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Dates du prochain Atelier            New Concept Séminaires7 au 8 mai 2013 ou 11 au 12 juin 2013Délai dinscription:Le 20 a...
Dates du prochain Atelier             New Concept Séminaires7 au 8 mai 2013 ou 11 au 12 juin 2013Délai dinscription:Le 20 ...
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Seminaires entreprises

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New Concept Séminaires propose des ateliers de formation aux entreprises. Nous offrons également des ateliers dans les entreprises

Nos séminaires entreprises

Si l’un de nos séminaires ci-dessous vous intéresse alors n’hésitez pas à nous contacter en remplissant le formulaire de contact ou par tél. Nous proposons également des séminaires sur mesure en atelier ou en entreprise.

Nos Séminaires:

Groupe 1

1.1 Définir une vision d’avenir afin de dynamiser sa réussite
1.2 Discerner et clarifier ses choix, face aux nouveaux enjeux.
1.3 Faire émerger des solutions créatives face aux problématiques.
1.4 Améliorer sa qualité de relation personnelle et professionnelle.
1.5 Découvrez un processus pour faire émerger vos propres solutions lors de conflits professionnels.

Groupe 2

2.1 Prise de parole en public: assurance en Soi.
2.2 Comment donner une conférence qui percute: communication en groupe, comment organiser un meeting, une bonne présentation.
2.3 Les clés du succès dans la vente : idées, astuces, les mots qui font dire OUI aux clients.
2.4 S’alimenter pour une énergie superbe toute l’année: comment élever son niveau de bien-être et de succès.
2.5 Gestion des émotions: la méthode Humain Plus (attention, matériel technique assez important…)
2.6 Un bon rapport avec l’argent: la clé de la réussite pour les entrepreneurs et les indépendants

Groupe 3

3.1 La gestion des différences intergénérationnelles: Le défi du monde du travail

Reconnaître et interpréter les différences intergénérationnelles
Comprendre les besoins et les attentes de chacun
Adopter l’attitude adéquate à chaque génération
Apprendre à gérer les tensions et les malentendus
Motiver et responsabiliser les générations

Groupe 4

4.1 Pilotez vos négociations avec vos clients et fournisseurs

Intégrer les enjeux statégiques
Manier le pouvoir de la négociation
Approche Stratégique
Tisser sa toile (bâtir sa négociation)
Business Intelligence


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Seminaires entreprises

  1. 1. New Concept Séminaires: Si vous êtes intéressé par l’un de nos séminaires en atelier ou en entreprise - N’hésitez pas à nous contacter par émail à newconceptseminaires@gmail.com ou par téléphone au 078 852 65 74Inscription aux séminaires entreprisesNos séminaires: • Comment gérer les conflits en entreprise ? • La gestion des différences intergénérationnelles: Le défi du monde du travail • Pilotez vos négociations avec succès avec vos clients et fournisseurs • La graphologie dans le cadre du recrutement • Atelier dinitiation Pilate, stretch et relaxation
  2. 2. Dates du prochain Atelier New Concept Séminaires7 au 8 mai 2013 ou 11 au 12 juin 2013Délai dinscription:Le 20 avril 2013 pour le 7 au 8 mai 2013et le 20 mai 2013 pour le 11 au 12 juin 2013Un nombre limité de participants à 6 personnesInscription sur notre blog http://newconceptseminaires.wordpress.comComment gérer les conflits en entreprise ?Thème:L’entreprise est un environnement hiérarchique et compétitif potentiellement source de conflit. Que ce soitentre collègues, avec son supérieur ou un client, les tensions peuvent être nombreuses. Ce séminairepropose un processus de travail sur soi afin de gérer le conflit, l’éviter et garder des relations saines.Ces deux jours de réflexion et d’intériorisation permettent de vivre l’expérience de votre comportement faceà une situation conflictuelle. Le travail est axé sur le développement des moyens nécessaires pour ne passe laisser entraîner dans un conflit, ainsi que votre capacité à transformer un conflit et ne plus l’alimenter.Ce travail s’effectue sur la base de l’expérience vécue, à travers l’échange et l’écoute active. La méthodes’appuie sur des repères théoriques ainsi que des exercices pratiques de mises en situation etd’expérimentation.Atelier : Animé par Franck Lesueur praticien en psychosynthèse et riche d’un parcours professionnel dansla création et direction d’entreprise ainsi que dans la formation professionnelle.Objectifs: • Développer ses compétence psychosociales -Le terme psychosocial décrit chez une personne, son développement psychologique et son interaction dans un environnement social • Faire émerger son potentielle source de solution • Accroître et harmoniser sa qualité de relation professionnelleContenu: • Explorer les mécanismes de défenses mis en place lors d’un conflit • Intégrer un processus permettant de désamorcer ou gérer un conflit • Transformer son comportement et ses attitudes face à un conflit Prestations: CHF 490. - TVA incluse Prestations: Introduction historique du monastère par lune des résidentes - Atelier (supports de cours), hébergement (une nuit), 2 repas (donc 1 au restaurant, boissons alcoolisées non comprises), petit-déjeuner, pauses-café, parking, wifi. Lieu: Chemin du Monastère 6, 1868 Collombey-Muraz.Arrivée à 18h30 et départ le lendemain à 16h00New Concept Séminaires:Si vous êtes intéressé par l’un de nos séminaires en atelier ou en entreprise - N’hésitez pas à nouscontacter par émail à newconceptseminaires@gmail.com ou par téléphone au 078 852 65 74
  3. 3. Dates du prochain Atelier New Concept Séminaires7 au 8 mai 2013 ou 11 au 12 juin 2013Délai dinscription:Le 20 avril 2013 pour le 7 au 8 mai 2013et le 20 mai 2013 pour le 11 au 12 juin 2013Un nombre limité de participants à 6 personnesInscription sur notre blog http://newconceptseminaires.wordpress.comLa gestion des différences intergénérationnelles: Ledéfi du monde du travailThème:Baby boomers, Génération X, Génération Y, Génération Z. Nous travaillons tous avec des clients, desfournisseurs, des collaborateurs, supérieurs ou collègues, etc. au comportement différent du nôtre. Cespersonnes cristallisent parfois des tensions, génèrent de la frustration, voire occasionnent une grandedémotivation. Pourtant il suffit de peu pour désamorcer ces tiraillements intergénérationnels et pour lestransformer en une collaboration efficace et fructueuse. Cet atelier s’adresse aux personnes appelées àinteragir et à encadrer des équipes intergénérationnelles dans le cadre professionnel ou associatif.Atelier: Animé par Liza Ghaliounghi, Consultante RH et Coach qui partagera ses 15 ans d’expériencesprofessionnelles en Ressources Humaines. Elle vous fera part de ses apprentissages et de sesobservations sur les générations « Baby Boomers, X, Y et Z » en entreprise.Objectifs: • Reconnaître et interpréter les différences intergénérationnelles • Comprendre les besoins et les attentes de chacun • Adopter l’attitude adéquate à chaque génération • Apprendre à gérer les tensions et les malentendus • Motiver et responsabiliser les générationsContenu: • Les comportements types • Les besoins et les attentes des 4 générations • Les techniques de communication • L’évolution du monde du travailPrestations: CHF 490. - TVA incluse Prestations: Introduction historique du monastère par lune des résidentes - Atelier (supports de cours), hébergement (une nuit), 2 repas (donc 1 au restaurant, boissons alcoolisées non comprises), petit- déjeuner, pauses-café, parking, wifi. Lieu: Chemin du Monastère 6, 1868 Collombey-Muraz. Arrivée à 18h30 et départ le lendemain à 16h00New Concept Séminaires:Si vous êtes intéressé par l’un de nos séminaires en atelier ou en entreprise - N’hésitez pas à nouscontacter par émail à newconceptseminaires@gmail.com ou par téléphone au 078 852 65 74
  4. 4. Dates du prochain Atelier New Concept Séminaires7 au 8 mai 2013 ou 11 au 12 juin 2013Délai dinscription:Le 20 avril 2013 pour le 7 au 8 mai 2013et le 20 mai 2013 pour le 11 au 12 juin 2013Un nombre limité de participants à 6 personnesInscription sur notre blog http://newconceptseminaires.wordpress.comPilotez vos négociations avec succès avec vos clientset fournisseursThème:Pilotez vos négociations - PME, soyez avisées des outils, méthodologies et astuces utilisées dans lanégociation à léchelle nationale et internationale. Identifiez vos effets de levier, pour réaliser votre chiffredaffaires en préservant vos marges.Objectifs :Permettre à tout entrepreneur, chef de projet, commercial ou dirigeant dancrer son positionnement et desaffirmer face à ses clients et fournisseurs, en parvenant à mieux gérer les objections, de déployer sacapacité de conviction, de dire "non" gentiment... mais fermement tout en étant à laise, déviter les piègescourants de la négociation et de parvenir à avoir le répondant adéquat pour atteindre ses objectifs.Atelier : Animé par Céline Taïs, directrice du cabinet pi-lot, spécialisé en conseil en Négociations et Achats.Contenu : • La valeur ajoutée de la négociation, en général et dans vos affaires • Les méthodes éprouvées pour négocier comme un pro • techniques • tactiques • mots magiques • Jeux de rôles pour mettre en pratique les éléments qui auront été partagésPrestations: CHF 490. - TVA incluse Prestations: Introduction historique du monastère par lune des résidentes - Atelier (supports de cours), hébergement (une nuit), 2 repas (donc 1 au restaurant, boissons alcoolisées non comprises), petit-déjeuner, pauses-café, parking, wifi. Lieu: Chemin du Monastère 6, 1868 Collombey-Muraz. Arrivée à 18h30 et départ le lendemain à 16h00New Concept Séminaires:Si vous êtes intéressé par l’un de nos séminaires en atelier ou en entreprise - N’hésitez pas ànous contacter par émail à newconceptseminaires@gmail.com ou par téléphone au 078 852 65 74
  5. 5. Dates du prochain Atelier New Concept Séminaires7 au 8 mai 2013 ou 11 au 12 juin 2013Délai dinscription:Le 20 avril 2013 pour le 7 au 8 mai 2013et le 20 mai 2013 pour le 11 au 12 juin 2013Un nombre limité de participants à 6 personnesInscription sur notre blog http://newconceptseminaires.wordpress.comLa graphologie dans le cadre du recrutementThème:Atelier d’initiation à la graphologie. Après une brève présentation de la graphologie ainsi que de laméthode (réflexométrique) ce sera à votre tour de jouer les apprentis graphologues. Que révèle votreécriture ? Comment utiliser la graphologie au niveau du recrutement ? Je me ferai un plaisir de vousaccompagner dans cette nouvelle expérience enrichissante.Entrepreneurs ou particuliers apprenez à mieux connaître votre entourage professionnel et privé.Atelier : Animé par Deborah Boegli, diplômée de l’école suisse de graphologie réflexométrique (méthodemise au point par le graphologue suisse Antoine Rossier) et experte en écritures et signatures pourentreprises et privés.Objectifs: • Décrypter certains aspects de la personnalité par le biais de l’écriture • Mettre en évidence compétences, qualités et points de vigilance par rapport au profil en poste. • Valider l’adéquation entre personnalité et compétences du candidat avec le poste. • Connaître et évaluer les différences entre postulants. • Une analyse comparative vous aidera à prendre une décision de manière rapide et efficace lorsque plusieurs candidats présentent des qualifications équivalentes.Contenu: • Repérer l’aptitude à surmonter les challenges dans les écrits • Étudier le niveau de compétitivité et la détermination • Assister à des analyses flash • SynthèsePrestations: CHF 490. - TVA incluse Prestations: Introduction historique du monastère par lune des résidentes - Atelier (supports de cours), hébergement (une nuit), 2 repas (donc 1 au restaurant, boissons alcoolisées non comprises), petit-déjeuner, pauses-café, parking, wifi. Lieu: Chemin du Monastère 6, 1868 Collombey-Muraz. Arrivée à 18h30 et départ le lendemain à 16h00New Concept Séminaires:Si vous êtes intéressé par l’un de nos séminaires en atelier ou en entreprise - N’hésitez pas à nouscontacter par émail à newconceptseminaires@gmail.com ou par téléphone au 078 852 65 74
  6. 6. Dates du prochain Atelier New Concept Séminaires31 mai au 1er juin 2013Délai dinscription:Le 3 mai 2013Un nombre limité de participants à 6 personnesInscription sur notre blog http://newconceptseminaires.wordpress.comAtelier dinitiation Pilate, stretch et relaxationLa découverte de la «gymnastique énergétique globale»Thème:La méthode Pilates renforce la musculature profonde du tronc et stabilise le centre du corps et le bassin.On travaille l’alignement du corps ce qui permet d’obtenir une posture saine et correcte dans la vie de tousles jours. L’entraînement se fonde sur une respiration et un mouvement harmonieux.Tai Chi: La pratique vise entre autres à améliorer la souplesse, à renforcer le système musculosquelettiqueet à maintenir une bonne santé physique, mentale et spirituelle. Le tai-chi permettrait d’apaiser le mental etd’améliorer la concentration, la vivacité d’esprit et la mémoire. Il favoriserait aussi une meilleure prise deconscience de soi et de son environnementYoga: Le yoga favorise l’harmonie par la maîtrise du corps et de l’esprit, à travers les postures d’étirements,de renforcement et les différentes techniques respiratoires. Concentration sur les sensations et les ressentisqui en découlent. Il procure bien-être.Objectifs: • Découverte de ces pratiques ancestrales • Mouvements • Relaxation • Temps pour soi, calmeContenu: • 50 min – 60 min de pilates, stretch et relaxation • 50 min – 60 min mélange tai chi, pilates et yoga • Pause de midi/repas • 50 min – 60 min mélange tai chi ,pilates et yoga • 50 min – 60 min de mouvements en musique et exercices de relaxationPrestations: CHF 490. - TVA incluse Prestations: Introduction historique du monastère par lune des résidentes - Atelier (supports de cours), hébergement (une nuit), 2 repas (donc 1 au restaurant, boissons alcoolisées non comprises), petit-déjeuner, pauses-café, parking, wifi. Lieu: Chemin du Monastère 6, 1868 Collombey-Muraz. Arrivée à 18h30 et départ le lendemain à 16h00New Concept Séminaires:Si vous êtes intéressé par l’un de nos séminaires en atelier ou en entreprise - N’hésitez pas à nouscontacter par émail à newconceptseminaires@gmail.com ou par téléphone au 078 852 65 74

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