El documento describe cómo las personas pueden construir una marca personal para destacarse en el mercado laboral. Explica que una marca personal se basa en la autenticidad y en resaltar las cualidades y habilidades únicas de cada uno. También recomienda usar plataformas como LinkedIn, Facebook, Twitter y blogs para promocionar la marca personal y mejorar las posibilidades de encontrar trabajo.

3. EL PODER DE SU MARCA
Una marca personal consiste en descubrir
certezas y particularidades de uno mismo.
Uno tiene la oportunidad de destacarse y hacerse
un nombre a través de su marca.
Debe destacarse como individuo por sus
cualidades únicas y habilidades para
promocionarse.

4. CONSTRUYA SU MARCA
PERSONAL
Una marca personal es considerada como una
promoción personal y de egoísmo.
Lo convierte en un activo mas valioso en
cualquier puesto laboral.

5. ¿QUÉ ES UNA MARCA
PERSONAL?
Describe el proceso por el cual los individuos y
empresarios se diferencian y destacan entre una
multitud.
Dicho en otras palabras es:
“Cómo nos vendemos a los demás”

6. ¿QUÉ SIGNIFICA
CONVERTIRSE EN SU PROPIA
MARCA?
Ser una marca significa ser auténtico.
La autenticidad pone de manifiesto exactamente
quién es y qué puede ofrecer. Ser auténtico
significa ser transparente, tanto en la red como
en persona.

7. NUEVA GENERACIÓN ACCEDE AL
MERCADO LABORAL
El entorno actual será virtual, y permitirá a la
gente trabajar a distancia, manteniendo
videoconferencias y utilizando los foros de
debate para comunicarse. La Generación
Y, posee una educación temprana en
cuanto a las nuevas tecnologías.

8. PONERSE AL MANDO DEL PROPIO
FUTURO PROFESIONAL
Se puede establecer una marca a través de
blogs, podcasts, redes sociales o páginas webs
corrientes.
Las cuatro cualidades de un capitán exitoso son:
•Su condición de Líder.
•La Pasión puesta en la tarea.
•Su Capacidad para trabajar en equipo.
•La confianza en sí mismo.

9. El PERSONAL SE ADAPTA A LA RED 2.0
Rezbuzz.com y Razume.com sirven para
enviar el currículum.
Monster.com; Careerbuilder.com; Simply
Hired, Jobster; NotchUp; Jobamatic.com;
Sirven para publicar empleos.

10. CAPITANEE SU CARRERA EN
CUATRO PASOS
PRIMER PASO: Defina su marca
SEGUNDO PASO: Cree su marca
TERCER PASO: Dé a conocer su marca
CUARTO PASO: Mantenga al día su marca

11. PÁGINAS PARA LA BÚSQUEDA
DE EMPLEO
LINKEDIN: http://ec.linkedin.com/in/veritoojeda
FACEBOOK: http://facebook.com/VeritoOjedaAguirre
TWITTER: https://twitter.com/#!/VeritoOjedaAgui
GOOGLE PLUS:
https://plus.google.com/111385650266135573364
BLOG: http://veritoojedaaguirre.blogspot.com/

12. FACEBOOK
Es una herramienta social simple, efectiva, poco
recargada y con la opción de colgar fotografías de
actos sociales. Utilizada a diarios para
comunicarse con amigos, conocer gente nueva y
hacer correr la voz de sobre actos diversos a
celebrarse.

13. LINKEDIN
Red profesional con millones de usuarios activos.
También es una base de datos de selección de
personal que pone en contacto a empresas con
usuarios cualificados y sus currículums.
linkedIn fusiona un currículum, una carta de
presentación y un documento de referencia e
incluye los típicos campos que veríamos en cada
uno de ellos.

14. TWITTER
La principal diferencia entre Twitter y el dúo
Facebook – LinkedIn es que los usuarios pueden
empezar a seguirlo y viceversa sin necesidad de
aceptar una solicitud de amistad. Puede
comunicarse directamente con quien quiera y sin
interferencia con jefes de recursos humanos.

15. GOOGLE PLUS
Google diseño este perfil para que fuese el carnet
de identidad en la red. Su aspiración es que los
perfiles se conviertan en el portal de su marca
personal en internet, así como en un motor de
búsqueda de personas.

16. BLOG
Los blogs nacieron como comunidades digitales y
foros para luego convertirse en diarios online
donde la gente ofrecía un relato continuado de su
vida personal.

17. VIDEOCURRÍCULUM
Son videoclips de corta duración (menos de tres
minutos) donde los candidatos ofrecen una
síntesis de sus credenciales y atributos positivos.
Estos son filmados, editados y publicados en
YouTube o insertados en páginas web o blogs
personales.
MI VIDEO CURRICULUM:
 http://www.youtube.com/watch?v=PfTqc2l-5lg&feature=g-upl

18. Por rara que le parezca un idea a los demás, si
está haciendo algo de lo que está
convencido, será un éxito.
En un mercado laboral saturado, la clave es
poner énfasis en lo que le hace distinto. No le
contratará todo el mundo, lo hará gente adecuada.
El humor siempre va bien.
NO VIVA SU VIDA EN EL ASIENTO DEL
ACOMPAÑANTE. TOME LAS RIENDAS DE SU
VIDA, ¡SEA SU CAPITÁN!