TERMINI: - Data conclusione presentazione domande di partecipazione: 31/10/2013. Siamo a disposizione per maggiori informazioni: orasilavora.it - http://www.orasilavora.it/ Tel. 030 240 0052 | E-mail: info@orasilavora.it Corso Giuseppe Garibaldi, 16 - 25124 Brescia‎

1. C.so Garibaldi, 16 – 25122 Brescia Tel. 030/2400052- fax 030/2055317 – info@orasilavora.it - C.F. SLITMS73H17L424B – P.IVA 03545470175
Iscritto n. 682 Ordine Consulenti del Lavoro di Brescia - Delegato BS01294FL della Fondazione Consulenti per il Lavoro – Ag. per il Lavoro Aut. Min. 19009 del 23/07/07
BANDO 15 GIOVANI TIROCINANTI VALLECAMONICA 2013
UNDER 36
TERMINI:
- Data conclusione presentazione domande di partecipazione: 31/10/2013
REQUISITI AZIENDE OSPITANTI:
Il Bando è rivolto alle Aziende che, al momento dell’adesione al programma, abbiano in atto un
tirocinio curriculare o extracurriculare e che presentino i seguenti requisiti:
1) essere in regola con il CCNL di settore;
2) avere almeno una sede operativa in provincia di Brescia;
3) essere in regola con i versamenti contributivi ed assicurativi;
4) essere in regola con la disciplina in materia di sicurezza sul lavoro e con le normative in
materia di lavoro;
5) essere in regola con le norme vigenti che disciplinano il diritto al lavoro dei disabili (ex.
Art 17 L.68/1999);
6) non avere iscrizioni a carico degli organi di direzione al casellario giudiziale presso le
Procure della Repubblica di tutto il territorio nazionale italiano;
7) insussistenza di motivi ostativi all’assegnazione di finanziamenti pubblici;
8) non avere richiesto o ottenuto analoghi finanziamenti pubblici, per la realizzazione del
presente programma;
9) insussistenza di motivi ostativi alla concessione di “aiuti di stato”, nel rispetto del regime
“de minimis”.
REQUISITI TIROCINANTI:
Possono partecipare al presente Bando 15 giovani disoccupati, con età inferiore ai 36 anni, che,
al momento dell’adesione presentino i seguenti requisiti:
1) essere coinvolti in un tirocinio curriculare o extracurriculare;
2) essere iscritti al Centro per l’Impiego territorialmente competente della Provincia di
Brescia, con status di disoccupazione;
3) avere un’età inferiore ai 36 anni;
4) essere residenti in uno dei comuni della Vallecamonica e del Sebino Bresciano;
5) non essere coinvolti in altre iniziative con le medesime finalità.

2. C.so Garibaldi, 16 – 25122 Brescia Tel. 030/2400052- fax 030/2055317 – info@orasilavora.it - C.F. SLITMS73H17L424B – P.IVA 03545470175
Iscritto n. 682 Ordine Consulenti del Lavoro di Brescia - Delegato BS01294FL della Fondazione Consulenti per il Lavoro – Ag. per il Lavoro Aut. Min. 19009 del 23/07/07
INTERVENTI:
L’Azienda deve assumere il tirocinante entro 30 giorni dalla data di presentazione della
domanda di partecipazione, pena la decadenza delle risorse impegnate a proprio favore.
Il valore del contributo all’assunzione varia a seconda della tipologia contrattuale applicata.
Le Aziende ospitanti il tirocinante, per aderire al Bando, devono inoltrare la richiesta di
partecipazione al progetto, controfirmata dal tirocinante, tramite procedura telematica,
attraverso l’applicativo GBC del portale Sintesi della Provincia di Brescia.
Le domande di partecipazione devono essere inoltrate entro e non oltre le ore 12:00 del
31/10/2013.
PROSPETTO SINTETICO DELLE RISORSE FINANZIARIE.
TIPOLOGIA CONTRATTUALE IMPORTO DEL CONTRIBUTO ALL’ASSUNZIONE
Contratto di lavoro subordinato a tempo
indeterminato full time
€ 6.500,00
Contratto di lavoro subordinato a tempo
indeterminato part time (non inferiore al 50%)
€ 4.000,00
Contratto di apprendistato full time € 4.000,00
Contratto di apprendistato part time (non
inferiore al 50%)
€ 2.500,00
Contratto di lavoro subordinato a tempo
determinato full time non inferiore a 12 mesi
€ 2.000,00
Contratto di lavoro subordinato a tempo
determinato part time non inferiore a 12 mesi
(non inferiore al 50%)
€ 1.500,00
L’ammontare del contributo al lordo di eventuali ritenute se previste è soggetto ad una ritenuta
IRPEF/IRPEG, come previsto dal D.P.R 600/73
EROGAZIONE DEL CONTRIBUTO ALL’INSERIMENTO LAVORATIVO.
Il diritto all’erogazione del contributo, viene maturato da parte del soggetto che assume, decorsi
12 mesi dalla data di assunzione.
Qualora il rapporto si estingua in anticipo, per dimissioni o licenziamento, si presentato due
casistiche:
1) il soggetto che assume perde ogni diritto alla liquidazione del contributo all’inserimento
lavorativo, se l’interruzione del rapporto di lavoro avviene entro i primi 3 mesi dalla
data di assunzione;

3. 2) il soggetto che assume mantiene il diritto alla liquidazione del contributo all’inserimento
lavorativo, se l’interruzione del rapporto di lavoro avviene decorsi i primi 3 mesi dalla
data di assunzione. In questo caso, l’importo del contributo, verrà riparametrato in base
all’effettiva presenza del lavoratore presso l’azienda.
Per aggiornamenti in materia di novità legislative,offerte
di lavoro, bandi, agevolazioni e altro ancora seguici su:
C.so Garibaldi, 16 – 25122 Brescia Tel. 030/2400052- fax 030/2055317 – info@orasilavora.it - C.F. SLITMS73H17L424B – P.IVA 03545470175
Iscritto n. 682 Ordine Consulenti del Lavoro di Brescia - Delegato BS01294FL della Fondazione Consulenti per il Lavoro – Ag. per il Lavoro Aut. Min. 19009 del 23/07/07