2. Company Overview
Indice
• Chi siamo ............................................................................ 3
• Struttura del Gruppo ........................................................ 3
• I Dati del Gruppo ............................................................... 4
• I Mercati di Intervento ..................................................... 4
• Mission & Vision ................................................................ 5
• I Valori ................................................................................ 5
• Componenti Aziendali ...................................................... 6
• L’Offering ........................................................................... 7
• Le Figure Professionali .................................................... 8
• Sedi e Contatti ................................................................... 8
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3. Company Overview
Chi siamo Struttura del Gruppo
CROSSOVER Europe è l’azienda di CROSSOVER L’evoluzione del mercato richiede infatti sempre CROSSOVER GROUP è la Holding che controlla le
GROUP che ha una operatività transnazionale e più competenza ad elevato valore aggiunto. aziende del Gruppo.
che coordina le diverse aziende nazionali del grup-
po. Questa consapevolezza è alla base di CROSSOVER CROSSOVER Europe è l’azienda che coor-
Europe, un insieme di realtà innovative che ha l’in- dina il processo di internazionalizzazione
CROSSOVER Europe trae forza da un’integrazione tento di fornire soluzioni globali disegnate sul fab- di CROSSOVER GROUP.
di competenze e di professionalità apportate da bisogno del Cliente.
risorse umane con significative esperienze che ga- Il contesto aziendale in cui opera CROSSOVER
rantiscono al Cliente un grado elevato di specializ- Europe è il seguente:
zazione e d’innovazione.
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5. Company Overview
Mission & Vision I Valori
La mission di CROSSOVER Europe è quella di I Valori di un’azienda sono come gli elementi co- I nostri VALORI sono questi:
ampliare e consolidare la presenza internazio- stituitivi del DNA, ovvero possono essere consi-
nale di CROSSOVER GROUP, sia attivando azien- derati come quegli elementi di base che, incate- • Interdisciplinarietà
de in paesi in cui vengono individuati spazi di nati tra loro in milioni di diverse combinazioni, • Metodologia
mercato favorevoli, sia creando alleanze strate- danno vita ad una cellula e quindi ad un essere
giche con grandi partner multinazionali in modo vivente. • Rispetto per la professionalità
da far beneficiare le aziende nazionali del grup- • Creatività
po delle ricadute positive di questi accordi. In questo senso, i VALORI di CROSSOVER
Europe rispecchiano il nome del Gruppo perché • Design
La vision di CROSSOVER Europe è quella di rappresentano un intreccio indissolubile che è • Comunicazione
contribuire alle dinamiche del mercato interna- tipico del concetto di “Crossover”.
zionale ponendo al centro la Ricerca e l’Innova- • Innovazione tecnologica
zione Hi-Tech, sia nel settore del Software che • Apertura mentale
dell’Hardware, attraverso le proprie aziende de-
dicate, collegate in rete con prestigiose realtà • Integrazione
accademiche nazionali e internazionali.
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6. Company Overview
Componenti Aziendali
CROSSOVER KM è un’area
focalizzata su Enterprise
CROSSOVER MC ha una
Knowledge Management, su
consolidata esperienza nel
Content and Data Management
campo della Pianificazione,
e su BPM, ERP, CRM e BPI.
Progettazione e Sviluppo e
Manutenzione di Soluzioni
Applicative.
CROSSOVER Koiné è orientata
alle attività formative e culturali
del Gruppo, in particolare alla
Formazione delle Risorse umane
e alla Comunicazione.
bLUE SOUL è orientata
esclusivamente alla Ricerca
Hi-Tech, alla Progettazione ed
allo Sviluppo avanzato, spesso
in partnership con Università,
Centri di Ricerca, Laboratori
tecnologici.
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7. Company Overview
L’Offering
Presso le aziende nazionali da essa controllate, pati tra loro in funzione della tematica di riferi-
la CROSSOVER Europe favorisce l’elaborazione mento, andando quindi a costituire dei canali di
di un’offerta articolata di consulenze, soluzioni, OFFERING in ciascuna realtà nazionale:
servizi e percorsi formativi che vengono accor-
SECURITY ENTERPRISE COMMUNICATION
SOLUTIONS & SERVICES SOLUTIONS & SERVICES WEB & MEDIA SERVICES
La SECURITY Solutions & Services rappresenta ENTERPRISE Solutions & Services è la linea COMMUNICATION Web & Media Services è
un’ampia e completa gamma di Servizi, di offerta che include approcci strutturati, l’ambito di offerte dedicate alla Comunicazione
Progetti, Soluzioni e Corsi di Formazione in progetti, prodotti, servizi e soluzioni che si d’Impresa ed Istituzionale.L’offering è
ambito Security. pongono l’obiettivo di migliorare la capacità di strettamente interrelato ai nuovi media
gestione aziendale a tutti i livelli, in particolare (mobili e fissi), alla progettazione e gestione di
nelle aree di Knowledge and Document CONTENUTI e, sempre più spesso, anche alla
Management, di Business Intelligence, ERP, FORMAzIONE, tramite i collegamenti con il
CRM, HR Management. Campus Creativo.
L’offering del Campus EDUCATIONAL è
articolato in componenti consulenziali
specializzate nella progettazione di percorsi
formativi, in componenti tecnologiche dedicate
alle nuove forme di formazione a distanza e
in componenti formative suddivise in cinque
campus tematici: HR Campus, Business Campus,
Technology Campus, Security Campus, Creative
Campus.
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8. Company Overview
Le Figure Professionali Sedi e Contatti
CROSSOVER Europe annovera nel proprio orga- ROMA: Viale SS. Pietro e Paolo n. 21 bARI: Piazza Aldo Moro, 37
nico professionisti con ventennale esperienza in 00144 ROMA – ITALY 70122 bARI – ITALY
diversi ambiti applicativi:
• Project Manager Tel. +39.06.97.27.08.62 - 3 Tel. +39.080.99.05.206 - 8
• Data and Process Analyst Fax +39.06.45.49.83.73 Fax +39.06.45.49.83.73
• Software Architect
• Software Developers
• Sistemisti
• Docenti
Le Risorse Umane rappresentano per
CROSSOVER Europe un asset fondamentale in
quanto investimento nella creazione di compe-
tenze e di valore aggiunto.
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