El documento presenta una autoevaluación y coevaluación de un equipo de trabajo. Cuatro integrantes del equipo evalúan sus habilidades de liderazgo, comunicación, colaboración, cumplimiento de compromisos y calidad de trabajo en una escala del 0 al 3. La autora también señala que la falta de integración de un miembro afectó el desempeño general del equipo.

1. Nombre del participante_Selene Brizeida López Macip Equipo 3
Grupo_J Fecha_16/11/10
Autoevaluación y Coevaluación
Anota en la columna de la izquierda el nombre de tus compañeros y el tuyo propio y
califica a los demás y a ti mismo de acuerdo a la siguiente escala:
3=Siempre
2=Casi siempre
1= Rara vez
0 = Nunca
Posteriormente guarda los cambios y envía este archivo por correo al instructor.
Nombre
Dirige al
grupo y toma
el liderazgo
cuando le
corresponde
Se comunica
abiertamente,
haciendo saber
a los otros lo
que sabe y
necesita.
Colabora con
el grupo a la
consecución
de la tarea.
Cumple con los
compromisos
establecidos
con el grupo en
tiempo y forma
La calidad de
su trabajo es
excelente,
pone cuidado
en todo lo que
hace.
170850 Emelina
María del
Carmen Cortés
Tenorio
1 2 3 3 2
171335 Selene
Brizeida López
Macip
2 2 3 3 2
171340 Rebeca
Pérez
Domínguez
2 2 3 3 2
Alondra del
Carmen Rojas
Martínez
1 1 1 0 2
Observaciones (Optativo):__Sólo puedo decir que la mayor parte del equipo trabajó
como eso, como equipo, quien no se integro fue por falta de interés y considero que eso
nos afecto a todas, pues el trabajo dependía de las cuatro y no de una sola persona.