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SERVIZI PER L’IMPIEGO  DELLA PROVINCIA DI VICENZA Sossano 12.01.2010  Enzo IODICE
CENTRI PER L’IMPIEGO  DELLA PROVINCIA DI VICENZA OBIETTIVO: FACILITARE L’INCONTRO TRA DOMANDA E OFFERTA DI LAVORO, PREVENENDO LA DISOCCUPAZIONE  DI LUNGA DURATA CONCORDANDO AZIONI, STRUMENTI ED IMPEGNI.   ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Destinatari dei servizi ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
SONO 4 :  PER INDIVIDUARE IL PROPRIO SI CONSIDERA DOVE LA PERSONA E’ DOMICILIATA O L’AZIENDA HA LA SEDE. CENTRI PER L’IMPIEGO  DELLA PROVINCIA DI VICENZA ARZIGNANO/VALDAGNO/LONIGO, BASSANO DEL GRAPPA,  SCHIO-THIENE,  VICENZA  ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
I SERVIZI OFFERTI  DAI CENTRI PER L’IMPIEGO
[object Object],[object Object],ORIENTALAVORO A CHI E’ RIVOLTO: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
IL SERVIZIO PREVEDE LA REALIZZAZIONE DEI SEGUENTI OBIETTIVI: ,[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
TIROCINIO FORMATIVO E TIROCINIO ESTIVO
TIROCINIO FORMATIVO ESPERIENZA  DI ORIENTAMENTO E FORMAZIONE IN UN  LUOGO DI LAVORO , DI DURATA LIMITATA,  FINALIZZATA  AD AGEVOLARE LE SCELTE DI STUDIO O PROFESSIONALI TRAMITE  L’ACCRESCIMENTO DI CONOSCENZE  E  COMPETENZE  ACQUISITE IN UN CONTESTO LAVORATIVO.  NON È UN RAPPORTO DI LAVORO CONTRATTUALE. ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
E’ REALIZZATO TRAMITE UNA  CONVENZIONE  TRA I SERVIZI PER L’IMPIEGO DELLA PROVINCIA DI VICENZA, IMPRESA OSPITANTE E STAGISTA; LE ASSOCIAZIONI DEI DATORI DI LAVORO POSSONO FAVORIRE LE SINGOLE IMPRESE CON LE CONVENZIONI QUADRO. TIROCINIO FORMATIVO CHI LO PUO’ EFFETTUARE ? ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],TIROCINIO FORMATIVO CON LA SOTTOSCRIZIONE DELLE CONVENZIONI, LE PARTI ASSUMONO I SEGUENTI IMPEGNI: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],TIROCINIO FORMATIVO ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],TIROCINIO FORMATIVO ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
TIROCINIO ESTIVO ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
ANALISI DELLE OPPORTUNITA’
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
SONO CONTRATTI DI LAVORO CHE PREVEDONO  PERIODI DI  FORMAZIONE ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
COSTITUISCE LO STRUMENTO PRINCIPALE PER L’INGRESSO FORMATIVO DEI GIOVANI NEL MONDO DEL LAVORO. È UN CONTRATTO IN CUI LA PRESTAZIONE SI SVOLGE ASSIEME A PERIODI DI FORMAZIONE PROFESSIONALE   APPRENDISTATO ,[object Object],[object Object],[object Object],LE TIPOLOGIE DI QUESTO CONTRATTO SONO TRE: 1.  APPLICAZIONE DEL  DIRITTO-DOVERE DI ISTRUZIONE E FORMAZIONE  PER ADOLESCENTI E GIOVANI DI 15 ANNI DI ETÀ, CON UNA DURATA NON SUPERIORE AI TRE ANNI;
2.   PROFESSIONALIZZANTE , PER IL CONSEGUIMENTO DI UNA QUALIFICAZIONE, ATTRAVERSO LA FORMAZIONE SUL LAVORO E L’ACQUISIZIONE DI COMPETENZE TECNICO-PROFESSIONALI, PER I GIOVANI DAI 18 AI 29 ANNI; IL CONTRATTO AVRÀ UNA DURATA TRA I 2 – 6 ANNI. I GIOVANI IN POSSESSO DI QUALIFICA PROFESSIONALE POSSONO STIPULARE QUESTO TIPO  DI CONTRATTO ANCHE A 17 ANNI. 3.   ACQUISIZIONE DI UN DIPLOMA DI STUDIO SECONDARIO, UNIVERSITARIO  O DI ALTA SPECIALIZZAZIONE TECNICA PER GIOVANI DAI 18 AI 29 ANNI O PER I GIOVANI DI 17 ANNI IN POSSESSO DI QUALIFICA PROFESSIONALE; LA DURATA DEI CONTRATTI VIENE FISSATA DALLA REGIONE. APPRENDISTATO ,[object Object],[object Object]
NEL CONTRATTO DI APPRENDISTATO LE AZIENDE DEVONO GARANTIRE LA PARTECIPAZIONE A  CORSI DI FORMAZIONE  DI 240 ORE SE I GIOVANI HANNO MENO DI 18 ANNI, DI 120 ORE QUALORA GLI APPRENDISTI ABBIANO PIÙ DI 18 ANNI.   LA  QUALIFICA PROFESSIONALE  ACQUISITA CON L’APPRENDISTATO COSTITUISCE CREDITO FORMATIVO PER CHI INTENDE PROSEGUIRE GLI STUDI SUPERIORI. ANNUALMENTE  I SERVIZI PER L’IMPIEGO DELLA PROVINCIA  PROMUOVONO I CORSI DI FORMAZIONE PER GLI APPRENDISTI OCCUPATI NELLE AZIENDE DEL TERRITORIO VICENTINO NE FAVORISCONO LA SVOLGIMENTO (INTERNA ASSISTITA) E NE MONITORANO L'ANDAMENTO. APPRENDISTATO E FORMAZIONE ,[object Object],[object Object]
COSTITUZIONE ART. 1  – LAVORO FONDAMENTO DI DEMOCRAZIA ART. 4 – RICONOSCE DIRITTO AL LAVORO E PROMUOVE L'EFFETTIVITA' ART. 32 – DIRITTO ALLA SALUTE ART. 34 – DIRITTO ALLO STUDIO  ART. 35 -  FORMAZIONE CURATA DALLO STATO ART. 36 – RETRIBUZIONE PER L'ESISTENZA LIBERA E DIGNITOSA ART. 37-38  PARITA' ART. 38  PREVIDENZA E ASSICURAZIONE SERVIZI ED ISTITUZIONI
SERVIZI ED ISTITUZIONI COSTITUZIONE Referenti istituzionali ART. 1  – LAVORO FONDAMENTO DI DEMOCRAZIA ART. 4 – RICONOSCE DIRITTO AL LAVORO E PROMUOVE L'EFFETTIVITA' SERVIZI IMPIEGO PUBBLICI E ACCREDITATI ART. 32 – DIRITTO ALLA SALUTE ULSS / SPISAL ART. 34 – DIRITTO ALLO STUDIO  ISTRUZIONE SECONDARIA ART. 35 -  FORMAZIONE CURATA DALLO STATO FORMAZIONE PROF.LE ART. 36 – RETRIBUZIONE PER L'ESISTENZA LIBERA E DIGNITOSA CONTRATTAZIONE NAZIONALE Organizzazioni dei datori di lavoro  Organizzazioni dei lavoratori ART. 37-38  PARITA' NORME SPECIALI ART. 38  PREVIDENZA E ASSICURAZIONE INPS ED ALTRI ISTITUTI
SERVIZI ED ISTITUZIONI Referenti istituzionali TERRITORIALITA' SERVIZI IMPIEGO PUBBLICI E ACCREDITATI LONIGO/VICENZA ULSS / SPISAL ARZIGNANO/VICENZA ISTRUZIONE SECONDARIA RETE ISTITUTI E CPI FORMAZIONE PROF.LE REGIONE + RETE ORIENTAMENTO CONTRATTAZIONE NAZIONALE Organizzazioni dei datori di lavoro  Organizzazioni dei lavoratori Organizzazioni sindacali NORME SPECIALI Consigliere di parita' Provincia Vicenza INPS ED ALTRI ISTITUTI LONIGO e VICENZA
SERVIZI OLTRE I CONFINI Referenti istituzionali OPPORTUNITA' INFORMAGIOVANI LAVORO E TEMPO LIBERO VENETO LAVORO www.venetolavoro.it/ STUDI RICERCHE - EUROPA PROVINCIA DI VICENZA www.provincia.vicenza.it/servizi/formlav RETE ISTITUTI E CPI OFFERTE DI LAVORO ED ALTRE OPPORTUNITA' REGIONE VENETO www.regione.veneto.it/Servizi+alla+Persona/Formazione+e+Lavoro/Formazione/ REGIONE + RETE ORIENTAMENTO Organizzazioni dei datori di lavoro  Organizzazioni dei lavoratori www.eurocultura.it/ DIRITTI/TUTELE/OPPORTUNITA'/PROGETTI ULSS 6 SPISAL NOVENTA www.ulssvicenza.it/nodo.php/1203 TUTELA SALUTE NELL'AMBIENTE DI LAVORO INPS ED ALTRI ISTITUTI www.inps.it/newportal/default.aspx LONIGO e VICENZA

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Enzo Iodice - Intervento Sossano 12 Gen 2010

  • 1. SERVIZI PER L’IMPIEGO DELLA PROVINCIA DI VICENZA Sossano 12.01.2010 Enzo IODICE
  • 2.
  • 3.
  • 4.
  • 5. I SERVIZI OFFERTI DAI CENTRI PER L’IMPIEGO
  • 6.
  • 7.
  • 8.
  • 9. TIROCINIO FORMATIVO E TIROCINIO ESTIVO
  • 10.
  • 11.
  • 12.
  • 13.
  • 14.
  • 15.
  • 17.
  • 18.
  • 19.
  • 20.
  • 21.
  • 22. COSTITUZIONE ART. 1 – LAVORO FONDAMENTO DI DEMOCRAZIA ART. 4 – RICONOSCE DIRITTO AL LAVORO E PROMUOVE L'EFFETTIVITA' ART. 32 – DIRITTO ALLA SALUTE ART. 34 – DIRITTO ALLO STUDIO ART. 35 - FORMAZIONE CURATA DALLO STATO ART. 36 – RETRIBUZIONE PER L'ESISTENZA LIBERA E DIGNITOSA ART. 37-38 PARITA' ART. 38 PREVIDENZA E ASSICURAZIONE SERVIZI ED ISTITUZIONI
  • 23. SERVIZI ED ISTITUZIONI COSTITUZIONE Referenti istituzionali ART. 1 – LAVORO FONDAMENTO DI DEMOCRAZIA ART. 4 – RICONOSCE DIRITTO AL LAVORO E PROMUOVE L'EFFETTIVITA' SERVIZI IMPIEGO PUBBLICI E ACCREDITATI ART. 32 – DIRITTO ALLA SALUTE ULSS / SPISAL ART. 34 – DIRITTO ALLO STUDIO ISTRUZIONE SECONDARIA ART. 35 - FORMAZIONE CURATA DALLO STATO FORMAZIONE PROF.LE ART. 36 – RETRIBUZIONE PER L'ESISTENZA LIBERA E DIGNITOSA CONTRATTAZIONE NAZIONALE Organizzazioni dei datori di lavoro Organizzazioni dei lavoratori ART. 37-38 PARITA' NORME SPECIALI ART. 38 PREVIDENZA E ASSICURAZIONE INPS ED ALTRI ISTITUTI
  • 24. SERVIZI ED ISTITUZIONI Referenti istituzionali TERRITORIALITA' SERVIZI IMPIEGO PUBBLICI E ACCREDITATI LONIGO/VICENZA ULSS / SPISAL ARZIGNANO/VICENZA ISTRUZIONE SECONDARIA RETE ISTITUTI E CPI FORMAZIONE PROF.LE REGIONE + RETE ORIENTAMENTO CONTRATTAZIONE NAZIONALE Organizzazioni dei datori di lavoro Organizzazioni dei lavoratori Organizzazioni sindacali NORME SPECIALI Consigliere di parita' Provincia Vicenza INPS ED ALTRI ISTITUTI LONIGO e VICENZA
  • 25. SERVIZI OLTRE I CONFINI Referenti istituzionali OPPORTUNITA' INFORMAGIOVANI LAVORO E TEMPO LIBERO VENETO LAVORO www.venetolavoro.it/ STUDI RICERCHE - EUROPA PROVINCIA DI VICENZA www.provincia.vicenza.it/servizi/formlav RETE ISTITUTI E CPI OFFERTE DI LAVORO ED ALTRE OPPORTUNITA' REGIONE VENETO www.regione.veneto.it/Servizi+alla+Persona/Formazione+e+Lavoro/Formazione/ REGIONE + RETE ORIENTAMENTO Organizzazioni dei datori di lavoro Organizzazioni dei lavoratori www.eurocultura.it/ DIRITTI/TUTELE/OPPORTUNITA'/PROGETTI ULSS 6 SPISAL NOVENTA www.ulssvicenza.it/nodo.php/1203 TUTELA SALUTE NELL'AMBIENTE DI LAVORO INPS ED ALTRI ISTITUTI www.inps.it/newportal/default.aspx LONIGO e VICENZA