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Maladies professionnelles

  1. 1. MALADIES PROFESSIONNELLES ANNEE 2011
  2. 2. DEFINITION: Sont considérées comme maladies professionnelles, les intoxications, infections et affections présumées d’origine professionnelles . (Art 63 loi 83/13 modifiée et complétée par l’ordonnance 96/19 du 08/07/1996 ) 03 critères indispensables à la reconnaissance d’une affection ,au titre de la maladie professionnelle:
  3. 3. • L’exposition habituelle au risque; • La relation certaine entre le risque et la maladie ; • L’inscription de l’affection au sein d’un tableau des maladies professionnelles .
  4. 4. Dûment constaté, la maladie professionnelle entraine ,pour la victime une prise en charge totale par la Sécurité Sociale: Des soins et des actes de rééducations fonctionnelle. les indemnités journalières sont majorées en cas de réduction définitive de la capacité de travail ,la victime a droit à :
  5. 5.  un capital, lorsque le taux de cette incapacité permanente est inférieur à 10 % une rente, lorsque ce taux est égal ou supérieur à 10 %. En cas de décès de l'assuré, les ayants-droit (conjoint(s), enfants et ascendants à charge) perçoivent une rente.
  6. 6. ETUDE ANALYTIQUE DES MALADIES PROFESSIONNELLES ANNEE 2011 Durant l’année 2011 , 2158 dossiers de maladies professionnelles ,traités et indemnisés par une I.P.P, dont : -Dossiers révisions : au nombre de 1925 (89,20%) -Dossiers attributions : au nombre de233 (10,80% ). NB: en 2010 : 2154 dossiers traités, dont 214 nouveau cas (10% ) et 1940 dossiers révisions (90%).
  7. 7. ANNEE ATTRIBUTION REVISION TOTAL TAUX % TAUX % 2010 214 10% 1940 90% 2154 2011 233 11% 1925 89% 2158 EVOLUTION 2010/2011 +19 +9% -15 -8% +4
  8. 8. L’ analyse faite par la Direction du Contrôle Médical fait ressortir: L’évolution du nombre de dossiers traités en 2011 par rapport a 2010 est de + 04 dossiers (+0,2%). Alors que le nombre des nouvelles déclarations a augmenté de +19 dossiers (incidence). le nombre de révisions a diminué de -15.
  9. 9. Les agences ayant traité le plus de dossiers en matière de maladies professionnelles sont: -AGENCE D’ORAN : 229 dossiers (11%)(163 dossiers, 08% en 2010) ; -AGENCE D’ALGER : 192 dossiers (09%)(171dossiers, 08% en 2010); -AGENCE DE BLIDA : 180 dossiers (09%)(184dossiers, 08% en 2010) -AGENCE DE ANNABA : 153 dossiers (07%)(133 dossiers, 06% en 2010) - AGENCE DE BOUMERDES :120 dossiers(06%)(181 dossiers ,(08%)en 2010) -AGENCE DE TIZI OUZOU : 109 dossiers(05% )(84 dossiers, 04% en 2010)
  10. 10. Quant aux Agences qui n’ont traités aucun dossiers en matière de maladies professionnelles elles sont au nombre de (02) à savoir : Agence de TAMANRASSET; Agence de TINDOUF.
  11. 11. REPARTITION ANNUELLE MALADIES PROF CONSOLIDE ANNUEL SELON LE TAUX D'IPPATTRIBUE ATTRIBUTION REVISION TOTAL ADRAR 1 2 3 CHLEF 0 8 8 LAGHOUAT 6 24 30 OUM-EL-BOUAGHI 0 19 19 BATNA 4 29 33 BEJAIA 4 15 19 BISKRA 0 3 3 BECHAR 2 52 54 BLIDA 35 145 180 BOUIRA 2 20 22 TAMANRASSET 0 0 0 TEBESSA 0 42 42 TLEMCEN 9 60 69 TIARET 2 37 39 TIZI-OUZOU 12 97 109 ALGER 10 182 192 DJELFA 1 16 17 JIJEL 0 10 10 SETIF 8 23 31
  12. 12. CONSTANTINE 4 75 79 MEDEA 12 76 88 MOSTAGANEM 2 24 26 M SILA 1 8 9 MASCARA 3 34 37 OUARGLA 10 42 52 ORAN 19 210 229 EL-BAYADH 0 3 3 ILLIZI 1 18 19 B-B ARRERIDJ 5 77 82 BOUMERDES 10 110 120 EL-TARF 0 11 11 TINDOUF 0 0 0 TISSEMSILT 6 24 30 EL-OUED 2 5 7 KHENCHLA 2 12 14 SOUK-AHRAS 2 10 12 TIPAZA 11 84 95 MILA 1 4 5 AIN-DEFLA 1 7 8 NAAMA 0 4 4 AIN-TEMOUCHENT
  13. 13. 0 50 100 150 200 250 REPARTITION DES MP PAR AGENCE ANNEE 2011 DOSSIERS MP
  14. 14. 0 50 100 150 200 250 REPARTITION DES MP PAR AGENCE ANNEE 2011 DOSSIERS MP
  15. 15. concernant les nouveaux cas déclarés en 2011 (les attributions) sont au nombre de 233 soit 11,80% (en 2010, 214 nouveaux dossiers traités soit 10 %) , ces derniers relèvent des agences suivantes : -AGENCE DE BLIDA :35 dossiers soit 15%(alors qu’en 2010 on note 25 dossiers avec 08 en surdité et 05 en dysphonie) -AGENCE D’ORAN :19 dossiers soit 8% (en 2010 ,15 dossiers avec 09 en surdité et 05 en hépatite virale) -caisse des fonctionnaires :15 dossiers soit 6% (9 cas en 2010) -AGENCE DE TIPAZA:11 dossiers soit 5%(3 cas en 2010) -AGENCE DE MEDEA,ANNABA ET TIZI OUZOU:12 dossiers soit 5%( en 2010 , MEDEA 8cas, ANNABA 13,TIZI OUZOU 15 ) . -AGENCE DE BOUMERDES :10 dossiers soit 4% (26 dossiers en 2010 avec 17 cas en surdité) .
  16. 16. REPARTITION DES DOSSIERS ATTRIBUES PAR AGENCE AGENCES DOSSIERS 2010 DOSSIERS 2011 % DOSSIERS 2010 % DOSSIERS 2011 EVOLUTION 2010/2011 Evolution (%) BLIDA 25 35 12% 15% +10 +40% ORAN 15 19 7% 8% +4 +26.7% ALGER 17 10 8% 4% -7 -41.2% CSSF 9 15 4% 6% +6 +66.7% TIPAZA 3 11 1,4% 5% +8 +266.7% MEDEA 8 12 4% 5% +4 +50% ANNABA 13 12 6% 5% -1 -07.7% TIZI OUZOU 15 12 7% 5% -3 -20% BOUMERDES 26 10 12% 4% -16 -61.5%
  17. 17. 0 5 10 15 20 25 30 35 40 DOSSIERSMPATTRIBUES ETUDE COMPARATIVE DES NOUVEAUX DOSSIERS M.P 2010/2011 DOSSIERS 2010 DOSSIERS 2011
  18. 18. 0 5 10 15 20 25 30 35 40 ETUDE COMPARATIVE DES DOSSIERS TRAITES ENTRE 2010 ET 2011 DOSSIERS 2010 DOSSIERS 2011
  19. 19. L’augmentation du nombre de maladies professionnelles déclarées en 2011(+10 ) au niveau de l’agence de Blida est dû au recrutement d’un médecin du travail au niveau d’une entreprise , cette augmentation est relative à la surdité professionnelle.
  20. 20. Le constat établi suite à l’exploitation des états du conseil médical d’agence ,fait ressortir que parmi les 85 tableaux des maladies professionnelles ,06 reviennent le plus souvent ,d’où l’intérêt de concentrer notre étude sur ces derniers . Ces tableaux sont les suivants: La surdité professionnelle :tableau N°42; La dermite du ciment : tableau N°08; La silicose : tableau N° 25; La tuberculose : tableau N°40; L’hépatite virale :tableau N° 45 ; La dysphonie : tableau N°85.
  21. 21. Cependant ,et au vu de l’étude initiée par la Direction du Contrôle Médical ,il en ressort qu’en matière de maladies professionnelles. la surdité représente 35% (81 nouveaux cas indemnisés en 2011),ce qui la met en première position ;(en 2010 ,77cas soit 36%) la dysphonie avec 12% soit 27 cas ( en 2010, 28 cas soit 13%) la tuberculose 10% soit 14 cas ( en 2010,14cas soit 06%) L’hépatite virale 11% soit26 cas ( en 2010, 25cas soit 12%); la dermite du ciment 05%soit12 cas (en 2010, 12 cas soit 6%) la silicose 03%soit08 cas (en 2010 ,5cas soit 2%) ; Les 24% restantes(55 dossiers) ,se rapportent aux autres tableaux.
  22. 22. REPARTITION DES MALADIES PROFESSIONNELLES DECLAREES ET REPAREES (ATTRIBUTION D'IPP) ANNEE 2011 CODE AGENCES SEXE NUMERO DE TABLEAU TAUX D' IPP M F TOTAL 42 25 40 45 8 85 AUTRES TOTAL IPP <10% IPP ENTRE 10% à 49% IPP ≥ 50% TOTAL 1 ADRAR 1 0 1 0 0 0 0 0 0 1 1 0 1 0 1 2 CHLEF 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 3 LAGHOUAT 6 0 6 5 0 0 0 0 0 1 6 0 4 2 6 4 O.E.BOUAGHI 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 5 BATNA 2 2 4 1 0 1 1 0 1 0 4 0 3 1 4 6 BEJAIA 4 0 4 1 1 0 0 1 0 1 4 0 4 0 4 7 BISKRA 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 8 BECHAR 2 0 2 0 0 0 0 1 0 1 2 0 2 0 2 9 BLIDA 25 10 35 18 0 6 2 2 5 2 35 0 32 3 35 10 BOUIRA 1 1 2 0 0 1 0 0 0 1 2 1 1 0 2 11 TAMANRA 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 12 TEBESSA 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 13 TLEMCEN 6 3 9 2 0 1 0 0 0 6 9 7 2 0 9 14 TIARET 2 0 2 2 0 0 0 0 0 0 2 0 2 0 2 15 TIZI-OUZOU 12 0 12 8 0 0 0 1 1 2 12 0 9 3 12 16 ALGER 9 1 10 6 1 0 0 0 0 3 10 0 9 1 10 17 DJELFA 1 0 1 0 0 0 0 0 0 1 1 0 1 0 1 18 JIJEL 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 19 SETIF 7 1 8 3 0 0 0 1 2 2 8 0 8 0 8 20 SAIDA 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 21 SKIKDA 6 0 6 3 1 1 0 0 0 1 6 0 5 1 6 22 S.BELABBES 1 1 2 1 0 0 0 0 1 0 2 1 1 0 2 23 ANNABA 8 4 12 4 0 0 3 0 0 5 12 0 10 2 12 24 GUELMA 1 0 1 0 0 0 0 1 0 0 1 0 1 0 1 25 CONSTANTINE 3 1 4 3 0 1 0 0 0 0 4 0 4 0 4 26 MEDEA 10 2 12 5 0 3 1 2 1 0 12 1 11 0 12
  23. 23. CODE AGENCES SEXE NUMERO DU TABLEAU TAUX D' IPP M F TOTAL 42 25 40 45 8 85 AUTRES TOTAL IPP <10% IPP ENTRE 10% à 49% IPP ≥ 50% TOTAL 27 MOSTAGANEM 1 1 2 0 0 1 0 1 0 0 2 0 2 0 2 28 M'SILA 0 1 1 0 0 1 0 0 0 0 1 0 1 0 1 29 MASCARA 0 3 3 0 0 1 0 0 2 0 3 0 3 0 3 30 OUARGLA 6 4 10 6 0 0 0 0 3 1 10 0 10 0 10 31 ORAN 9 10 19 4 1 1 5 0 1 7 19 0 19 0 19 32 EL BAYAD 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 33 ILLIZI 1 0 1 1 0 0 0 0 0 0 1 0 1 0 1 34 B.B.A 5 0 5 0 0 0 0 0 1 4 5 1 2 2 5 35 BOUMERDES 9 1 10 4 0 1 0 0 0 5 10 1 8 1 10 36 EL TAREF 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 37 TINDOUF 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 38 TISSEMSILT 6 0 6 1 4 0 0 0 0 1 6 0 5 1 6 39 EL OUED 2 0 2 2 0 0 0 0 0 0 2 0 2 0 2 40 KHENCHLA 0 2 2 0 0 0 2 0 0 0 2 0 2 0 2 41 SOUK AHRAS 0 2 2 0 0 1 1 0 0 0 2 1 1 0 2 42 TIPAZA 5 6 11 0 0 0 4 1 1 5 11 2 8 1 11 43 MILA 0 1 1 0 0 1 0 0 0 0 1 0 1 0 1 44 AIN DEFLA 1 0 1 0 0 1 0 0 0 0 1 0 1 0 1 45 NAAMA 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 46 A.TIMOUCHENT 2 0 2 0 0 0 0 1 0 1 2 0 2 0 2 47 GHARDAIA 1 5 6 1 0 0 0 0 4 1 6 0 6 0 6 48 RELIZANE 1 0 1 0 0 0 1 0 0 0 1 0 1 0 1 49 C.S.S.F 2 13 15 0 0 2 6 0 4 3 15 0 15 0 15 TOTAL 158 75 233 81 8 24 26 12 27 55 233 15 200 18 233
  24. 24. 68% 32% M F Répartition des Maladies Professionnelles par Sexe Année 2011
  25. 25. 35% 3% 10% 11% 5% 12% 24% REPARTITION DES MALADIES PROFESSIONNELLES SELON LE NUMERO DE TABLEAU 42 25 40 45 8 85 AUTRES Année 2011
  26. 26. 6% 86% 8% REPARTITION DES MALADIES PROFESSIONNELLES SELON LE TAUX D'IPP IPP <10% IPP ENTRE 10% à 49% IPP ≥ 50% Année 2011
  27. 27. Une autre analyse faite par la Direction du Contrôle Médical en collaboration avec le Dr FOUFA Médecin du travail Agence CNAS BLIDA fait ressortir que: sur les 18 cas de surdité déclarées et réparées en 2011: 02 cas sont reportés par erreur; les 16 cas restants sont répartis ainsi:voir tableau suivant:
  28. 28. LES INDICATEURS DE SURVEILLANCE DE LA SURDITE PROFESSIONNELLE AGE SECTEUR D'ACTIVITE DUREE D'EXPOSITION AU RISQUE < 50 50-55 > 55 METALURGIE TISSAGE TRAVAUX CONCASSAGE (MINE) 10-20 ans 20-30 ans > 30 2 8 6 12 2 2 2 11 3
  29. 29. CONCLUSION DE L’ANALYSE: o Le taux des maladies professionnelles augmente avec l’âge chez les hommes; o L’analyse par secteur d’activité montre que le secteur de la métallurgie présente un risque très important chez les travailleurs suivi par le tissage ensuite concassage (mine). o Le taux des maladies professionnelles augmente avec une durée d’exposition au risque entre 20-30 ans . o NB: le sexe n’a pas été pris en considération comme indicateur vu que toutes les déclarations de surdité professionnelle touchaient le sexe masculin.
  30. 30. conclusion le constat établi par la Direction du Contrôle Médical fait ressortir les dysfonctionnements suivants :  Non respect de la réglementation en vigueur en matière d’attribution des maladies professionnelles (anomalies constatées sur les états du conseil médical des 49 agences )  Non uniformisation des méthodes de travail;  Absence d’un barème officiel pour indemniser les maladies professionnelles  manque de rigueur dans l’application des mesures d’hygiène et de sécurité au niveau des entreprises.
  31. 31. A ce titre, il est demandé à l’ensemble des médecins chefs de : • Former les médecins conseils en matière de traitement des dossiers de déclaration des Maladies Professionnelles; • Faire respecter les procédures en la matière ; • Travailler en collaboration avec le service de la prévention afin de sensibiliser les employeurs et les travailleurs salariés .
  32. 32. Remarque : La sensibilisation des employeurs et des salariés aux accidents du travail et aux maladies professionnelles fait partie des missions du médecin du travail. Celui-ci a un rôle primordial de prévention en tant que conseiller des chefs d’entreprise et des employés. Il est donc indispensable de travailler avec lui en partenariat et de suivre ses recommandations.
  33. 33. MERCI DE VOTRE ATTENTION Place au débat et aux questions ?

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