Sustainable performance

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Dossier de production Equipe 74

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Sustainable performance

  1. 1. SUSTAINABLE PERFORMANCE Groupe 74 Cindy NGO - Duong PHAM - Chi Chung HA - Mathilde NISON - Alexandre REISSER
  2. 2. Sommaire I – Contenu  Détail  Découpage du reportage II - Organisation  Fiche de postes  Liste des besoins  Etapes de réalisation  Planning de tournage
  3. 3. Contenu - Détail  Sujet: La ludification en entreprise.  Question centrale: La ludification, nouvelle carte à jouer pour le développement durable des entreprises ?  Public: Les entreprises à la recherche de nouvelles méthodes de développement durable et les employés qui désirent évoluer dans une autre ambiance de travail.  Traitement: Recherche et analyse sur la question de la ludification au sein de l’entreprise aujourd’hui en France. Questionnement sur le ressenti des employés et premières impressions de la ludification des chefs d’entreprise sur la performance durable de l’entreprise.  Résumé: Aujourd’hui la ludification, une nouvelle façon de travailler, émerge au sein de plusieurs grosses entreprises au travers par exemple de serious game. La ludification est un concept, qui consiste à introduire une dimension ludique dans le monde de l’entreprise. Les entreprises qui adoptent ce concept ont pour but de renforcer la motivation des salariés mais surtout leur productivité. Inversement la ludification permet-elle aux employés d’évoluer dans une meilleure ambiance de travail ? Toutefois, pas moins de 80% des initiatives conçues en 2014 ont été vouées à l’échec. Quelles en sont les raisons ? La ludification est-elle une nouvelle carte à jouer pour le développement durable des entreprises ?
  4. 4. Contenu – Découpage du reportage Numéro de plan Description / plan images Plan 1 : introduction Valeur du plan : travelling avant, rapproché taille Description : quand est-il aujourd’hui de la ludification ? (son origine). Le journaliste présente face à la caméra les enjeux de la ludification et la problématique. Plan de coupe 1 : Valeur de plan : plan d’ensemble, plan demi-ensemble Son : voix-off : introduction des micros-trottoirs Plan 2 : Valeur du plan : champ contre-champ, plan américain Question : Avez-vous déjà entendu parlé de la ludification ? Pour vous, qu’est-ce la ludification ? Avez-vous des exemples ? Description : Réponse de la première personne interrogée Plan 3 : Valeur du plan : plan américain Question : même question Description : Réponse de la deuxième personne interrogée Plan 4 : Valeur du plan : plan américain Question : même question Description : Réponse de la troisième personne interrogée
  5. 5. Contenu – Découpage du reportage Numéro de plan Description / plan images Plan de coupe 2 : Valeur du plan : plan demi-ensemble Description : film des locaux de l’entreprise « X ». La vie en entreprise (mode accéléré). Son : Voix-Off : les formes de ludification en France Plan 5 : Valeur du plan : plan d’ensemble, gros plan Description : les différentes formes de ludification (espace de travail, serious game). Zoom sur les noms des entreprises en France qui utilisent cette méthode. Son : voix-off : description de l’espace de loisir, rôle de la ludification en entreprise Plan de coupe 3 : Valeur du plan : plan ensemble, plan américain. Description : Impact de la ludification sur la performance en entreprise. Film des locaux de l’entreprise « X » avec les employés impliqués dans la ludification. Plan 6 : Valeur du plan : plan américain, demi-ensemble Question : Changement en termes d’ambiance de travail et en termes de performance dans l’entreprise ? Description : Réponse d’un chef d’entreprise / responsable RH Plan 7 : Valeur du plan : plan d’ensemble Description : effet bénéfique de la ludification (animation) Son : Voix-Off : mettre en avant le côté positif de la ludification
  6. 6. Contenu – Découpage du reportage Numéro de plan Description / plan images Plan de coupe 2 : Valeur du plan : plan demi-ensemble Description : film des locaux de l’entreprise « X ». La vie en entreprise (mode accéléré). Son : Voix-Off : les formes de ludification en France Plan 5 : Valeur du plan : plan d’ensemble, gros plan Description : les différentes formes de ludification (espace de travail, serious game). Zoom sur les noms des entreprises en France qui utilisent cette méthode. Son : voix-off : description de l’espace de loisir, rôle de la ludification en entreprise
  7. 7. Organisation – Fiche de postes Rôle Personne à charge Responsable projet Alexandre REISSER Chargé de production Chi-Chung HA Cadreur/Son Duong PHAM Journaliste Cindy NGO Responsable montage Mathilde NISON Chargé de droit à l’image Duong PHAM Chargée de RDV Cindy NGO Responsable compte rendu Chi-Chung HA Banquier Alexandre REISSER Responsable dossier de production Mathilde NISON
  8. 8. Organisation – Liste des besoins Description Possesseur Date d’emprunt Date de remise Ordinateurs Groupe 74 Caméra Chi-Chung HA Appareil photo Cindy NGO Logiciel de montage Mathilde NISON Micro A emprunter --/--/-- --/--/-- Trépied A emprunter --/--/-- --/--/-- Acteur A proposer --/--/-- --/--/-- Note: Nous envisageons de prêter notre caméra, notre appareil photo et de donner des conseils pour l’utilisation de logiciels de montages dans la mesure du possible et si des demandes nous sont soumises.
  9. 9. Organisation – Etapes de réalisation SEMAINE 1 1 2 3 4 5 6 7 SEMAINE 2 8 9 10 11 12 13 14 SEMAINE 3 15 16 17 18 19 20 21 SEMAINE 4 22 23 25 26 27 28 29 DERNIER JOUR 30 Semaine 1: Discussion sur les rôles et veille sur le sujet Semaine 2: Réalisation du dossier de production et du synopsis Semaine 3: Recherche d’entreprises et prises de RDV Semaine 4: Interview d’entreprises, street interview et montage Dernier jour: Amélioration, finalisation
  10. 10. Organisation – Planning de tournage Date/Horaire de RDV Lieu de RDV N° Plan de coupe 15/11/14 – 13h Grand Place Lille Plan 1 : introduction 15/11/14 – 13h Grand Place Lille Plan de coupe 1 15/11/14 – 15h Rihour Lille Plan 2 15/11/14 – 15h30 Gare Lille Flandres Plan 3 15/11/14 - 16h Euralille Plan 4 22/11/14 - 10h Locaux Entreprise X Plan de coupe 2 22/11/14 – 10h15 Locaux Entreprise X Plan 5 22/11/14 - 10h30 Locaux Entreprise X Plan de coupe 3 22/11/14 -10h45 Locaux Entreprise X Plan 6 22/11/14 – 11h Locaux Entreprise X Plan 7 22/11/14 - 11h15 Locaux Entreprise X Plan 8 22/11/14 - 11h30 Locaux Entreprise X Plan 9

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