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COMMENT TOUT DÉLÉGUER OU L’INTÉRÊT DES 
PROCESS
INTÉRÊT DES 
PROCÉDURES 
• Fiabilité : tous les éléments pour réaliser une tâche sont sur papier, il est facile de ne 
rien oublier et de suivre cette « recette » à la lettre 
• Optimisation : lorsqu’on souhaite améliorer certains process, il est facile d’isoler les 
étapes en cause, on a une vision « explosée » donc simplifiée des différentes étapes 
• Possibilité de déléguer : il devient facile de déléguer des taches puisqu’il suffit de 
donner la « recette » à un employé ou sous-traitant
COMMENT CRÉER UN BON 
PROCESS 
• Considérer que la personne qui lira le process ne connaît rien à la tâche 
que vous lui donnez 
• Définir les termes, vérifier la clarté du vocabulaire, illustrer avec des images 
si besoin
COMMENT DÉLÉGUER 
• Observer la personne faire la tâche en suivant le process, sans l’aider 
(permet de vérifier / améliorer le process) 
• Une fois que la qualité du résultat est suffisante, vous n’avez plus à 
effectuer cette tâche
VERIFICATION 
• Mettez en place un système de vérification, un test pour vérifier que la 
tâche est toujours effectuée (et de la bonne façon)
INSTRUCTIONS 
• Mettez en place des process pour chaque tâche 
répétitive de votre entreprise 
• Déléguez pour vous libérer du temps et des 
ressources 
• N’oubliez pas de mettre en place de systèmes 
de vérification
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  • 1. COMMENT TOUT DÉLÉGUER OU L’INTÉRÊT DES PROCESS
  • 2. INTÉRÊT DES PROCÉDURES • Fiabilité : tous les éléments pour réaliser une tâche sont sur papier, il est facile de ne rien oublier et de suivre cette « recette » à la lettre • Optimisation : lorsqu’on souhaite améliorer certains process, il est facile d’isoler les étapes en cause, on a une vision « explosée » donc simplifiée des différentes étapes • Possibilité de déléguer : il devient facile de déléguer des taches puisqu’il suffit de donner la « recette » à un employé ou sous-traitant
  • 3. COMMENT CRÉER UN BON PROCESS • Considérer que la personne qui lira le process ne connaît rien à la tâche que vous lui donnez • Définir les termes, vérifier la clarté du vocabulaire, illustrer avec des images si besoin
  • 4. COMMENT DÉLÉGUER • Observer la personne faire la tâche en suivant le process, sans l’aider (permet de vérifier / améliorer le process) • Une fois que la qualité du résultat est suffisante, vous n’avez plus à effectuer cette tâche
  • 5. VERIFICATION • Mettez en place un système de vérification, un test pour vérifier que la tâche est toujours effectuée (et de la bonne façon)
  • 6. INSTRUCTIONS • Mettez en place des process pour chaque tâche répétitive de votre entreprise • Déléguez pour vous libérer du temps et des ressources • N’oubliez pas de mettre en place de systèmes de vérification