13. 13株式会社HEART QUAKE All Rights Reserved.
活用法
個人面接で利用する場合
個人面接で利用する場合は以下の流れ
で実施します。
また、採用チーム側であらかじめどんなカードを
選んでほしいのかを合意形成しておくと
効果的です。
① 学生にカードを10枚を選んでもらいます。
② 分類による解説を行います。(省略可)
③ 気になったカードを選んだ理由を聞いていきます。
14. 14株式会社HEART QUAKE All Rights Reserved.
活用法
個人面接で利用する場合
個人面接で利用する効果としては
以下が挙げられます。
・能力ではなく志向性/価値観が見える化される
・10枚を選ぶ時間(スピード)によって
普段からどれだけ考えているかわかる
・現場社員による実施でも人によるバラツキが減る
・不採用にした学生の満足度にもつながる
15. 15株式会社HEART QUAKE All Rights Reserved.
活用法
グループワークで利用する場合
グループワークで利用する場合は4〜6人に
1つのカードを渡します。
グループワークの様子をみながらそれぞれが
考える理想の働き方を知るとともに、
コミュニケーション能力の見極めに利用できます。
① グループで「理想の働き方」を表す10枚を
ディスカッションして選んでもらいます。
② 選んだカード/理由を発表してもらいます。
16. 16株式会社HEART QUAKE All Rights Reserved.
活用法
内定者懇親会で利用する場合
内定者懇親会で利用する場合は2〜3人ペア
で、ペアに1つのカードを渡し、実施します。
① 1人目が10枚を選びます。
② スマホなどのカメラで選んだカードを撮影し、
全てのカードをパートナーに渡します。
③ 2人目が10枚を選びます。
④ 解説を行います。
⑤ ペアで「なぜそのカードを選んだのか」
相互インタビューを行います。
⑥ 全体に対して他己紹介を実施します。
17. 17株式会社HEART QUAKE All Rights Reserved.
法政大学での実施アンケート
2013年11月に法政大学の某授業にて実施されました。
その際の学生からのアンケート