ANZI

1. ANSI Z16.1
Método para registrar y medir
la experiencia en lesiones de
trabajo.

2. Índices para evaluar:
 Necesidad de actividades preventivas de
accidentes.
 Seriedad de problemas de accidentes.
 Efectividad de actividades de seguridad.
 Proceso logrado en materia de prevención.
ANSI Z16.1

3. Contenido:
1. DEFINICIONES
2. EVALUACIÓN DE LA GRAVEDAD
3. EXPOSICIÓN
4. MEDIDAS DE EXPERIENCIA EN LESIONES
5. CLASIFICACIÓN DE CASOS ESPECIALES
ANSI Z16.1

4. 1. DEFINICIONES
 Lesión de trabajo: Cualquier lesión o enfermedad profesional
sufrida por una persona, la cual resulta de y en el curso del trabajo,
como consecuencia del trabajo o del ambiente del trabajo.
 Clasificaciones de Lesiones de Trabajo:
* Muerte
* Incapacidad Total Permanente
* Incapacidad Parcial Permanente
* Incapacidad Total Temporal
* Lesión Incapacitante
* Lesión de Tratamiento Médico
 Empleo: Todo trabajo o actividad ejecutado en el desempeño de una
obligación o de una orden proveniente del parrón, incluyendo las
actividades accidentales, aún cuando no estén especificadas en las
órdenes u obligaciones

5.  Puesto Regular/ Establecido: aquel que no ha sido establecido
especialmente para acomodar a un trabajador lesionado, ya sea por
razones terapéuticas o para evitar computar el caso como una
incapacidad total temporal.
 Total de días cargados.
 Trabajador: cualquier persona que se comprometa a laborar para un
empleador y que recibe de él un pago directo por sus servicios. Están
incluidos los propietarios que trabajan y los oficinistas.
 Exposición: No. total de horas trabajadas por todos les trabajadores
incluyendo todos aquellos de operación, producción, mantenimiento,
transporte.
 Índice de Frecuencia de Lesión Incapacitante: No. de lesiones
incapacitantes ocurrida en 1 millón de horas - hombre de exposición.
 Índice de Gravedad de Lesión Incapacitante: Total de días cargados (o
perdidos) por las lesiones incapacitantes que ocurrieron en 1 millón de
h-h de exposición.
 Promedio de Días Cargados por Lesión Incapacitante: Total de días
cargados / número de lesiones incapacitantes como se definió en 1.2.1.

6. 2. EVALUACIÓN DE LA GRAVEDAD
 Muerte: Cargo en tiempo de 6.000 días
 I. T. P.: Cargo en tiempo de 6.000 días c/u
 I. P. P.: En casos traumático y quirúrgico ver
Tabla de Cargos. Hasta 6.000 días.
 I. T. T.: Cargo = No. Total de días calendario
de incapacidad que resultan de la lesión

7. 3. EXPOSICIÓN
 Medida de Exposición a Lesiones Industriales.
 Determinación de las h-h de exposición:
- Horas de Exposición Verdaderas
- Cálculos de las horas de exposición
- Horas no trabajadas
Casos:
- Trabajadores que viven en propiedades de la compañía
- Personal con horario de trabajo indefinido
- Empleados que dependen constante/ del empleador

8. 4. MEDIDAS DE EXPERIENCIA EN
LESIONES
 Índice de Frecuencia de Lesiones Incapacitantes:
I. F. = (Número de lesiones incapacitantes * 1.000.000) /
(Exposición de horas-hombre)
 Índice de Gravedad para Lesiones Incapacitantes:
I. G. = (Total de días cargados * 1.000.000) / (Exposición de
horas-hombre)
 Promedio de Días Cargados por Lesiones
Incapacitantes:
P.D.C. = (Total de días cargados) / (Total de lesiones
incapacitantes)

9. 5. CLASIFICACIÓN DE CASOS
ESPECIALES
 Hernia inguinal
 Hernia que no sea inguinal
 Lesión de la espalda
 Agravación de una lesión persistente
 Incapacidad proveniente única/ de una deficiencia física
 Lesiones infligidas a propósito
 Bromas pesadas
 Picaduras de animales e insectos
 Infecciones e irritaciones de la piel
 Afecciones musculares
 Exposición a temperaturas extremas
 Actividades deportivas
 Causas de fuerza mayor
 Rayo o una lesión resultante de algún rayo
 Hospitalización para observación
 Reacciones a medicamentos
 Agravación de lesiones leves.

10. GRACIAS