2. Орчуулагч нарын чансаа9/10/2014ны байдлаарОрчуулагч нарын чансааг 2-5 хооронд баллаар үнэлнэ үү? i) Англи хэлнээс агуулга бүрэн орчуулагдсан байдал, ii) Монгол хэлний найруулга зүй зохистой байгаа эсэх, iii) Үгийн нэгдсэн санг ашигласан эсэхiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiii1Орчуулагч 14333.33322.7-333.04343.73.22Орчуулагч 24444.04.03Орчуулагч 34444.04444.04.05Орчуулагч 55534.3-343.55534.34.16Орчуулагч 65354.34444.04.27Орчуулагч 73322.72.78Орчуулагч 84433.73322.73.29Орчуулагч 92332.74433.73.2 № Орчуулагчийн кодРедактор 1Редактор 2Редактор 3Нэгдсэн үнэлгээЕрөнхий үнэлгээЕрөнхий үнэлгээЕрөнхий үнэлгээРедактор 4Ерөнхий үнэлгээЕрөнхий үнэлгээЕрөнхий үнэлгээРедактор 5Редактор 6
  • 3. -1 0 1 2 3 4 5 Орчуулагч 1 Орчуулагч 2 Орчуулагч 3 Орчуулагч 5 Орчуулагч 6 Орчуулагч 7 Орчуулагч 8 Орчуулагч 9 Өөрчлөлт хувиар Өөрчлөлт баллаар Нэгдсэн үнэлгээ 2014.08.26 Нэгдсэн үнэлгээ 2014.09.03-10 Орчуулагч нарын чансаанд гарсан өөрчлөлт (2014.08.26-2014.09.03-10)
  • 4. Орчуулагч нарын чансаанд гарсан өөрчлөлт /2014.08.26 - 2014.09.03-10/ Орчуулагч 13.22.70.517.3% Орчуулагч 24.03.30.721.2% Орчуулагч 34.0- Орчуулагч 54.14.2-0.1-3.4% Орчуулагч 64.2- Орчуулагч 72.73.3-0.6-19.2% Орчуулагч 83.230.25.6% Орчуулагч 93.23.3-0.1-4.0% хувиарбаллаарӨөрчлөлтОрчуулагчийн кодНэгдсэн үнэлгээ2014.09.03-102014.08.26
  • 5. Орчуулагч нарын чансаанд гарсан өөрчлөлт /2014.08.26 - 2014.09.03-10/ баллаархувиарОрчуулагч 10.5 17% Орчуулагч 20.7 21% Орчуулагч 5(0.1) -3% Орчуулагч 7(0.6) -19% Орчуулагч 80.2 6% Орчуулагч 9(0.1) -4% Багийн дундаж0.4 17% Орчуулагчийн кодӨөрчлөлт
  • 6. Орчуулагч нарын чансаанд гарсан өөрчлөлт /2014.08.26 - 2014.09.03-10/ 0.5 0.7 (0.1) (0.6) 0.2 (0.1) 0.4 17% 21% -3% -19% 6% -4% 17% (0.8) (0.6) (0.4) (0.2) - 0.2 0.4 0.6 0.8 Орчуулагч 1 Орчуулагч 2 Орчуулагч 5 Орчуулагч 7 Орчуулагч 8 Орчуулагч 9 Багийн дундаж Өөрчлөлт хувиар Өөрчлөлт баллаар
  • 7. Чансаагаа хэрхэн ахиулах вэ? I.Хувийн хариуцлага, зохион байгуулалт 1.Өөрийн болон хүний цагийг хүндэтгэн авч үзэх /нөгөө хүн нэгж цагт таны олохгүй мөнгийг ч олох чадвартай байж болно/ 2.Зорилго, зорилт ахдаад байвал менежмент хийж болох хэд хэдэн хэсэгт жижиглэн хувааж үзэх. Ингэж хуваагаад ч, зорилт томдоод байвал дахин хэсэгчилж хуваан авч үзэх. Тэрнийг бол харин хуваарь гаргаж байгаад барах байлгүй. 3.Техник - аргазүйн уулзалтад аль болох оролцох, 4.Хоцрохгүй байх зэргээр хамтран ажиллагч нараа бас гол нь өөрийгөө хүндэтгэх, 5.өөрийн бурууг бусдад чихэлгүй 6.аргалаад өнгөрөхийн тулд бус харин Захиалагчийн шаардлагын түвшинд гүйцэтгэх үүднээс /юм нэгээрээ дуусдаггүй учир/ 7.ажилдаа сэтгэлээсээ хандах, 8.сурч мэдэхийн төлөө цуцалтгүй тэмүүлэх /Жишээ нь: Бунчинсүрэн, Байгалмаа, Батжаргал, Лхагвадулам нараас/ 9.Ажил, амралтаа зөв зохицуулах: a.Өдөр тутам цагийн юмыг цагт нь хийхгүй бол тулгаж байгаад нэг дайраад чанартай бүтээгдэхүүн гаргана гэж байхгүй. Үлгэрийн далай гэгч болно. b.Хэт ачаалал авч, ядарсан үедээ орчуулга хийж болохгүй /Хэт ядарсан үедээ автомашин жолоодохыг Замын хөдөлгөөний дүрмээр хориглодог. Орчуулга хийхэд ч мөн ялгаагүй. Редактор ч гэсэн./
  • 8. II. Орчуулгын ганцаарчилсан технологи, ур чадвараа дээшлүүлэх 1.Албан бичгийн монгол хэлнийхээ найруулгыг сайжруулах 2.Бэлтгээд өгсөн материал , онлайн оффис зэрэг шилдэг технологийг бүрэн дүүрэн ашиглах 3.Багийн болон редакцийн багийн гишүүд, албан болон албан бус өөр бусад сурвалжаас нөөц бололцоогоо ашиглан үг үсэг, нэр томьёо, найруулгын тухайд дэмжлэг, тусламж авч сурах. 4.Эцсийн уншилт хийх /шаардлагатай гэж үзвэл давтан уншилт хийх. Лев Толстой “Дайн ба энх” гэсэн 4 боть зохиолоо 250 удаа дахин хуулан бичсэн гэдэг. Утга зохиолын сод бүтээл биш гэхэд хүнд хэдийдсэн өөлүүлэх юм гараас гаргахгүйн төлөө тэмүүлэх хэрэгтэй/ 5.proof-reading: эхтэй тулган унших /дутуу орчуулсан эсэхийг нягтлан хийдэл, цоорхойг нягтлан шалгах/ 6.үг үсгийн алдаагаа шүүрдэх. Төрийн албаны зөвлөл зэргээс төрийн албан хаагчийн шалгалт авахад ашигладаг дараах наад захын хэрэглэгдэхүүнийг ашиглах. Үүнд: a.Төрийн хэлний зөвлөлөөс баталсан “ОЛОН ХУВИЛБАР БИЧЛЭГТЭЙ МОНГОЛ ҮГСИЙГ ЖУРАМЛАСАН АКТ” /Захиалагчаас тусгайлан анхааруулсан/ b.Я.Цэвэлийн “Монгол хэлний тайлбар толь” c.Ц.Дамдинсүрэн, Б.Осор нарын “Монгол үсгийн дүрмийн толь” зэргийг баримтлана. 7.утга найруулгад анхаарах /Ц.Сүхбаатар, “Монгол хэлний найруулга зүй” зэрэг номыг санал болгох байна./ Чансаагаа хэрхэн ахиулах вэ? /Үргэлжлэл/
  • 9. III.Багаар ажиллах технологийн горим баримтлах. Үүнд: 1.Орчуулагч, холбогдох редактортай нягт хамтран ажиллах 2.үгсийн нэгдсэн сан буй болгох 3.Редакцийн багтай тохирох 4.Захиалагчид хүргүүлэж, батлуулах 5.Бүх орчуулагч, редакторт хүргүүлэх 6.Орчуулга, редакцийн ажилд тогтмол чанарын хяналт тавьж ажиллах Чансаагаа хэрхэн ахиулах вэ? /Үргэлжлэл/
  • 10. Эдгээр үе шатны алинд нь редакцийн баг таныг дэмжиж ажиллана! Багаар ажиллах орчуулгын технологи Англи эхийн анхны уншилт •Мэдэхгүй/ эргэлзээтэй •нэр томьёо, •үг хэллэгийг эхээс шүүрдэн жагсаалт гаргах 2-р үе шат •Нэр томьёоны бэсрэг толь /шаардлагатай бол тайлбар толь/ хийх 3-р үе шат •Шинэ болон маргаантай нэр томьёог хэлэлцэж тохирох / үгийн нэгдсэн сан бүрдүүлэх 4-р үе шат •Үгийн нэгдсэн сан /Нэр томьёоны жагсаалт/-г аа редакцийн багтай хэлэлцэж тохирох 5-р үе шат •редакцийн багтай хэлэлцэж тохирсон үгийн нэгдсэн сангийн төслийг Захиалагчид өргөн мэдүүлж, батлуулах Эцсийн үе шат •1. Орчуулга хийх •2. Proof-reading: •Эхтэй тулган унших /Англи хэлнээс агуулга бүрэн орчуулагдсан байдлыг хянах/ •Үг үсэг, найруулгын алдаагаа шүүрдэх
  • 11. Редакцийн ажлын үе шат Анхны уншилт •Орчуулагын багт буцаах / цаашдын редакцид албан ёсоор хүлээж авах эсэх шийдвэр гаргана 2 дахь уншилт •Англи хэлнээс агуулга бүрэн орчуулагдсан байдлыг хянах 3 дахь уншилт •Үгийн нэгдсэн санг ашигласан эсэхийг хянах Эцсийн уншилт •Монгол хэлний найруулга зүй зохистой байгаа эсэхийг хянах Аль ч үе шатанд аль ч редактор шаардлага хангаагүй гэж үзвэл орчуулгыг буцаах эрхтэй