O documento discute o burnout, uma síndrome de esgotamento físico e emocional causada por longa exposição ao estresse no trabalho. Apresenta dados sobre a prevalência de burnout entre professores brasileiros e discute atitudes que podem ajudar a superar adversidades e evitar o burnout, como resiliência. Também compara estudos nacionais e internacionais sobre satisfação, estresse e burnout docente.
12. NOVOS CAMINHOS:
para a transformação
das situações laborais
adoecedoras
em outras capazes
de fazer com que
voltasse a existir
prazer e significado
no trabalho.
21. Roberto Assagioli
psiquiatra italiano (1888-1974)
se uma pessoa tem um conflito dentro
de si mesma (...) não pode criar um
relacionamento harmônico com os
outros (...) porque tendemos a
projetar sobre os outros, tantos os
nossos conflitos quanto nossas
tendências agressivas e combativas.
PSICOSSÍNTESE: fundada na premissa que a vida humana tem um
propósito e um significado, e que nós participamos de um universo
ordenado e estruturado para facilitar a evolução da consciência de si.
31. ................
ESTRESSE
afeta quase sempre
somente a pessoa envolvida
BURNOUT
afeta :
• a própria pessoa
• o resultado de seu trabalho
• as pessoas no seu entorno
38. SINAIS DE VAZAMENTO:
Emocionais
Mau-humor
Depressão
Insatisfação profissional
Pessimismo
Emissão exagerada de críticas
Problemas de relacionamento com as
pequenas diferenças do cotidiano
40. SINAIS DE VAZAMENTO:
Físicos
Cansaço
Insônia ou
sono excessivo
Tensão muscular
Problemas gástricos
Pele ressecada
41. Do Risco à Vulnerabilidade:
profissões que trabalhavam em contato direto com
pessoas em prestação de serviço como
conseqüência desse contato diário no seu trabalho.
GRUPO DE RISCO
42. Do Risco à Vulnerabilidade:
COMPORTAMENTO
DE RISCO
44. Do Risco à Vulnerabilidade:
Últimos 10 anos (2003) : VULNERABILIDADE DO SER HUMANO
45. Burnout:
sofrer por exaustão física ou
emocional causada por longa
exposição a uma situação
estressante.
Entrar em burnout significa
chegar ao limite da resistência
física ou emocional.