Desempleo en Chile para el año 2022 según criterios externos
Nomina
1. Presentado por:
JOSE MARIO FLOREZ
JORGE EDUARDO AYALA
MARIANA SALAS
Planilla en donde se registran
los beneficios y deducciones
a cargo de un empleador
2. LIQUIDACION:
ES CONTABILIZAR
EL DEVENGADO –
EL DEDUCIDO =
NETO
A PAGAR
CONTABILIZACION:
1. DEVENGADO –
DEDICIDO = NETO
PAGAR
2. APROPIACIONES
3. PAGO A
TERCEROS
3. ES TODO AQUELLO QUE RECIBE UN
EMPLEADO POR SU LABOR EN UN
TIEMPO DETERMINADO
SUELDO
AUXILIO DE TRASPORTE < 2 SMLV
COMISIONES
HORAS EXTRAS
RECARGOS
BONIFICACIONES
4. OBLIGATORIAS AUTORIZADAS
EPS = 4%
PENCION = 4%
RETENCION EN LA
FUENTE POR
SALARIO < 195 U.V.T
COMO LA MISMA
PALABRA LO INDICA,
SON TODAS
DEDUCCIONES
AUTRORIZADAS POR
EL EMPLEADO.
5. SON LAS OBLIGACIONES
A CARGO DE EL
PATRONO EN UN 100%
A. SEGURIDAD SOCIAL:
1. EPS 8,5%
2. PENCION 12%
3. ADMINISTRACION DE RIESGOS LABORALES ( A. R.
L. ) 0,522 % (MINIMA)
B. APORTES PARAFISCALES: 9%
1. CAJA DE COMPENSACION FAMILIAR
2. I.C.B.F
3. SENA
6. 1. CESANTIAS 8,33%
2. INTERECES POR
CESANTIAS 1%
3. PRIMA DE
SERVICIOS 8,33%
4. VACACIONES 4,17%
7. CODIGO N O M B R E A P E L L I D O C A R G O DEVENGADO TOTAL
D/GADO
DEDICCIONES NETO
A
PAGAR
F
I
R
M
A
SUELDO AUX T COMI H.E..D
H.E.,N
O/TORIAS AUT/DAS