Este documento habla sobre la gestión de competencias. Explica que la gestión de competencias sirve para desarrollar planes de desarrollo del personal. También describe la evolución del e-learning a través de los años y cómo ha integrado diferentes tecnologías. Finalmente, analiza la situación actual de las evaluaciones y certificados, y propone un plan futuro para mejorar el seguimiento de competencias a través de una interfaz rediseñada.
8. Plan a futuro
• Una evaluación = una o más competencias
• Interfaz de búsqueda por competencias
• Interfaz de configuración de competencias
• Símbolos por competencia
• Diplomas personalizados