10. CARTA DE PRESENTACIÓN Tipos: a) Respuesta a una oferta concreta b) Presentación de tu candidatura a una empresa c) De agradecimiento d) De actualización de datos CURRICULUM VITAE Tipos: a) Cronológico directo b) Cronológico inverso c) Funcional d) Europeo HERRAMIENTAS CLÁSICAS DE BÚSQUEDA DE EMPLEO CARTA DE PRESENTACIÓN Tipos: a) Respuesta a una oferta concreta b) Presentación de tu candidatura a una empresa c) De agradecimiento d) De actualización de datos CURRICULUM VITAE Tipos: a) Cronológico directo b) Cronológico inverso c) Funcional d) Europeo
11. NUEVAS HERRAMIENTAS DE BÚSQUEDA DE EMPLEO 1. PORTALES DE EMPLEO 2. REDES SOCIALES 3. VIDEOCURRICULUM 4. BLOGS O BITÁCORAS 5. PÁGINAS WEBS 1. PORTALES DE EMPLEO 2. REDES SOCIALES 3. VIDEOCURRICULUM 4. BLOGS o BITÁCORAS 5. PÁGINAS WEB
12. ¿ QUÉ SON LAS REDES SOCIALES? Formas de interacción social, definida como un intercambio dinámico entre personas, grupos e instituciones en contextos de complejidad. Ver VIDEO
13. Uso de redes sociales como una de las actividades que hacen en internet (septiembre 2007)
14. REDES SOCIALES PROFESIONALES 1. El usuario tiene un perfil profesional medio o alto, y abundan los cargos ejecutivos 2. Su utilidad depende de que el usuario mantenga su perfil actualizado y activo 3. Ofrecen la posibilidad de iniciar una red de contactos con mayor grado de especialización