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Table des matières<br />NOUVEAU !<br />La Ruche : application d’animation communautaire<br />Pourquoi passer au Web 2.0 ?<...
Pourquoi passer au Web 2.0 ?<br />Partie 1<br />2<br />
Une nouvelle typologie d’organisation<br />Pourquoi passer au Web 2.0 ?<br />Organisation hiérarchique<br />Organisation m...
Les nouvelles règles<br />L’organisation des entreprises évolue chaque jour avec de nouveaux points de contact entre les i...
 à l’externe (fournisseurs, partenaires et clients).</li></ul>S’agit-il d’un enjeu de management ou d’organisation ? Chez ...
5<br />Pourquoi passer au Web 2.0 ?<br />Partenaires<br />Clients<br />Plus qu’un intranet collaboratif : le réseau étendu...
Générez de nouveaux revenus via…<br />6<br />Pourquoi passer au Web 2.0 ?<br />… De nouveaux services sur les offres actue...
Infrastructure et services<br />Partie 2<br />7<br />
Un départ simple et naturel : le collaborateur<br />Infrastructure et services<br />SERVICES<br />PERSONNELS<br />SERVICES...
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 Gestion des favoris
 Bibliothèque
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 Réseau social
 Base de connaissances
 Entraide
 Localisation d’expertise
 Discussions
 Gestion documentaire
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 Lexique 2.0</li></ul>Espace corporate<br /><ul><li> Veille
 Annuaire de services extérieurs
 Organisation des savoirs
 Gestion des actualités
 Documents de référence</li></ul>Espaces collaboratifs métiers<br />Formations<br />Espaces partenaires<br />Espace person...
Une évolution modulaire des usages<br />9<br />Infrastructure et services<br />Plateforme collaborative<br />Annuaire<br /...
10<br />Liste des services disponibles (1)<br />Infrastructure et services<br />
11<br />Liste des services disponibles (2)<br />Infrastructure et services<br />
12<br />Liste des services disponibles (3)<br />Infrastructure et services<br />
13<br />Liste des services disponibles (4)<br />Infrastructure et services<br />
Simplicité et coût réduit de mise en service<br />Un accès permanent via le Web<br />Pour accéder à vos données, un simple...
	Partie 3<br />Diapason en images<br />15   <br />
Connexion / Identification<br />La page d’identification peut présenter l’objet et les bénéfices de la plateforme, ou enco...
Possibilité de déterminer des « profils types » avec des droits d’accès attribués (collaborateur / client / partenaire…)</...
Page d’accueil orientée « news » 	& Tableau de bord personnel du membre<br />Mettez en avant votre actualité et vos événem...
 Dernières contributions
 Activité des forums</li></ul>Espaces dont il est membre<br /><ul><li> Événements
 Dernières contributions des espaces personnels où je suis invité(e)
 Suivi des articles en attente de publication</li></ul>17<br />Diapason en images<br />
Détail du tableau de bord personnel<br />18<br />Diapason en images<br />Accès au profil (modification des informations pe...
Menu horizontal : une navigation intuitive<br />19<br />Diapason en images<br />Statistiques de la plateforme<br />(l’accè...
Profil du membre<br /> Une gestion simple et intuitive du profil.<br /> Les champs définis permettent ensuite la recherche...
Administration de la plateforme (1)<br />Les espaces<br />Le « super administrateur » de la plateforme dispose d’une inter...
 Archiver, supprimer, ou modifier les paramètres des espaces collaboratifs de la plateforme</li></ul>Les profils<br /> Pos...
Administration de la plateforme (2)<br />Les membres<br />Annuaire des membres permettant  de retrouver les détails de cha...
 supprimer des membres
 allouer un type de profil</li></ul>Gestion des droits simplifiée<br />Un annuaire permet de retrouver chacun des membres ...
Espaces personnels<br />Architecture identique aux espaces collaboratifs.<br />Chaque membre de la plateforme dispose de s...
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Déployer une plateforme collaborative : Pourquoi ? Comment ?

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La typologie d'organisation des entreprises évolue chaque jour. Avec elle, la circulation de l'information et la régulation des échanges est impactée.

Les plateformes collaboratives développées par Nearbee vous permettent de collecter et diffuser les savoirs et les connaissances au sein de votre entreprise, partager les expériences, faciliter l'entraide et la circulation de l'information.

Reprenant les mécaniques qui ont fait le succès du Web 2.0, les plateformes collaboratives Nearbee incluent des services et applications spécifiques aux spécificités de votre métier pour vous assurer des bénéfices concrets et un ROI rapide !

Plus d'informations sur : http://www.nearbee.com

Publié dans : Business, Technologie
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Déployer une plateforme collaborative : Pourquoi ? Comment ?

  1. 1. Déployer une plateforme collaborative…<br />…pourquoi ?<br />…comment ?<br />Offre DIAPASON by Nearbee,<br />accessible via Internet<br />
  2. 2. Table des matières<br />NOUVEAU !<br />La Ruche : application d’animation communautaire<br />Pourquoi passer au Web 2.0 ?<br />2<br />39<br />3<br />4<br />5<br />6<br /> Une nouvelle typologie d’organisation<br /> Les nouvelles règles<br /> Le réseau étendu de votre entreprise<br /> Générez de nouveaux revenus<br />40<br />41<br />42<br /> Partage, échange et animation de la communauté<br /> Mise en avant des collaborateurs<br /> Exemple avec « poser une question »<br />Infrastructure et services<br />7<br />Qui sommes-nous ?<br />44<br />8<br />9<br />10<br />14<br /> Un départ simple et naturel : le collaborateur<br /> Une évolution modulaire des usages<br /> Liste des services disponibles<br /> Simplicité et coût réduit de mise en service<br />45<br />46<br />47<br />48<br />49<br />50<br /> Notre activité<br /> Nearbee Story<br /> Quelques références<br /> Nos partenaires<br /> Des garanties<br /> Nous contacter<br />15<br />Diapason en images<br />35<br />Les services optionnels<br />36<br />37<br />38<br /> Application personnalisée iPhone<br /> La visioconférence<br /> Edition et partage de diaporamas<br />1<br />
  3. 3. Pourquoi passer au Web 2.0 ?<br />Partie 1<br />2<br />
  4. 4. Une nouvelle typologie d’organisation<br />Pourquoi passer au Web 2.0 ?<br />Organisation hiérarchique<br />Organisation matricielle<br />Organisation neuronale proposée par Nearbee<br />3 <br />
  5. 5. Les nouvelles règles<br />L’organisation des entreprises évolue chaque jour avec de nouveaux points de contact entre les informations, les produits et services échangés entre fournisseurs et clients. Les unités de lieu, de conception, de distribution et de vente disparaissent. Des chaînes de valeur meurent ou s’étendent, de nouveaux métiers surgissent. Des modèles d’affaires naissent, évoluent ou disparaissent. Les entreprises se structurent sur de nouvelles combinaisons information-production de biens ou de services.<br />Ces changements impactent la circulation de l’information et la régulation des échanges :<br /><ul><li> en interne, à tous les niveaux de la hiérarchie ;
  6. 6. à l’externe (fournisseurs, partenaires et clients).</li></ul>S’agit-il d’un enjeu de management ou d’organisation ? Chez Nearbee, nous pensons que les deux sont étroitement liés.<br />En plus des coûts de transactions très faibles et qui ne forment plus de barrière à l’entrée, c’est tout le processus de collecte des informations et des connaissances provenant de l’intérieur et de l’extérieur qui impacte le processus de création de valeur ajoutée de l’entreprise.<br />La capacité à bien réguler les informations et connaissances critiques devient un facteur clé de succès dans la performance humaine, économique et financière de l’entreprise.<br />4<br />Pourquoi passer au Web 2.0 ?<br /> Chez Nearbee, nous pensons que le nouvel enjeu pour les Dirigeants d’entreprise réside dans leur capacité à réguler :<br />La collecte et la diffusion des connaissances dans l’entreprise ou le Groupe ;<br />Le partage d’expériences entre les métiers via l’entraide et le formalisation des savoirs implicites.<br />
  7. 7. 5<br />Pourquoi passer au Web 2.0 ?<br />Partenaires<br />Clients<br />Plus qu’un intranet collaboratif : le réseau étendu de votre entreprise<br />Reprise des mécaniques qui ont fait le succès des réseaux sociaux publics<br />L’explosion des réseaux sociaux :<br /> 8 millions de membres Viadeo,<br />40 millions de membres LinkedIn,<br />250 millions de membres Facebook.<br />+<br />Prospects<br />Fournisseurs<br />Services et outils adaptés aux spécificités de votre métier<br />Bénéfices concrets sur la mise en relation et les échanges au sein du réseau<br />Réseau d’entreprise étendue<br />
  8. 8. Générez de nouveaux revenus via…<br />6<br />Pourquoi passer au Web 2.0 ?<br />… De nouveaux services sur les offres actuelles<br />… De nouvelles offres plus riches<br />Valeur ajoutée by<br />niveaux de service<br />Vos offres actuelles<br />vos offres<br />
  9. 9. Infrastructure et services<br />Partie 2<br />7<br />
  10. 10. Un départ simple et naturel : le collaborateur<br />Infrastructure et services<br />SERVICES<br />PERSONNELS<br />SERVICES<br />TRANSVERSAUX<br />SERVICES METIERS<br /><ul><li> Identité 2.0
  11. 11. Messagerie
  12. 12. Gestion des favoris
  13. 13. Bibliothèque
  14. 14. Tâches
  15. 15. Veille
  16. 16. Documents
  17. 17. Réseau social
  18. 18. Base de connaissances
  19. 19. Entraide
  20. 20. Localisation d’expertise
  21. 21. Discussions
  22. 22. Gestion documentaire
  23. 23. Veille
  24. 24. Lexique 2.0</li></ul>Espace corporate<br /><ul><li> Veille
  25. 25. Annuaire de services extérieurs
  26. 26. Organisation des savoirs
  27. 27. Gestion des actualités
  28. 28. Documents de référence</li></ul>Espaces collaboratifs métiers<br />Formations<br />Espaces partenaires<br />Espace personnel<br />Accorder le 1er mètre carré numérique au collaborateur<br />Espacescommunautaires<br />Espaces collaboratifs<br />8<br />
  29. 29. Une évolution modulaire des usages<br />9<br />Infrastructure et services<br />Plateforme collaborative<br />Annuaire<br />Blog<br />Services activés à la demande<br />Wiki<br />Documents<br />Administration<br />(super Admin)<br />Photos<br />Vidéos<br />Tâches<br />Gestion des profils<br />MEMBRES<br />MEMBRES<br />Événements<br />Espace 1<br />Espace 1<br />Profil 1<br />SERVICES<br />SERVICES<br />Forum<br />Espace 2<br />Espace 2<br />Messagerie<br />Profil 2<br />ADMINISTRATION<br />ADMINISTRATION<br />Etc...<br />Espace 3<br />Espace 3<br />Profil 3<br />Espace …<br />Espace …<br />Profil …<br />Rôles<br />Réseau social<br />Admin<br />Auteur<br />Lecteur<br />Photo<br />Nom + Prénom<br />Photo<br />Nom + Prénom<br />Nom + Prénom<br />Photo<br />
  30. 30. 10<br />Liste des services disponibles (1)<br />Infrastructure et services<br />
  31. 31. 11<br />Liste des services disponibles (2)<br />Infrastructure et services<br />
  32. 32. 12<br />Liste des services disponibles (3)<br />Infrastructure et services<br />
  33. 33. 13<br />Liste des services disponibles (4)<br />Infrastructure et services<br />
  34. 34. Simplicité et coût réduit de mise en service<br />Un accès permanent via le Web<br />Pour accéder à vos données, un simple navigateur Web suffit puisque nos plateformes sont accessibles via le réseau Internet :<br />Aucun fichier installé sur votre machine ;<br /> Votre plateforme est accessible partout ;<br /> Pas de contrainte de maintenance informatique ;<br /> Vous bénéficiez en permanence des mises à jour et des évolutions fonctionnelles mineures de nos solutions.<br />Un abonnement mensuel<br />Choisissez la solution la plus adaptée à votre budget ! Grâce au modèle de location<br />Software as Service, accédez immédiatement à votre plateforme Nearbee hébergée à distance.<br />Inutile d’investir dans une infrastructure dédiée.<br />14<br />Infrastructure et services<br />
  35. 35. Partie 3<br />Diapason en images<br />15 <br />
  36. 36. Connexion / Identification<br />La page d’identification peut présenter l’objet et les bénéfices de la plateforme, ou encore l’actualité de l’entreprise.<br />Possible intégration du module d’accès dans votre page d’accueil publique. Il est nécessaire de s’identifier pour accéder à la plateforme.<br /> Si vous optez pour cet accueil public, permettez aux internautes de faire une demande d’inscription à votre portail communautaire.<br />Accès direct au module de récupération du mot de<br />passe intégré.<br />Accès simple et sécurisé.<br /><ul><li>Le mot de passe attribué à chacun des membre détermine les droits d’accès aux différents espaces.
  37. 37. Possibilité de déterminer des « profils types » avec des droits d’accès attribués (collaborateur / client / partenaire…)</li></ul>16<br />Diapason en images<br />
  38. 38. Page d’accueil orientée « news » & Tableau de bord personnel du membre<br />Mettez en avant votre actualité et vos événements dès la page d’accueil:<br /><ul><li> Actualisation en temps réel avec la rubrique « actualités » de l’entreprise, dont vous désignerez les membres ayant le droit d’y rédiger des articles.</li></ul>Le tableau de bord récapitule l’activité récente des espaces de la plateforme auxquels le collaborateur est invité: <br />Espaces publics<br />- Actualités<br /><ul><li> Derniers membres
  39. 39. Dernières contributions
  40. 40. Activité des forums</li></ul>Espaces dont il est membre<br /><ul><li> Événements
  41. 41. Dernières contributions des espaces personnels où je suis invité(e)
  42. 42. Suivi des articles en attente de publication</li></ul>17<br />Diapason en images<br />
  43. 43. Détail du tableau de bord personnel<br />18<br />Diapason en images<br />Accès au profil (modification des informations personnelles et de la photo) ou à l’espace personnel.<br />Derniers messages personnels reçus.<br />Définissez vos favoris parmi les espaces dont vous êtes membre et accédez-y rapidement.<br />Proposition de pages en lien avec les centres d’intérêt du membre.<br />Consultez l’état de vos publications (publiée / refusée)<br />La rubrique « A valider » n’est visible que des membres administrateurs d’un ou plusieurs espace(s). Ils peuvent ainsi valider ou refuser un article avant sa mise en ligne.<br />Survolez les dernières contributions, consultez la fiche descriptive de l’auteur et accédez à son profil.<br />
  44. 44. Menu horizontal : une navigation intuitive<br />19<br />Diapason en images<br />Statistiques de la plateforme<br />(l’accès à cette rubrique peut être restreint)<br />Espace d’information et communication de l’entreprise<br />ESPACE PERSONNEL<br />Dupond SA<br />Retour à l’accueil<br />Accès aux différents espaces collaboratifs<br />
  45. 45. Profil du membre<br /> Une gestion simple et intuitive du profil.<br /> Les champs définis permettent ensuite la recherche multicritères.<br /> Possibilité de modifier son avatar.<br />20<br />Diapason en images<br />
  46. 46. Administration de la plateforme (1)<br />Les espaces<br />Le « super administrateur » de la plateforme dispose d’une interface simple pour :<br /><ul><li> Créer des espaces et/ou autoriser des membres à devenir créateurs et administrateurs d’espaces
  47. 47. Archiver, supprimer, ou modifier les paramètres des espaces collaboratifs de la plateforme</li></ul>Les profils<br /> Possibilité de définir des profils types et de leur allouer des droits spécifiques.<br /> Lors de leur inscription à la plateforme, les nouveaux membres se verront allouer un profil et les droits qui y sont associés.<br />21<br />Diapason en images<br />
  48. 48. Administration de la plateforme (2)<br />Les membres<br />Annuaire des membres permettant de retrouver les détails de chacun.<br />C’est dans cette interface que l’administrateur de la plateforme peut :<br /><ul><li> ajouter des membres
  49. 49. supprimer des membres
  50. 50. allouer un type de profil</li></ul>Gestion des droits simplifiée<br />Un annuaire permet de retrouver chacun des membres et de les autoriser à :<br /> créer des espaces<br /> être super administrateur<br />22<br />Diapason en images<br />
  51. 51. Espaces personnels<br />Architecture identique aux espaces collaboratifs.<br />Chaque membre de la plateforme dispose de son propre espace dans lequel il peut : <br /><ul><li> Paramétrer la liste des services disponibles (blog, wiki, forum, galerie photos…)
  52. 52. Inviter des membres</li></ul>Rédigez votre introduction personnalisée sur la page d’accueil de votre espace personnel.<br />Possibilité d’insérer des liens, des photos, des vidéos.<br />Gérez vos publications personnelles, et les publications des membres invités à collaborer dans votre espace :<br /> Validation et publication,<br /> Demande de correction,<br /> Refus de publication.<br />23<br />Diapason en images<br />
  53. 53. Accueil d’un espace<br />Créez des espaces à volonté et désignez leur administrateur.<br />Ce dernier pourra alors, de la même, façon que sur son espace personnel :<br /><ul><li> modérer les publications
  54. 54. inviter des membres à contribuer
  55. 55. suivre les statistiques relatifs à cet espace</li></ul>24<br />Diapason en images<br />Vue des dernières contributions des membres autorisés à rédiger dans cet espace.<br />Onglets :<br />Classements des pages les plus consultées, les plus ciblées. Identification des contributeurs les plus actifs et des lecteurs les plus importants.<br />Classement des pages rassemblant le plus d’auteurs pour identifier les sujets qui mobilisent, identification des groupes informels, et des auteurs moteurs.<br />Contributions en attente de validation par l’administrateur de l’espace, pour mise en ligne.<br />Archive des contributions qui n’ont pas été autorisées à la publication.<br />
  56. 56. Wiki / Blog<br />Le Wiki est une véritable application de gestion de contenus, permettant l’écriture collaborative de documents, le partage de vidéos, etc.<br />Rédaction de documentations, de propositions, etc.<br />Le blog permet de publier régulièrement des informations et commentaires liés aux activités de l’espace collaboratif.<br />Publication des news de l’entreprise, des évènements à venir, etc.<br />25<br />Diapason en images<br />
  57. 57. Base de connaissances<br />Diapason en images<br />Application permettant l’écriture collaborative de publications dans un espace avec scoring et suggestions des contenus pertinents :<br /> Indexation des articles grâce à un<br />système de mots-clés générés<br />automatiquement ;<br /> Accès aux ressources de la base<br />de connaissance via un nuage de tags.<br /> Modération des publications par l’administrateur de chaque espace.<br /> Intervention possible d’un correcteur avant publication d’un article.<br />26<br />
  58. 58. Interactivité avec les autres espaces<br />27<br />Diapason en images<br />Diffusion<br />Envoyer un mail avec un lien vers un article repéré sur la plateforme.<br />Favoriser la diffusion et le partage des connaissances grâce au système intuitif de partage :<br />Bibliothèque personnelle<br />Capturez un article et envoyez-le vers votre espace personnel.<br />Alerte<br />Envoyez un message à l’administrateur d’un espace pour signaler un problème.<br />Mes espaces<br />Envoyez un contenu vers un espace collaboratif dont vous êtes auteur ou administrateur.<br />
  59. 59. Documents / Photos<br /> Une gestion de fichiers puissante capable de gérer différents formats : pdf, xls, doc, jpeg, etc.<br />Gestion des restrictions d’accès.<br /> Gestion souple des dossiers et répertoires,<br />rangement intuitif des fichiers dans les répertoires<br />grâce au « glisser-déposer ».<br /> Conservation des versions, possibilité de revenir à une version précédente.<br />Création d’albums / galeries photos par catégories. Possibilité d’insertion de commentaires.<br />Conservation des versions, possibilité de revenir à une version précédente. L’application photo permet aux membres de l’espace d’organiser plusieurs galeries photos selon différentes thématiques.<br />28<br />Diapason en images<br />
  60. 60. Gestion des projets et des tâches<br />Les membres autorisés peuvent:<br /> créer des projets ;<br /> assigner des tâches dans le projet à d’autres membres de l’espace ;<br /> superviser de manière précise leur avancement ;<br />création de sous-tâches.<br />La description des tâches peut être détaillée, permettant une maîtrise des délais et des coûts.<br />L’assignation d’une tâche à un membre est simple et rapide.<br />29<br />Diapason en images<br />
  61. 61. Gestion d’événements<br />Dans un espace, en quelques clics, organisez votre événement.<br />Les invitations sont automatiquement envoyées par votre plateforme.<br />Si l’administrateur l’a activé, un tableau de bord indique en temps réel le nombre des inscrits, des refus, ou des personnes en attente.<br /> Les membres peuvent consulter le détail des personnes invitées et leur réponse.<br />30<br />Diapason en images<br />
  62. 62. Forum<br />Avant de rentrer dans un sujet de discussion, et en glissant le curseur de la souris, le membre peut prendre connaissance de manière détaillée d’un sujet de discussion, en quelques secondes.<br />Création de thèmes de discussion.<br />Différentes fonctionnalités associées à une discussion, permettront aux membres de contribuer, classer, noter… une discussion.<br />31<br />Diapason en images<br />
  63. 63. Lexique & Newsletter<br />Permettre aux membres de la plateforme d’enrichir un lexique, et aux administrateurs de valider les définitions.<br />Envoi d’une lettre d’information à tous les membres inscrits. L’administrateur d’un espace peut ainsi communiquer régulièrement vers ses membres :<br />Éditez votre newsletter<br />Gérer vos envois<br />32<br />Diapason en images<br />
  64. 64. Agenda partagé & Localisation d’expertises<br />Partager un agenda permet aux membres de l’espace de partager les rendez-vous importants, dans un espace collaboratif.<br />L’auteur d’un rendez-vous pourra activer le rappel de ce rendez-vous aux membres de l’espace.<br />Identification simple et rapide de l’expertise sur la base de mots clés ou de questions/réponses.<br />33<br />Diapason en images<br />
  65. 65. Statistiques<br />Évaluez la progression des usages de votre plateforme grâce à nos outils statistiques:<br />Visites<br />Partage et diffusion<br /> Cartographie<br />Visites<br /> nombre d’utilisateurs<br />fréquentation des espaces<br />Partage et diffusion<br /> identification des membres partageant (envoi vers un espace) ou diffusant (e-mail) le plus de contenus<br /> mise en avant des espaces ayant suscité le plus d’intérêt<br />Cartographie<br /> espace utilisé pour chacune des rubriques (nombre de pages / fichiers / auteurs / lecteurs)<br /> identification des relations entre les membres en distinguant les lecteurs et les auteurs pour comprendre les moteurs, freins et tendances.<br />34<br />Diapason en images<br />
  66. 66. Les services optionnels<br />Partie 4<br />35<br />
  67. 67. Votre application personnalisée pour iPhone :collaborez partout, plus vite, tout le temps<br />Les services optionnels<br />36<br />OPTION<br />Accès au contenu<br /> Catalogue de formation,<br /> Base de connaissances,<br /> Agenda des sessions de formations et suivi des contributions à rendre.<br />Réseau social<br />Communauté par formation suivie,<br /> Communauté par centres d’intérêts.<br />Interactivité<br /> Messagerie instantanée entre les membres,<br /> Portabilité iPhone (permanence)<br />Votre logo ici<br />Consultation des profils des autres membres.<br />Réception de l’actualité des espaces auxquels le collaborateur est inscrit, et accès à sa messagerie.<br />
  68. 68. Des réunions plus efficaces et plus économiques grâce à la visioconférence<br />37<br />Les services optionnels<br />OPTION<br />Organisez facilement des réunions avec des collaborateurs dispersés géographiquement.<br />Comme si vous étiez dans la même salle, partagez :<br /> Le son,<br /> L’image,<br /> Vos documents de travail,<br /> Vos supports vidéo,<br /> Vos écrans d’ordinateurs.<br />Les avantages<br />Gain de temps : moins de temps dans les transports<br />Gain en productivité : permet de travailler conjointement sur un même document<br />Des économies : aucun coût de déplacement, aucun frais annexes (hébergement, frais administratifs, etc.)<br />Interactivité : chaque participant peut interagir avec les membres de la salle virtuelle de conférence<br />
  69. 69. Créez, éditez et partagez vos diaporamas depuis votre plateforme collaborative<br />38<br />Les services optionnels<br />OPTION<br />Créez des diaporamas en ligne depuis votre plateforme collaborative. Notre outil permet : <br /> d’importer un diaporama type PowerPoint ;<br /> de l’éditer et le corriger en ligne ;<br /> d’en créer de nouveaux à volonté ;<br /> de travailler conjointement sur ces documents ;<br /> de visionner les diaporamas en pleins écran seul, ou pendant une visioconférence.<br />
  70. 70. Partie 5<br />NOUVEAU ! L’application d’animation communautaire<br />39 <br />
  71. 71. Partage, échange et animation de la communauté<br />Application d’animation communautaire<br />A tous moments vous pouvez accéder à cette application via les petits onglets disponibles sur la gauche de l’écran vous permettant de :<br /><ul><li> proposer une idée
  72. 72. poser une question
  73. 73. signaler un problème
  74. 74. faire un compliment</li></ul>40 <br />
  75. 75. Mise en avant des collaborateurs<br />Application d’animation communautaire<br />L’application communautaire collecte en permanence les remarques, questions, suggestions etc. qui sont agrégés ici.<br />Chacun peut alors :<br /><ul><li>répondre à une question
  76. 76. commenter une idée
  77. 77. voter pour les réponses les plus pertinentes
  78. 78. etc.</li></ul>Affichagedes top 3 dans chaque catégorie<br />+ affichage de l’activité récente tous sujets confondus<br />41 <br />
  79. 79. Exemple avec &quot;poser une question&quot; (1)<br />Application d’animation communautaire<br />Les étapes :<br />Je rédige ma question<br />On me propose des questions sur un sujet proche, à la manière d’un FAQ<br />Si je n’ai pas trouvé, je continue et soumet ma question + je lui attribue une catégorie + je donne mon humeur<br />42 <br />
  80. 80. Application d’animation communautaire<br />Rappel de la question posée<br />Réponse officielle<br />Réponse de l’expert désigné dans le thème de la question.<br />Ex : la question porte sur le format des e-mailing ; c’est le responsable marketing qui est désigné en expert.<br />Meilleure réponse<br />Réponse qui a obtenu la meilleure note.<br />Réponses<br />Autres réponses, affichées au format d’un blog (les dernières en première page).<br />Répondre<br />Proposer une réponse.<br />43 <br />Exemple avec &quot;poser une question&quot; (2)<br />
  81. 81. Partie 6<br />Qui sommes-nous ?<br />44 <br />
  82. 82. Qui Sommes-nous ?<br />Notre activité<br />Nearbee est la marque donnée à une offre de plateformes collaboratives et communautaires, accessibles via la réseau Internet.<br />Nearbee est le nom du progiciel dont les premiers développements ont démarré en mai 2005, pour donner naissance à la création d’une entreprise nommée Adesse, en septembre 2007.<br />Le principal objectif de nos plateformes est de fournir des bénéfices concrets sur la mise en relation et les échanges entre les collaborateurs et les contenus. Pour développer chaque jour cette expertise, nous investissons massivement dans des travaux de recherche et développement, et nous nous entourons de partenaires professionnels.<br />Nous recrutons des ingénieurs-logiciels rigoureux et ouverts, ainsi que des consultants capables d’élargir et d’épaissir les business model de nos clients.<br />Résultats : <br />Une offre orientée « métiers », parfaitement adaptée à votre secteur d’activité ;<br />Des portails intuitifs et entièrement personnalisables ;<br />Une expertise capable de vous accompagner avant, pendant et après la mise en place du projet pour veiller aux bénéfices de votre investissement.<br />Aujourd’hui Nearbee c’est une trentaines de collaborateurs répartis sur 3 sites.<br />Plus d’information sur :<br />www.nearbee.com<br />45 <br />
  83. 83. Qui Sommes-nous ?<br />Évolution du chiffre d’affaire<br />Nearbee story<br />Les fondateurs<br />Jean-Yves DHENAIN<br />CEO Nearbee.<br />Ancien Directeur de filiales du Groupe SMB Toshiba.<br />Formation : Université Catholique de Lille.<br />Thierry BARDY<br />Conseiller Financier.<br />Directeur Général d’IntermédiaSud et administrateur de plusieurs sociétés. Formation : IMC Genève<br />Mathieu Coste<br />CCO Nearbee (Chief Chaos Officer)<br />Entrepreneur, artiste, explorateur et colporteur. Formation : 10 ans d’agitation Internet.<br />Jérôme DELACROIX<br />Conseiller en démarches collaboratives.<br />Antérieurement consultant en organisation chez Accenture. Formation : HEC, École Centrale Paris.<br />Ludovic DUBOST<br />Fondateur de la technologie Xwiki . Antérieurement architecte software chez Netscape.<br />Formation : Polytechnique, Télécom Paris.<br />Jean-Julien GÄHWILLER<br />Conseiller stratégique produits.<br />Antérieurement conseiller stratégique chez BULL. Formation : Ingénieur Logiciel..<br />2010<br />Nearus, le 1er robot communicant relié aux plateformes Nearbee<br />2009<br />Naissance des offres métiers, par secteurs d’activité<br />2007<br />Création de la société Adesse après 2 ans de R&D <br />2005<br />Naissance du progiciel Nearbee<br />46 <br />
  84. 84. Qui Sommes-nous ?<br />Quelques références<br />Pour plus de références consultez notre site Internet : www.nearbee.com<br />47 <br />
  85. 85. Qui Sommes-nous ?<br />Nos partenaires<br />Pour consultez l’ensemble de nos partenaires, rendez-vous sur notre site Internet : www.nearbee.com<br />48 <br />
  86. 86. Qui Sommes-nous ?<br />Des garanties<br />Financières<br /> Exercice 2008 bénéficiaire ;<br /> Croissance : CA 2008 multiplié par 3 en 2009 ;<br /> Une levée de fond via 2 Business Angels en mai 2009 ;<br /> Une seconde levée de fonds prévue en décembre 2009 ;<br /> Agrément Banque de France.<br />Techniques<br /> Socle de développement LGPL (open source) ;<br /> Infrastructure d’hébergement confiée à la SAEM IntermédiaSud, basée à Castres-Mazamet ;<br /> Infrastructure déjà auditée et désormais conforme aux recommandations bancaires<br />49 <br />
  87. 87. A propos de Nearbee<br />Nous contacter<br />DEVIS GRATUIT<br />Contactez-nouspour en savoir plus sur notre solution et bénéficier d’une démonstration<br />01 55 43 76 90<br />contact@nearbee.com<br />Visitez notre site Internet :http://www.nearbee.com<br />15 rue Jean-Baptiste Berlier - 75013 Paris<br />50 <br />

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