4. Training Coaching
Tradicional Nueva forma
Ambos caminos representan dos formas
completamente diferentes de aprender
5. con esfuerzo y sacrificio con bienestar
de los errores de los éxitos
mediante la instrucción mediante el autodescubrimiento
de manera pasiva: recibe información de manera proactiva: busca información
formándose formándose y además capacitándose
para acumular conocimiento para mejorar las competencias
y persigue saber más y persigue aplicar lo que sabe
