SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  14
Stručná história nových zásad pravidelného hodnotenia 56  v edeck ých organizácií SAV v roku  2007
Zásady pravidelného hodnotenia organizácií SAV  Akčný plán ku Programovému vyhláseniu P SAV, bod 1a:  Inovovať  podmienky a ukazovatele hodnotenia organizáciií SAV s cieľom zdôraznenia  identity (excelentnos ť-užitočnosť-komunikatívnosť ) vo vzťahu ku spoločnosti,  decíznej sfére a zahraničiu, a zvyšovania produktivity organizácií vrátane  popularizačnej  činnosti
Napodiv to vyústilo do spoločného úsilia @ akreditačná komisia č lenovia  AK za OV  s „iniciatívnou“ skupinou  p racovn íkov SAV N ávrhu nových zásad  predch ádzali búrlivé diskusie
Inovácie I.  Definovať základné atribúty činnosti vedeckej organizácie (obecne pre ľubovoľný vedný odbor ) II.  Pri hodnotení zohľadniť špecifiká vedných odborov,  porovnávan ím  s podobnými organizáciami v EU/svete Typický problém spoločenských a humanitných vied III.   Definovať mechanizmus hodnotenia IV.   Definovať výsledok hodnotenia
Návrh Zásad pravidelného hodnotenia organizácií SAV  schválilo P SAV dňa 27.4.2006    Zásady schválil Snem SAV v zmysle Zákona o SAV  na plenárnych zasadnutiach dňa 3. 5. 2006 a  4. 7. 2006 Akreditácia ako výsledok hodnotenia
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Ad  I.  Ukazovatele Pozri detaily dotazn íka Quest _sk.doc
[object Object],[object Object],[object Object],Ad I I.  Nastavenie správnych referencii porovnávanie s porovnávateľnými  zahr. prac
Teraz hodnotia  len: 3 posudzovatelia  -  odborníci z vednej oblasti  riešenej na ústave -  PEERS   (pozri účasť) AKOV , ktor á navštívila ústav (pozri účasť) AK SAV dozerá nad dodržiavaním rovnakej náročnosti Ad  I II .  Mechanizmus V  minulosti bol problém, že hodnotila jedna centrálna Akreditačná komisia t.j. hodnotitelia zo vzdialených vedných oblastí
Jednotlivé ukazovatele sa hodnotia nasledovnými stupňami: vynikajúco  – 4 body veľmi dobre  – 3 body dobre  – 2 body dostatočne  – 1 bod nedostatočne  – 0 bodov Ad  I V .  Výsledok Organizácia akreditovaná v kategórii A*  ( 80 % bodov  a viac ) Vynikajúca organizácia, v ktorej väčšia časť výskumu  m á výbornú medzinárodnú úroveň. AKOV vydá návrh na zaradenie organizácie s hodnotiacim protokolom bez podstatných pripomienok k činnosti organizácie a úloh na ďalšie obdobie . Organizácia akreditovaná v kategórii A  (60 % bodov  a viac ) Veľmi dobrá organizácia s niektorými výskumnými skupinami na výbornej medzinárodnej úrovni. AKOV vydá návrh na zaradenie organizácie s hodnotiacim protokolom, v ktorom uvedie pripomienky k činnosti organizácie   Organizácia akreditovaná v kategórii B  (40  % bodov  a viac ) Organizácia s prevažne dobrými vedeckými výsledkami, ktoré ale nedosahujú medzinárodný štandard. AKOV vydá návrh na zaradenie organizácie s hodnotiacim protokolom, v ktorom uvedie výhrady k činnosti organizácie formou pripomienok a konkrétnych úloh, ktoré musí organizácia splniť do ďalšieho pravidelného hodnotenia. Organizácia akreditovaná v kategórii C  (20 % bodov  a viac ) Organizácia neakreditovaná – kategória D  (  <  ako 20 % bodov)
Ďalšie schválené materiály: Rokovac í poriadok AK Akreditačný do t azník  / Questionnaire / web 4  výročné správy: 2002-2006  / web 168  posudzovateľov dostalo  v ysvetľujúci list  / letter to expert štrukturovaný posudz.  f ormulár /reviewer template AK SAV vypracovala jednotný hodnotiaci protokol pre slovné a bodové hodnotenie organizácie  v 7 indikátoroch a návrhom na celkové hodnotenie
Od 15. 05. 2007  do 10. 07. 2007 prebehli  prezenčné hodnotenia všetkých 56 vedeckých organizácií  SAV Záverečné hodnotenie organizácií   s vypracovan ím 56 hodnotiacich protokolov AK SAV odobrila zachovanie rovnakej náročnosti  a dodržanie rovnakých kritérii AKOVmi AK SAV postúpila hodnotenie vrátane hodnotiacich protokolov P SAV, ktoré potvrdilo jej závery 2.10.2007
Tabuľka so štatistikou akreditácie 2007 / n ávrh Účasť AKOV Účasť posud Posud. zo SR Posudz. V4+ Posud EU15+ A* (počet organizácií) A (počet organizácií) B (počet organizácií) AKOV1 78 .5  % 93 % 28.9  % 3 7,8  % 3 3.3   % 5  (33,3%) 6  (40 %) 4  (26,7%) AKOV2  86 .5   % 78 % 25,4  % 36,5  % 38.1 % 6  (28,6 %) 13  (61,9%) 2   ( 9 , 5 %) AKOV3 6 5.4  % 80 % 33,3  % 55 % 11,7 % 4  (20 %) 14  (70 %) 2  (10 %) SPOLU 76 .8  % 84 % 29.2  % 4 3 ,1  % 2 7,7  % 15  (27 %) 33  (58.9 %) 8   (1 4.1  %)
Organizačné zabezpečenie rozsiahlej akcie Z ásady: Náklady spojené s prípravou a priebehom  hodnotenia organizácií budú súčasťou rozpočtu SAV  a budú financované Úradom SAV Cca 4 000 tis. Sk Činnosť AK a AKOV zabezpečuje Úrad SAV a príslušné OV SAV na základe vopred  vypracovaného harmonogramu prípravy a   priebehu hodnotenia organizácií SAV Cca 15 pracovníkov  Ú SAV
ZÁVER Kombinácia  prevažne expertného hodnotenia   &  kvanifikovateľných parametrov   D ôraz na transparentnosť celého hodnotiaceho procesu Všetky dokumenty a postupy sú verejne prístupné http://www.sav.sk/?lang=sk&charset=&doc=other-commission&commission_no=17 Zauj ímavé bude porovnať takéto komplexné hodnotenie  s hodnotením pomocou vybraného súboru indikátorov, aké robí ARRA

Contenu connexe

Plus de arraweb

Arra priloha 2015
Arra priloha 2015Arra priloha 2015
Arra priloha 2015arraweb
 
Arra sprava 2015
Arra sprava 2015Arra sprava 2015
Arra sprava 2015arraweb
 
ARRA sprava 2014
ARRA sprava 2014ARRA sprava 2014
ARRA sprava 2014arraweb
 
Prezentacia hodnotenie fakult VS 2014
Prezentacia hodnotenie fakult VS 2014Prezentacia hodnotenie fakult VS 2014
Prezentacia hodnotenie fakult VS 2014arraweb
 
Arra priloha 2014
Arra priloha 2014Arra priloha 2014
Arra priloha 2014arraweb
 
Arra sprava 2014
Arra sprava 2014Arra sprava 2014
Arra sprava 2014arraweb
 
Vývoj vzdelanosti v SR 2008 - 2012 a jeho dopad na trh práce
Vývoj vzdelanosti v SR 2008 - 2012 a jeho dopad na trh práceVývoj vzdelanosti v SR 2008 - 2012 a jeho dopad na trh práce
Vývoj vzdelanosti v SR 2008 - 2012 a jeho dopad na trh prácearraweb
 
Hodnotenie fakúlt VŠ 2013
Hodnotenie fakúlt VŠ 2013Hodnotenie fakúlt VŠ 2013
Hodnotenie fakúlt VŠ 2013arraweb
 
Arra newsletter 01_2013
Arra newsletter 01_2013Arra newsletter 01_2013
Arra newsletter 01_2013arraweb
 
Hodnotenie fakult VS 2012
Hodnotenie fakult VS 2012Hodnotenie fakult VS 2012
Hodnotenie fakult VS 2012arraweb
 
Príloha 2011
Príloha 2011Príloha 2011
Príloha 2011arraweb
 
Hodnotenie fakúlt vysokých škôl 2011
Hodnotenie fakúlt vysokých škôl 2011Hodnotenie fakúlt vysokých škôl 2011
Hodnotenie fakúlt vysokých škôl 2011arraweb
 
ARRA_Otvorena_univerzita_2011
ARRA_Otvorena_univerzita_2011ARRA_Otvorena_univerzita_2011
ARRA_Otvorena_univerzita_2011arraweb
 
Newsletter 2011 01-02
Newsletter 2011 01-02Newsletter 2011 01-02
Newsletter 2011 01-02arraweb
 
Klasifikácia_VŠ_2009_Ivan Ostrovský
Klasifikácia_VŠ_2009_Ivan OstrovskýKlasifikácia_VŠ_2009_Ivan Ostrovský
Klasifikácia_VŠ_2009_Ivan Ostrovskýarraweb
 
Prezentácia_Jana Ilavská
Prezentácia_Jana IlavskáPrezentácia_Jana Ilavská
Prezentácia_Jana Ilavskáarraweb
 
Prezentácia_Peter Mederly
Prezentácia_Peter MederlyPrezentácia_Peter Mederly
Prezentácia_Peter Mederlyarraweb
 
Prezentácia_Július Horváth
Prezentácia_Július HorváthPrezentácia_Július Horváth
Prezentácia_Július Horvátharraweb
 
Prezentácia_Jozef Jarab
Prezentácia_Jozef JarabPrezentácia_Jozef Jarab
Prezentácia_Jozef Jarabarraweb
 
Prezentácia_Ladislav Čarný
Prezentácia_Ladislav ČarnýPrezentácia_Ladislav Čarný
Prezentácia_Ladislav Čarnýarraweb
 

Plus de arraweb (20)

Arra priloha 2015
Arra priloha 2015Arra priloha 2015
Arra priloha 2015
 
Arra sprava 2015
Arra sprava 2015Arra sprava 2015
Arra sprava 2015
 
ARRA sprava 2014
ARRA sprava 2014ARRA sprava 2014
ARRA sprava 2014
 
Prezentacia hodnotenie fakult VS 2014
Prezentacia hodnotenie fakult VS 2014Prezentacia hodnotenie fakult VS 2014
Prezentacia hodnotenie fakult VS 2014
 
Arra priloha 2014
Arra priloha 2014Arra priloha 2014
Arra priloha 2014
 
Arra sprava 2014
Arra sprava 2014Arra sprava 2014
Arra sprava 2014
 
Vývoj vzdelanosti v SR 2008 - 2012 a jeho dopad na trh práce
Vývoj vzdelanosti v SR 2008 - 2012 a jeho dopad na trh práceVývoj vzdelanosti v SR 2008 - 2012 a jeho dopad na trh práce
Vývoj vzdelanosti v SR 2008 - 2012 a jeho dopad na trh práce
 
Hodnotenie fakúlt VŠ 2013
Hodnotenie fakúlt VŠ 2013Hodnotenie fakúlt VŠ 2013
Hodnotenie fakúlt VŠ 2013
 
Arra newsletter 01_2013
Arra newsletter 01_2013Arra newsletter 01_2013
Arra newsletter 01_2013
 
Hodnotenie fakult VS 2012
Hodnotenie fakult VS 2012Hodnotenie fakult VS 2012
Hodnotenie fakult VS 2012
 
Príloha 2011
Príloha 2011Príloha 2011
Príloha 2011
 
Hodnotenie fakúlt vysokých škôl 2011
Hodnotenie fakúlt vysokých škôl 2011Hodnotenie fakúlt vysokých škôl 2011
Hodnotenie fakúlt vysokých škôl 2011
 
ARRA_Otvorena_univerzita_2011
ARRA_Otvorena_univerzita_2011ARRA_Otvorena_univerzita_2011
ARRA_Otvorena_univerzita_2011
 
Newsletter 2011 01-02
Newsletter 2011 01-02Newsletter 2011 01-02
Newsletter 2011 01-02
 
Klasifikácia_VŠ_2009_Ivan Ostrovský
Klasifikácia_VŠ_2009_Ivan OstrovskýKlasifikácia_VŠ_2009_Ivan Ostrovský
Klasifikácia_VŠ_2009_Ivan Ostrovský
 
Prezentácia_Jana Ilavská
Prezentácia_Jana IlavskáPrezentácia_Jana Ilavská
Prezentácia_Jana Ilavská
 
Prezentácia_Peter Mederly
Prezentácia_Peter MederlyPrezentácia_Peter Mederly
Prezentácia_Peter Mederly
 
Prezentácia_Július Horváth
Prezentácia_Július HorváthPrezentácia_Július Horváth
Prezentácia_Július Horváth
 
Prezentácia_Jozef Jarab
Prezentácia_Jozef JarabPrezentácia_Jozef Jarab
Prezentácia_Jozef Jarab
 
Prezentácia_Ladislav Čarný
Prezentácia_Ladislav ČarnýPrezentácia_Ladislav Čarný
Prezentácia_Ladislav Čarný
 

Konferencia2008 peter samuely

  • 1. Stručná história nových zásad pravidelného hodnotenia 56 v edeck ých organizácií SAV v roku 2007
  • 2. Zásady pravidelného hodnotenia organizácií SAV Akčný plán ku Programovému vyhláseniu P SAV, bod 1a: Inovovať podmienky a ukazovatele hodnotenia organizáciií SAV s cieľom zdôraznenia identity (excelentnos ť-užitočnosť-komunikatívnosť ) vo vzťahu ku spoločnosti, decíznej sfére a zahraničiu, a zvyšovania produktivity organizácií vrátane popularizačnej činnosti
  • 3. Napodiv to vyústilo do spoločného úsilia @ akreditačná komisia č lenovia AK za OV s „iniciatívnou“ skupinou p racovn íkov SAV N ávrhu nových zásad predch ádzali búrlivé diskusie
  • 4. Inovácie I. Definovať základné atribúty činnosti vedeckej organizácie (obecne pre ľubovoľný vedný odbor ) II. Pri hodnotení zohľadniť špecifiká vedných odborov, porovnávan ím s podobnými organizáciami v EU/svete Typický problém spoločenských a humanitných vied III. Definovať mechanizmus hodnotenia IV. Definovať výsledok hodnotenia
  • 5. Návrh Zásad pravidelného hodnotenia organizácií SAV schválilo P SAV dňa 27.4.2006   Zásady schválil Snem SAV v zmysle Zákona o SAV na plenárnych zasadnutiach dňa 3. 5. 2006 a  4. 7. 2006 Akreditácia ako výsledok hodnotenia
  • 6.
  • 7.
  • 8. Teraz hodnotia len: 3 posudzovatelia - odborníci z vednej oblasti riešenej na ústave - PEERS (pozri účasť) AKOV , ktor á navštívila ústav (pozri účasť) AK SAV dozerá nad dodržiavaním rovnakej náročnosti Ad I II . Mechanizmus V minulosti bol problém, že hodnotila jedna centrálna Akreditačná komisia t.j. hodnotitelia zo vzdialených vedných oblastí
  • 9. Jednotlivé ukazovatele sa hodnotia nasledovnými stupňami: vynikajúco – 4 body veľmi dobre – 3 body dobre – 2 body dostatočne – 1 bod nedostatočne – 0 bodov Ad I V . Výsledok Organizácia akreditovaná v kategórii A* ( 80 % bodov a viac ) Vynikajúca organizácia, v ktorej väčšia časť výskumu m á výbornú medzinárodnú úroveň. AKOV vydá návrh na zaradenie organizácie s hodnotiacim protokolom bez podstatných pripomienok k činnosti organizácie a úloh na ďalšie obdobie . Organizácia akreditovaná v kategórii A (60 % bodov a viac ) Veľmi dobrá organizácia s niektorými výskumnými skupinami na výbornej medzinárodnej úrovni. AKOV vydá návrh na zaradenie organizácie s hodnotiacim protokolom, v ktorom uvedie pripomienky k činnosti organizácie Organizácia akreditovaná v kategórii B (40 % bodov a viac ) Organizácia s prevažne dobrými vedeckými výsledkami, ktoré ale nedosahujú medzinárodný štandard. AKOV vydá návrh na zaradenie organizácie s hodnotiacim protokolom, v ktorom uvedie výhrady k činnosti organizácie formou pripomienok a konkrétnych úloh, ktoré musí organizácia splniť do ďalšieho pravidelného hodnotenia. Organizácia akreditovaná v kategórii C (20 % bodov a viac ) Organizácia neakreditovaná – kategória D ( < ako 20 % bodov)
  • 10. Ďalšie schválené materiály: Rokovac í poriadok AK Akreditačný do t azník / Questionnaire / web 4 výročné správy: 2002-2006 / web 168 posudzovateľov dostalo v ysvetľujúci list / letter to expert štrukturovaný posudz. f ormulár /reviewer template AK SAV vypracovala jednotný hodnotiaci protokol pre slovné a bodové hodnotenie organizácie v 7 indikátoroch a návrhom na celkové hodnotenie
  • 11. Od 15. 05. 2007 do 10. 07. 2007 prebehli prezenčné hodnotenia všetkých 56 vedeckých organizácií SAV Záverečné hodnotenie organizácií s vypracovan ím 56 hodnotiacich protokolov AK SAV odobrila zachovanie rovnakej náročnosti a dodržanie rovnakých kritérii AKOVmi AK SAV postúpila hodnotenie vrátane hodnotiacich protokolov P SAV, ktoré potvrdilo jej závery 2.10.2007
  • 12. Tabuľka so štatistikou akreditácie 2007 / n ávrh Účasť AKOV Účasť posud Posud. zo SR Posudz. V4+ Posud EU15+ A* (počet organizácií) A (počet organizácií) B (počet organizácií) AKOV1 78 .5 % 93 % 28.9 % 3 7,8 % 3 3.3 % 5 (33,3%) 6 (40 %) 4 (26,7%) AKOV2 86 .5 % 78 % 25,4 % 36,5 % 38.1 % 6 (28,6 %) 13 (61,9%) 2 ( 9 , 5 %) AKOV3 6 5.4 % 80 % 33,3 % 55 % 11,7 % 4 (20 %) 14 (70 %) 2 (10 %) SPOLU 76 .8 % 84 % 29.2 % 4 3 ,1 % 2 7,7 % 15 (27 %) 33 (58.9 %) 8 (1 4.1 %)
  • 13. Organizačné zabezpečenie rozsiahlej akcie Z ásady: Náklady spojené s prípravou a priebehom hodnotenia organizácií budú súčasťou rozpočtu SAV a budú financované Úradom SAV Cca 4 000 tis. Sk Činnosť AK a AKOV zabezpečuje Úrad SAV a príslušné OV SAV na základe vopred vypracovaného harmonogramu prípravy a   priebehu hodnotenia organizácií SAV Cca 15 pracovníkov Ú SAV
  • 14. ZÁVER Kombinácia prevažne expertného hodnotenia & kvanifikovateľných parametrov D ôraz na transparentnosť celého hodnotiaceho procesu Všetky dokumenty a postupy sú verejne prístupné http://www.sav.sk/?lang=sk&charset=&doc=other-commission&commission_no=17 Zauj ímavé bude porovnať takéto komplexné hodnotenie s hodnotením pomocou vybraného súboru indikátorov, aké robí ARRA

Notes de l'éditeur

  1. Notili aj hodn