Outils du Web pour l'identité numérique et l'employabilité durable

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Ce diaporama propose une réflexion sur les différents outils du Web 20 qui sont apparus depuis 10 ans, pour assurer la fonction de présentation de soi professionnelle : Evolutions du CV, des cartes de visites, des sites et blogs, des portfolios et réseaux sociaux.

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Outils du Web pour l'identité numérique et l'employabilité durable

  1. 1. Accompagner la démarche por0olio, du portefeuille de compétences au (e-­‐)por=olio, de l’inser3on professionnelle à l’employabilité durable Philippe-­‐Didier GAUTHIER et Maxime POLLET, Edi3ons Qui plus Est, Paris. hPp://www.accompagner-­‐demarche-­‐por=olio.fr Les nouveaux médias 2.0 de présenta3on de soi professionnelle Un état des lieux De nouvelles stratégies d’employabilité durable
  2. 2. Les nouveaux médias 2.0 de présenta3on de soi professionnelle Un état des lieux Profil sur réseaux Sociaux CV HR-­‐XML déposé dans les CV thèques M-­‐CV sur plateformes mobiles Page perso-­‐pro sur site ins=tu=onnel ePor0olio libres sur sites Por0olio Papier Por0olio.pdf diffusable librement choisis par courriel CV sur Jobboard Présenta=on de soi singulière Présenta=on visible et ubiquitaire Présenta=on de soi peu visible Présenta=on de soi standardisée Por0olio.pdf téléchargeable en ligne Curriculum vitae eCard CV 2.0 CV Europass ePor0olio scolaires, universitaires Carte de visite cartonnée Curriculum vitae.pdf en ligne vCard Signature courriel eCard 2.0 ePor0olio sur plateformes SeP CV Eurocv.eu Curriculum vitae.pdf diffusable par courriel Agrégateurs d’iden=tés 2.0 CV vidéo mPor0olio sur plateformes mobiles Site perso-­‐pro Profil sur son propre blog ePor0olio 2.0 Accompagner la démarche por0olio, du portefeuille de compétences au (e-­‐)por=olio, de l’inser3on professionnelle à l’employabilité durable Philippe-­‐Didier GAUTHIER et Maxime POLLET, Edi3ons Qui plus Est, Paris. hPp://www.accompagner-­‐demarche-­‐por=olio.fr
  3. 3. Les nouveaux médias 2.0 de présenta3on de soi professionnelle Le repère (singulier vs standardisé) & (peu visible vs très visible) Présenta=on de soi singulière Présenta=on visible et ubiquitaire Présenta=on de soi peu visible Présenta=on de soi standardisée Accompagner la démarche por0olio, du portefeuille de compétences au (e-­‐)por=olio, de l’inser3on professionnelle à l’employabilité durable Philippe-­‐Didier GAUTHIER et Maxime POLLET, Edi3ons Qui plus Est, Paris. hPp://www.accompagner-­‐demarche-­‐por=olio.fr
  4. 4. Les nouveaux médias 2.0 de présenta3on de soi professionnelle L’évolu=on du média « carte de visite » Profil sur réseaux Sociaux CV HR-­‐XML déposé dans les CV thèques M-­‐CV sur plateformes mobiles Page perso-­‐pro sur site ins=tu=onnel ePor0olio libres sur sites Por0olio Papier Por0olio.pdf diffusable librement choisis par courriel CV sur Jobboard Présenta=on de soi singulière Présenta=on visible et ubiquitaire Présenta=on de soi peu visible Présenta=on de soi standardisée Por0olio.pdf téléchargeable en ligne Curriculum vitae eCard CV 2.0 CV Europass ePor0olio scolaires, universitaires Carte de visite cartonnée Curriculum vitae.pdf en ligne vCard Signature courriel eCard 2.0 ePor0olio sur plateformes SeP CV Eurocv.eu Curriculum vitae.pdf diffusable par courriel Agrégateurs d’iden=tés 2.0 CV vidéo mPor0olio sur plateformes mobiles Site perso-­‐pro Profil sur son propre blog ePor0olio 2.0 Accompagner la démarche por0olio, du portefeuille de compétences au (e-­‐)por=olio, de l’inser3on professionnelle à l’employabilité durable Philippe-­‐Didier GAUTHIER et Maxime POLLET, Edi3ons Qui plus Est, Paris. hPp://www.accompagner-­‐demarche-­‐por=olio.fr
  5. 5. Les nouveaux médias 2.0 de présenta3on de soi professionnelle L’évolu=on du média « Curriculum vitae » Profil sur réseaux Sociaux CV HR-­‐XML déposé dans les CV thèques M-­‐CV sur plateformes mobiles Page perso-­‐pro sur site ins=tu=onnel ePor0olio libres sur sites Por0olio Papier vCard Signature courriel Por0olio.pdf diffusable librement choisis par courriel CV sur Jobboard Présenta=on de soi singulière Présenta=on visible et ubiquitaire Présenta=on de soi peu visible Présenta=on de soi standardisée Por0olio.pdf téléchargeable en ligne Curriculum vitae eCard CV 2.0 CV Europass ePor0olio scolaires, universitaires Carte de visite cartonnée Curriculum vitae en ligne eCard 2.0 ePor0olio sur plateformes SeP CV Eurocv.eu Curriculum vitae.pdf diffusable par courriel Agrégateurs d’iden=tés 2.0 CV vidéo mPor0olio sur plateformes mobiles Site perso-­‐pro Profil sur son propre blog ePor0olio 2.0 Accompagner la démarche por0olio, du portefeuille de compétences au (e-­‐)por=olio, de l’inser3on professionnelle à l’employabilité durable Philippe-­‐Didier GAUTHIER et Maxime POLLET, Edi3ons Qui plus Est, Paris. hPp://www.accompagner-­‐demarche-­‐por=olio.fr
  6. 6. Les nouveaux médias 2.0 de présenta3on de soi professionnelle L’évolu=on du média « Europass » Profil sur réseaux Sociaux CV HR-­‐XML déposé dans les CV thèques M-­‐CV sur plateformes mobiles Page perso-­‐pro sur site ins=tu=onnel ePor0olio libres sur sites Por0olio Papier Por0olio.pdf diffusable librement choisis par courriel CV sur Jobboard Présenta=on de soi singulière Présenta=on visible et ubiquitaire Présenta=on de soi peu visible Présenta=on de soi standardisée Por0olio.pdf téléchargeable en ligne Curriculum vitae eCard CV 2.0 CV Europass ePor0olio scolaires, universitaires Carte de visite cartonnée Curriculum vitae.pdf en ligne vCard Signature courriel eCard 2.0 ePor0olio sur plateformes SeP CV Eurocv.eu Curriculum vitae.pdf diffusable par courriel Agrégateurs d’iden=tés 2.0 CV vidéo mPor0olio sur plateformes mobiles Site perso-­‐pro Profil sur son propre blog ePor0olio 2.0 Accompagner la démarche por0olio, du portefeuille de compétences au (e-­‐)por=olio, de l’inser3on professionnelle à l’employabilité durable Philippe-­‐Didier GAUTHIER et Maxime POLLET, Edi3ons Qui plus Est, Paris. hPp://www.accompagner-­‐demarche-­‐por=olio.fr
  7. 7. Les nouveaux médias 2.0 de présenta3on de soi professionnelle L’évolu=on des média « sites perso, blogs… » Profil sur réseaux Sociaux CV HR-­‐XML déposé dans les CV thèques M-­‐CV sur plateformes mobiles Page perso-­‐pro sur site ins=tu=onnel ePor0olio libres sur sites Por0olio Papier Por0olio.pdf diffusable librement choisis par courriel CV sur Jobboard Présenta=on de soi singulière Présenta=on visible et ubiquitaire Présenta=on de soi peu visible Présenta=on de soi standardisée Por0olio.pdf téléchargeable en ligne Curriculum vitae eCard CV 2.0 CV Europass ePor0olio scolaires, universitaires Carte de visite cartonnée Curriculum vitae.pdf en ligne vCard Signature courriel eCard 2.0 ePor0olio sur plateformes SeP CV Eurocv.eu Curriculum vitae.pdf diffusable par courriel Agrégateurs d’iden=tés 2.0 CV vidéo mPor0olio sur plateformes mobiles Site perso-­‐pro Profil sur son propre blog ePor0olio 2.0 Accompagner la démarche por0olio, du portefeuille de compétences au (e-­‐)por=olio, de l’inser3on professionnelle à l’employabilité durable Philippe-­‐Didier GAUTHIER et Maxime POLLET, Edi3ons Qui plus Est, Paris. hPp://www.accompagner-­‐demarche-­‐por=olio.fr
  8. 8. Les nouveaux médias 2.0 de présenta3on de soi professionnelle L’évolu=on du média « porEolio » Profil sur réseaux Sociaux CV HR-­‐XML déposé dans les CV thèques ePor0olio libres sur sites Por0olio Papier Por0olio.pdf ou librement choisis numérique diffusable par courriel M-­‐CV sur plateformes mobiles CV sur Jobboard Présenta=on de soi singulière Présenta=on visible et ubiquitaire Présenta=on de soi peu visible Présenta=on de soi standardisée Por0olio.pdf téléchargeable en ligne Curriculum vitae eCard CV 2.0 CV Europass ePor0olio scolaires, universitaires Carte de visite cartonnée Curriculum vitae.pdf en ligne vCard Signature courriel eCard 2.0 ePor0olio sur plateformes SeP CV Eurocv.eu Curriculum vitae.pdf diffusable par courriel Agrégateurs d’iden=tés 2.0 CV vidéo Page perso-­‐pro sur site ins=tu=onnel mPor0olio sur plateformes mobiles Site perso-­‐pro Profil sur son propre blog ePor0olio 2.0 Accompagner la démarche por0olio, du portefeuille de compétences au (e-­‐)por=olio, de l’inser3on professionnelle à l’employabilité durable Philippe-­‐Didier GAUTHIER et Maxime POLLET, Edi3ons Qui plus Est, Paris. hPp://www.accompagner-­‐demarche-­‐por=olio.fr
  9. 9. Les nouveaux médias 2.0 de présenta3on de soi professionnelle L’émergence des « agrégateurs d’iden=té numérique » Profil sur réseaux Sociaux CV HR-­‐XML déposé dans les CV thèques M-­‐CV sur plateformes mobiles Page perso-­‐pro sur site ins=tu=onnel ePor0olio libres sur sites Por0olio Papier Por0olio.pdf diffusable librement choisis par courriel CV sur Jobboard Présenta=on de soi singulière Présenta=on visible et ubiquitaire Présenta=on de soi peu visible Présenta=on de soi standardisée Por0olio.pdf téléchargeable en ligne Curriculum vitae eCard CV 2.0 CV Europass ePor0olio scolaires, universitaires Carte de visite cartonnée Curriculum vitae.pdf en ligne vCard Signature courriel eCard 2.0 ePor0olio sur plateformes SeP CV Eurocv.eu Curriculum vitae.pdf diffusable par courriel Agrégateurs d’iden=tés 2.0 CV vidéo mPor0olio sur plateformes mobiles Site perso-­‐pro Profil sur son propre blog ePor0olio 2.0 Accompagner la démarche por0olio, du portefeuille de compétences au (e-­‐)por=olio, de l’inser3on professionnelle à l’employabilité durable Philippe-­‐Didier GAUTHIER et Maxime POLLET, Edi3ons Qui plus Est, Paris. hPp://www.accompagner-­‐demarche-­‐por=olio.fr
  10. 10. Les nouveaux médias 2.0 de présenta3on de soi professionnelle De nouvelles stratégies d’employabilité durable Média 2.0 Stratégie d’employabilité durable eCard 2.0 Signature numérique rapide Visuel mnémotechnique Accompagner la démarche por0olio, du portefeuille de compétences au (e-­‐)por=olio, de l’inser3on professionnelle à l’employabilité durable Philippe-­‐Didier GAUTHIER et Maxime POLLET, Edi3ons Qui plus Est, Paris. hPp://www.accompagner-­‐demarche-­‐por=olio.fr (se rappeler de moi) CV 2.0 EuroCV Se situer dans les normes sociales par un format CV standard mais enrichi (laisser entrevoir ma singularité) Site Perso /Blog 2.0 Reconnaissance par contribu3ons à valeur ajoutée (partager et profiter de ma valeur) Réseaux sociaux professionnels Reconnaissance sociale des compétences Reconnaissance par reliance sociale (voir ce que les autres disent de mon efficacité) ePor=olio 2.0 Démonstra3on de compétences en cohérence avec le projet professionnel (comprendre comment je prouve mon efficacité en situa3on d’ac3on) Agrégateur d’iden3té numérique 2.0 Mise en cohérence de ses différentes présences numériques (Saisir la cohérence globale de mon agir dans le monde)

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