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DESCRIPCIÓN PANORÁMICA DEL SECTOR EDUCATIVO NO FORMAL
Características Generales de la Educación no Formal. Sus funciones educación permanente Tareas de la escuela Incluye  ,[object Object],[object Object],Van desde  ,[object Object],Atiende  ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Dentro de la educación no Formal Hay sistemas ,[object Object],A veces Implican el uso Tecnologías  Instrumentos artesanales y rudimentarios ,[object Object],[object Object],[object Object]
Elementos fundamentales que hay que considerar en todo proceso educativo La educación no formal Puede atender Cualquier objetivo educativo ya sea de tipo Cognoscitivo  Afectivo Psicomotor  Dentro de este tipo de educación se pueden encontrar Medios dirigidos fundamentalmente Asimilación de conocimientos Habilidades intelectuales Formación de actitudes Adquisición de capacidades psicomotrices Los  medios educativos no formales pueden cumplir Funciones relacionadas con la educación permanente Y con otras dimensiones del proceso educativo global
Educación no formal No discrimina ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Intención  Extender la acción  pedagógica. Grupos variables homogénea Educación  no formal sujeto voluntario evaluar ,[object Object],[object Object],Satisfacer sus necesidades ,[object Object],[object Object],EDUCANDOS
EDUCADORES  Educación no formal variable ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Medios no formales ,[object Object],[object Object],[object Object],No exigencia de títulos Preparación  ,[object Object],[object Object]
Programas no formales selección adaptación Sistema formal Estandarización uniformización No formal Necesidades autóctonas Seleccionar los contenidos CONTENIDOS
MÉTODOS   Metodología especifica contenidos contexto educandos Educación no formal Intervienen métodos técnicas
UBICACIÓN  ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
TIEMPO ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
GESTIÓN Medios educativos no formales Institución que lo patrocina Gestión  Independiente  Dispersos Descoordinados No existe una estructura de intercalación Aparato de control Grande  proviene Se realiza Suele ser como Se hallan Sistema Educativo Formal
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
LA EDUCACION PERMANENTE COMO MARCO GENERAL DE LA EDUCACION LA EDUCACION DE ADULTOS Y LA EDUCACION NO FORMAL EL TRABAJO Y LA EDUCACION NO FORMAL EL OCIO Y LA EDUCACION NO FORMAL LA INADAPTACION SOCIAL Y LA EDUCACION NO FORMAL ÁREAS DE ACTUACIÓN DE LA EDUCACIÓN NO FORMAL
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],EDUCACION PERMANENTE
PUNTOS DE VISTAS DE EDUCACION PERMANENTE. ,[object Object],[object Object]
LOS ADULTOS COMO SUJETOS DE EDUCACIÒN: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
METODOLOGÌA ,[object Object],[object Object],[object Object]
El trabajo y la educación no formal. ,[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],Este término de Formación Ocupacional ( se comenzó  a utilizar en España en la década de lo 70`s ) tiene como objetivos prioritarios  .
La formación ocupacional en la iniciativa social y el sector privado:   por me dio del plan FIP se proporcionan los recursos y a través del Estado y de la C. E y se de paso a iniciativas sociales gratuita y privadas ,[object Object],[object Object],[object Object]
La formación en la empresa Debido al reciclaje de personal y por la utilización de la nueva tecnología ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Desde la visión de los empresarios y sindicatos , la formación continua se entiende como todas a aquellas acciones formativas que las empresas desarrollan para mantener a sus trabajadores competentes, calificados, para mantener su  nivel de calidad y competitividad Comunidades Europeas Sobre formación profesional Función de adaptación permanente: Preparación permanente Para fortalecer la  competitividad de la empresa Función de Promoción Social Evitar el estancamiento del Trabajador y mejorar su  situación Función Preventiva Anticiparse a problemas  internos del mercado, mejorando el uso de la tecnología Proponen que la formación  dentro de las empresas serán las siguientes
E. BLOCH:   EL HOMBRE OPRIMIDO SE DESTIENDE POR LA NOCHE, CONVIRTIENDOSE  EN ALGO ASI COMO SER LIBRE, LE ES PERMITIDO RECUPERARSE A FIN DE  ALIMENTARSE COMO UNA MAQUINA.  EN LA SOCIEDAD DEL LUCRO EL  HOMBRE NO ES NUNCA UN FIN; SINO SIEMPRE ES UN MEDIO. ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
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EL OCIO NO HAY QUE CONSUMIRLO SINO CREARLO. Y LA EDUCACION PARA EL TIEMPO LIBRE DIRIGIRSE A FOMENTAR Y NO A SUPLIR LA CAPACIDAD DE HACERLO .
INSTITUCIONES Y ACTIVIDADES EDUCATIVAS QUE CENTRAN SU CONTENIDO EN EL MARCO DEL TIEMPO LIBRE DE NIÑOS Y JOVENES. ESTAS ACTIVIDADES PUEDEN UBICARSE EN EL SECTOR EDUCATIVO NO FORMAL AUNQUE LAS DEL PRIMER GRUPO LINDAN CON EL FORMAL. ,[object Object],[object Object]
INSTITUCIONES O MOVIMIENTOS QUE FUNCIONAN DE FORMA CONTINUA DURANTE TODO EL AÑO, CON UNA INTENCIÓN EDUCATIVA. B) INSTITUCIONES GLOBALES DE EDUCACIÓN EN EL TIEMPO LIBRE
AQUÍ SE INCLUYE A TODAS AQUELLAS ENTIDADES CREADAS PARA CULTIVAR , DE FORMA DESINTERASADA, ALGUNA ESPECIALIDAD ARTÍSTICA, CULTUAL O DEPORTIVA DURANTE EL TIEMPO LIBRE. C) INSTITUCIONES EDUCATIVAS QUE PROMUEVEN ACTIVIDADES ESPECIALIZADAS RELACIONADAS CON EL OCIO
SE REALIZAN EN DETERMINADAS EPOCAS DEL AÑO, GENERALMENTE COINSIDEN CON LAS VACACIONES ESCOLARES. ESTAN ORGANIZADAS POR: AYUNTAMIENTOS, COMUNIDADES AUTÓNOMAS, EMPRESAS PRIVADAS PARA LOS HIJOS DE SUS EMPLEADOS. D) ACTIVIDADES EDUCATIVAS DE VACACIONES
EL CONCEPTO DE ANIMACIÓN SOCIOCULTURAL APARECIÓ EN LOS AÑOS SETENTA:  CONJUNTO DE ANIMACIONES REALIZADAS POR INDIVIDUOS, GRUPOS O INSTITUCIONES SOBRE UNA COMUNIDAD O SECTOR DE LA MISMA Y EN EL MARCO DE UN TERRITORIO CONCRETO, CON LA FINALIDAD DE FAVORECER LA PARTICIPACIÓN ACTIVA DE SUS PARTICIPANTES EN EL CONGRSO DE SU PROPIO DESARROLLO SOCIAL Y CULTURAL.
Etapas en el tratamiento educativo de la inadaptación social ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Instituciones e intervenciones  educativas en la inadaptación social ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
LA EDUCACION NO FORMAL EN RELACION A OTROS CONTENIDOS, AMBITOS Y COLECTIVOS ESPECIFICOS
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EDUCACION AMBIENTAL ,[object Object],[object Object],[object Object]
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ordenador
Información y educación Alfabetización informática Enseñanza asistida por ordenador Practica y ejercitación Forma tutorial
programas El reto, la curiosidad y la fantasía Reproducir situaciones reales Ejemplificar Juegos educativos simulación demostración
Los sistemas multimedia ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Las telecomunicaciones ,[object Object],[object Object],[object Object]
HIPERTEXTO (Término usado por Nelson) Se basa en las relaciones establecidas entre distintas partes informativas Creación y recuperación no lineal de la información El usuario puede navegar y también establecer sus propias relaciones, añadir datos, modificar  o suprimir información Programa para establecer una cantidad de información y organizarla de forma relacional
Video interactivo Bancarias Automovilistas Eléctricas Otros como museos,  Exposiciones, etc. Orientación a personas Que no tienen empleo Para buscarlo e indicar al  Lugar que deben ir, etc. Accede a partes de la  Información contenidas en  El video Almacenar la información , se  Utiliza la tecnología láser Videodiscos (Discos compactos, como 55.000 imágenes, sonido estéreo, imágenes en movimiento) Nivel I: Videodisco láser Nivel II: VD. Con microprocesador interno Nivel III: VD. Conectado al ordenador Utilizado por Empresas INEM Usuario Formas de Acceder
 
Nos hemos preocupado  Que Por lo tanto Interacciones funcionales Intromisiones mutuas Permeabilidad y coordinación Relaciones Entre La Educación Formal, La No Formal  y La Informal En señalar las diferencias entre  los  3 sectores educativos En analizar los nexos que existen o deberían establecerse Se analizaran 3 subapartados de  las interrelaciones que existen entre los 3 sectores educativos
 
Para la clasificación de las actividades educativas en los tipos de educación
Propuesta para relacionar las tres educaciones: Permeabilidad y Coordinación
CONSIDERACIONES PARA PERMEABILIZAR LOS 3 TIPOS DE EDUCACIÓN ,[object Object],[object Object]
OBJETIVO
La mayor parte de programas no formales han nacido para atender a demandas sociales, reales y sentidas que la organización educativa formal estaba descuidando.
La educación no formal ha sido subvalorada a nivel académico aun cuando, su productividad formativa  e instructiva pudiese ser superior a la de las instituciones formales. las instituciones formales se iban sobrecargando  a base de cometidos que  podrían haber sido perfectamente atendidos por procedimientos no formales. Ha producido consecuencias negativas en ambos sectores educativos.
Tareas posibles en orden a la planificación del sector no formal. Según  A. Callaway : Planificación del sector no formal
1)DISTINCION Y CLASIFICACION DE LOS PROGRAMAS ACTUALMENTE EN MARCHA ,[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Los Autores Planificación de actividades no formales La necesidad de partir del medio en que se va a realizar Determinación de objetivos Selección de contenidos y procedimientos PLANIFICACIÓN DE PROGRAMAS CONCRETOS DE EDUCACIÓN NO FORMAL
T. Ward, J. Dettoni y L. Mckiney Lograr un aprendizaje  Factores Adaptarse a la manera de aprender propia de los educandos Vincular las metas educativas proyectadas a los valores sociales de los educandos Adecuar las expectativas pedagógicas a los educandos
T. J. La Belle Principios  Estratégicos Comprender las necesidades de las poblaciones Hacerlas participar en su propio aprendizaje Facilitar la transferencia y aplicación Vincular el programa y sus componentes Dar importancia a los incentivos internos y externos

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educacion fuera de la escuela

  • 1. DESCRIPCIÓN PANORÁMICA DEL SECTOR EDUCATIVO NO FORMAL
  • 2.
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  • 4. Elementos fundamentales que hay que considerar en todo proceso educativo La educación no formal Puede atender Cualquier objetivo educativo ya sea de tipo Cognoscitivo Afectivo Psicomotor Dentro de este tipo de educación se pueden encontrar Medios dirigidos fundamentalmente Asimilación de conocimientos Habilidades intelectuales Formación de actitudes Adquisición de capacidades psicomotrices Los medios educativos no formales pueden cumplir Funciones relacionadas con la educación permanente Y con otras dimensiones del proceso educativo global
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  • 7. Programas no formales selección adaptación Sistema formal Estandarización uniformización No formal Necesidades autóctonas Seleccionar los contenidos CONTENIDOS
  • 8. MÉTODOS Metodología especifica contenidos contexto educandos Educación no formal Intervienen métodos técnicas
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  • 11. GESTIÓN Medios educativos no formales Institución que lo patrocina Gestión Independiente Dispersos Descoordinados No existe una estructura de intercalación Aparato de control Grande proviene Se realiza Suele ser como Se hallan Sistema Educativo Formal
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  • 13. LA EDUCACION PERMANENTE COMO MARCO GENERAL DE LA EDUCACION LA EDUCACION DE ADULTOS Y LA EDUCACION NO FORMAL EL TRABAJO Y LA EDUCACION NO FORMAL EL OCIO Y LA EDUCACION NO FORMAL LA INADAPTACION SOCIAL Y LA EDUCACION NO FORMAL ÁREAS DE ACTUACIÓN DE LA EDUCACIÓN NO FORMAL
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  • 22. Desde la visión de los empresarios y sindicatos , la formación continua se entiende como todas a aquellas acciones formativas que las empresas desarrollan para mantener a sus trabajadores competentes, calificados, para mantener su nivel de calidad y competitividad Comunidades Europeas Sobre formación profesional Función de adaptación permanente: Preparación permanente Para fortalecer la competitividad de la empresa Función de Promoción Social Evitar el estancamiento del Trabajador y mejorar su situación Función Preventiva Anticiparse a problemas internos del mercado, mejorando el uso de la tecnología Proponen que la formación dentro de las empresas serán las siguientes
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  • 26. EL OCIO NO HAY QUE CONSUMIRLO SINO CREARLO. Y LA EDUCACION PARA EL TIEMPO LIBRE DIRIGIRSE A FOMENTAR Y NO A SUPLIR LA CAPACIDAD DE HACERLO .
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  • 28. INSTITUCIONES O MOVIMIENTOS QUE FUNCIONAN DE FORMA CONTINUA DURANTE TODO EL AÑO, CON UNA INTENCIÓN EDUCATIVA. B) INSTITUCIONES GLOBALES DE EDUCACIÓN EN EL TIEMPO LIBRE
  • 29. AQUÍ SE INCLUYE A TODAS AQUELLAS ENTIDADES CREADAS PARA CULTIVAR , DE FORMA DESINTERASADA, ALGUNA ESPECIALIDAD ARTÍSTICA, CULTUAL O DEPORTIVA DURANTE EL TIEMPO LIBRE. C) INSTITUCIONES EDUCATIVAS QUE PROMUEVEN ACTIVIDADES ESPECIALIZADAS RELACIONADAS CON EL OCIO
  • 30. SE REALIZAN EN DETERMINADAS EPOCAS DEL AÑO, GENERALMENTE COINSIDEN CON LAS VACACIONES ESCOLARES. ESTAN ORGANIZADAS POR: AYUNTAMIENTOS, COMUNIDADES AUTÓNOMAS, EMPRESAS PRIVADAS PARA LOS HIJOS DE SUS EMPLEADOS. D) ACTIVIDADES EDUCATIVAS DE VACACIONES
  • 31. EL CONCEPTO DE ANIMACIÓN SOCIOCULTURAL APARECIÓ EN LOS AÑOS SETENTA: CONJUNTO DE ANIMACIONES REALIZADAS POR INDIVIDUOS, GRUPOS O INSTITUCIONES SOBRE UNA COMUNIDAD O SECTOR DE LA MISMA Y EN EL MARCO DE UN TERRITORIO CONCRETO, CON LA FINALIDAD DE FAVORECER LA PARTICIPACIÓN ACTIVA DE SUS PARTICIPANTES EN EL CONGRSO DE SU PROPIO DESARROLLO SOCIAL Y CULTURAL.
  • 32.
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  • 34. LA EDUCACION NO FORMAL EN RELACION A OTROS CONTENIDOS, AMBITOS Y COLECTIVOS ESPECIFICOS
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  • 42. Medios de educación no formal
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  • 59. Información y educación Alfabetización informática Enseñanza asistida por ordenador Practica y ejercitación Forma tutorial
  • 60. programas El reto, la curiosidad y la fantasía Reproducir situaciones reales Ejemplificar Juegos educativos simulación demostración
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  • 62.
  • 63. HIPERTEXTO (Término usado por Nelson) Se basa en las relaciones establecidas entre distintas partes informativas Creación y recuperación no lineal de la información El usuario puede navegar y también establecer sus propias relaciones, añadir datos, modificar o suprimir información Programa para establecer una cantidad de información y organizarla de forma relacional
  • 64. Video interactivo Bancarias Automovilistas Eléctricas Otros como museos, Exposiciones, etc. Orientación a personas Que no tienen empleo Para buscarlo e indicar al Lugar que deben ir, etc. Accede a partes de la Información contenidas en El video Almacenar la información , se Utiliza la tecnología láser Videodiscos (Discos compactos, como 55.000 imágenes, sonido estéreo, imágenes en movimiento) Nivel I: Videodisco láser Nivel II: VD. Con microprocesador interno Nivel III: VD. Conectado al ordenador Utilizado por Empresas INEM Usuario Formas de Acceder
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  • 66. Nos hemos preocupado Que Por lo tanto Interacciones funcionales Intromisiones mutuas Permeabilidad y coordinación Relaciones Entre La Educación Formal, La No Formal y La Informal En señalar las diferencias entre los 3 sectores educativos En analizar los nexos que existen o deberían establecerse Se analizaran 3 subapartados de las interrelaciones que existen entre los 3 sectores educativos
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  • 68. Para la clasificación de las actividades educativas en los tipos de educación
  • 69. Propuesta para relacionar las tres educaciones: Permeabilidad y Coordinación
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  • 72. La mayor parte de programas no formales han nacido para atender a demandas sociales, reales y sentidas que la organización educativa formal estaba descuidando.
  • 73. La educación no formal ha sido subvalorada a nivel académico aun cuando, su productividad formativa e instructiva pudiese ser superior a la de las instituciones formales. las instituciones formales se iban sobrecargando a base de cometidos que podrían haber sido perfectamente atendidos por procedimientos no formales. Ha producido consecuencias negativas en ambos sectores educativos.
  • 74. Tareas posibles en orden a la planificación del sector no formal. Según A. Callaway : Planificación del sector no formal
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  • 77. Los Autores Planificación de actividades no formales La necesidad de partir del medio en que se va a realizar Determinación de objetivos Selección de contenidos y procedimientos PLANIFICACIÓN DE PROGRAMAS CONCRETOS DE EDUCACIÓN NO FORMAL
  • 78. T. Ward, J. Dettoni y L. Mckiney Lograr un aprendizaje Factores Adaptarse a la manera de aprender propia de los educandos Vincular las metas educativas proyectadas a los valores sociales de los educandos Adecuar las expectativas pedagógicas a los educandos
  • 79. T. J. La Belle Principios Estratégicos Comprender las necesidades de las poblaciones Hacerlas participar en su propio aprendizaje Facilitar la transferencia y aplicación Vincular el programa y sus componentes Dar importancia a los incentivos internos y externos