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La gran decisión
Gerardo García Alonso Ferret a01132254
Diana Lucía Rodríguez González a01137054
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Situación problemática
• Javier es recién graduado IIS del Tec, ya tuvo
cuatro entrevistas de trabajo. Hasta el
momento ya le ofrecieron dos propuestas por
parte de BanRegio y Cemex, pero él prefiere
trabajar ya sea en PepsiCo y sino en Maseca.
• ¿Qué hacer?
Definición del problema
• Javier tiene el dilema de qué si tomar uno de
los puestos que ya le ofrecieron, y tener poco
crecimiento en ellas; o arriesgarse y esperar la
respuesta de las otras dos empresas.
Objetivos de investigación
• Sabemos que:
– Mercado laboral muy competitivo
– Javier busca un trabajo de su agrado
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– Qué conocimientos y habilidades buscan dichas
empresas
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Investigación
• Currículum vitae – esencial para mostrar las
experiencia laborales, educacionales y
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• Entrevista laboral – cuando se da una
negociación entre dos partes, el empleador y
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• Contar con conocimiento teórico sobre la
empresa
• Ir preparado a las entrevistas de trabajo
hace la diferencia
Soluciones
Técnica de palabras random:
• PRECIO
– Considerar alternativas de sueldos, así como el costo
de oportunidad de cada alternativa, analizar si en
verdad las empresas deseadas superan en este aspecto
a las dos extras.
• TEMPORAL
– Buscar un trabajo temporal, por mientras que le
confirman a Javier sus empresas deseadas, así se tiene
un ingreso y hay menos tensión en el tiempo de espera
de la respuesta. Y ya si lo rechazan ambas, pues tiene
mínimo este trabajo temporal.
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• SÚPER SATISFECHO
– Elegir la opción que más se acerque a su grado de
satisfacción, así llega a asegurarse de que es un
empleo de su agrado y en el que podría estar por un
tiempo considerable.
• BUSCAR
– Considerar otras opciones de trabajo, para no tener
que tomar un trabajo no deseado, o evitar el perder
dos empleos buenos.
– Buscar puntos a favor y en contra de cada empresa, ya
para luego hacer una evaluación y poder compararlas
para saber más o menos cuál elegir.
Soluciones
• VISITANTE
– Para cambiar su punto de vista sobre las empresas, ya
sea para bien o para mal, debería ir a una visita a las
organizaciones, para ver si es en realidad lo que
espera de ellas, y considerar esta experiencia a la hora
de decidir por cuál optar.
• JERARQUÍA
– El tener planeado subir por la jerarquía de la empresa,
aún y cuando se deba comenzar desde abajo, la
determinación puede llegar a ser un factor impulsor
clave.
Referencias
• “¿Qué se busca en toda entrevista?” Ganar
opciones.
<http://www.ganaropciones.com/entrevista.h
tm> 17 Nov 2010. Web.
“Cómo presentarse a una entrevista de
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leyendo, enseña escribiendo.
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  • 1. La gran decisión Gerardo García Alonso Ferret a01132254 Diana Lucía Rodríguez González a01137054 Alfonso Reyes Chapa a01137452
  • 2. Situación problemática • Javier es recién graduado IIS del Tec, ya tuvo cuatro entrevistas de trabajo. Hasta el momento ya le ofrecieron dos propuestas por parte de BanRegio y Cemex, pero él prefiere trabajar ya sea en PepsiCo y sino en Maseca. • ¿Qué hacer?
  • 3. Definición del problema • Javier tiene el dilema de qué si tomar uno de los puestos que ya le ofrecieron, y tener poco crecimiento en ellas; o arriesgarse y esperar la respuesta de las otras dos empresas.
  • 4. Objetivos de investigación • Sabemos que: – Mercado laboral muy competitivo – Javier busca un trabajo de su agrado • No sabemos: – Qué conocimientos y habilidades buscan dichas empresas – Con qué talentos cuenta Javier – Cuánta gente aplica para los mismos puestos
  • 5. Investigación • Currículum vitae – esencial para mostrar las experiencia laborales, educacionales y vivenciales que uno ha tenido. • Entrevista laboral – cuando se da una negociación entre dos partes, el empleador y el posible empleado. • Contar con conocimiento teórico sobre la empresa • Ir preparado a las entrevistas de trabajo hace la diferencia
  • 6. Soluciones Técnica de palabras random: • PRECIO – Considerar alternativas de sueldos, así como el costo de oportunidad de cada alternativa, analizar si en verdad las empresas deseadas superan en este aspecto a las dos extras. • TEMPORAL – Buscar un trabajo temporal, por mientras que le confirman a Javier sus empresas deseadas, así se tiene un ingreso y hay menos tensión en el tiempo de espera de la respuesta. Y ya si lo rechazan ambas, pues tiene mínimo este trabajo temporal.
  • 7. Soluciones • SÚPER SATISFECHO – Elegir la opción que más se acerque a su grado de satisfacción, así llega a asegurarse de que es un empleo de su agrado y en el que podría estar por un tiempo considerable. • BUSCAR – Considerar otras opciones de trabajo, para no tener que tomar un trabajo no deseado, o evitar el perder dos empleos buenos. – Buscar puntos a favor y en contra de cada empresa, ya para luego hacer una evaluación y poder compararlas para saber más o menos cuál elegir.
  • 8. Soluciones • VISITANTE – Para cambiar su punto de vista sobre las empresas, ya sea para bien o para mal, debería ir a una visita a las organizaciones, para ver si es en realidad lo que espera de ellas, y considerar esta experiencia a la hora de decidir por cuál optar. • JERARQUÍA – El tener planeado subir por la jerarquía de la empresa, aún y cuando se deba comenzar desde abajo, la determinación puede llegar a ser un factor impulsor clave.
  • 9. Referencias • “¿Qué se busca en toda entrevista?” Ganar opciones. <http://www.ganaropciones.com/entrevista.h tm> 17 Nov 2010. Web. “Cómo presentarse a una entrevista de trabajo: consejos y tips” Escri Win: aprende leyendo, enseña escribiendo. <http://escriwin.com/articulo/como- presentarse-una-entrevista-de-trabajo- consejos-y-tips> 17 Nov 2010. Web.