1. L İ D E R L İ K Ve YENİ LİDERLİK YAKLAŞIMLARI

2. LİDER NEDİR ? Lider Etkileyendir Lider Aktif Dinleyendir Lider Değişimin Öncüsüdür Lider Yaratıcıdır Lider Sorgulayandır Lider Motive Edicidir Lider Ekip Kurar Lider; icraatı gösterişinden fazla olan kişidir.

3. PekiLİDERLİK tam olarak nedir ? Liderlik , diğer insanları da katarak fikirlerini gerçeğe dönüştürme yeteneğidir. Lider olduğunu düşünen , ancak hiç kimsenin kendini izlemediği bir kişi , sadece yürüyüş yapıyor demektir.

4. LİDERLERİN TEMEL ÖZELLİKLERİ o Yenilikçi,o Güçlü vizyon ve misyona sahipo İletişim yeteneği kuvvetli,o Davranışlarıyla çalışanlara örnek oluşturan,o Mücadele edebilen,o Piyasadaki gelişmeleri ve trendi takip eden, o Takım ruhu felsefesine inanır..

7. Anlaşmacı Lider

8. İkna edici Lider

9. Örnek olan Lider

14. Güçlendirici Liderin 6 özelliği Tek başına yapabileceklerinden daha büyük fikirlere sahiptir, İnsanlara inanırlar, İç dünyaları ile barışıktır.Geçilme korkuları yoktur, İnsanları geliştirirler, Bir hizmetkar yüreğine sahiptir, Çok başarılıdırlar.

17. B)Transformasyonel Lider “O gerçek bir lider” denecek liderdir. Gelecek odaklı bir tarza sahiptirler. Grubun ihtiyaçlarını, inançlarını, değer yargılarını değiştirir, gruba yeni bir form kazandırırlar.

18. Transformasyonel liderler, yöneticilik özelliklerinden çok liderlik vasıflarıyla anılırlar. Çünkü bu tip liderler, mevcut sistemlerin dışına çıkılmasını isteyen ve buna teşvik eden kişilerdir.

19. Liderin bir tek tanımı vardır. Takipçisi olan liderdir”. Peter Drucker

20. HER YÖNETİCİ BİR LİDER MİDİR??

21. Lider ve Yönetici Lider Onlara ilham verir. İyi niyetle hareket ederken Sevgi yayılır “Biz” derken Neyin hatalı olduğunu gösterirken Nasıl yapılacağını Saygıyı hak eder Yönetici İnsanları çalıştırır Kudrete bel bağlar Korku uyandırır “Ben” der Kimin hatalı olduğunu gösterir Nasıl yapılacağını bilir Saygı görmek ister

24. Aslanın komutasındaki tavşanlar ordusu, tavşanın komutasındaki aslanlar ordusundan daha iyidir… SUN TZU