SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  3
Télécharger pour lire hors ligne
ATA DA REUNIÃO - 01.set.2011
Senhoras e Senhores,

Segue a ATA do que foi discutido em nossa primeira reunião.

1. PARTICIPANTES:
    MARCOS ANDRADE LUCENA DE ARAUJO
    EMERSON JORGE ARAUJO GRANJA
    GILSON CASTRO AFONSO
    CRISTIANE GOMES VALENTE
    RAQUEL LAURENTINO CHAVIEL
    MARITZA DIBO
    ANDERSON MEDEIROS DE FREITAS

Obs.: Alguns outros membros divulgaram sua ausência por diversos motivos profissionais e particulares.


2. LOCAL|DATA|HORÁRIO:
EST-UEA - Manaus (antiga UTAM), dia 01.Set.2011 as 20h30minh.


                                          Assuntos abordados:

3. APRESENTAÇÃO:
Gilson Afonso fez uma apresentação de informações do Grupo Lean Manaus, como:
     Histórico: fundado em 26.maio.2010.
     Contato: Inicialmente, através de redes sociais (principalmente Linkedin).
     Perfil dos membros: Profissionais, Educadores e Estudantes.
     Motivos principais para criação do grupo:
        a. Definitivamente, criar um momento para interação dos profissionais, estudantes e amantes
           desta filosofia Lean em Manaus (temos que nos conhecer!).
        b. A real necessidade de compartilharmos conhecimentos e experiências de implementação,
           como:
               i.   Casos de sucessos.
              ii.   Barreiras encontradas durante a jornada Lean.
             iii.   Qual a formação ideal do profissional Lean para atuar em Manaus, devido às
                    particularidades da ZFM, questões geográficas, ...
             iv.    Outros !

4. OBJETIVOS para criação do grupo:
      a. O Grupo Lean Manufacturing MANAUS propõe a interação de profissionais praticantes e
          estudiosos em LEAN MANUFACTURING.
      b. O fórum é aberto para participação de todas as pessoas interessadas em COMPARTILHAR
          experiências, conhecimentos, boas práticas e desejam aprender mais desta filosofia.
      c. Nossa intenção é fortalecer a rede LEAN MANUFACTURING em MANAUS e abertos a exposição
          de suas boas práticas em implementações tanto nas empresas situadas no polo industrial de
          Manaus quanto em outras cidades.




                                                Página 1
5. SITUAÇÃO ATUAL do grupo:
       a. Numero de Membros no dia 01.set. – 91 membros (77 Homens|14 Mulheres)
       b. Estatística (por localização) – Sendo Manaus com 59 membros ou 65% (51 Homens|8
          Mulheres).
       c. Demais membros de diversas Regiões (Sudeste 23|25%, Sul 4|4%, Nordeste 1|1%, Exterior
          4|4%).

6. ENCONTRO LEAN MANAUS (temas propostos):
      a. Qual a real situação das implementações LEAN em Manaus?
            i.   Existe(m) empresa(s) com o perfil de ”excelência” ou serve como “benchmark” em
                 Manaus?
      b. Quais as maiores dificuldades/barreiras encontradas para difundir o LEAN em Manaus?
            i.   Pessoal especializado com o perfil e experiência para implementação Lean?
           ii.   Distância dos grandes centros de conhecimento no Brasil e exterior? O que poderíamos
                 incrementar em Manaus?
          iii.   Qual a preparação ideal dos Gestores / Diretores / Lideres para sustentar a mudança de
                 cultura na empresa?

7. DATA PROPOSTA PARA O EVENTO (PRIMEIRO ENCONTRO LEAN MANAUS):
           i.  29 de Outubro de 2011 (sábado) – 1 dia – das 8h às 17h.

8. NECESSIDADES (ESTRUTURA) PARA A REALIZAÇÃO DO EVENTO:
             i. Auditório para comportar 50 pessoas com estrutura com ar refrigerado, som e vídeo:
                    a. O Sr. Roberto Garcia – FPF – Fund. Paulo Feitosa, foi o primeiro a nos oferecer
                        a estrutura da FPF-Fundação Paulo Feitosa, mas até o momento não
                        conseguimos confirmar este local.
                    b. O Sr. Jailson Pontes – FUCAPI, também nos ofereceu a estrutura da FUCAPI,
                        mas até o momento não recebi a resposta de confirmação dele.
            ii. Necessitaremos contratar empresa para oferecer os 2 Coffee –breaks.
           iii. Empresa Gráfica (para a impressão de material de divulgação).
           iv.  Empresa de Designer para desenvolver material gráfico do evento (banners, folders,
                logomarca, Pôsteres, Crachás, etc.). - LUZ MARKETING & COMUNICAÇÃO/SP irá nos dar
                o suporte neste item.
            v.  Patrocínio para viabilizarmos verba para despesas de transporte e hospedagem de
                palestrantes.

9. NECESSIDADES (PALESTRANTES) PARA O EVENTO:
            i.  Gilson Afonso, contatou ou ofereceu a oportunidade para alguns possíveis
                palestrantes. Enviando convites para:
                    a. Claudio Barbosa - Corporative Specialist at Bunge (aceitou o convite, não
                        definiu tema – alguns propostos).
                    b. Leonardo (Sant'Ana) Queiroz - Project and Quality Supervisor na Jacto
                        (convidado, até o momento sem resposta!).
                    c. Fernando Romero Lopes - Proprietário da F2G Consultoria em Gestão Ltda./SP
                        (aceitou o convite, não definiu tema).
                    d. Emilio Ricci Netto - Diretor na LUZ MARKETING & COMUNICAÇÃO/SP (aceitou
                        o convite, Tema ENDOMARKETING e o sistema SGM como Ferramenta de
                        suporte ao Lean).
                    e. Alberto Pezeiro - Diretor da Seta - Desenvolvimento Gerencial/SP (ainda em
                        negociação para viabilizar a participação).


                                               Página 2
f. Prof. Eduardo Jardim – UFRJ – Conversei com ele pessoalmente aqui no Rio de
                          Janeiro no dia 12.set, ficou bastante interessado em participar e colaborar mais
                          infelizmente não poderá estar presente nesta data, estará ministrando aula na
                          Pós-graduação Lean no Sul.
                       g. Júlio César Domingues - Gestor de projetos e Relacionamento na
                          Nortegubisian/SP (convidado, até o momento sem resposta!).
                       h. Emídio Figueiredo - Process Analyst at PST Electronics/AM (aceitou o convite,
                          não definiu tema).
                       i. Por favor, sugiram possíveis palestrantes, de preferência que façam parte do
                          grupo !!

10. PROXIMA REUNIÃO:
             i. Seria no dia 05.Set.2011 – na EST-UEA, mas infelizmente não pode acontecer pelo
                feriado imprensado.
            ii. Proponho agendarmos na próxima semana, dia 20/set. às 20h.

Obs.: Ainda precisamos definir diversos detalhes, é importante a participação de vocês para caminharmos a
passos largos. A data se aproxima!


Grupo Lean Manufacturing Manaus
“Com conhecimento compartilhado seremos fortes!”




                                                Página 3

Contenu connexe

Tendances

Curriculum Vitae
Curriculum VitaeCurriculum Vitae
Curriculum Vitae
guest062657
 
Promoção de saúde em odontopediatria
Promoção de saúde em odontopediatria Promoção de saúde em odontopediatria
Promoção de saúde em odontopediatria
Hiolanda
 
Europass cv-111127-rodrigues ferreira (1)
Europass cv-111127-rodrigues ferreira (1)Europass cv-111127-rodrigues ferreira (1)
Europass cv-111127-rodrigues ferreira (1)
ESCS
 
jose carlos libaneo a didatica e a aprendizagem do pensar e do aprender
jose carlos libaneo a didatica e a aprendizagem do pensar e do aprenderjose carlos libaneo a didatica e a aprendizagem do pensar e do aprender
jose carlos libaneo a didatica e a aprendizagem do pensar e do aprender
Fernanda Câmara
 
0 modelo da planificação e avaliação das atividades
0   modelo da planificação e avaliação das atividades0   modelo da planificação e avaliação das atividades
0 modelo da planificação e avaliação das atividades
Elisabete Cunha
 
Relatório final completo
Relatório final completoRelatório final completo
Relatório final completo
bgsantana
 
Lesões bucais associadas ao uso de prótese
Lesões bucais associadas ao uso de próteseLesões bucais associadas ao uso de prótese
Lesões bucais associadas ao uso de prótese
Altair Pacheco Pontes
 

Tendances (20)

Curriculum Vitae
Curriculum VitaeCurriculum Vitae
Curriculum Vitae
 
Promoção de saúde em odontopediatria
Promoção de saúde em odontopediatria Promoção de saúde em odontopediatria
Promoção de saúde em odontopediatria
 
Exercícios hidrocoloides- Alginato
Exercícios hidrocoloides- AlginatoExercícios hidrocoloides- Alginato
Exercícios hidrocoloides- Alginato
 
Apresentação TCC
Apresentação TCCApresentação TCC
Apresentação TCC
 
Europass cv-111127-rodrigues ferreira (1)
Europass cv-111127-rodrigues ferreira (1)Europass cv-111127-rodrigues ferreira (1)
Europass cv-111127-rodrigues ferreira (1)
 
Ata pdde 2014
Ata pdde 2014Ata pdde 2014
Ata pdde 2014
 
Relatorio Pibid
Relatorio PibidRelatorio Pibid
Relatorio Pibid
 
Uso clínico do Flúor
Uso clínico do FlúorUso clínico do Flúor
Uso clínico do Flúor
 
Circular
Circular  Circular
Circular
 
LIBRAS
LIBRAS LIBRAS
LIBRAS
 
jose carlos libaneo a didatica e a aprendizagem do pensar e do aprender
jose carlos libaneo a didatica e a aprendizagem do pensar e do aprenderjose carlos libaneo a didatica e a aprendizagem do pensar e do aprender
jose carlos libaneo a didatica e a aprendizagem do pensar e do aprender
 
Flúor
FlúorFlúor
Flúor
 
0 modelo da planificação e avaliação das atividades
0   modelo da planificação e avaliação das atividades0   modelo da planificação e avaliação das atividades
0 modelo da planificação e avaliação das atividades
 
Modelo de-curriculum-1-preenchido
Modelo de-curriculum-1-preenchidoModelo de-curriculum-1-preenchido
Modelo de-curriculum-1-preenchido
 
Relatório final completo
Relatório final completoRelatório final completo
Relatório final completo
 
Curriculo pronto-3
Curriculo pronto-3Curriculo pronto-3
Curriculo pronto-3
 
Lesões bucais associadas ao uso de prótese
Lesões bucais associadas ao uso de próteseLesões bucais associadas ao uso de prótese
Lesões bucais associadas ao uso de prótese
 
Catalogo vant
Catalogo vantCatalogo vant
Catalogo vant
 
Modelo relatorio de estágio
Modelo relatorio de estágioModelo relatorio de estágio
Modelo relatorio de estágio
 
Apresentação pessoal
Apresentação pessoalApresentação pessoal
Apresentação pessoal
 

En vedette

MODELO DE MINUTA DE DIVISIÓN Y PARTICIÓN CONVENCIONAL
MODELO DE MINUTA DE DIVISIÓN Y PARTICIÓN CONVENCIONALMODELO DE MINUTA DE DIVISIÓN Y PARTICIÓN CONVENCIONAL
MODELO DE MINUTA DE DIVISIÓN Y PARTICIÓN CONVENCIONAL
Massey Abogados (Oscar Massey)
 
Minuta de Edital da Lei de Incentivo à Cultura 2011 - Pessoa Física
Minuta de Edital da Lei de Incentivo à Cultura 2011 - Pessoa FísicaMinuta de Edital da Lei de Incentivo à Cultura 2011 - Pessoa Física
Minuta de Edital da Lei de Incentivo à Cultura 2011 - Pessoa Física
Eduardo Carneiro
 
Ata da reuniao sobre a Missão Continental Redentorista em Itabuna
Ata da reuniao sobre a Missão Continental Redentorista em ItabunaAta da reuniao sobre a Missão Continental Redentorista em Itabuna
Ata da reuniao sobre a Missão Continental Redentorista em Itabuna
Redentorista
 
Pauta da reuniao de 12 de marco de 2013
Pauta da reuniao de 12 de marco de 2013Pauta da reuniao de 12 de marco de 2013
Pauta da reuniao de 12 de marco de 2013
pibiduergsmontenegro
 
111 que mudança!
111   que mudança!111   que mudança!
111 que mudança!
Lukas Silva
 
TSE minuta-resolucao-institui-processo-judicial-eletronico-pje
TSE minuta-resolucao-institui-processo-judicial-eletronico-pjeTSE minuta-resolucao-institui-processo-judicial-eletronico-pje
TSE minuta-resolucao-institui-processo-judicial-eletronico-pje
Romildo Andrade de Souza Junior ∴
 
Igreja batista independente betel regimento interno marcos moura
Igreja batista independente betel regimento interno marcos mouraIgreja batista independente betel regimento interno marcos moura
Igreja batista independente betel regimento interno marcos moura
Jardiel Priscila Cruz
 

En vedette (20)

MINUTA REGIMENTO INTERNO DO CBAN
MINUTA REGIMENTO INTERNO DO CBANMINUTA REGIMENTO INTERNO DO CBAN
MINUTA REGIMENTO INTERNO DO CBAN
 
Minuta do contrato da e & l pp n° 002 2013
Minuta do contrato da e & l pp n° 002 2013Minuta do contrato da e & l pp n° 002 2013
Minuta do contrato da e & l pp n° 002 2013
 
MODELO DE MINUTA DE DIVISIÓN Y PARTICIÓN CONVENCIONAL
MODELO DE MINUTA DE DIVISIÓN Y PARTICIÓN CONVENCIONALMODELO DE MINUTA DE DIVISIÓN Y PARTICIÓN CONVENCIONAL
MODELO DE MINUTA DE DIVISIÓN Y PARTICIÓN CONVENCIONAL
 
Minuta Projeto
Minuta ProjetoMinuta Projeto
Minuta Projeto
 
Minuta de Edital da Lei de Incentivo à Cultura 2011 - Pessoa Física
Minuta de Edital da Lei de Incentivo à Cultura 2011 - Pessoa FísicaMinuta de Edital da Lei de Incentivo à Cultura 2011 - Pessoa Física
Minuta de Edital da Lei de Incentivo à Cultura 2011 - Pessoa Física
 
Minuta dos contratos por tempo indeterminado
Minuta dos contratos por tempo indeterminadoMinuta dos contratos por tempo indeterminado
Minuta dos contratos por tempo indeterminado
 
Ata da reuniao sobre a Missão Continental Redentorista em Itabuna
Ata da reuniao sobre a Missão Continental Redentorista em ItabunaAta da reuniao sobre a Missão Continental Redentorista em Itabuna
Ata da reuniao sobre a Missão Continental Redentorista em Itabuna
 
Acta da Câmara Municipal de Cascais de Dezembro de 1997 com a Aprovação do Lo...
Acta da Câmara Municipal de Cascais de Dezembro de 1997 com a Aprovação do Lo...Acta da Câmara Municipal de Cascais de Dezembro de 1997 com a Aprovação do Lo...
Acta da Câmara Municipal de Cascais de Dezembro de 1997 com a Aprovação do Lo...
 
Pauta da reuniao de 12 de marco de 2013
Pauta da reuniao de 12 de marco de 2013Pauta da reuniao de 12 de marco de 2013
Pauta da reuniao de 12 de marco de 2013
 
Ata Htpc
Ata HtpcAta Htpc
Ata Htpc
 
Ata de Reunião - Escritório Jr.
Ata de Reunião - Escritório Jr.Ata de Reunião - Escritório Jr.
Ata de Reunião - Escritório Jr.
 
Ação Popular contra indicação de ministro da Justiça
Ação Popular contra indicação de ministro da JustiçaAção Popular contra indicação de ministro da Justiça
Ação Popular contra indicação de ministro da Justiça
 
Minuta do Projeto de Lei do "Novo Iamspe"
Minuta do Projeto de Lei do "Novo Iamspe"Minuta do Projeto de Lei do "Novo Iamspe"
Minuta do Projeto de Lei do "Novo Iamspe"
 
111 que mudança!
111   que mudança!111   que mudança!
111 que mudança!
 
Lista de presença do dia 10 12-2014
Lista de presença do dia 10 12-2014Lista de presença do dia 10 12-2014
Lista de presença do dia 10 12-2014
 
TSE minuta-resolucao-institui-processo-judicial-eletronico-pje
TSE minuta-resolucao-institui-processo-judicial-eletronico-pjeTSE minuta-resolucao-institui-processo-judicial-eletronico-pje
TSE minuta-resolucao-institui-processo-judicial-eletronico-pje
 
Pauta da Reunião do CNS 235
Pauta  da Reunião do CNS 235Pauta  da Reunião do CNS 235
Pauta da Reunião do CNS 235
 
Estatuto
EstatutoEstatuto
Estatuto
 
Comentários à minuta do edital sdm nº 04 2013 editado (1)
Comentários à minuta do edital sdm nº 04 2013 editado (1)Comentários à minuta do edital sdm nº 04 2013 editado (1)
Comentários à minuta do edital sdm nº 04 2013 editado (1)
 
Igreja batista independente betel regimento interno marcos moura
Igreja batista independente betel regimento interno marcos mouraIgreja batista independente betel regimento interno marcos moura
Igreja batista independente betel regimento interno marcos moura
 

Similaire à Minuta da reunião 01.set.2011 (8)

Motorola reports ta pilots senac aug – nov 2011
Motorola reports ta pilots senac aug – nov 2011Motorola reports ta pilots senac aug – nov 2011
Motorola reports ta pilots senac aug – nov 2011
 
Cesar rss 02_09_ppt
Cesar rss 02_09_pptCesar rss 02_09_ppt
Cesar rss 02_09_ppt
 
Manual do participante com ideia inscrita
Manual do participante com ideia inscritaManual do participante com ideia inscrita
Manual do participante com ideia inscrita
 
programa-5s---apresentacao-treinamento-unesp.pdf
programa-5s---apresentacao-treinamento-unesp.pdfprograma-5s---apresentacao-treinamento-unesp.pdf
programa-5s---apresentacao-treinamento-unesp.pdf
 
PPEC- Curso Dicção e Oratória
PPEC- Curso Dicção e OratóriaPPEC- Curso Dicção e Oratória
PPEC- Curso Dicção e Oratória
 
Cesar fev/2009
Cesar fev/2009Cesar fev/2009
Cesar fev/2009
 
COACHING PARA RH EXERCÍCIOS
COACHING PARA RH EXERCÍCIOSCOACHING PARA RH EXERCÍCIOS
COACHING PARA RH EXERCÍCIOS
 
FDD vs XP vs SCRUM
FDD vs XP vs SCRUMFDD vs XP vs SCRUM
FDD vs XP vs SCRUM
 

Minuta da reunião 01.set.2011

  • 1. ATA DA REUNIÃO - 01.set.2011 Senhoras e Senhores, Segue a ATA do que foi discutido em nossa primeira reunião. 1. PARTICIPANTES:  MARCOS ANDRADE LUCENA DE ARAUJO  EMERSON JORGE ARAUJO GRANJA  GILSON CASTRO AFONSO  CRISTIANE GOMES VALENTE  RAQUEL LAURENTINO CHAVIEL  MARITZA DIBO  ANDERSON MEDEIROS DE FREITAS Obs.: Alguns outros membros divulgaram sua ausência por diversos motivos profissionais e particulares. 2. LOCAL|DATA|HORÁRIO: EST-UEA - Manaus (antiga UTAM), dia 01.Set.2011 as 20h30minh. Assuntos abordados: 3. APRESENTAÇÃO: Gilson Afonso fez uma apresentação de informações do Grupo Lean Manaus, como:  Histórico: fundado em 26.maio.2010.  Contato: Inicialmente, através de redes sociais (principalmente Linkedin).  Perfil dos membros: Profissionais, Educadores e Estudantes.  Motivos principais para criação do grupo: a. Definitivamente, criar um momento para interação dos profissionais, estudantes e amantes desta filosofia Lean em Manaus (temos que nos conhecer!). b. A real necessidade de compartilharmos conhecimentos e experiências de implementação, como: i. Casos de sucessos. ii. Barreiras encontradas durante a jornada Lean. iii. Qual a formação ideal do profissional Lean para atuar em Manaus, devido às particularidades da ZFM, questões geográficas, ... iv. Outros ! 4. OBJETIVOS para criação do grupo: a. O Grupo Lean Manufacturing MANAUS propõe a interação de profissionais praticantes e estudiosos em LEAN MANUFACTURING. b. O fórum é aberto para participação de todas as pessoas interessadas em COMPARTILHAR experiências, conhecimentos, boas práticas e desejam aprender mais desta filosofia. c. Nossa intenção é fortalecer a rede LEAN MANUFACTURING em MANAUS e abertos a exposição de suas boas práticas em implementações tanto nas empresas situadas no polo industrial de Manaus quanto em outras cidades. Página 1
  • 2. 5. SITUAÇÃO ATUAL do grupo: a. Numero de Membros no dia 01.set. – 91 membros (77 Homens|14 Mulheres) b. Estatística (por localização) – Sendo Manaus com 59 membros ou 65% (51 Homens|8 Mulheres). c. Demais membros de diversas Regiões (Sudeste 23|25%, Sul 4|4%, Nordeste 1|1%, Exterior 4|4%). 6. ENCONTRO LEAN MANAUS (temas propostos): a. Qual a real situação das implementações LEAN em Manaus? i. Existe(m) empresa(s) com o perfil de ”excelência” ou serve como “benchmark” em Manaus? b. Quais as maiores dificuldades/barreiras encontradas para difundir o LEAN em Manaus? i. Pessoal especializado com o perfil e experiência para implementação Lean? ii. Distância dos grandes centros de conhecimento no Brasil e exterior? O que poderíamos incrementar em Manaus? iii. Qual a preparação ideal dos Gestores / Diretores / Lideres para sustentar a mudança de cultura na empresa? 7. DATA PROPOSTA PARA O EVENTO (PRIMEIRO ENCONTRO LEAN MANAUS): i. 29 de Outubro de 2011 (sábado) – 1 dia – das 8h às 17h. 8. NECESSIDADES (ESTRUTURA) PARA A REALIZAÇÃO DO EVENTO: i. Auditório para comportar 50 pessoas com estrutura com ar refrigerado, som e vídeo: a. O Sr. Roberto Garcia – FPF – Fund. Paulo Feitosa, foi o primeiro a nos oferecer a estrutura da FPF-Fundação Paulo Feitosa, mas até o momento não conseguimos confirmar este local. b. O Sr. Jailson Pontes – FUCAPI, também nos ofereceu a estrutura da FUCAPI, mas até o momento não recebi a resposta de confirmação dele. ii. Necessitaremos contratar empresa para oferecer os 2 Coffee –breaks. iii. Empresa Gráfica (para a impressão de material de divulgação). iv. Empresa de Designer para desenvolver material gráfico do evento (banners, folders, logomarca, Pôsteres, Crachás, etc.). - LUZ MARKETING & COMUNICAÇÃO/SP irá nos dar o suporte neste item. v. Patrocínio para viabilizarmos verba para despesas de transporte e hospedagem de palestrantes. 9. NECESSIDADES (PALESTRANTES) PARA O EVENTO: i. Gilson Afonso, contatou ou ofereceu a oportunidade para alguns possíveis palestrantes. Enviando convites para: a. Claudio Barbosa - Corporative Specialist at Bunge (aceitou o convite, não definiu tema – alguns propostos). b. Leonardo (Sant'Ana) Queiroz - Project and Quality Supervisor na Jacto (convidado, até o momento sem resposta!). c. Fernando Romero Lopes - Proprietário da F2G Consultoria em Gestão Ltda./SP (aceitou o convite, não definiu tema). d. Emilio Ricci Netto - Diretor na LUZ MARKETING & COMUNICAÇÃO/SP (aceitou o convite, Tema ENDOMARKETING e o sistema SGM como Ferramenta de suporte ao Lean). e. Alberto Pezeiro - Diretor da Seta - Desenvolvimento Gerencial/SP (ainda em negociação para viabilizar a participação). Página 2
  • 3. f. Prof. Eduardo Jardim – UFRJ – Conversei com ele pessoalmente aqui no Rio de Janeiro no dia 12.set, ficou bastante interessado em participar e colaborar mais infelizmente não poderá estar presente nesta data, estará ministrando aula na Pós-graduação Lean no Sul. g. Júlio César Domingues - Gestor de projetos e Relacionamento na Nortegubisian/SP (convidado, até o momento sem resposta!). h. Emídio Figueiredo - Process Analyst at PST Electronics/AM (aceitou o convite, não definiu tema). i. Por favor, sugiram possíveis palestrantes, de preferência que façam parte do grupo !! 10. PROXIMA REUNIÃO: i. Seria no dia 05.Set.2011 – na EST-UEA, mas infelizmente não pode acontecer pelo feriado imprensado. ii. Proponho agendarmos na próxima semana, dia 20/set. às 20h. Obs.: Ainda precisamos definir diversos detalhes, é importante a participação de vocês para caminharmos a passos largos. A data se aproxima! Grupo Lean Manufacturing Manaus “Com conhecimento compartilhado seremos fortes!” Página 3