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Si bien la
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   Un sistema abierto
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Si todos nuestros
grupos se juntan en
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más cuidado
debemos tener, con
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facetas en cada
contexto.
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 gracias a las redes sociales?
Mi contexto

    Lima, 2007. Recién llegado pero con Networking activo
    Alta competencia para puestos en marketing y
    publicidad
    Sueldos bajos, salvo puestos de mayor
    responsabilidad
    Deudas qué pagar, ahorros “aguja”
    Promedio reinserción 6 meses… ¡MUCHO!
Primeros pasos

   Networking, amigos (red social primaria)
   Cuenta lo que estás buscando
   Consultor de comunicación (Tiempo completo)
   Consultor de comunicación (Tiempo parcial)
   Marketing personal, definiendo mi posicionamiento
   Cómo quiero que me vean vs. cómo me ven
   See you GYM, hola Café
Café Taipá

- La materialización de mi diferencial
- No había competencia en Perú
- Es un blog que toca temas de publicidad y marketing
- Pero el análisis no sólo parte de la publicidad y el marketing DIFERENCIAL
- La comunicación es total, el análisis debe considerar esto.
- Los públicos son varios, el análisis lo debe tomar en cuenta.

DIFUSIÓN DEL CAFÉ
-Red social de amigos con trayectoria online
-Análisis diferente de casos, centrándose en la estrategia
-Lenguaje muy fácil
-LINKS
Café Taipá, antes y después

ANTES:
-Cuando buscaba trabajo mandaba mi CV
-Mi red para búsqueda eran mis amigos en el CEL
-El Comercio no siempre publicaba mis talleres para emprendedores
-Tocaba puertas para volver a ser profesor. Muchas dijeron Zzzzz salvo ISIL

DESPUÉS:
-Cuando buscaba trabajo mandaba la dirección de mi blog, mi CV (resaltando mi
blog), citaba mis Cafés, tenía Linkedin con mis Cafés, Facebook abierto.
-Mi red para búsqueda eran mis amigos, sus amigos, y el mundo.
-El Comercio publicaba directamente mis talleres Taipá
-Fui profesor en ESAN, con ofrecimientos de otras universidades, ahora en UPC
Café Taipá, antes y después

DESPUÉS:
-Le presenté al diario La
Vanguardia de España, mi Café.
Terminé siendo lector
corresponsal desde Perú.
Café Taipá, antes y después

DESPUÉS:
- Fui invitado a participar en la
sección de Marketing y
Empresa, de El Comercio.
Café Taipá, antes y después
Café Taipá, antes y después
¿Quiénes pueden tener
las oportunidades que yo tuve?




¡TODOS!
Mis Consejos
   Tengan muy clara su vocación
   Investiguen y aporten desde el primer día
   Encuentren en lo que son o quieren ser muy
    muy buenos
   Asegúrense que los demás lo reconozcan
    (poco a poco). Sino, tengamos fe y adelante.
Mis Consejos
   Con el objetivo claro, participen en sus redes
    sociales.
   ¿No las tienes? (Facebook, Linkedin, Twitter)
    Créalas HOY.
   Si elegiste bien, será placentero tocar temas
    de tu vocación, estudio o trabajo, en tus redes
    sociales (INTELIGENTEMENTE)
Mis Consejos
   Al inicio no te sientas presionado. Habla de lo
    que te dé la gana, pero cuidando tu imagen.
Mis Consejos
   Tu curriculum es: GOOGLE (tus redes sociales, lo
    que se hable de ti) y también tu CV.
   Antes de que otros hablen de ti, hazlo tú: BLOG
   Entonces lo comunicas en tu Facebook y Twitter
Mis Consejos
   CONVERSA en las redes sociales, sé HORIZONTAL
   En Twitter la amistad no es la norma, sino la utilidad
    de tus aportes, en Facebook es diferente.
   En Twitter lees al mundo y el mundo te puede leer, no
    hay fronteras
Entras tú   Todos dispuestos
Nada bueno qué decir   No te siguen
-Medios de comunicación
-Profesionales con trayectoria
-Colegas
-Nuevos amigos




                                 Aportes,buena conversa, buenos links
- El punto de partida todos somos iguales.
- Tus Tweets te diferencian
- Si te siguen eres líder
- Pero no te olvides del punto de partida
  para seguir liderando.
- Como líder no sólo te siguen, sino te
  llaman, te buscan.
- Cuando te buscan… HAY TRABAJO
Redes Sociales
y búsqueda de empleo



                                       Milton Vela
                           Blog: www.cafetaipa.com
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   22 de enero

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Redes Sociales y búsqueda de empleo

  • 1. Redes Sociales y búsqueda de empleo 22 de enero Milton Vela
  • 2.
  • 4. Nuevos tiempos Riesgos y ventajas de la horizontalidad
  • 5. Nuevos tiempos Ahora podemos SER los medios de comunicación
  • 6. Nuevos trabajos Community manager Diseñador, redactor, con dominio de multimedia
  • 9. Nuevos postulantes En mi infancia, este fue mi video juego “alucinante”.
  • 10. Nuevos postulantes Los niños aprenden ahora juegos de estrategia
  • 11. Nuevos postulantes Ojo, son niños, pero su cerebro está listo para la competencia, la victoria, la estrategia.
  • 12. Nuevos postulantes Y hay jóvenes con esta experiencia que ya están postulando a los nuevos puestos de trabajo.
  • 13. Nuevos postulantes Si bien la especialización es importante, lo multifuncional es un MUST.
  • 16.
  • 17.
  • 18. Nuevos CV Esta foto en Google o etiquetada en Facebook, podría ser tu curriculum
  • 19.
  • 20. Nuevos canales de reclutamiento
  • 22.
  • 23. Cliente Redes Sociales Relaciones y Marketing Comunicación estratégica Marketing  establecer relaciones
  • 24. Redes Sociales y Marketing Relaciones positivas Amor, orgullo, identificación,
  • 25. Redes Sociales 27 y 28 de marzo de 2009 y Marketing Relaciones negativas Decepción, mentira
  • 26. Cliente Redes sociales Relaciones Comunicación estratégica  Un sistema abierto y en construcción permanente.  Involucra a conjuntos.  Se identifican en las mismas necesidades.  Se organizan para potenciar sus recursos.
  • 27. Redes sociales Investigación de Google en 2010 sobre las redes sociales
  • 28. Redes sociales En Facebook juntamos grupos que normalmente no se encontrarían, esto implica riesgos
  • 29. Redes sociales El modelo de nuestra vida diaria, no aplica en las relaciones online
  • 30. Redes sociales Si todos nuestros grupos se juntan en el online, es cuando más cuidado debemos tener, con nuestras diferentes facetas en cada contexto.
  • 31. ¿Cómo logré encontrar trabajo gracias a las redes sociales?
  • 32. Mi contexto  Lima, 2007. Recién llegado pero con Networking activo  Alta competencia para puestos en marketing y publicidad  Sueldos bajos, salvo puestos de mayor responsabilidad  Deudas qué pagar, ahorros “aguja”  Promedio reinserción 6 meses… ¡MUCHO!
  • 33. Primeros pasos  Networking, amigos (red social primaria)  Cuenta lo que estás buscando  Consultor de comunicación (Tiempo completo)  Consultor de comunicación (Tiempo parcial)  Marketing personal, definiendo mi posicionamiento  Cómo quiero que me vean vs. cómo me ven  See you GYM, hola Café
  • 34. Café Taipá - La materialización de mi diferencial - No había competencia en Perú - Es un blog que toca temas de publicidad y marketing - Pero el análisis no sólo parte de la publicidad y el marketing DIFERENCIAL - La comunicación es total, el análisis debe considerar esto. - Los públicos son varios, el análisis lo debe tomar en cuenta. DIFUSIÓN DEL CAFÉ -Red social de amigos con trayectoria online -Análisis diferente de casos, centrándose en la estrategia -Lenguaje muy fácil -LINKS
  • 35. Café Taipá, antes y después ANTES: -Cuando buscaba trabajo mandaba mi CV -Mi red para búsqueda eran mis amigos en el CEL -El Comercio no siempre publicaba mis talleres para emprendedores -Tocaba puertas para volver a ser profesor. Muchas dijeron Zzzzz salvo ISIL DESPUÉS: -Cuando buscaba trabajo mandaba la dirección de mi blog, mi CV (resaltando mi blog), citaba mis Cafés, tenía Linkedin con mis Cafés, Facebook abierto. -Mi red para búsqueda eran mis amigos, sus amigos, y el mundo. -El Comercio publicaba directamente mis talleres Taipá -Fui profesor en ESAN, con ofrecimientos de otras universidades, ahora en UPC
  • 36. Café Taipá, antes y después DESPUÉS: -Le presenté al diario La Vanguardia de España, mi Café. Terminé siendo lector corresponsal desde Perú.
  • 37. Café Taipá, antes y después DESPUÉS: - Fui invitado a participar en la sección de Marketing y Empresa, de El Comercio.
  • 38. Café Taipá, antes y después
  • 39. Café Taipá, antes y después
  • 40. ¿Quiénes pueden tener las oportunidades que yo tuve? ¡TODOS!
  • 41. Mis Consejos  Tengan muy clara su vocación  Investiguen y aporten desde el primer día  Encuentren en lo que son o quieren ser muy muy buenos  Asegúrense que los demás lo reconozcan (poco a poco). Sino, tengamos fe y adelante.
  • 42. Mis Consejos  Con el objetivo claro, participen en sus redes sociales.  ¿No las tienes? (Facebook, Linkedin, Twitter) Créalas HOY.  Si elegiste bien, será placentero tocar temas de tu vocación, estudio o trabajo, en tus redes sociales (INTELIGENTEMENTE)
  • 43. Mis Consejos  Al inicio no te sientas presionado. Habla de lo que te dé la gana, pero cuidando tu imagen.
  • 44. Mis Consejos  Tu curriculum es: GOOGLE (tus redes sociales, lo que se hable de ti) y también tu CV.  Antes de que otros hablen de ti, hazlo tú: BLOG  Entonces lo comunicas en tu Facebook y Twitter
  • 45. Mis Consejos  CONVERSA en las redes sociales, sé HORIZONTAL  En Twitter la amistad no es la norma, sino la utilidad de tus aportes, en Facebook es diferente.  En Twitter lees al mundo y el mundo te puede leer, no hay fronteras
  • 46.
  • 47.
  • 48. Entras tú Todos dispuestos
  • 49. Nada bueno qué decir No te siguen
  • 50. -Medios de comunicación -Profesionales con trayectoria -Colegas -Nuevos amigos Aportes,buena conversa, buenos links
  • 51. - El punto de partida todos somos iguales. - Tus Tweets te diferencian - Si te siguen eres líder - Pero no te olvides del punto de partida para seguir liderando. - Como líder no sólo te siguen, sino te llaman, te buscan. - Cuando te buscan… HAY TRABAJO
  • 52.
  • 53.
  • 54. Redes Sociales y búsqueda de empleo Milton Vela Blog: www.cafetaipa.com Mail: consultoria@cafetaipa.com 22 de enero