Este documento describe las actividades del Comité Nacional de Procedimientos de Enfermería de El Salvador, incluyendo la elaboración de manuales y guías para estandarizar el cuidado de enfermería a nivel nacional. El comité está conformado por enfermeras de servicio y docencia. Su objetivo es proveer instrumentos científicos y técnicos para mejorar la calidad de la atención a través de la capacitación y estandarización de procedimientos. Entre sus logros se encuentra la elaboración de diversos instrumentos regulatorios y la formación de

1. Ministerio de Salud Pública y Asitencia Social
Dirección de Regulación
COMITÉ NACIONAL DE
PROCEDIMIENTOS DE
ENFERMERÍA DE EL SALVADOR
Unidad de Enfermería
ENFERMERÍA DE EL SALVADOR
SAN
SALVADOR
LA PAZ
SAN VICENTE
USULUTAN
SAN MIGUEL
MORAZAN
CABAÑAS
CHALATENANGO
SONSONATE
AHUACHAPAN

2. METODOLOGÍA PARA LAMETODOLOGÍA PARA LA
ELABORACIÓN DE MANUALES YELABORACIÓN DE MANUALES Y
GUÍASGUÍAS
Lic. Nely Turcios de Flores

3. O R G A N IG R A M A F U N C IO N A L
O R G A N IG R A M A F U N C IO N A L
D I R E C C I Ó N D E
R E G U L A C I Ó N
U N ID A D D E
O R G A N I S M O S I N T E R N A C IO N A L E S
J I C A - F .W . K E L L O G G
O P S / O M S
U N I D A D E S T É C N IC A S
D E N I V E L C E N T R A L
C O N S E J O D E D IR E C T O R E S
U N I D A D D E E N F E R M E R Í A - N I V E L R E C T O R - M I N I S T E R I O D E S A L U D
U N ID A D D E
E N F E R M E R ÍA
J U N T A D E V I G IL A N C IA D E
L A P R O F E S IÓ N D E
E N F E R M E R Í A
A S O C I A C IÓ N N A C IO N A L
D E E N F E R M E R A S
S A L V A D O R E Ñ A S
E Q U I P O S
T É C N I C O S D E Z O N A
C O N S E J O D E D IR E C T O R E S
D E IN S T IT U C IO N E S
F O R M A D O R A S D E R E C .
H U M A N O S D E E N F E R M E R ÍA
E N F E R M E R ÍA C E N T R O S
N A C IO N A L E S D E
R E F E R E N C IA
E N F E R M E R ÍA C O M I T É
T É C N IC O D E L S I B A S I
C L A V E
D E P E N D E N C IA D IR E C T A
C O O R D IN A C IÓ N
A S E S O R ÍA
IN S T I T U C I O N E S
P R E S T A D O R A S D E
S E R V IC IO D E L S E C T O R

4. ComitésComitésComitésComitésComitésComitésComitésComités –––––––– Educación PermanenteEducación PermanenteEducación PermanenteEducación PermanenteEducación PermanenteEducación PermanenteEducación PermanenteEducación Permanente
DocenciaDocenciaDocenciaDocencia ServicioServicioServicioServicio
InvestigaciónInvestigación
ÉticaÉtica
InvestigaciónInvestigación
ÉticaÉtica
ProcedimientosProcedimientos
ProtocolosProtocolos
Proceso niñezProceso niñez
Proceso AdultezProceso Adultez
ProcedimientosProcedimientos
ProtocolosProtocolos
Proceso niñezProceso niñez
Proceso AdultezProceso Adultez
Curriculum
Desarrollo
curricular
Evaluación de la
Curriculum
Desarrollo
curricular
Evaluación de la
IntegraciónIntegración
DocenciaDocencia--
ServicioServicio
IntegraciónIntegración
DocenciaDocencia--
ServicioServicio
Proceso ComunitarioProceso Comunitario
Estándares e IndicadoresEstándares e Indicadores
Control de InfeccionesControl de Infecciones
Supervisión hospitalariaSupervisión hospitalaria
Desarrollo SocialDesarrollo Social
Proceso ComunitarioProceso Comunitario
Estándares e IndicadoresEstándares e Indicadores
Control de InfeccionesControl de Infecciones
Supervisión hospitalariaSupervisión hospitalaria
Desarrollo SocialDesarrollo Social
Evaluación de la
educación
Videos Educativos
Libros de texto
Evaluación de la
educación
Videos Educativos
Libros de texto
Calidad de Atención de EnfermeríaCalidad de Atención de EnfermeríaCalidad de Atención de EnfermeríaCalidad de Atención de Enfermería

5. CONFORMACIÓN DE LOSCONFORMACIÓN DE LOS
COMITÉS NACIONALESCOMITÉS NACIONALES
COORDINADORA TÉCNICA
ENFERMERAS
DE SERVICIO
ENFERMERAS
DE DOCENCIA

6. SESIONES DE TRABAJO
CONDICIONES NECESARIAS PARACONDICIONES NECESARIAS PARA
EL TRABAJO DE LOS COMITÉSEL TRABAJO DE LOS COMITÉS
APOYO INSTITUCIONALAPOYO INSTITUCIONAL
DISPOSICIÓN PERSONAL

7. EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTO
FUNDAMENTADO CIENTIFICAMENTE
PERFIL DE LA ENFERMERAPERFIL DE LA ENFERMERA
INTEGRANTE DE UN COMITÉINTEGRANTE DE UN COMITÉ
LIDERAZGO Y CREATIVIDAD
DESEOS DE CRECIMIENTO PROFESIONAL
EMPODERAMIENTO PROFESIONAL
EN BÚSQUEDA CONTINUA DE CALIDAD EN
LAATENCIÓN AL USUARIO

8. OBJETIVO DE LOS COMITÉSOBJETIVO DE LOS COMITÉS
PROVEER INSTRUMENTOS TECNICO
CIENTIFICOS PARA LA PROVISIÓN DEL
CUIDADO DE ENFERMERÍA A NIVEL
NACIONAL, PARA LAS INSTITUCIONESNACIONAL, PARA LAS INSTITUCIONES
DE SERVICIO Y FORMADORAS DE
RECURSOS HUMANOS DE ENFERMERÍA,
PARA MEJORAR LA CALIDAD DE
ATENCIÓN A TRAVÉS DE LA
ESTANDARIZACIÓN DE MANUALES,
PROTOCOLOS Y GUÍAS DE ATENCIÓN.

9. Asesoría y capacitación
Elaboración de instrumentos regulatorios del
cuidado de enfermería
Socialización y entrega de documentos a
FUNCIONES DEL COMITÉ NACIONAL
Socialización y entrega de documentos a
instituciones formadoras y de servicio
Monitoreo
Evaluación

10. PROCESO DE ELABORACIÓNPROCESO DE ELABORACIÓN
DIÁGNOSTICO
REVISIÓN BIBLIOGRAFICA
ELEMENTOS DEL DOCUMENTO PRELIMINARELEMENTOS DEL DOCUMENTO PRELIMINAR
VALIDACIÓN
INCORPORACIÓN DE OBSERVACIONES
REPRODUCCIÓN
DISTRIBUCIÓN

11. PROCESO DEPROCESO DE
IMPLEMENTACIÓNIMPLEMENTACIÓN
SOCIALIZACIÓN
CAPACITACIÓN
MONITOREO
EVALUACIÓN

12. LOGROSLOGROS
Elaboración de instrumentos regulatorios del
cuidado de enfermería

13. LOGROSLOGROS
CAPACITACIONES
CAMBIOS IMPLEMENTADOS
FORMACIÓN DE COMITÉS LOCALES
ESTANDARIZACIÓN DE TÉCNICAS,
PROCEDIMIENTOS, PROCESOS Y
FUNCIONAMIENTO

14. PROYECCIONESPROYECCIONES
Monitoreo a Nivel Nacional.
Evaluación de Resultados.Evaluación de Resultados.
Capacitación a Nivel Nacional a
Instituciones Formadoras y de
Servicio.

15. COMITÉ NACIONAL DECOMITÉ NACIONAL DE
PROCEDIMIENTOS DE ENFERMERÍAPROCEDIMIENTOS DE ENFERMERÍA

16. MUCHASMUCHAS
GRACIASGRACIAS