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Crear  Fondo de Empleados ¡Ganan todos! Alexander Coral Ramos Abogado Líder de Investigación Legal
¿Qué son los Fondos de Empleados? Son empresas asociativas, de derecho privado, sin ánimo de lucro, constituidas por trabajadores dependientes y subordinados de una misma empresa o matriz o empresas que se encuentres integradas conformando un grupo empresarial. Decreto 1481 de 1989
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Personería Jurídica Será reconocida por la Supersolidaria.  1. Acta de constitución. 2. Texto de los estatutos aprobados. 3. Certificado de existencia y representación legal de las empresas en las cuales laboran los asociados que constituyen el fondo. 4. Constancia laboral de los fundadores expedida por la empresa.
Patrimonio del Fondo de Empleados  1. Los aportes sociales individuales. 2. Las reservas y fondos permanentes. 3. Las donaciones y auxilios que reciban con destino a su incremento patrimonial. 4. Los excedentes del ejercicio que no tengan destinación específica
Los aportes al F. de E. constituye un pago indirecto para el trabajador, por lo que cumple los presupuestos previstos en el art. 107 del E.T., para su deducibilidad. El aporte, se concreta en beneficio de los trabajadores, ya que invierte en programas de salud, educación, recreativos, de prevención y seguridad social, generando mayor rendimiento por parte de los trabajadores. Papel del Empleador en la creación del Fondo de Empleados
¡Hasta la próxima! Crear  Fondo de Empleados ¡Ganan todos! Alexander Coral Ramos Abogado Líder de Investigación Legal

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Fondo de empleados

  • 1. Crear Fondo de Empleados ¡Ganan todos! Alexander Coral Ramos Abogado Líder de Investigación Legal
  • 2. ¿Qué son los Fondos de Empleados? Son empresas asociativas, de derecho privado, sin ánimo de lucro, constituidas por trabajadores dependientes y subordinados de una misma empresa o matriz o empresas que se encuentres integradas conformando un grupo empresarial. Decreto 1481 de 1989
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  • 7. Personería Jurídica Será reconocida por la Supersolidaria. 1. Acta de constitución. 2. Texto de los estatutos aprobados. 3. Certificado de existencia y representación legal de las empresas en las cuales laboran los asociados que constituyen el fondo. 4. Constancia laboral de los fundadores expedida por la empresa.
  • 8. Patrimonio del Fondo de Empleados 1. Los aportes sociales individuales. 2. Las reservas y fondos permanentes. 3. Las donaciones y auxilios que reciban con destino a su incremento patrimonial. 4. Los excedentes del ejercicio que no tengan destinación específica
  • 9. Los aportes al F. de E. constituye un pago indirecto para el trabajador, por lo que cumple los presupuestos previstos en el art. 107 del E.T., para su deducibilidad. El aporte, se concreta en beneficio de los trabajadores, ya que invierte en programas de salud, educación, recreativos, de prevención y seguridad social, generando mayor rendimiento por parte de los trabajadores. Papel del Empleador en la creación del Fondo de Empleados
  • 10. ¡Hasta la próxima! Crear Fondo de Empleados ¡Ganan todos! Alexander Coral Ramos Abogado Líder de Investigación Legal