La présentation du projet de licence.

1. UNIVERSITÉ LIBRE INTERNATIONALE DE MOLDAVIE
FACULTÉ „SCIENCES ÉCONOMIQUES”
CHAIRE „BA, REI et TOURISM”
GOLBAN ANASTASIA
LA CONTRIBUTION DE LA CULTURE MANAGÉRIALE
À L'EXPANSION ÉCONOMIQUE DE LA CORÉE DU
SUD (PROJET D’EXPASION ÉCONOMIQUE)
PROJET DE LICENCE
363.1 – Gestion et administration des affaires
Directeur de recherche : TARANENCO Lilia, dr. lect. univ.
Chişinău, 2014

2. L’actualité et l'importance du thème.
Concept
nouveau;
le processus de
mondialisation;
la Corée du
Sud -
nouveau
pouvoir
économique.

3. Le but et les objectifs
définir la culture managériale;
élaborer des stratégies pour l'amélioration de la culture
managériale moldave;
élaborer des stratégies pour le développement économique de
la Moldavie.

4. Les problèmes abordés
la différenciation de la culture managériale de
culture organisationnelle;
les aspects negatifs de la culture managériale
moldave;
l’adaptation du modèle du développement
sud-coréenne à l’environnement de Moldavie;
les stratégies du développement de la
Moldavie.

5. La culture managériale/
culture organisationnelle

6. Les Coréens
Le
gouvernement
Le marché
Le développement de la
Corée du Sud.

7. Conclusions et recommandations
 valoriser les ressources détenues;
 créer un environnement stable;
 commencer à planifier l'activité pour une période plus
longue et se concentrer non seulement sur les résultats
purement matérielles, mais aussi et spirituelles;
 préparer sa propre recette du succès;
 développer le partenariat avec la Corée du Sud .