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DIRETORIA DE RECURSOS HUMANOS
CENTRO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
NOTA DE ESCLARECIMENTO
( CONCURSO PÚBLICO – Curso de Formação de Soldados - CFSd/2014-
QPPM )
No dia 28 de abril de 2013, a Polícia Militar de Minas Gerais realizou o
maior concurso público da sua história, para o ingresso de novos soldados do
Quadro de Praças (QPPM): foram cerca de 125 mil candidatos inscritos, dos quais
aproximadamente 101 mil compareceram para a realização das provas, que
ocorreram na Capital e em outras 15 cidades do Estado.
A crescente procura por uma carreira pública e o grande número de
vagas ofertadas nos diversos concursos, desperta a atenção de grupos
criminosos, que se especializam em fraudes, no intuito de levar algum tipo de
vantagem ilícita contra a Administração Pública ou contra o próprio candidato.
Para enfrentar essa situação, a Polícia Militar atuou de maneira preventiva e vem
atuando na apuração das recentes denúncias de fraudes.
Dentre as medidas de prevenção adotadas para que as possibilidades
de fraudes fossem afastadas, destaca-se a proibição do uso e porte de aparelhos
eletrônicos e celulares em sala de aula, o que resultou, nas cidades do interior do
Estado, na eliminação de 64 candidatos, que descumpriram esta regra editalícia.
Em Belo Horizonte, esse número está em apuração, com a checagem das atas.
Na cidade de Montes Claros, conforme amplamente noticiado, foi
constatado que um candidato teria feito uso do celular durante a prova. Ao ser
abordado e identificado, confessou ter participado de um possível esquema de
venda de gabaritos da prova, o qual contaria com a participação de um ex-Cabo
PM, e que resultou na prisão de um Capitão PM da ativa.
É importante frisar que a Polícia Militar é a primeira interessada na lisura
do certame, a fim de evitar o ingresso em seus quadros de pessoas sem
qualificação ou de má índole. Por isso, houve forte determinação do Comando
para que as denúncias fossem apuradas com rapidez e transparência, visando
preservar todos os envolvidos de boa fé em um concurso dessa dimensão. Além
disso, desde o início, foi solicitado ao Ministério Público o acompanhamento dos
trabalhos de investigação, assegurando maior autonomia e celeridade ao
processo.
Não há dúvidas de que houve condutas ilícitas, mas até o presente
momento, não existem indícios suficientes para afirmar que os envolvidos
concretizaram a fraude contra o concurso. O candidato encontrado com o celular e
que confessou participar do esquema, sequer conseguiu pontuação mínima para
avançar à 2ª fase do certame. Outros investigados também apresentaram baixo
desempenho, bem como o material apreendido não guarda qualquer semelhança
com o gabarito oficial.
A situação se aproxima mais de um “golpe” praticado por oportunistas
contra aqueles candidatos que acreditaram e foram iludidos por um favorecimento
que não se concretizou, do que de uma fraude. Contudo, as investigações
continuarão com a finalidade de afastar quaisquer dúvidas sobre a seriedade e
transparência do concurso.
Em razão desses fatos, a divulgação do gabarito, inicialmente prevista
para o dia 29 de abril, foi adiada para esta data, preservando-se os demais prazos
estabelecidos no Edital, em respeito a todos os candidatos.
A Policia Militar reitera seu compromisso com a ética e transparência em
suas ações, assegurando que todo o esforço será dedicado para que o certame
transcorra de forma regular, garantindo isonomia aos candidatos, para, ao final,
entregar os melhores profissionais à comunidade mineira.
Belo Horizonte, 02 de maio de 2013.
(a)Eduardo César Reis – Coronel PM
Diretor de Recursos Humanos
(a)Josan Mendes Feres – Ten Cel PM
Chefe do CRS
DIRETORIA DE RECURSOS HUMANOS
CENTRO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
CFSd/2014-QPPM
GABARITO OFICIAL
1ª QUESTÃO A B C D 21ª QUESTÃO A B C D
2ª QUESTÃO A B C D 22ª QUESTÃO A B C D
3ª QUESTÃO A B C D 23ª QUESTÃO A B C D
4ª QUESTÃO A B C D 24ª QUESTÃO A B C D
5ª QUESTÃO A B C D 25ª QUESTÃO A B C D
6ª QUESTÃO A B C D 26ª QUESTÃO A B C D
7ª QUESTÃO A B C D 27ª QUESTÃO A B C D
8ª QUESTÃO A B C D 28ª QUESTÃO A B C D
9ª QUESTÃO A B C D 29ª QUESTÃO A B C D
10ª QUESTÃO A B C D 30ª QUESTÃO A B C D
11ª QUESTÃO A B C D 31ª QUESTÃO A B C D
12ª QUESTÃO A B C D 32ª QUESTÃO A B C D
13ª QUESTÃO A B C D 33ª QUESTÃO A B C D
14ª QUESTÃO A B C D 34ª QUESTÃO A B C D
15ª QUESTÃO A B C D 35ª QUESTÃO A B C D
16ª QUESTÃO A B C D 36ª QUESTÃO A B C D
17ª QUESTÃO A B C D 37ª QUESTÃO A B C D
18ª QUESTÃO A B C D 38ª QUESTÃO A B C D
19ª QUESTÃO A B C D 39ª QUESTÃO A B C D
20ª QUESTÃO A B C D 40ª QUESTÃO A B C D
Belo Horizonte, 02 de maio de 2013.
(a) JOSAN MENDES FERES, MAJ PM
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  • 1. DIRETORIA DE RECURSOS HUMANOS CENTRO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO NOTA DE ESCLARECIMENTO ( CONCURSO PÚBLICO – Curso de Formação de Soldados - CFSd/2014- QPPM ) No dia 28 de abril de 2013, a Polícia Militar de Minas Gerais realizou o maior concurso público da sua história, para o ingresso de novos soldados do Quadro de Praças (QPPM): foram cerca de 125 mil candidatos inscritos, dos quais aproximadamente 101 mil compareceram para a realização das provas, que ocorreram na Capital e em outras 15 cidades do Estado. A crescente procura por uma carreira pública e o grande número de vagas ofertadas nos diversos concursos, desperta a atenção de grupos criminosos, que se especializam em fraudes, no intuito de levar algum tipo de vantagem ilícita contra a Administração Pública ou contra o próprio candidato. Para enfrentar essa situação, a Polícia Militar atuou de maneira preventiva e vem atuando na apuração das recentes denúncias de fraudes. Dentre as medidas de prevenção adotadas para que as possibilidades de fraudes fossem afastadas, destaca-se a proibição do uso e porte de aparelhos eletrônicos e celulares em sala de aula, o que resultou, nas cidades do interior do Estado, na eliminação de 64 candidatos, que descumpriram esta regra editalícia. Em Belo Horizonte, esse número está em apuração, com a checagem das atas. Na cidade de Montes Claros, conforme amplamente noticiado, foi constatado que um candidato teria feito uso do celular durante a prova. Ao ser abordado e identificado, confessou ter participado de um possível esquema de venda de gabaritos da prova, o qual contaria com a participação de um ex-Cabo PM, e que resultou na prisão de um Capitão PM da ativa.
  • 2. É importante frisar que a Polícia Militar é a primeira interessada na lisura do certame, a fim de evitar o ingresso em seus quadros de pessoas sem qualificação ou de má índole. Por isso, houve forte determinação do Comando para que as denúncias fossem apuradas com rapidez e transparência, visando preservar todos os envolvidos de boa fé em um concurso dessa dimensão. Além disso, desde o início, foi solicitado ao Ministério Público o acompanhamento dos trabalhos de investigação, assegurando maior autonomia e celeridade ao processo. Não há dúvidas de que houve condutas ilícitas, mas até o presente momento, não existem indícios suficientes para afirmar que os envolvidos concretizaram a fraude contra o concurso. O candidato encontrado com o celular e que confessou participar do esquema, sequer conseguiu pontuação mínima para avançar à 2ª fase do certame. Outros investigados também apresentaram baixo desempenho, bem como o material apreendido não guarda qualquer semelhança com o gabarito oficial. A situação se aproxima mais de um “golpe” praticado por oportunistas contra aqueles candidatos que acreditaram e foram iludidos por um favorecimento que não se concretizou, do que de uma fraude. Contudo, as investigações continuarão com a finalidade de afastar quaisquer dúvidas sobre a seriedade e transparência do concurso. Em razão desses fatos, a divulgação do gabarito, inicialmente prevista para o dia 29 de abril, foi adiada para esta data, preservando-se os demais prazos estabelecidos no Edital, em respeito a todos os candidatos. A Policia Militar reitera seu compromisso com a ética e transparência em suas ações, assegurando que todo o esforço será dedicado para que o certame transcorra de forma regular, garantindo isonomia aos candidatos, para, ao final, entregar os melhores profissionais à comunidade mineira. Belo Horizonte, 02 de maio de 2013. (a)Eduardo César Reis – Coronel PM Diretor de Recursos Humanos (a)Josan Mendes Feres – Ten Cel PM Chefe do CRS
  • 3. DIRETORIA DE RECURSOS HUMANOS CENTRO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO CFSd/2014-QPPM GABARITO OFICIAL 1ª QUESTÃO A B C D 21ª QUESTÃO A B C D 2ª QUESTÃO A B C D 22ª QUESTÃO A B C D 3ª QUESTÃO A B C D 23ª QUESTÃO A B C D 4ª QUESTÃO A B C D 24ª QUESTÃO A B C D 5ª QUESTÃO A B C D 25ª QUESTÃO A B C D 6ª QUESTÃO A B C D 26ª QUESTÃO A B C D 7ª QUESTÃO A B C D 27ª QUESTÃO A B C D 8ª QUESTÃO A B C D 28ª QUESTÃO A B C D 9ª QUESTÃO A B C D 29ª QUESTÃO A B C D 10ª QUESTÃO A B C D 30ª QUESTÃO A B C D 11ª QUESTÃO A B C D 31ª QUESTÃO A B C D 12ª QUESTÃO A B C D 32ª QUESTÃO A B C D 13ª QUESTÃO A B C D 33ª QUESTÃO A B C D 14ª QUESTÃO A B C D 34ª QUESTÃO A B C D 15ª QUESTÃO A B C D 35ª QUESTÃO A B C D 16ª QUESTÃO A B C D 36ª QUESTÃO A B C D 17ª QUESTÃO A B C D 37ª QUESTÃO A B C D 18ª QUESTÃO A B C D 38ª QUESTÃO A B C D 19ª QUESTÃO A B C D 39ª QUESTÃO A B C D 20ª QUESTÃO A B C D 40ª QUESTÃO A B C D Belo Horizonte, 02 de maio de 2013. (a) JOSAN MENDES FERES, MAJ PM CHEFE DO CRS