La Guía de Gestión por Competencias ayuda a los hoteles andaluces a implantar un modelo de gestión por competencias de sus recursos humanos. Este modelo permite identificar las funciones que más influyen en la competitividad de las explotaciones hoteleras, y permite que cada empleado desarrolle una serie de competencias acordes con dichas funciones. Además, cuenta con el asesoramiento de nuestros técnicos quienes le orientarán para sacar el máximo provecho de la guía.

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