présentation pour les rencontres ESSEC RH du 25 mars 2008

1. Rencontre ESSEC RH Guy Trolliet et François Duport … De l’interculturel en réseau

2. Une nouvelle identité Selon le cabinet IDC l’”Homo numericus” a créé, en 2007, 281 milliards de gigaoctets (Go) de données, soit 45 Go par être humain. En 2011, la masse totale devrait s’élever à 1 800 milliards de gigaoctets, dix fois plus qu’en 2006.

3. De nouveaux usages mediatedcultures.net

4. Digital native vs digital migrant 05/12/07 g fduport@gmail.com

5. Pour tous, sans contraintes 05/12/07 g fduport@gmail.com L'ordinateur portable issu du projet 'One Laptop per Child'. Un outil pour apprendre, créé spécialement pour les enfants des régions les plus pauvres de la planète.

6. En Corée du Sud , les écoliers sont toujours plus nombreux à quitter l'école. Cours sur Internet et apprentissage par les jeux vidéo ont le vent en poupe, avec de l’auto apprentissage collectif. En mobilité, partout dans le monde 80% des apprentissages se font dans un contexte informel. Comment favoriser le partage des connaissances dans un monde multi-culturel ?

7. Génération web 2.0 en entreprise, quel impact ? … pour une approche en réseau

8. Mar 20, 2008 SALT 2007

10. L’individu au centre Le développement du capitalisme cognitif passe par la valorisation de du patrimoine immatériel de l’individu

11. Une conversation Wikis Blogs Réseaux sociaux Thanks to Ross Mayfield for

12. Une organisation : les Communautés Alain Gressier Université des Sciences & Technologies de Lille 1 Les communautés de pratiques permettent d’inter-relier les compétences autour d’un sujet donné Elles favorisent l’émergence d’une intelligence collective C’est un espace d’innovation sociale de pratiques « communities of practice » de recherches « communities of inquiry» de vie « occupational communities » virtuelle « virtual communities » Organisation formelle d’intérêts « communities of interest » d’apprentissages « learning communities» de travail situé « work place communities» l’école communautaire « school as community » de commerce « e-commerce communities» d’affaires « e-business communities» gouvernementale « gouvernance communities»

13. 05/12/07 g fduport@gmail.com Du web 1.0 au web 2.0

14. 05/12/07 g fduport@gmail.com Du web 2.0 aux suivants

15. E-formation 2.0 : l’apprenance en action … pour une approche en réseau

16. Bâtir la confiance 05/12/07 g fduport@gmail.com

20. Histoire courte : le futur antérieur

21. 05/12/07 Écosystème d’apprentissage Espace d’apprentissage personnel

22. Une synthèse

23. Projet interculturel … pour une approche en réseau

24. Qu’est-ce que la culture ? «Ensemble des postulats tacites communs à un groupe, acquis au cours de sa recherche de solutions aux problèmes d’adaptation externe et d’intégration interne, ayant suffisamment bien fonctionné pour être considérés comme valides, et être ainsi transmis à de nouveaux membres comme la bonne façon de percevoir, penser et réagir face à ces problèmes» Edgar H. Schein, « Organizational Culture and Leadership », Jossey-Bass, 3 rd edition, 2004

27. Le dispositif

28. Conclusion … de l’interculturel

29. Les bonnes adresses Du podcast à valeur pédagogique Le fil RSS : http://dotsub.com/films/inplainenglish/index.php Le wiki : http://dotsub.com/films/wikisinplainenglish/index.php le blog : http://dotsub.com/films/blogsinplainenglish/index.php les réseaux sociaux : http://dotsub.com/films/socialnetworking_1/index.php Le boockmarking social : http://dotsub.com/films/socialbookmarking/index.php Le top 100 des outils du elearning : http://www.c4lpt.co.uk/index.html