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Internacionales del Trabajo

   Organización Internacional del
             Trabajo(OIT)
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           Empleo del Perú
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• Organismo                   • Fue fundada el 11 de
  especializado de las          abril de1919, en el
  Naciones Unidas se            marco de las
  ocupa de los asuntos          negociaciones
  relativos al trabajo y        del Tratado de Versalles.
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• Su órgano supremo es             Los Directores Generales de la
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  junio. Su órgano de              • Harold Butler (1932-1939)
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Organismos nacionales e internacionales del trabajo

  • 1. Organismos Nacionales e Internacionales del Trabajo Organización Internacional del Trabajo(OIT) Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo del Perú
  • 2. Organización Internacional del Trabajo • Organismo • Fue fundada el 11 de especializado de las abril de1919, en el Naciones Unidas se marco de las ocupa de los asuntos negociaciones relativos al trabajo y del Tratado de Versalles. las relaciones laborales. Su Constitución, sancionada en 1919, se complementa con la Declaración Filadelfia de 1944.
  • 3. Órganos de la OIT • Su órgano supremo es Los Directores Generales de la la conferencia internacional , OIT han sido: que se reúne anualmente en • Albert Thomas (1919-1932) junio. Su órgano de • Harold Butler (1932-1939) administración es el consejo de administración que se • John Winant (1939-1941) reúne cuatrimestralmente. • Edward Phelan (1941-1948) • David Morse (1948-1970) • Wilfred Jenks (1970-1973) • Francis Blanchard (1973-1989) • Michel Hansenne (1989-1999) • Juan Somavía (1999-....)
  • 4. Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo del Perú • El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo del Perú es el órgano del Estado Peruano para la rama de empleo y tiene sede en Lima, Perú. Su actual ministro es Rudecindo Vega Carreazo.
  • 5. Misión del ministerio Es la institución rectora de la administración del Trabajo y la Promoción del Empleo, con capacidades desarrolladas para liderar la implementación de políticas y programas de generación y mejora del empleo, contribuir al desarrollo de las micro y pequeñas empresas, fomentar la previsión social, promover la formación profesional; así como velar por el cumplimiento de las Normas Legales y la mejora de las condiciones laborales, en un contexto de diálogo y concertación entre los actores sociales y el Estado.
  • 6. Organización • Alta Dirección • Asesoría Técnica • Procuradoría • Inspectoría Interna • Auditoría y Exámenes Especiales • Inspecciones e Investigaciones